障害児入所施設 あゆみ寮 の求人詳細

＜シニア雇用促進求人＞夕方スタートのお仕事◆週2日～勤務OK◎Wワークも可能♪【四日市市、内部駅/南四日市駅、障害児入所施設、放課後・夜間サポートスタッフ（シニア）、パート】

《 あゆみ寮：知的障害のある子どもたちの「第2の家庭」 》 あゆみ寮は、知的障害のある18歳までの児童を対象とした障害児入所施設です。三重県四日市市に位置し、30名の定員で24時間365日、子どもたちの生活を支えています。 私たちは、子どもたちにとっての「第2の家庭」として、愛着関係や自己肯定感を育むことを大切にしています。児童期の発達支援に力を入れ、一人ひとりの自己実現と次のステージへの移行をサポート。また、短期入所事業も行い、地域における障害児支援・家族援助の拠点としての役割も担っています。 子どもたちの成長を温かく見守り、共に歩んでいける方々と共に働きたいと考えています。 《 福祉業界未経験から始めた職員に聞きました！ 》 Q：これまでのご経歴と、福祉業界へ飛び込んだきっかけは？ 以前はコンクリートの営業をしていました。ただ、もともと子どもが好きだったこともあり、短大で保育科に通うようになりました。その短大の実習で障がい者施設に行ったことが、この業界に興味を持ったきっかけですね。営業として人と接するのが好きだったので、人との関わりが多い福祉業界に魅力を感じました。 Q：入職後の印象（ギャップ）は？ 入職後に感じたのは、利用者さんとのコミュニケーションの楽しさと難しさです。一般の方とは違う感性を持った方とお話しすることで、日々「発見」があり、想像以上に奥深い仕事だと感じました。 Q：この仕事で感じるやりがいは？ 利用者さんとの間に信頼関係を構築できたり、成長を実感した際に大きなやりがいを感じます。 以前、ものを独り占めしてしまう利用者さんがいました。それが半年ほど経った頃、自分のおやつを「一緒に食べよう」と分けてくれるまでに成長したんです。こういった変化は、私たち職員と利用者さんとの間に信頼関係が築けたからこそだと思うので、とても嬉しく、心に残っています。 Q：教育・研修体制は？ 当施設では、福祉未経験の方でも安心してスタートできるよう、マンツーマンの手厚いサポート体制を整えています。入職後3～4ヶ月間は経験者がつきっきりでサポートし、最初は「見るだけ」から徐々に一人でできる領域を広げます。私たちは「失敗は成長できるチャンス」だと考えているので、積極的に挑戦できる環境を整えています！ Q：職場の雰囲気は？ 職員はわきあいあいとしており、業務連携のため自然とコミュニケーションが多く、世間話なども含めざっくばらんに話せる雰囲気です。また、上司も気にかけてくれる方が多く、相談しやすい職員が多いため、困ったことがあっても一人で悩むことはありません！ Q：求職者さんへのメッセージ この仕事は、大変なこともありますが、それ以上に楽しいことがたくさんある職場です！施設は生活の場になるので、日常生活の中で雑談をしたり、笑い合ったりする楽しさがあります。 難しい業務はありませんので、ぜひ一度職場体験にきてみてください！ 《 充実の教育・研修制度 》 新しい環境でのスタートは、誰でも不安を感じるものです。私たちは、あなたの「成長したい」という気持ちを全力で応援します。 ①入職後1ヶ月間：経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート。対人支援の基礎をじっくり習得できます。 ②入職2年未満の方：年4回の新人研修で、必要な知識とスキルを効果的に習得。 ③入職5年未満の方：年3回の基礎研修で、専門性をさらに深めます。 ④入職10年未満の方：中堅研修で、次のキャリアステップを力強くサポート。 私たちは、常にスキルアップを目指せる環境で、あなたの成長を期待しています。 新しい仲間としてお迎えできることを楽しみにしています！