募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 地上からたくさんの人の『空の旅』を支える! 航空機が定刻通り安全に運航するための、大切な役割を担っています。
【グランドハンドリングとは?】 航空機が空港に到着した際、また飛び立つまでに必要な地上での 様々な空港業務を総称したサービスのこと。 状況に合わせて周りの方々と協力して解決するので、チームワークが大切です!
【おすすめポイント】 ✅未経験でもしっかり研修します! ✅月8日~9日の休みがあります! ✅昇給年1回・賞与年2回・各種手当も充実! ✅20代~30代の若手が活躍中! ✅日系大手航空会社の仕事で安定の正社員!
【具体的な仕事内容】 伊丹空港にて飛行機(国内線)の離着陸に伴う 貨物・航空機関連のサポートをお願いします。 下記2つの業務を行います。 ※配属は適性や希望を考慮のうえ、決定します。
◆貨物関連業務 ・貨物や郵便物の荷受け・引き渡し ・行先やフライト名、コンテナ番号に合わせた仕分け ・航空機までの貨物搬送(特殊車輛でコンテナを運びます)
◆航空機関連業務 ・航空機誘導業務(マーシャラー) ・航空機への貨物・手荷物の積み降ろし ・ベルトローダー(専用車輛)の装着 ・航空機への給水・汚水・排水処理 ・機体水洗業務
\先輩に聞く!だからこの仕事は面白い!/
◆航空機を誘導します!! 離発着する航空機を所定の場所まで安全に誘導する業務で、 マーシャラーと呼ばれています。
◆パンダやペンギンが搭乗!? この仕事は従業員しか入れない場所での作業も多く 貨物部ではレアなお客様に出会うことも! 過去には、動物園へ移動するライオンを 搬送した先輩もいました!
◆飛行機を丸洗い! 実は、機体はすべて手洗い。 専用の洗剤とモップで約3時間かけて洗います。 水洗作業は国内なら伊丹と羽田でしかやっておらず、 TVで取り上げられたこともありますよ!
◆フライトを支える一員に! 飛行機に触れる、空港の裏側を見られるetc. たくさん魅力はありますが、何より 安全なフライトを支えているというやりがいが一番。 自分の携わった飛行機が無事に飛び立っていく 光景をみるたびに、喜びを感じられます!
【未経験の方も安心の充実研修!】 入社後1~2ヶ月は就業規則や空港のルール、 業務工程など基礎を学びます。 ANAの規定に沿って研修を行うので、 安心して業務を覚えられますよ。
また、当社ではメンター制度を導入。 年齢や社歴の近い先輩社員が育成担当になり、 マンツーマンで成長をサポートします!
◎平均年齢32.8歳/20代・30代が活躍中! 若手社員が多く、管理職も30代・40代が中心。 風通しが良くチーム一丸で仕事を進めます。
◎「ANA認定資格」を取得可能! 安全に関わる仕事なので、機体ドアの開閉一つにしても、 各作業ごとに細かく認定資格が設けられています。
約2~3年かけてすべての資格取得を目指します。 取得するごとに仕事の幅も広がっていくので、 スキルUPを実感していただけます!
【ステップアップについて】 約4~5年かけて、一通りの業務を経験していただきます。 その後、グループを束ねるリーダーへのステップアップ、 さらには、管理職(プレイングマネージャー)への道もございます。 多くの方が50代前半くらいまで長く勤める職場です!
【採用担当からメッセージ】 「小さな頃から飛行機が好きだった」 「空港で働くことが夢」 そんな方は、伊丹空港で グランドハンドリングスタッフとして 活躍してみませんか?
―グランドハンドリングスタッフ。 あまり聞き慣れないかもしれませんが、 空港で貨物や機体関連の地上業務を担当。 CAやパイロット・グランドスタッフと共に 安全なフライトに欠かせない存在です。 経験や特別な資格は必要ありません。
実際に当社に在籍する約130名のうち ほとんどが未経験からのスタート。 ANA認定の研修やインストラクターの指導によって、 着実に成長していただけるので、 安心してご応募ください。 安定基盤と充実した育成環境が整う当社で、 ぜひ一緒に夢を叶えましょう
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対象となる方 |
求めている人材 未経験/第二新卒歓迎! 人物重視の採用です
【応募条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限可)
【活躍いただけます】 ・飛行機/空港が好きな方 ・チームワークを大切に業務に取り組める方 ・冷静に焦らず仕事を進められる方 ・地元で長く働きたい方
経験よりも面接重視の採用活動を行っております。
志望動機が『昔から飛行機が好きだった!』『空港で働いてみたいです!』 と面接時話していた社員も多く活躍しています◎
【当社の働きやすさについて】 国が認定した「子育てサポート企業」として 次世代認定マーク「くるみん」を取得。
現在、3期連続認定を目指し、 働きやすい環境づくりを行っています。
当社では、約2割が女性社員。 産休・育休制度や時短勤務制度もあり、 ライフステージの変化にも柔軟に、 安心して続けられる会社です。
実際にグランドハンドリングスタッフ歴20年など 長く活躍している方もいらっしゃいます。
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
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勤務地 |
TBKエアポートグランドサービス株式会社
大阪府池田市大阪綜合ビル4F
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アクセス |
交通・アクセス 転勤なし!大阪国際空港(伊丹空港)内
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勤務時間 |
変形労働時間制
勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間
【シフト例】 ■貨物関連業務 9:00~21:00、13:30~22:30、4:00~11:00、5:00~14:00 ■航空機関連業務 14:00~23:00、5:00~14:00、15:00~24:00 (休憩1~2時間)
◎残業月20時間以内 ◎夜勤は一切ありません ◎早番の場合、14:00頃には退社! ⇒先輩たちは退勤後にスポーツ観戦やショッピングにいくなど1日を有意義に過ごしています!
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給与 |
月給193,000円以上
給与詳細 基本給:月給 19万3000円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※別途、諸手当(残業・深夜手当など)を支給
【実際の月収例】 月収22万円以上/入社1年目(月給19万3000円+諸手当)
【手当】 通勤手当 時間外手当 深夜手当 職能手当(5000円/月) 単身者生活支援手当 配偶者手当 子ども手当(1人あたり3000円/月) ※いずれも当社規程により支給します
【昇給】 年1回(6月)
【賞与】 年2回(7月、12月)※初年度は1回
給与例 300万円/1年目(月給19万3000円+諸手当+賞与)
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休日休暇 |
休日休暇 月8~9日(シフト制)
<5日勤務⇒2日休み⇒4日勤務⇒1日休み> シフトは基本的にこのサイクルを繰り返します。 数カ月先までシフトパターンが決まっており、
◎予定が立てやすい! ◎お休みを取りたいときも調整しやすい! ◎毎月必ず2連休あり! など、メリットがたくさんあります。
慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり) 介護休暇 子の看護休暇
【有給休暇】 10日※入社半年後に付与 ※2025年4月より、年間休日110日になります。
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 誕生日手当(1万円/年1回) 定期健康診断(深夜業務従事者は年2回) インフルエンザ予防接種(任意) 中小企業退職金制度 慶弔見舞金 資格取得支援制度(貸付金制度あり) 親睦会・レクリエーション活動 永年勤続表彰制度 制服貸与 各種研修制度(導入研修、OJTほか) 育児・介護休業制度 短時間勤務制度 子の看護休暇制度
◎子育てサポート企業として国から「くるみん」認定を受けています ◎1968年設立の長い歴史の中で、「不具合・事故ゼロ」で表彰を受けたことがあります
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 【積極採用活動中◎】 業務拡大に伴い、中途採用を強化しております。 2024年7月入社予定 3名 2024年8月入社予定 2名
直近未経験入社の先輩社員が多数いるので 馴染みやすい環境かと思います!
未経験者も安心してご応募ください◎
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採用予定人数 |
5名
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