募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ━・━・━・━・━・━・━・━ ✨✨35歳以下限定募集！✨✨ 未経験から大規模プロジェクトに 関われる「進行・窓口」の仕事！ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【この求人のポイント】 ✅20代～30代の若手社員が活躍中！ ✅“手に職のあるキャリア”をゼロから！ ✅学歴・経験不問！第二新卒も大歓迎！ ✅ランドマーク建築に関わるワクワク感 ✅残業少なめ&フレックスタイム制◎ ✅デスクワーク中心！服装自由！ ✅土日祝休み/年間休日125日！ ※Proficiency in Japanese equivalent to JLPT N2 or higher is required. ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容について】 COLABO（コラボ）は、 建築鉄骨に専門特化したプロ集団。 ランドマークビルや大規模施設など、 スケールの大きな建築プロジェクトに 携わっています。 今回あなたにお願いしたいのは、 鉄骨製作に関わる 「進行管理・調整の窓口役」。 チームで協力しながら、 工場・ゼネコン・社内チームと 連携し、プロジェクトを前に進める いわば “ハブポジション” です。 図面を描く仕事ではありませんが、 建築知識・工程調整・交渉スキルなど、 確かな専門性が身につきます！ - ＜具体的には＞ ◆クライアントやゼネコンとの打合せ ◆製作資料（図面・リスト等）の管理 ◆工場の生産スケジュール管理、搬入日調整 ◆現場や工場からの問い合わせ対応 ◆チーム内での進捗共有・ミーティング ※デスクワーク中心。力仕事はありません！ - ★ランドマークビルや海外のビル建設など にも打合せから携わることが出来るので ダイナミックなお仕事が経験出来ます。 ★若手でも無理なくスタートできるよう、 OJT＆研修でしっかり学べる体制です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事で得られるスキル】 ・建築・鉄骨製作に関する知識 ・工程管理・スケジュール調整力 ・社内外をまとめるコミュニケーション力 ・大規模建築プロジェクトの理解力 ★将来的にはリーダー、管理職への ステップアップも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
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対象となる方 | 求めている人材 ◎35歳以下の方（長期キャリア形成のため） ◎学歴不問・未経験歓迎 ◎第二新卒大歓迎 Proficiency in Japanese equivalent to JLPT N2 or higher is required. 【こんな方は特に歓迎します】 ・Word、Excel、PowerPointが一通り 操作できる方(複雑な関数等は使いません) ・AutoCAD、REAL4の使用経験 ・英語、中国語できる方 ※Proficiency in Japanese equivalent to JLPT N2 or higher is required. 【こんな方にピッタリ】 ・専門スキルを身につけ市場価値を上げたい ・チームで動く仕事が好き ・建築、モノづくりに興味がある ・調整、サポート役が向いていると言われる ・事務だけじゃ物足りない。少し動きのある仕事がしたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜先輩の声／30代前半・リーダー・男性＞ 会社の雰囲気はフランクで、 年齢も近いメンバーが多いので 相談しやすいです。 わからないまま仕事を渡すことは 絶対にないので、安心して成長できますよ。 建築に興味があって、チームで動くのが 好きな人ならきっとハマる仕事です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社COLABO 105-0013東京都港区浜松町1-7-3第一ビル４階A室 |
アクセス | 交通・アクセス JR浜松町駅、都営線 大門駅より徒歩４分 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり153時間 勤務時間：9:00～18:00 (休憩時間 1時間20分) ※月平均残業：10～20時間 ※時差出社制度有 (8：00～17：00/8：30～17：30等) ※フレックスタイム制を導入しています (1日の所定労働時間：7時間40分) ★メンバーの作業効率アップと 工程管理の最適化を目指してITを導入！ 最終的には、会社全体の残業時間を さらに削減していく予定です！ |
給与 | 月給230,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※能力・スキルを考慮の上、 規定により決定いたします。 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（7月・12月） 【手当】 ◆通勤手当 ◆残業手当 ◆家族手当 ◆資格手当 ◆語学手当 【給与例】 給与例 【年収例】 700万円／39歳／入社8年目（月給50万円＋賞与） 580万円／33歳／入社5年目（月給38万円＋賞与） 450万円／27歳／入社2年目（月給25万円＋賞与） |
休日休暇 | 休日休暇 ◆完全週休2日制（土、日、祝日） 【年間休日】 125日（2024年） 【有給休暇】 10日（初年度） ◆年末年始休暇（12/29～1/3） ◆慶弔休暇 ◆産休育休・介護休暇 ◆リフレッシュ休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社月にもよりますが、試用期間中でもMAX３日の有休取得が可能です。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費支給（原則月額2万円まで） ◆社宅あり ◆資格取得支援制度 ◆研修制度（職種別・階層別研修） ◆社内懇親行事（社内旅行・各種飲み会他） ◆昼食補助あり（シャショクラブ） ◆服装自由（Tシャツや短パンはNG） ◆ハワイ ヒルトンビレッジオーナーシップ所有 ◆リフレッシュ連続休暇制度（5年以上勤務で5連休＋奨励金） ◆Idecoプラス導入済み ＜topics＞ ・東京都のホームページ「東京で働こう！」に弊社が掲載されています。ぜひ見てください。 https://www.tdh.metro.tokyo.lg.jp/companies_voice/voices/voice017.html ・東京理科大学建築学科の高橋教授の研修を月1回開催しています。 ・新木場に社内研修施設を設置（2024年9月オープン）。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 コミュニケーションが大切と考える 「COLABO」。わからないことは 先輩にスグ聞ける環境です！ 時には雑談を楽しんだり、 和やかな雰囲気です＊ メンバー同士の交流が活発なので きっと職場に早く馴染んで いただけると思います！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 浜松町駅前に公共の喫煙スペース有 |
採用予定人数 | 2名 |
