募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 ◆当社で働く魅力!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・20代30代が中心に活躍中 ・社員の79%が中途入社(業界外からの転職が多い) ・月給25万円~ ・年間休日は実質約130日以上/残業少なめ ・年3回の長期休暇(7~10連休/2023年度) ・入社日より有給休暇22日付与! ・有給取得率 70% ・東証プライム上場企業のグループ会社で安定した職場 ・災害時に欠かせないインフラ設備を支える製品
◆当社の説明  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「株式会社三井E&S」の一員としてディーゼルエンジンを使用した 非常用発電装置(船舶用、陸上設備用)、防災用の排水ポンプ駆動用エンジンセットなどの製造販売を行っております。
設立50年を迎え多くのお客様より信頼と実績を積み重ね今後さらに人々の生活を より豊かにするべく現状に満足せず常に柔軟に変化し、未来を見据えた提案とモノづくりを行っております。
◆ディーゼルエンジンとは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フォークリフト、トラクターなどの建設・運搬・農業機械から、 発電機・ポンプ等にも導入されているエンジンです。
また、地震や火災の発生時に、信号機や消火・エレベーター設備へ電気を供給する「非常用発電装置」にも使用されています。
◆業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 主としてDEUTZ社製のディーゼルエンジンを 輸入しお客様の要望に合わせた形にカスタマイズ、提案を行い お客様の業務改善が出来るよう製品の製造販売をしています。
◆仕事の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 顧客を訪問し情報収集 ▼ 顧客及び社内技術部門との詳細打合せ ▼ 受注/手配 ▼ 必要に応じ、追加打合せ ▼ 工場検査立会 ▼ 設置/試運転 ▼ アフターフォロー
◆やりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人々の生活の支えとなるインフラ設備に関わる製品を 取扱うため災害時やいざというとき無事に動くことにより、 お客様から「ありがとう。」と感謝の言葉をいただき、 社会の安全を守れることにやりがいを感じられるお仕事です。
◆主要取引先  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国内大手造船所、JR各社、電力各社、官公庁、各ポンプメーカ、各商社など
◆入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 配属先にて、営業の日常業務を体験し、先輩社員と共に製品納入先を訪問体験します。 工場にて当社製品について理解を深める研修を1~3ヶ月程度行います。 現場配属後OJTを通じて先輩のサポートを受けながら働いて頂きます。
◆1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 9:00 出勤後にはメールチェック 10:00 社内打ち合わせ 12:00 昼休憩 13:00 お客様訪問(移動) 14:00 商談 ※技術スタッフと同行あり 17:00 帰社後、事務処理や上長への報告 ※直帰あり
◆キャリアアップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務上必要な資格については会社負担で取得可能! 主要取引先は官・民問わず社会インフラに関わる 幅広いお客様となっており、得られる知識や経験は 将来的に役立つものが多く存在しています。
◆先輩社員のインタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆様々な経験が活かせる職場環境 全国各地に幅広い取引先がいるため様々な業界の 知識や経験が必要となるお仕事です。 はじめは不安なことも多いと思いますが 先輩が丁寧にサポートしますので安心してください。 営業職 入社8年目
◆ワークライフバランスが充実した環境 有給休暇を自由に取りやすく、残業時間も少ないのでメリハリある働き方 でワークライフバランスが充実しています。 休日には家族で幸せな時間を過ごせたり自身のライフステージ に応じた働き方ができるのは魅力に感じているポイントです! 営業職 入社8年目
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対象となる方 |
求めている人材 <<必須条件>> ◆普通自動車運転免許(AT可) ◆高専卒・短大・専門卒以上 ◆法人営業(BtoB)の経験がある方 ◆業界未経験の方歓迎
<<求める人物像>> ◆法人営業(機械・電気製品)の経験がある方歓迎 ◆機械・電気製品が好きな方 ◆新しいことに挑戦することが好きな方 ◆意欲的に何でも取り組める方
<<配属先組織>> 20~30代が活躍している職場です。 ★社員の79%が中途入社です。社歴に関係なく活躍できるフィールドがあります!
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勤務地 |
大阪営業所
大阪府吹田市江坂駅1番30号江坂ビル5階
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アクセス |
交通・アクセス 江坂駅より徒歩1分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
勤務時間:9:00~18:00 (休憩時間 1時間00分)
残業月平均:10~20h程度
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給与 |
月給250,000円以上
給与詳細 基本給:月給 25万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※給与はご経験やスキルを考慮いたします。 ※前職給与考慮(記載可能な場合)
残業月平均:10~20h程度 ※残業代に関しては残業された分全額支給します。
【手当】 交通費全額支給 残業手当 食事手当 出張手当 単身赴任手当
【昇給】 年1回
【賞与】 年2回 昨年度実績5.6ヶ月
給与例 425万円/営業職 入社2年目(月給25万円+賞与年間5.6ヶ月分(前年度実績)+各種手当) 600万円/課長補佐 入社13年目(月給30万円+賞与年間5.6ヶ月分(前年度実績)+各種手当)
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休日休暇 |
休日休暇 完全週休2日制(土日祝)
★年間休日128日 ※公休125日+年休奨励日3日
【有給休暇】 22日 ※4月1日入社の場合は入社初日より22日付与いたします。 入社月によって日数変動あり。 ★有給休暇取得日数は平均約15日!取得する文化が根付いています。
GW休暇(9日間) 夏季休暇(10日間) 年末年始休暇(7日間) ※上記はいずれも2023年度実績。原則5日以上です。 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ※男女問わずに取得推奨&実績あり 介護休暇 リフレッシュ休暇
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆福利厚生 借上社宅制度(10年もしくは35歳迄) 結婚時家賃補助制度(10年もしくは45歳迄) 永年勤続表彰制度 産休・育児支援制度 退職金制度 社内表彰制度 資格取得支援制度 介護休業制度
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
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