募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 <<業績好調な「生鮮部門(青果)」での募集>> 34期連続増収営業増益達成中! ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が、国内外での「生鮮部門」中でも「青果部門」。多くのお客さまに新鮮で、美味しく、安い商品を届けられるよう努力し続けています。
【仕事内容】 地域、客層にあった商品展開を行い、売上・利益を高めていくことを期待されています。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持っており、入社後、まずは売り場の責任者候補として接客、品出し、加工などの業務からスタート。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略などをお任せしていきます。
業務一例: ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・アルバイト・パートさんのマネジメント
【ドン・キホーテの生鮮の魅力】 \あらゆる面でワクワクする仕掛けを/ 「海外でポピュラーなフルーツを仕入れよう」 「今よりも美味しく、少しでも安いものを届けたい」 どうやったらお客さまに驚きを与え、話題にしてもらえるのかを考えます。 自分自身が携わっていける範囲も広く、加工はもちろん、商品の企画や調達、売り場の演出まで携わっていただきます。 幅広い業務を入社歴の浅いうちから経験できるので、成長スピードが早いのも当社の特徴です。
\安定した経営だからこそチャンスも多数あり/ 34期連続増収営業増益を達成。会社の業績が良いと、挑戦も楽しめます。 昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスも多数あります。 この点が「経営が安定している企業」だからこそのメリットです。
\ムダな残業はなし!チームで取り組み、効率を追求/ 月9日以上の休みがあります!! ワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。 常に効率を追求し、ムダな業務があればすぐに改善。 ムダな残業を無くすことで、仕事もプライベートも充実させることができます
【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。
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対象となる方 |
求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください!
【必須】 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 ・社会人、又は既卒の方
【歓迎】 ・スーパーマーケット、専門店・個人商店などでの青果(フルーツ・野菜)の調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験(仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など)
【社員インタビュー】 「なぜやりたいか」を説明すれば、挑戦を歓迎してくれる会社です。 普通の企業は本部が一括で管理することが多いですが、当社は違います。 仕入れ、値段決め、メンバーの育成など、本当に幅広い業務を経験でき、その分成長でききます。
年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
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勤務地 |
MEGAドン・キホーテUNY 大覚寺店
静岡県焼津市大覚寺二丁目27番地15
勤務地 ※出向があります 出向先企業名:㈱長崎屋・UDリテール㈱・㈱橘百貨店・㈱PPIH 出向理由:(株)ドン・キホーテ雇用とし、ユニー(株)・(株)長崎屋・UDリテール(株)・(株)橘百貨店・(株)PPIHへ在籍出向となる場合があります。
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アクセス |
交通・アクセス バス停 大覚寺/静岡県焼津市から徒歩4分
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日
シフト制 1日の実働時間 8時間00分
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給与 |
月給285,000円〜388,000円
給与詳細 ※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 28万1000円 〜 36万円
固定残業代:あり
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4000円 〜 2万8000円
月給28万5000円~38万8000円 (内訳) ・基本給:26万1600円~32万1700円 ・固定残業手当:1万9400円~3万8300円 ・固定残業時間:10時間〜15時間 ・ライフプラン手当:4000円~2万8000円 *固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
※前職の給与、経験、希望を考慮し決定致します ※給与は技術試験の結果により判断いたします ※技術試験の結果により未経験者として採用となる可能性がございます
【手当】 <安心して働けるように、さまざまな手当もご用意> ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給 *交通費は月上限3万円まで支給します!
【昇給】 給与改定年2回*1月、7月(人事考課に基づく)または能力に応じて毎月昇降格の機会あり
【賞与】 年2回
給与例 【年収例】 752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万)
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休日休暇 |
休日休暇 月9日以上 *年次有給休暇/入社半年で11日、その後1年毎に付与 *半休制度/1日分の休日を半分ずつ使用可
・慶弔休暇 ・産前・産後休業 ・育児休業 ・介護休業
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 <社員の「働き方」を全力でサポート!> 〇majica donpen cardポイント還元優遇利率 〇会社貢献者に対する記念品等の贈答 〇定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈 〇従業員持株会(奨励金有) 〇引越手当 〇ルーキーサポートペイ *一部条件あり 〇単身赴任手当 〇従業員優待(通信教育、英会話、旅行などその他多数有り) 〇東京実業健康保険組合関係保養施設 〇財産形成貯蓄(一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄) 〇確定拠出年金制度 〇遺児育英年金制度 〇提携保険会社による団体保険料割引 〇低用量ピルの会社支援 〇ライフパートナー[配偶者・内縁者・同性パートナー(地方自治 体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈 〇出産祝金、その他慶弔見舞金 〇産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり) 〇企業主導型ベビーシッター 〇家事代行 〇カーライフトータルサポート 〇登録販売者手当*支払条件あり
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 <様々なメンバーが活躍中> 「スーパーで働いていたメンバー」「八百屋さんで活躍していたメンバー」が教えあったり、仕事をサポートしたり、チームになって働きます。チームワークを大切にしながら、働ける職場環境です。
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
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