| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
＼創業130年越えの歴史ある企業で働く／
《経験者歓迎》新しい環境でチャレンジ！
《残業少なめ》自分･家族時間も確保！
《待遇充実》長く腰を据えて働ける環境
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【仕事内容】
新進の既存商品･新商品を
ご提案するお仕事をお願いします。
【具体的には】
・販売先や販売店への訪問
・商談
・新商品や既存品の提案
・展示会や試食会などの催事への参加
・書類作成などの内勤業務
・その他食品の営業に関わる業務全般
〇入社後の流れ
まずは既にお取引のある顧客様への
定期訪問(ルート営業)からスタート！
慣れてきたら新規得意先の
開拓もお願いしていきます。
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＼ 全国転勤あり ／
状況により全国の支店営業所を
フィールドに転勤の可能性あり！
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転勤時に借上社宅による寮制度あり。
※一部寮費を負担していただきます
賃貸料金が会社規定を超える分は
個人負担していただきます。
転勤時に家族とともに赴任した場合､
勤務地の賃貸料金に応じて
住宅手当を支給いたします。
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＼ 新進について ／
新進の歴史はチャレンジの歴史！
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当社では130年以上を超える
歴史と培われた技術で､
漬物を始め､調味料､惣菜､
チルド食品や冷凍加工食品など､
幅広い食品を製造し、
新技術の開発にもチャレンジしながら
人々の豊かな食生活をサポートしています。
また､全社を挙げて省エネルギーや
廃棄物の削減にも取り組んでおり､
製造工程で発生するアミノ酸やタンパク､
ふすまなどは活性汚泥法や
乾燥処理により肥料や飼料に再利用。
近い将来にはリサイクル100％を
目指して日々取り組んでおります。
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| 対象となる方 |
求めている人材
＼『食』を通じて地域貢献 ／
1から学べる『営業』のお仕事
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製品や業界知識は入社後に
覚えていただければ大丈夫です。
マナー研修などの基礎研修もあります！
【必須】
普通自動車運転免許
【こんな方は活かせます】
・営業経験(業界不問)
・食品開発経験
業界問わず業界知識があれば
即戦力としてご活躍いただけます！
【こんな方にはピッタリ】
・食品や食材､栄養に興味がある方
・人と接することが好きな方
・情報収集が得意な方
・プレゼンテーションが得意な方
・新しい商品を作ってみたい方
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＼ 先輩に聞いた ／
私が新進に入社した『ワケ』
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就職活動時に情報誌で新進の
平均勤続年数が10年以上と目にし､
そこまで長く続けられる職場は多くは
ないので強く印象に残っていました。
また日常生活に欠かせない食の分野を
通じて社会に貢献できればと思い､
新進への就職を決めました。
仕事をする上で自分の担当先で自社商品の
採用が決まった瞬間はやはり嬉しいです。
これまでの努力が報われる瞬間で、
この仕事をしていて良かったと思えます。
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
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| 勤務地 |
株式会社新進 大阪支店
大阪府吹田市江坂町1-12-10 丸信江坂ビル9階
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| アクセス |
交通・アクセス
「江坂駅」から徒歩6分
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| 勤務時間 |
フレックスタイム制度
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり157時間30分
8:45～17:30(休暇60分)
〇フレックスタイム制
6:00～22:00の8時間程度
[コアタイム] 10:00～15:00
[1日の実働時間] 7時間45分
[月残業平均時間] 10時間程度
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1日の流れ(例)
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[08:45] 出社(連絡確認)
[09:00] 業務処理(メール･伝票処理)
[10:00] 商談(3件前後)
[12:00] 昼食
[13:15] 商談
[17:00] 事務処理
(日報･メール･見積書作成)
[17:30] 退社
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| 給与 |
月給211,000円〜307,000円
給与詳細
基本給：月給 21万1000円 〜 30万7000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
年齢や経験を考慮の上決定
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| 休日休暇 |
休日休暇
週休2日制(土曜/日曜/祝日)
【年間休日】121日
【休暇制度】
・GW休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
※当社年間カレンダーによる
〇リフレッシュ休暇
57歳になると金一封と､
リフレッシュ休暇５日を支給！
※夏季休暇・年末年始休暇について
一部計画有給（5日）との
組み合わせになる場合がございます。
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：概ね6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 20万5000円 〜 30万1000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【昇給】年1回
【賞与】年2回
【その他】
・交通費規定支給
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・持株会
・新入学児童へのランドセル支給
・積立有給制度
・契約施設(全国)
・永年勤続表彰
・改善､提案表彰
・社用車あり(社員共用)
・スマホ貸与
〇積立有給制度
未消化の有給休暇を積立して､
育児や介護､自己啓発の際に利用可能！
〇社宅･寮あり
転勤時に借上社宅による寮制度あり
家族と共に赴任した場合､住宅手当支給
※一部寮費の負担あり
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
〇会社の雰囲気は･･･？
疑問や不明点はすぐに先輩方が
丁寧に教えてくださるので､
人と人とのつながりをとても
大事にしている社員が多いです。
〇サークル活動もあり！
野球部､ゴルフ部､テニス部､
釣友会(つり)､絵手紙､グルメ部 など
[会社HP]
https://www.shin-shin.co.jp/
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| 採用予定人数 |
1名
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