募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：テキスタイルデザイナー、ファッションデザイナー、商品企画 ※本ポジションは、レディスアパレル（カットソー・ニット等）の企画デザイン実務を3年以上ご経験の方を対象とした募集です。 ✅この求人のポイント ・大人女性向け「BOYS' ROOM」のトータルコーディネートを提案 ・月15〜20型を担当（カットソー・ニット） ・個人の裁量◎素材選びからデザインまで一貫して携われる 北海道や東北エリアを中心に、長く支持されている当ブランド。 ゆったりしているのにすっきり見えるシルエットや、 バリエーション豊富なパンツスタイルが定番アイテムとして人気です。 今回は、中心的な役割を果たしてくださる企画デザイナーを募集します。 ✨具体的な業務内容✨ ✅シーズンテーマの立案やトレンド分析および市場調査 ✅素材選定から企画出し ✅メーカーとの商談やExcelを使用した仕様書作成 ✅サンプル修正と展示会でのピック ✅店舗へのコーディネート提案 ◆裁量大きくブランドを育てる◆ ◎MDの指示待ちではない環境 ◎企画案から自由に発信できる 上司としてMDは在籍していますが、企画の根幹はお任せします。 ◆ブランド軸を理解しながら成長できる◆ ◎入社後はカットソーの企画からスタート ◎ゆくゆくはブランドのオールアイテムを担当することも可能 ◆お客様の日常を彩る服作り◆ デイリーから旅行・アウトドアまで対応できる大人のストリートカジュアルを提案。 自分が手がけた企画がお客様の毎日を彩る実感を持てるポジションです。 ✅入社後の流れ まずは主力アイテムのカットソー企画からスタート。 商談やサンプル修正のフォロー体制はありますが、対応経験に応じてお任せしていきます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【対象となる方】 ■必須条件■ ・アパレル（レディス）の企画デザイン実務 3年以上 └カットソー・ニットなど量産アパレルの企画・仕様書作成のご経験 ・トップス／ボトム／アウターのデザイン経験 ■歓迎条件■ ・レディスカジュアルブランドでの企画デザイン経験 ・自社ブランドでのデザイナー経験 ・コーディネート提案を意識した商品企画経験 【求める人物像】 ・企画から商品化まで一連の業務を自走できる方 ・トレンドとブランドらしさのバランスを考えられる方 ・価格・納期を意識しながら現実的な企画ができる方 ・トータルコーディネート視点で服づくりができる方 |
勤務地 | 株式会社アルファベットパステル 150-0001東京都渋谷区神宮前2-21-14 プラザF3 3F・4F 勤務地 〒1500001東京都渋谷区神宮前2-21-14 プラザF3 3F・4F |
アクセス | 交通・アクセス 北参道駅より徒歩10分、千駄ケ谷駅より徒歩10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり166時間 勤務時間：10:00～19:00 (休憩時間 1時間00分) ※時短勤務も可 ━━━━━━━━━━━━━━━ |
給与 | 月給295,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万500円 〜 29万7200円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4500円 〜 5万2800円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 ◎交通費規定支給（月5万円まで） ◎皆勤手当 ◎残業手当 ◎禁煙手当 ◎社員割引制度 ◎退職金制度 ◎定期健康診断（婦人科系診断含む） 【昇給】 不定期 【賞与】 年2回 /6月12月※業績による 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 ●週休2日制（土日祝休み） ※一部土曜日出勤日あり（年6回程度） （補足）上記記載の土曜の出勤日は、有給使用でお休みする社員がほとんどです◎ 【年間休日】 116日 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ●育児休暇制度 ●産休制度 ●定期健康診断 ●婦人科検診補助 ●予防接種補助 ●社員割引制度 ●おしゃれサポート制度 ※年2回季節の変わり目に通常の社員割引よりも 割引率が高くなる制度です。 ●勤続社員表彰 ●派手な色でなければ髪色自由 ●退職金制度 *【各種手当】* ●皆勤手当 6,000円（3ヵ月ごと） ●禁煙手当 6,000円 （半年に1回） ●交通費 （上限50,000円 /月） ━━━━━━━━━━━━━━━ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【時短勤務の制度あり】 当社の社員は全員女性。もちろん管理職も女性が中心です。 ライフステージの変化にも理解のある職場環境ですので、ご希望の方はご相談ください。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） ●受動喫煙防止措置：敷地内禁煙 ●就業場所の変更範囲：会社の定める営業所（本人が望む場合） |
採用予定人数 | 1名 |