| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
店舗でのお客様対応や商材・サービスの提案、接客、営業、販売 ＜ほぼ残業ナシ＞
【具体的には】
・機種変更やサービス問合せなどのお客様対応をはじめ、商材・サービスの営業や接客、発注業務や販促企画など。
・商業施設のイベントなど、地域密着の接客も行います。
＜派遣や契約社員の経験のみでも正社員採用！＞
コスモネットはau、docomo、softbankなどのスマホショップや
Apple製品と周辺機器を専門に扱うC smartを展開しています。
楽天モバイル、Y!mobileなど、どの携帯ブランドを利用していても大丈夫！お気軽にご応募ください！
＜圧倒的な成長企業で長く働ける魅力！＞
新規事業も積極的に手がけ、この10年間で売上高は約4倍！安心して長く働ける喜びを感じてください
＜確かなスキルを手に接客のプロフェッショナルへ＞
端末や料金プランなど携帯電話に関する知識はもちろん、様々なお客様に喜んでいただける接客のチカラが身につきます
＜ほぼ残業なし！しっかり休める制度も充実＞
最大6連休の「連続休暇制度」、自分で決めた記念日に休める「アニバーサリー休暇」をはじめ、月9～10日休めて残業もほとんどない働き方が可能！
＜地域密着！Iターン・UターンもOK＞
全国に402店舗を展開＆好きな街で働ける！
通信業界トップクラスの店舗数を誇るから、希望のキャリアや勤務地を選んで働くことができます
ースタッフの入社理由は？ (インタビューから抜粋)ー
「以前は美容師をしており、お客様とやり取りしながら喜んでいただくことに、やりがいを感じていました。そのような経験を、今度は携帯電話という誰もが使うツールを扱う会社で活かしてみたいと思いました。居心地が良く、メリハリのある環境の中で、自分を高めたいと思ったことも入社の決め手でした。」
「前職ではデザイナーとして働いておりましたが、昔から人と関わることが好きだったので、接客業に挑戦してみたいという想いがありました。選考を受けた後に実際に店舗で接客を受けたのですが、その丁寧な対応に心動かされて、「私もこのようになりたい！」と思い、入社を決めました。」
「お客様のため、ひいては社会のためになる仕事だと感じたことが入社の決め手でした。お客様一人ひとりに携帯電話に関する知識を提供できたら、小さなことかもしれませんが、社会を下支えできるのではないかと感じ、入社を決意しました。」
「学生時代に経験した飲食店アルバイトでお客様に自分がしたことを喜んでもらえたり、「ありがとう」と直接言ってもらえるのがうれしかったんです。「やっぱり接客業に就きたい！」という思いを抑えきれずコスモネットに入社しました。」
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| 対象となる方 |
求めている人材
高卒以上／職種・業界未経験者歓迎／20・30代活躍中！／大半が未経験・初めての正社員スタート
【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎
・接客業に興味がある
・地元や好きな場所で働きたい
・正社員として働きたい
・安定・成長企業で成長したい
<以下の経験をお持ちの方も歓迎！>
・販売スタッフ・販売職・アパレル・雑貨販売
・コールセンター・カスタマーサポート
・受付・接客業・サービス業・接客スタッフ
・飲食店・携帯ショップ・携帯電話販売
・auショップスタッフ・コンビニスタッフ
・ソフトバンクショップスタッフ、家電量販店
・スマホショップ・スマホアドバイザー、携帯ショップ受付
バイト・パート、派遣社員から正社員に転職したい方も歓迎！
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| 勤務地 |
株式会社コスモネット ドコモショップ 八幡南店
滋賀県近江八幡市上田町1278-3
勤務地
※出向があります
出向先企業名：株式会社ドゥ・コミュニケーションズ
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| アクセス |
交通・アクセス
JR琵琶湖線 近江八幡駅南口から徒歩10分
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
9:45～18:45／10:45～19:45 ※時間帯は店舗により異なる ※残業ほぼナシ
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| 給与 |
月給205,379円〜245,844円
給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 17万330円 〜 19万2530円
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり2万6349円 〜 3万1564円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり8700円 〜 2万1750円
※固定手当を含む（地域・世帯主非世帯主によって異なる）
※固定手当（住宅手当地域手当）の13%分及び職務手当は月20時間分の残業手当として支給、残業の有無にかかわらず定額支給。よって時間外勤務手当の算定基礎となるのは残りの87%相当分
【手当】
交通費（公共交通機関利用時は全額／マイカー通勤は要相談）
資格手当（12,000円～53,000円／月）※認定資格取得で勤続年数に関わらず支給
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
給与例
【年収例】
536万円／35歳・エリアリーダー職・経験5年（月給400,000円＋賞与2回）
434万円／25歳・店長職・経験3年（月給320,000円＋賞与2回）
324万円／22歳・店舗スタッフ・経験1年（月給232,000円＋賞与2回）
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| 休日休暇 |
休日休暇
週休2日制（月9～10日／シフト制）
★事前のシフト調整で土日休みも可能！
【年間休日】
110日
【有給休暇】
10日
★平均有給取得日数 7~8日/年
※入社半年で10日付与。その後は勤続年数に応じて付与。
※有休取得を積極的に推進し、店長が不在でも店舗運営できる組織を目指しています
【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・アニバーサリー休暇
※年に1回、社員各自で「記念日」を設定し、休暇を取得
・連続休暇制度
※年に一度、有給休暇を使用し4連休以上の休暇を取得可能
※アニバーサリー休暇と合わせて最大6連休まで
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月～最大6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
CNCグループ健康保険組合加入／定期健康診断／無料予防接種／確定拠出年金制度／社員・家族の優待購入制度（携帯端末等）／表彰制度（年2）／社内資格制度／各種研修制度／社員会（慶弔金等）／ベネフィット・ステーション加入（全国契約施設・各種リゾート施設の優待利用）／懇親会（年4※会社負担）／選べる誕生日ギフト
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
未経験スタートでもしっかりサポート！20代30代が活躍する成長企業
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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| 採用予定人数 |
1名
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