募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼この求人のポイント／ ✅ 年間休日126日 ✅ 土日祝休み＆残業ほぼなし ✅ 未経験も歓迎 ✅ 空調完備のきれいな工場 【仕事内容】 炭素繊維を使用した製品の 製造補助をお任せします。 原材料の準備から加工、 梱包、出荷までを 工程ごとに担当する仕事です。 同じ作業を繰り返すライン作業ではなく、 機械操作や確認作業を行いながら 進めていく仕事です。 ・原材料の準備、投入 ・機械操作、確認 ・製品チェック ・計量、梱包、出荷準備 など 機械操作も複雑すぎないので 未経験から少しずつ 覚えていける環境です◎ ★炭素は軽いので、基本的に力作業は ありません。 ◆炭素繊維とは？ 自動車・航空機・ 半導体分野などで使われる 将来性ある先端素材です。 【働きやすさのポイント】 空調完備の自社工場で、 快適に働ける環境です。 ◎土日祝休み ◎年間休日126日 なので、 仕事と私生活の両立もしやすい職場です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ・未経験歓迎 ・職務経験不問 ・生産管理・安全衛生推進者業務経験者歓迎 ・危険物乙種第4類をお持ちの方歓迎 ＼こんな方にピッタリ／ ✅安定企業で働きたい方 ✅未経験から始めたい方 ✅きれいな工場が良い方 ✅ものづくりが好き・興味がある ✅自分が作ったモノで、人や社会の役に立ちたい ✅考えて工夫することが好き ✅土日祝休みを望む方 ✅将来性ある仕事をしたい方 炭素繊維や炭素素材に関わる 仕事に興味がある方はもちろん、 製造業、工場作業、機械オペレーター、 軽作業、出荷作業などの仕事を 探している方にも馴染みやすい職場です。 ～社員インタビュー～ ■Fさん／39歳・入社12年目 前職は宇治の製造業で 自動ライン塗装を担当していましたが、 待遇面に不安があり、 結婚や子どもの誕生をきっかけに 転職を決意しました。 当時は給与・立地・休日など 条件面を重視して 仕事を探しており、 この会社はその全てが 揃っていたのが決め手です。 実際に働いてみても ギャップはなく、 安心して続けられています。 現在は部長として 若手育成にも携わり、 これからは人材育成を通して 会社の成長に貢献していきたいと 考えています。 ■Hさん／37歳・入社7年目 前職はクロスや呉服の営業職でしたが、 業界の将来性に不安を感じ 転職を考えていました。 そんな時、中学時代の 同級生でもある上司から 声をかけてもらい入社を決意。 営業職の道もありましたが、 給与や休日、 会社の安定性を重視して 製造職に挑戦しました。 通勤も車で20分ほどと負担が少なく、 生活面でも働きやすい環境です。 現在は効率的な機械の動かし方や 改善にも取り組み、 今後はマネジメントにも 挑戦したいと考えています。 ■Tさん／37歳・入社13年目 この会社には 古い工場の時代から勤務しており、 製造未経験からスタートしました。 もともと機械いじりや ものづくりに興味があり、 働きながら炭素繊維の知識を 身につけてきました。 現在は製造だけでなく コストや管理の業務にも関わり、 仕事の幅が広がっています。 意見を発信しやすい環境も魅力で、 前向きな提案は しっかり受け止めてもらえます。 現場から管理へと ステップアップできる環境で、 今後も成長していきたいと考えています。 年齢の条件と理由：あり（40歳未満の方 ※例外事由3号のイ（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 日本ポリマー産業株式会社 614-8132京都府八幡市下奈良榊6-1 |
アクセス | 交通・アクセス 京阪「石清水八幡宮」駅より車で10分 ・京阪バス「下奈良」徒歩2分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間50分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 8:30～17:30 休憩／70分 ・午前10:00～10:15 ・昼 12:00～12:40 ・午後15:00～15:15 |
給与 | 月給235,000円～265,000円 給与詳細 基本給：月給 23万5000円 〜 26万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験による ■昇給年1回 ■賞与年2回 |
休日休暇 | 休日休暇 土曜・日曜・祝日 ・完全週休2日制 ・有給休暇 ・年末年始・GW・夏季休暇 ・年間休日126日（令和6年度） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ※上長の人事評価に応じて ボーナス予算を分配（ポイント制） ■各種社会保険完備 ■交通費規定支給 ■制服貸与 ■退職金制度あり ■昼食無料（お昼ご飯は会社が提供します！） ■オシャレな休憩室あり ■自転車・バイク・車通勤可 ■その他手当 ・扶養手当 ┗配偶13000円、 子供1人目8000円、 2人目5000円、 3人目3500円 ・資格手当（資格による） ・通勤手当3000円～7000円/月 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 配属先は八幡市にある「京都工場」。 2020年1月に新設したばかりのキレイな工場での勤務となります。 |
採用予定人数 | 1名 |