| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
2,000名以上の先輩社員が、
未経験からITデビュー★
20代の中途入社者活躍中！
「これからIT業界を目指したい」
「一生モノの技術を身につけたい」
「ITに興味があるが別の仕事をしている」
ALHは、そんなあなたを大歓迎！
当社は社員の9割が中途入社。
平均年齢は28.4歳！
★先輩たちの前職例★
営業職、販売職、美容師 など様々♪
ITデビューをして、
市場価値の高いスキルを
身につけてみませんか？
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■□ キャリア支援 □■
「理想のエンジニア像」が決まったら、
1年目は…2年目は…と逆算して
個人目標を設定していくのが
ALHのキャリアアップ支援の基本。
それが可能なのは、
幅広いプロジェクトと、
定期的な1on1でキャリアについて
相談できる環境があるからです！
（キャリア例1）
★エンジニアとしてキャリアアップ★
開発エンジニアと、インフラエンジニアの両方を経験。
市場価値の高い
マルチに活躍できるエンジニアへ成長！
（キャリア例２）
★あとからキャリアチェンジ★
さまざまなプロジェクトで経験を積み、
技術や知見を活かして
研修講師や営業職にチェンジ
（キャリア例３）
★専門性を極める★
フィンテック領域で、
金融系エンジニアとして活躍
＼キャリアの幅が広い／
◇さまざまな業種の顧客（お取引先）
◇上流から下流まで、トータルに対応
◇Web・オープン系をはじめ
多数のシステムあり
◇セキュリティ対策などの自社サービスあり
◇20代リーダー、マネージャー活躍中
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■□ 仕事内容 □■
世の中を便利にするシステムを開発中！
たとえば、
・キャッシュレス決済
・アプリでの簡単な買い物体験
・DX化を推進するシステムづくり など
社会課題に向き合いながら、開発を行っています。
＜顧客例＞
飲食サービス業、製造業、インフラ業、
情報通信業、運輸業、小売業、金融業
＜開発環境＞
Webシステム/オープン系システム/アプリ開発
開発言語：Java／PHP／Python／Ruby／Go／Scala／Swift／C#／C++ など
＜身につくスキル例＞
クラウド領域や仮想化案件にも注力中！
・AWS
・Azure
・GCP/GCE
・VMware
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◇月給25万円スタート
◇残業平均月11.32 h
◇年間休日120日以上
◇平均年齢28.6歳
◇定着率約90％
◇家賃の30％会社負担（条件有）
◇年収例
・400万円（入社1～3年）
・490万円（入社2～5年）
・615万円（入社3～8年）
◇福利厚生充実
■□ 配属について □■
本選考を進めていく過程で、
あなたの適性を判断させていただきながら、
配属やポジションを打診いたします
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| 対象となる方 |
求めている人材
★第二新卒歓迎（文・理問わず）
★未経験者歓迎
※この募集は、
卒業後7年以内くらいの方の募集です。
（高校・専門学校・短大・大学・大学院）
＜こんな志向の方＞
◇成長意欲のある方
IT業界研究、
独学でのプログラミング学習など、
自己研鑽できる方
◇行動力のある方
指示待ちではなく自発的に行動できる方。
出る杭は引っ張り上げる社風です！
◇自分を客観視できる方
自分本位ではなく
「お客様や相手がどう受け取るのか？」
を考えられる方
【必須要件】
社会人経験
【歓迎要件】
◇ITスクールでの学習経験
◇独学でのプログラミング・
サーバー・ネットワークの学習経験
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| 勤務地 |
ALH株式会社 福岡事業所
福岡県福岡市中央区天神1-6-8天神ツインビル11F
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| アクセス |
交通・アクセス
天神南駅徒歩3分・天神駅徒歩5分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
9:00〜18:00（休憩時間1時間12:00〜13:00）
★残業平均月11.32 h
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| 給与 |
月給235,000円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 20万7144円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万7856円（固定残業時間：1ヶ月あたり18時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※給与詳細はスキル、経験、
面接結果等に応じて決定します。
【昇給】
年2回
（年間昇給率：14%超）
【賞与】
年2回
給与例
【年収例】
615万円／入社3～8年
（月給50万円＋諸手当＋賞与2回）
490万円／入社2～5年
（月給35万円＋諸手当＋賞与年2回）
400万円／入社1～3年
（月給28万円＋諸手当＋賞与年2回）
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| 休日休暇 |
休日休暇
◆年間休日120日以上
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
※土日祝日に出勤した場合は
必ず平日に代休を取得
◆年間有給休暇10日〜20日
（下限日数は入社半年経過後の
付与日数となります）
★社員の約8割が消化率100％
◇年末年始
◇GW休暇
◇夏季休暇（5〜8日）
◇慶弔休暇
◇産前・産後休暇
◇育児休暇（入社1年後に取得可能）
★産休・育休は男女ともに取得実績あり
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：6ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆通勤手当（上限5万円／月）
◆確定拠出型年金制度（企業型DC）
＼ユニークな制度／
◆どんだけ資格制度
（IT関連資格の他にどんな資格でも
合格した場合は受験費用を全額補助）
◆ウィズイン5制度
（住宅補助制度／事業所から
半径5km圏内の該当駅であれば
家賃の30％最大3万円を負担）
◆リモートワーク・テレワーク導入
（プロジェクト先により異なります）
◆おかえり人事制度
（複数の部署の業務を経験することで
マルチな能力を育成する制度）
◆在宅チャージ制度
（在宅勤務時に発生する通信費や
光熱費の負担を軽減するための手当）
◆PC安く買えまっ制度
（PCやモニタなどの購入割引）
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
＼定着率約90%／
・20代活躍中・未経験者活躍中
・気軽に相談できる「1on1文化」
・社内SNSで質問すれば
すぐに誰かが答えてくれる社風
・一人ひとりの意見やアイデアが
尊重される風通しのよさ
・手を挙げた人にチャンスや
ポストを与える社風
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