サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム)　アミカの郷草加谷塚(関東)の求人・転職詳細｜女性の求人・転職ならとらばーゆ

仕事内容: 
✅仕事内容
【併設のサービス付き高齢者向け住宅の入居者様にケアプランに則った介護サービスの提供】
・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成
・サービス指示書の作成
・サービス提供実績の管理
・モニタリング
・介護職員の育成（指導、アドバイス）
・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携
・身体介護、生活援助業務（必要に応じて）

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・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
 ・雇用期間：12ヶ月（原則更新・更新上限なし※定年または再雇用の上限年齢まで）

✅施設詳細
【ALSOK介護株式会社とは】
ALSOKグループの一員として、東京・神奈川・埼玉・千葉の1都3県を中心に、介護事業所や認可保育園を運営。有料老人ホームやグループホームをメインとする入居サービス、デイサービス・訪問介護（看護）・居宅介護支援といった在宅サービス、その他福祉用具貸与・販売、健康増進サポートなど、利用者様の様々なニーズへ対応できるように幅広いサービスを展開しています。
利用者様も職員も双方が笑顔でいられる「笑顔の好循環」を掲げ、心温まるサービスの提供のため、日々の努力を続けております。


【エッセンシャルワーカーとしての誇りを胸に】
エッセンシャルワーカーとは日常生活を維持するためになくてはならない職業についている人たちへ敬意を表した呼び方です。介護の業界もその一つに含まれます。
コロナ禍でもなくならない、社会を支える仕事へ私たちと一緒に向き合いませんか。


【ＡＬＳＯＫ介護が推進するICT化】
ICTがもたらす未来の介護…
日本は、4人に1人が65歳以上の超高齢社会でもあり、介護が必要なお年寄りの数も右肩上がりで増加しています。介護の現場では様々な要望があり、そのひとつひとつに質の高いサービスを提供していかなければなりません。
ＡＬＳＯＫの介護ではICTを推進し、効果的・効率的なトータルケアが実現可能となっています。労働力人口が減少していくなか、増え続ける介護需要に応えていくためには介護業務の効率化が不可欠です。
ICT化による一番のメリットは事務作業の軽減や事務作業によるストレスの軽減です。また、記録の蓄積、分析に裏付けられた科学的介護も実現可能です。スタッフ間の情報共有、コミュニケーションも向上するでしょう。
ＡＬＳＯＫ介護は、介護の未来をしっかりと見据え、ICT化を推進しています。

そんな当社が運営するサービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム） アミカの郷草加谷塚では現在、パートのサービス提供責任者を募集中！あなたからのご応募を心よりお待ちしています。

求める人材: 
◎下記の資格所持必須
介護福祉士

経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。
当社で活躍する人財、求める人財は
・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める
・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい
・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい
・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい
どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム)　アミカの郷草加谷塚

埼玉県草加市谷塚町

勤務地: 
埼玉県草加市谷塚町1943-1

アクセス: 
東武スカイツリーライン「谷塚駅」西口より徒歩14分

シフト制

勤務時間・曜日: 
9:00～18:00の間で勤務日数はご相談ください。
※週3日以上勤務出来る方を募集しています。
※休憩60分

〈早番〉7:00～16:00
〈夜勤〉17:00～翌10:00
※シフトは施設により異なりますので詳細はお問い合わせください。

【1ヶ月の平均残業時間】
4.15時間で公務員の平均残業時間の3分の1以下！
業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！
※2023年公務員月平均残業時間18.3時間
(出典：令和5年人事院勧告国家公務員給与関係18.3時間)

時給1,355円〜1,375円

給与: 
時給
・1,355円～

◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。
◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません
※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます
※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増
※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり
※残業代別途支給（1分単位で支給）
※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

休暇・休日: 
✅休日
シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能

【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】
当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。
現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。
多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。

【有給休暇消化率】
ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の76％！
全業界平均（56.6%）の約1.34倍の取得率！
(出典：厚生労働省「令和３年就労条件総合調査」56.6％)

✅長期休暇・特別休暇
年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり

【長く働き続けられる職場です】
ライフステージの変化による、正社員登用も可能！

一都三県に施設複数あり！
引っ越し等で勤務継続が困難になった場合などには、事業所の変更も対応可能です。

試用期間なし

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生: 
交通費は1ヶ月50,000円まで支給
※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。

社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOK(アルソック)グループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等例：自動車保険最大32.5％割引)

【正社員登用制度】
スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。
「将来的には正社員を目指したい！けど、まずはお試しでパートがいい」そんな働き方もOKです。

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙（敷地内の屋外に喫煙スペースあり）

1名

その他: 
こちらの求人情報は株式会社Co-RyAKUによる人材紹介求人です。

掲載のご依頼や一時停止のリクエストは、次のリンクからお寄せください。

https://forms.gle/XiGwBGhy925GGiMF8

雇用形態: アルバイト･パート

給与・報酬: 1,355円 - 1,375円 時給

会社名

(株)Co‐RyAKU　看護人材紹介事業部

代表者

天野 光

所在住所

1500001 東京都渋谷区神宮前6-23-4 桑野ビル2階

代表電話番号

09034705190

事業内容

人材派遣・職業紹介