募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 <<2月下旬~3月上旬OPEN予定!>> オープニングスタッフの募集です!
【こんなお店です】 近くの学生や社会人の方の常連さんが中心に訪れる人気居酒屋です。 名物の「唐揚げ」や「鉄板焼きとり激から鶏もも」など若者からの 絶大な支持を頂いています! オープニングstaffなので皆でいいお店にしましょ。
まだまだ店舗拡大計画中! 中心となって現場指導、店舗の管理など運営全般を行っていただける方大歓迎です!
【働く環境は抜群!】 スタッフのほとんどは未経験からのスタートです。 若い社員や、入社すぐの社員でも年収500万円はいかせようぜ!って 店舗間の社員同士でコミュニケーションを積極的にとって励ましあっています! 未経験の方も安心してご応募くださいね。
まずはお店のホール業務、キッチン業務をそれぞれ覚えていただきます。 慣れてきたら、スタッフのシフトの管理や教育、また売り上げや仕入れの管理なども順を追ってお任せしていきますので自分のペースで覚えていけます。 また、季節のメニュー開発はもちろん、季節ごとのイベントの企画立案などもお願いします。 もちろん最初はたくさん失敗すると思います。 でもくよくよしなくてOK!どんなに失敗しても私たちはあなたの味方でいます。
<「怒りません!よく褒めます!」がモットー> 怒りません×よく褒めます!(笑) スタッフの笑顔が何よりのサービスだと思うのです。 なので当社は社員を怒りません!めちゃくちゃ褒めます!(笑) みんなが気持ちよくお仕事ができる環境作りをしていますよ。
個性、大切にします まずは元気いっぱい!大きな声で挨拶出来ればOK! 楽しみながらお仕事してくださいね。 髪型・髪色、ひげ、ピアス、ネイル等OK! (派手過ぎないようにね)
【「将来は独立」そんな方にもおすすめです】 ゆくゆくは店舗の運営の全て(ひと・もの・かね の管理)をお願いしますので、将来は独立をお考えの方にはぴったりだと思います。ここで色々試してください、そしていっぱい失敗してください。 いよいよ自信がついたら、ちょっと寂しいけど独立も可能。 社内独立制度もあるので0円で独立も可能です!
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対象となる方 |
求めている人材 年齢不問! 飲食業経験のある方大歓迎! 飲食業界でのマネジメント経験がある方は優遇します!
【経験者の方はもちろん大歓迎です!】 ジャンル問わず飲食店経験者はもちろん大歓迎です! 給与等、経験や能力、頑張りを最大限考慮いたします。 即戦力として両手広げてお待ちしてます!
【社員に聞きました】 一緒にお店を作っていく!ひとりひとりが主役のお店。 成長中の会社ですからね、とにかく自分たちで作り上げているというやりがいを感じられます。 「どうやったらお客さん、もっと喜んでくれるだろう?」 「どんなメニューがあったら、飽きがこないだろう?」 「どんな風に助け合えたらスタッフはもっと働きやすいだろう」 思ったことをすぐにカタチにできるのは当社ならではの楽しさだと思います。 /店長30代
経験は不要!とにかくいろいろなことが学べます! 今働いている社員は、飲食店経験者はもちろんですが、飲食以外で活躍していた方も多数。 アパレルや営業職などの接客業はもちろん、事務職だった方などもいます。 経験者はもちろん即戦力として大歓迎ですが、未経験でもやる気さえあれば全然活躍できます。 「やる気さえあれば」というと熱すぎるイメージになっちゃいますかね(笑)、やる気さえあれば・・・、というよりも、「仕事を楽しみたい方」という方がいいかもです(笑)。 前向きであれば何でもやれます。楽しめますよ!/社員 20代
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勤務地 |
それゆけ!鶏ヤロー! 難波店
大阪府大阪市中央区難波千日前11−20
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アクセス |
交通・アクセス なんば駅徒歩2分、近鉄日本橋駅徒歩3分
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 23日
14:00~翌7:00 ※実働8時間/シフト制 ※残業は月平均30時間程度です
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給与 |
月給350,000円以上
給与詳細 基本給:月給 35万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
月給35万円~+賞与2回+諸手当 ※経験・能力・前職給与を考慮し決定いたします ※店長候補の方は月給変動有(詳細は面接時にて) ※時短社員制度をご希望の方もお気軽にご相談ください
給与例 平均年収 4,981,848円 平均賞与支給額 888,000円(最高支給実績150万円) 平均月収/341,154円
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休日休暇 |
休日休暇 ●月8日休暇/シフト制 ●年末年始休暇 ●有給休暇 ●慶弔休暇 ●特別休暇 ●記念日休暇 ●結婚休暇3日間 ●出産・育児休暇 ●介護休暇
※有給休暇は取得率&消化率100%! ※月8日休みで休めない場合も休日出勤手当がでます。 ただ、基本的には部長が入ってでも休めるようにしますよ! プライベートも両立できるから安定して働けます。
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社会保険完備 ●給与改定年4回(9月・12月・3月・6月) ●業績賞与年2回(1月・6月) 最高支給実績は150万円 ●独立支援制度あり ●研修あり 社内研修、マナー研修、外部研修、月1回 ●交通費規定支給 ●社内表彰制度 ●社内独立制度あり ●転勤手当(本人の希望による) ●社員旅行年1回(店長以上の参加) ●新店店長手当(半年間/5万円) ●役職手当 ●引越代支給/規定有 ●紹介制度 社員1人紹介で10万円支給/アルバイト紹介で1人1万円 ●物件手当 物件を見つけて出店になった場合10万円支給 ●食事手当 (スタッフとの食事代に使える2万円支給/月1回) ●深夜勤務手当 ●家族にギフトカタログプレゼント(不定期) ●誕生日お祝い制度 ●社員飲み会(月1回) ●おいしいまかない ●ビール工場・酒蔵見学 ●BBQ開催 ●決起会 ●ビジネス研修 ●入社祝金10万円(規定有) ●入社寄贈品各種 ●独身寮完備
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 【活躍する場がたくさん!】 店舗拡大だけでなく、それに付随して店長、料理長、エリアマネジャー、スーパーバイザー、本部スタッフなど、ステップアップも可能です。 良いアイデアは即採用!風通しのいい社風なので皆積極的にコミュニケーションをとっていますよ!
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採用予定人数 |
2名
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