募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼2026年4月、運営法人の刷新とともにリニューアルオープン！／ ■────────────── 医療現場から 介護施設の正看護師の道へ！ ───────────────■ 施設看護が初めての方、大歓迎！お一人おひとりの「生活」を支える看護を。 入職タイミングは柔軟に対応いたしますのでご相談ください◎ 【公私充実】年間休日122日＆残業月10h以下！ 【駅チカ】千駄木駅より徒歩5分の好立地♪ 【QOL向上】夜勤なし＆残業ほぼなしの定時退社！ 【連携力】現場の状況が即座にわかる、風通しの良い職場！ 【仕事内容】 ■バイタルチェックなど日々の健康管理 ■点眼・軟膏塗布などの巡回処置 ■胃ろう・吸引・インスリン等の医療対応 ■お薬のセット・管理 ■ICTを活用したスムーズな記録業務 ■感染症対策の指導・看取りのケアなど 「日勤のみ」で叶える、 ゆとりのある暮らし ◆━━━━━━━━━━━━━━◆ 夜勤がないため生活リズムが整いやすく、体への負担も最小限！「夕食は家族と一緒に」が当たり前に叶う環境です。急な休みや学校行事にもチームで助け合う風土があるため、子育て中の方も「お互い様」の精神で気兼ねなく働けます。 「治療」から「寄り添い」の看護へ ◆━━━━━━━━━━━━━━◆ 医療現場から転職した方、ブランクがある方も多いです。経験とスキルを埋もれさせてはもったいない。ご利用者が「その人らしく」最期まで過ごせるよう、穏やかな日常を守っていただきたいです。病院のような慌ただしさは無く、日々の会話の中から体調の変化を察知する、看護師としての「洞察力」が最も頼りにされる職場です。 教育・研修について ◆━━━━━━━━━━━━━━◆ 現場での丁寧なOJTに加え、介護士や栄養士といった多職種とワンチームで「最高のケア」を創り上げる連携のノウハウを伝授します。薬の準備や処置などの基本業務はもちろん、日々の些細な変化に気づく「専門眼」を活かし、一人ひとりの人生に深く寄り添う看護を実践できるのがこの仕事の醍醐味です。中途向けプログラムや外部研修など学びの場も豊富に整っており、施設看護のスペシャリストを目指すあなたを法人が全力でバックアップいたします！ 理想のキャリアと収入UPを叶えられる！ 経験を踏まえて キャリアアップの道を選べます ◆━━━━━━━━━━━━━◆ 現場のリーダーである看護主任や課長職はもちろん、 将来的には副施設長といった「経営・運営」の要職への道もご用意しています。 新規開設が続く安定法人だからこそ、空きポストを待つのではなく、自ら新しいステージを切り拓いていくチャンスが豊富です！ 「生涯、一看護師」として専門性を極めるのも、「マネジメント」を学びチームや施設全体を動かすプロになるのも、あなた次第。人材育成や組織作りに携わることで、市場価値はさらに高まり、 役職に応じた確実な年収アップも実現可能です。 手厚いサポートで、あなたとご家族の「明日」を守ります！ 三冠達成！！ 国や都も認めた「一生働ける」環境です！ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 「東京都女性活躍推進大賞 優秀賞」を 受賞しています◎ ＊くるみんマーク(子育て支援) ＊トモニンマーク(介護支援) ＊えるぼし認定(女性活躍推進) 制度が「ある」だけでなく 「使いやすい」を重要視しています！ ─────────────────── ＊家族手当もあり！！ ＊配偶者20,000円（規定あり） ＊その他扶養者1人増につき4,000円 【for優キッズサポート】 認可外保育でも安心◎ 「復職したいけど、認可園が空いていない…」 そんな時も大丈夫。 高い保育料の一部を法人が補助し、 あなたのキャリア継続を応援します！ 【for優ケアサポート】 家族の介護も諦めない！ 大切な方の介護が必要になった際、 休暇の調整はもちろん、 介護サービス利用料の補助まで行います。 「仕事か介護か」で悩む必要はありません。 ご家族を大切にできるからこそ、 仕事にも身が入る。 そんな好循環がある職場で、 腰を据えて「安心・長く」働けます。 ◎特別養護老人ホーム文京千駄木の郷のご紹介◎ 定員105名の従来型特別養護老人ホームです。 ご利用者一人ひとりにしっかり向き合いながら 心に寄り添ったケアを大切にしています。 看護師のほかに、介護職やケアマネージャーなど 多職種との連携もスムーズで 安心して相談できる温かな職場環境です。 小さな気づきもチームで共有し ご利用者の毎日を細やかに支えています。 地域に根ざした施設として ご利用者様だけでなくご家族との交流も大切にし 暖かいコミュニティの中でその方らしい生活を 楽しんでいただける環境づくりを行っています。 【スタッフインタビュー】 看護師さん｜前職病棟勤務（入社3年目） 前職は病棟勤務でしたがもっと一人ひとりに向き合える 看護がしたくて介護施設への転職を決めました。 実際に働いてみて驚いたのは、 ご利用者様と長い時間をかけて関係を築けるということ。 体調の変化だけでなく、日々の小さな変化にも 気づけるようになりましたし「今日もありがとう」と 笑顔で言っていただける瞬間がとても嬉しいです。 医療とはまた違う“生活を支える看護”。 看護の形は変わっても人と関わるやりがいは深まりました。 ご利用者の暮らしに寄り添いながら支えることの大切さや喜びを 毎日あらためて感じています。 |
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対象となる方 | 資格 正看護師資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ＊高齢者施設での勤務がはじめての方もOK！ ＊病院やクリニックでの経験がある方も歓迎！ ＼こんな方大歓迎！／ ◎ご利用者に温かく接することができる方 ◎病院とは違うやりがいを見つけたい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎新しい環境でも前向きに取り組める方 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満(定年のため) |
勤務地 | 奉優会(特養) 特別養護老人ホーム文京千駄木の郷 〒113-0022東京都文京区千駄木５丁目19番2号 勤務地備考 〒113-0022 東京都文京区千駄木５丁目１９番２号 |
アクセス | アクセス 東京メトロ千代田線/ＪＲ常磐線 千駄木2番口徒歩約5分、東京メトロ南北線 本駒込1番口徒歩約12分、東京メトロ千代田線 西日暮里1番口徒歩約14分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～21日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ・勤務時間： [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 ・最低勤務日数（週）：5日 シフトサイクル：1ヶ月 シフト提出期限：シフト開始の20日前 シフト確定時期：シフト開始の15日前 希望休有り ★希望休＋有給で連休の取得もOK！ 家族との時間やプライベートも大切にしながら働けます。 【時間外労働あり：月5～10時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご利用者様の状況に合わせて変更になる場合があります。 夜勤なし 当番制でオンコール対応をお願いいたします。 |
給与 | 月給311,500円～325,000円 給与 月給 31万1500円～32万5000円 （一律手当を含む） 【正職員（雇用期間の定めなし）、試用期間：３カ月（同条件）】 基本給 220,000円 資格手当：80,000円 処遇改善手当：11,500円 准看護師の方もご応募いただけます。 准看護師の給与は下記の通りです。 （例１）正看護師 基本給￥220,000＋資格手当￥80,000＋処遇改善手当￥11,500＝￥311,500～ （例２）准看護師 基本給￥220,000＋資格手当￥60,000＋処遇改善手当￥11,500＝￥291,500～ その他手当・昇給・賞与 家族手当：配偶者20,000円（規定あり） その他扶養者１人増につき4,000円 オンコール手当：2,800円／回 昇給：年1回（法人業績・個人評価による） 賞与：毎年6月･12月（法人業績・個人評価による） 年末年始手当：3,000円／日 交通費支給：50,000円／月まで ※役職採用の方は基本給があがり役職手当がつきます。 交通費：交通費支給 ＜アクセス＞ 千駄木(東京メトロ千代田線/ＪＲ常磐線)2番口(約5分) 本駒込(東京メトロ南北線)1番口(約12分) 西日暮里(東京メトロ千代田線)1番口(約14分) ◎下記の駅からアクセス良好です。 ※本駒込／東大前／西日暮里／根津／日暮里／上野／田端／駒込／大塚／池袋 「交通費規定内支給」 |
休日休暇 | 休日 週休2日制シフト勤務 年間休日122日以上 有給休暇（入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与） 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休業 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 昇給：年1回（法人業績・個人評価による） 賞与：毎年6月･12月（法人業績・個人評価による） 交通費規定支給 各種手当 資格取得支援制度 表彰制度 健康診断 予防接種 退職金制度（規定あり） FOR優キッズサポート FOR優ケアサポート ベネフィットステーション セゾンAMEXゴールドカード優待 サークル活動 ★フットサル部、バスケ部、ゴルフ部 滑雪会（スキー＆スノーボード部）、卓球クラブ マラソン部、ボウリング部、華道部、吹奏楽部 バドミントン部などなど、一緒に楽しみましょう♪ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【従業員構成】 【受動喫煙防止措置：屋内・敷地内禁煙】 |
その他 | その他 長期歓迎、シフト制、昇給あり、賞与あり、交通費支給、月給20万円以上、制服あり 【ブランド名】 奉優会（特養） 【事業内容】 介護事業・福祉事業・高齢者施設の運営などの社会福祉事業 |