募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 \\ 当社で働くメリット多数! // ★残業ほぼなし!月平均5時間! ★国家資格も取得可能な資格取得支援あり ★経営者と距離が近く、提案が通りやすい
――――――――――――――――――― 機密文書で?トイレットペーパーって何? ――――――――――――――――――― 倉庫内・工場内でのリフト作業の他に 機械操作・検収作業・メンテナンスなど 様々な工程がありますが、適性を考慮の上 担当していただく工程を決定します! 古紙原料・機密書類の溶解など 機械での操作が主な業務となります。 危険物の取扱などはないので、心配無用!
――――――――――――――――――― 若手積極採用中!社会人デビュー応援☆ ――――――――――――――――――― 「機密文書ってなんかカッコいい」とか… 「家から近いやん」とか… 正社員の志望動機がそれでいいの?!って いう先輩たちも、気づけばもう7年目です。 待遇もいい、未経験から始められる、 なんて理由で応募しただけなのに、 そんなに続けられるなんてね…と本人も ビックリしちゃってます(笑)
――――――――――――――――――― 費用は会社負担で国家資格がとれる?! ――――――――――――――――――― スキルアップや業務の幅を広げたい方には 最適の環境!採った資格に応じて昇給もあり◎ リフト免許・危険物取扱から 一生役に立つ電気系や環境系などの 国家資格まで、あなたの頑張りは 金銭的にサポートします!!!!
<設備への投資額…なんと60億円> ホッチキスでとめられたまま、 クリップがついたまま、バインダーで 閉じられたままでも、事前に分別する 必要なし!梱包されている段ボールを 開けずにまるごと溶解処理ができます。 情報漏洩の心配なく、機密文書などの オフィス古紙を100%再利用!
<成長し続ける事業> 限りある資源のリサイクルも、 企業情報に関するセキュリティーも、 重要性は増す一方。そのどちらも実現 できる当社への依頼は増え続けています。 大手企業や官公庁からの 数々の信頼にお応えできる仕事を、 これから一緒に頑張っていきましょう。
|
対象となる方 |
求めている人材 <男女どちらも活躍中> <未経験の方大歓迎> <異業種からの転職も歓迎>
◆モノづくりに興味がある方 (資格も経験も不問) ◆普通自動車免許お持ちの方 (自動車免許がなくてもOK) ◆高卒以上 ◆UIターン歓迎
【こんな方を歓迎】 ◇ボイラー技士や電気工事士等の 資格を持たれている方 ◇地元で腰を据えて働きたい方 ◇正社員デビューしたい方 ◇地球環境に貢献できる 仕事に携わりたい方 ◇ポジティブに業務に取り組める方 ◇仲間とコミュニケーションを 取りながら作業を進められる方 ◇コツコツ作業が得意な方 ◇真面目・丁寧に 仕事に取り組むのが好きな方
【こんな資格も歓迎】 ◇普通自動車運転免許(MT) ◇フォークリフト運転者 ◇機械や電機関連の各資格
【20代・30代の若手活躍中】 高卒フリーターだった 創業初期メンバー(33歳/15年目)や 元派遣社員(23歳/2年目)など 若手を中心に、様々な前職のスタッフが 在籍しています。みんな気さくで 話しやすく、職場の風通しの良さも抜群。 マンツーマンでの指導で、のびのび 成長していけます。離職率はかなり低く、 昨年度の退職者はゼロ、 初期メンバーの定着率は100%です!
|
勤務地 |
株式会社リバース
大阪府泉南市男里4-33-7
|
アクセス |
交通・アクセス 南海樽井駅・尾崎駅より車で5分
|
勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日
8:00~17:00/16:00~1:00/0:00~9:00 ※交替勤務
|
給与 |
月給250,000円以上
給与詳細 基本給:月給 25万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
※経験・年齢を考慮した上で優遇 (当社規定)
給与例 【年収450万円】30歳製造スタッフ ・月給26万4400円+賞与+各種手当
【年収550万円】35歳製造スタッフ ・月給32万5000円+賞与+各種手当
|
休日休暇 |
休日休暇 週休2日(シフト制/月7日以上) ・有給休暇
※長期休暇は有給を取得し、 交代で取っています。
|
試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
|
待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆公共交通機関全額支給 (駅駐輪場会社負担・自転車貸与) ◆マイカー通勤OK (駐車場完備/上限あり) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(7月・12月) ◆皆勤手当(5000円/月) ◆子供手当(当社規定による) ◆健康増進手当(5000円/月) ◆残業手当 ◆深夜手当 ◆酷暑手当 ◆連続操業手当 ◆退職金制度
◎100%会社負担で資格取得の制度あり
|
職場環境・雰囲気 |
職場環境 大手スーパーや製紙メーカーからも OEMのご依頼をいただくなど 多方面から高評価!平成16年には 大阪の家庭紙メーカーとして 「大阪府認定リサイクル製品」に 認定されました。これらの評価に 値する技術があると自負しています。
|