| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
総合職として、東京ミッドタウンや、ららぽーとなど、
誰もが知る建物の設備管理・メンテナンス、
お客様対応や協力会社へ作業依頼などをお任せします。
将来的に、人事部など、様々なキャリアを築けます！
【具体的には】
■日常の点検
電気、空調、衛生等の設備点検
■定期的な点検
特定の設備・機械を半日～1日かけて集中的に整備・点検
■お客様の対応
部屋が寒い、空調が壊れている等、施設利用者様からの要望に対応
■モニタリング、ビル管理、メンテナンス、施工管理
オフィスビルやショッピングセンターの防災センターや管理室で 各設備のオペレーションをしながら緊急時に備える
【1日の流れ】（日勤の場合）
9時 朝礼・MTG
10時 日常点検
11時 設備の不具合対応
12時 昼休み
14時 工事会社と打ち合わせ・現場確認
16時 テナント対応・説明
17時 報告書の作成
18時 帰宅
【担当物件】
★最新設備で幅広いスキルを身に付けられます
・六本木の複合施設「東京ミッドタウン」
・新たなカルチャースポット「MIYASHITA PARK」
・日本橋のランドマーク「日本橋三井タワー」
・新感覚の商業施設「ダイバーシティ東京プラザ」
・その他、オフィスビルや商業施設、美術館、物流施設など
【チーム体制】
小中規模の物件では10名～20名、
大規模物件では50名体制で働きやすい人員配置となっています
【キャリア】
■ジョブローテーション
5年前後で、担当物件や役割の変更あり
※首都圏中心の勤務。転居を伴う異動は、当面無し。
■キャリアヒアリング
入社3年、7年を目安にキャリアヒアリングを実施。
チャレンジしたい部署や業務を伝えることができ、様々なキャリアを築いていくことができます。
■目標管理制度
半年に一度、上長面談で希望の勤務地やキャリア（役割・職種）などを会話。
配属や異動を上司と一緒に考えられる人事制度です。
設備管理
【入社後】
まずは10日間、研修を実施いたします。
研修後、各配属先で先輩と一緒に業務の流れを覚えていきます。
【初期配属】
配属先は入社研修後に決定・お伝えします。
各配属先の状況により、希望とは異なる勤務地の可能性がございます。
※原則、ご自宅から通える東京、神奈川、埼玉、千葉での配属を想定しています
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| 対象となる方 |
求めている人材
高卒以上。文系出身や業界・職種未経験者も可。
■20代～30代の方が多く活躍しています！
第二新卒の方も活躍しやすい環境が整っています。
■文系出身や業界・職種未経験者も活躍！
弊社では、文理問わず、様々なご経験の方が活躍しています。
■経験者も多く活躍しています
・施工管理やサービスエンジニアのご経験がある方
・電気、機械、設備、建築いずれかの経験・知識がある方
■「大卒」の場合は社会人経験1年以上、
「専門・短大・高専卒」の場合は3年以上、
「高卒」の場合は5年以上の方を対象に
月給21万円以上保証します
※別途手当は給与欄に記載
■下記の資格保持者は優遇
電気主任技術者
建築物環境衛生管理技術者
ボイラー技士
消防設備士
電気工事士
建築施工管理技士
電気工事施工管理技士
管工事施工管理技士
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| 勤務地 |
三井不動産ファシリティーズ 中央区
東京都中央区
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| アクセス |
交通・アクセス
配属される施設より直行直帰
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 20日
日勤／9：00～17：30（実働7.5ｈ）
当直／9：00～翌9：00（睡眠有・24h中実働15h・1回2000円の手当）
例）休憩：昼12:00～(1h)、夜19:00～(1h)、睡眠23:00～(7h)
実働15h勤務とし、休憩・睡眠時間における対応の場合は残業代支給
※当直は物件により4～8日に1度
※残業は平均月20～25h程度。残業代別途全額支給
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| 給与 |
月給182,000円以上
給与詳細
基本給：月給 18万2000円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
・当直は1回2000円の手当
・児童手当
・資格手当
・家族手当（第一扶養8000円／第二扶養以降3000円）
【昇給】
年1回
【賞与】
賞与年2回
※2023年度賞与5カ月
【社会人経験】
「大卒」の場合は社会人経験1年以上、
「専門・短大・高専卒」の場合は3年以上、
「高卒」の場合は5年以上の方を対象に
月給21万円～ ご提示します。
給与例
・714万円／入社15年目42歳のモデルケース（月給38万4000円＋各種手当＋賞与）
・600万円／入社10年目37歳のモデルケース（月給31万6000円＋各種手当＋賞与）
・524万円／入社5年目32歳のモデルケース（月給27万6000円＋各種手当＋賞与）
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| 休日休暇 |
休日休暇
シフト制（4週8休）
★年間休日は120日以上
カレンダーの休日数を踏襲したシフト制で
4週8休を基本とし、祝日数分も休みが取れ、
夏季休暇や冬期休暇もしっかり休めます
【年間休日】
120日
【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇
・夏季休暇（4日）
・冬季休暇（3日）
・看護休暇
★育児休暇
シフト制であっても、性別を問わず育児休暇を取った先輩もおり、
取得しやすい職場環境となっています。
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・2023年度賞与5カ月
・交通費全支給
・制服貸与
・資格取得の費用負担
・資格取得報奨金制度
・福利厚生会員クラブ
・退職金制度（勤続３年以上を対象として支給）
・確定拠出年金制度
・体育大会、夏祭り、秋祭り
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
新卒・中途の垣根なく、互いに教え合い、助け合う風土です。それぞれの業界で経験を積んだ者同士が集まることで、互いに協力して良い連帯感をもって施設や人を守っています。ここで自分の価値を高め、将来はビル1棟を丸ごと任される、ビルマネジャーを目指してください。
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