募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 ▼会社概要
・株式会社九電工のOBが設立した電気工事専門企業 ・全職人が九電工で職長から現場代理人クラスを経験した一流技術者で構成 ・20代がメインの若手中心の組織構成 ・未経験者も同世代からの適切な技術指導を受けられる環境
▼企業ビジョン
弊社では社員の「平均年収」「年収増加率」を最重要の指標としており、業界トップの平均年収の実現を目標としております。
上記実現に向けて、インセンティブ制度の整備と徹底的な経営管理を行っており、現在では ”平均年収800万円以上” の実現をしております。 弊社では今後も社員の生活の豊かさ向上に向け、事業を継続的に拡大して参ります。
皆様のご応募をお待ちしております。
▼事業内容
・全国の大規模施設での電気工事(例:商業施設、工場、空港、太陽光発電所、携帯基地局など) ・新築から増築・改修まで幅広い案件を担当 ・大手サブコンや通信キャリアなど、安定した顧客基盤
▼主な仕事内容
1.営業事務業務 ・訪問準備:名刺やパンフレットの準備、訪問スケジュールの調整。 ・顧客対応:電話やメールでの問い合わせ対応、訪問後のフォローアップメールの送信。 ・スケジュール管理:営業の訪問先や会議の日程調整、交通手段の手配。 ・受発注対応:お客様への見積書や請求書、協力業者への発注書の作成。
2.専属運転手業務 ・運転業務:営業先やクライアント訪問時の移動手段の提供、車両の運転。 ・車両管理:ガソリン補充、車両点検・清掃、車両維持費の管理。 ・効率化支援:渋滞回避のルート選定や、訪問先までの効率的な移動の提案。
▼求める人材・スキル
・基本的なPC操作(Excel、Word、Google Drive など) ・スケジュール管理能力 ・運転関連スキル ・電気工事に関する知識
▼責任範囲
・クライアント訪問や営業先への移動時に、法令を遵守した安全運転を行う。 ・日常点検(タイヤ、オイル、ライトなどのチェック)を行い、車両の安全性を保つ。 ・移動スケジュールの急な変更にも柔軟に対応。
▼福利厚生・待遇
・業界トップクラスの給与水準(平均年収800万円以上) ・業績連動型インセンティブ制度 ・資格取得支援制度(費用全額会社負担) ・家賃補助制度(弊社都合による転居が発生する場合に支給)
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対象となる方 |
求めている人材 【求める人材像】 ・柔軟で適応力の高い方 - 突発的なスケジュール変更や新しい業務内容に対応できる柔軟性を持つ。 - 臨機応変にサポート役として動ける姿勢が求められます。
・責任感があり誠実な方 - 運転や事務業務において、細かい部分まで注意を払いながら業務を遂行できる。 - チームや上司から信頼されるような誠実な姿勢がある。
・営業活動をサポートする意欲がある方 - 営業担当が効率よく業務を進められるよう、影の支えとして尽力できる。 - チーム全体の成功を意識して行動できる。
・円滑なコミュニケーションを取れる方 - 営業担当やクライアントと連携し、必要な情報を正確に伝えられる。 - 職場での協調性やチームワークを大切にできる方。
・丁寧で礼儀正しい方 - クライアント対応や運転業務中も、会社の代表としての立場を意識できる。 - 礼儀正しく、周囲に好印象を与える振る舞いができる。
【求めるスキル】
・運転スキル 普通自動車免許を保有し、安全運転を心掛けられる。 長距離運転や都内の運転経験があれば尚可。 ナビゲーションの活用や、渋滞回避のルート選定が得意な方。
・PC操作スキル 基本的なPCスキル(Excel、Word、Googleドキュメントの操作)。 CRMツールの操作経験があれば歓迎。 資料作成やデータ入力に抵抗がない方。
・スケジュール管理能力 訪問スケジュールの効率的な調整や交通手段の手配ができる。 優先順位を考えながらタスクを整理する能力。
・事務処理能力 営業資料の準備や整理、簡単な経費精算などが行える。 書類の管理やメール対応などの事務作業に慣れている方。
・コミュニケーションスキル 営業担当やクライアントと良好な関係を築ける。 報告・連絡・相談を適切に行える。
・時間管理能力 営業の時間を最大化するために、効率的な移動や準備を調整できる。
・安全意識 運転業務での安全第一を徹底し、現場環境でも細心の注意を払える。
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勤務地 |
株式会社NLTEC 福岡支店
福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33博多イーストテラス1階 Mol.t
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アクセス |
交通・アクセス 博多駅 徒歩5分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
■勤務時間:8時〜17時(※移動時間は含みません) ■休憩時間:1時間
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給与 |
年俸4,040,000円〜6,130,000円
給与詳細 ※基本給・一律手当の総額
基本給:年俸 400万円 〜 600万円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1年あたり3万円 〜 3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1年あたり1万円 〜 10万円
〈補足説明〉 ■年俸制 ■昇給2回あり ■賞与2回あり
〈その他手当〉 ■通勤手当 ■家賃補助・借上社宅制度 ■紹介・採用報酬 ■インセンティブ制度
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休日休暇 |
休日休暇 ■休日:土日祝日休み (土曜日出勤の場合は平日代休あり)
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■制服貸与あり ■車・バイク通勤OK ■資格取得支援制度 ■年次有給休暇 ■夏季冬季休暇
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 ■従業員数…25名 ■事業拡大に伴う増員です! ■主に20代の従業員が活躍中!
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採用予定人数 |
1名
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