募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【この求人のポイント】 未経験から正社員へ！飲食でキャリアを築ける 地方移住支援あり！家賃補助・引越し代もサポート 日本一の和牛バーガーチェーンを共に目指す仲間募集 成長企業で自分の力を試したい人にピッタリ！ 【弊社について】 SHOGUN BURGERは、富山県発の和牛バーガー専門店。焼肉店「大将軍」などを展開するガネーシャグループが運営。 東京・渋谷や新宿、麻布台ヒルズにも進出し、若手を中心に急成長中の飲食ブランドです。 私たちは、“飲食業界で働く人が主役”になれる会社を目指し、ただのアルバイト・社員ではなく、「夢を実現する仲間」として迎え入れます。 【SHOGUN BURGERについて】 世界一の和牛バーガーを目指す「SHOGUN BURGER」。 現在、東京・京都・沖縄・金沢など全国7拠点で直営店舗を展開。 ただの飲食ではなく、「文化」を作る集団として、前例のない挑戦を続けています。 【仲間に求めるのは、たった1つ】 ── 自分らしく働く。 技術やスキルより、「らしさ」を大切にすることを重視しています。 【長期ビジョン】 富山・北陸から100人のリーダーを輩出し、将来的には海外展開も視野に入れた成長戦略を描いています。 地方から挑戦し、全国・世界へ。 そんな想いを持ったメンバーと一緒に未来をつくりませんか？ 【募集背景】 事業拡大・海外展開を見据えた人材強化のため、富山本拠地で共に店舗運営を担う正社員を募集。 地方移住を伴う人材には、6ヶ月間の家賃補助や引っ越し費用を全額補助するなど支援制度も充実！ 新しい環境で新しいチャレンジを応援します。 ※最初の半年は東京勤務となります。 【仕事内容】 ・店舗での接客、レジ業務、調理業務全般 ・シフト管理、売上管理、スタッフ育成 ・イベントや販促の企画・運営 ・店舗オペレーションの改善提案 【具体的には】 ・ホール：オーダー対応、料理提供、お客様対応 ・キッチン：和牛バーガーの調理、仕込み、衛生管理 ・店舗運営：シフト作成、売上管理、メンバーマネジメント ・新メニューやキャンペーンの企画 など 【1日の流れ（例）】 9:30 出勤、朝礼、仕込み開始 11:00 営業開始（ランチ対応） 15:00 休憩、事務作業（発注・シフト確認など） 17:00 ディナー準備・対応 21:00 閉店作業・日報記入 22:00 退勤 【キャリアパス】 ホールスタッフ→副店長→店長→エリアマネージャー→海外店舗責任者など、明確なステップアップ制度があります。 評価は実力主義で、やる気と成果をしっかり反映！ 独立も視野に入れたキャリアを歩めます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【求める人物像】 ・地方で新しい人生を始めたい方 ・飲食業界でのキャリアアップに興味がある方 ・将来は独立やマネジメントをしたい方 ・富山出身でUターンを考えている方、地域に縁のある方 【正社員｜今回の募集について】 ・歓迎対象：東京などの関東を中心に大手飲食チェーンなどで5年以上の経験がある方 ・勤務地：採用から約半年後に富山勤務（希望者には本社機能や新規出店担当も）、しばらくは東京勤務です。 ・条件：年収500〜700万円、移住支援（家賃補助・引越費用補助・住居探し）、独立支援制度あり（FC加盟権の提供） |
勤務地 | SHOGUN BURGER 新宿総本店 160-0021東京都新宿区歌舞伎町1-15-12ピアットビル1F |
アクセス | 交通・アクセス 新宿駅徒歩4分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり9時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 【勤務時間】 シフト制（実働8時間） 例）9:30〜18:30／13:00〜22:00 など ※週休2日制（シフトによる） |
給与 | 年俸5,000,000円～7,000,000円 給与詳細 基本給：年俸 500万円 〜 700万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 上記月給は残業22時間分を含む形となっております。 超過分は別途支給いたします。 ※子供手当3000円 ※残業代超過分支給あり ※上記給与の他手当あり ※引越し費用全額補助（会社規定あり） ※6ヶ月間 家賃全額補助 【給与例】 給与例 年収：500〜700万円 |
休日休暇 | 休日休暇 【休日・休暇】 年間105日／年次有給休暇／慶弔休暇／産休・育休制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・引越し費用全額補助（会社規定あり） ・6ヶ月間 家賃全額補助（富山県内移住者） ・昇給年2回（5月/11月） ・賞与年2回（6月/12月） ・独立支援あり（FC優遇／買取制度） ・出張手当／研修制度 ・系列店割引／社内視察費用負担 ・年1回の社員旅行（実績：韓国、沖縄、京都など） ・交通費支給（上限あり） ・制服貸与／まかないあり ・定期健康診断（年１回、会社負担） ・各種研修制度（新入社員研修、OJTなど） ・表彰制度（社内評価に基づく） ・慶弔見舞金（結婚、出産、弔事等） ・住宅手当、子供手当（条件あり） ※子供がいる場合は人数を会社へご報告ください。 《独自福利厚生制度》 ・配偶者手当 配偶者の誕生日にお食事券2万円分を贈呈。（ひとり親家族も対象） ・肉販売社割手当 セントラル肉販売商品も30%OFF（加工前肉・鶏肉・豚バラ肉は原価販売） ・通販割引 自社通販商品15%OFF （友人へのプレゼント等に利用可） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |