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仕事内容
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事務職の経験があればOK
段階を踏んで業務に慣れていただきます。
社労士事務所での経験がなくても問題なし！
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【仕事内容】
経験やスキルに応じて、データ入力、
雇用・社会保険の手続き、給与計算業務などの業務を担当します。
（基本的に内勤業務のみです。）
入社後は経験やスキルに合わせた業務から始め、
少しずつ業務の担当範囲を広げていきます。
業務は人事労務の専用ソフトを使います。
操作の方法はしっかりとした研修があるため安心して業務に取り組めます。
＊現在活躍中の社員のほとんどが、人事労務業務を未経験で入社しています。
【事務の1日の流れ（3年目社員）】
8：50・・・・・・・出社
9：00・・・・・・・朝礼参加、今日の業務内容確認
9：30～12：00・・社会保険や労働保険等の手続き
12：00～13：00・ 昼休み
13：30・・・・・・業務ミーティング
14：00～18：30・ データ入力、給与計算業務など
18：40・・・・・・本日の振り返り、日報提出など
19：00・・・・・・退社
【 社会保険労務士法人かぜよみとは？】
弊社は、西日本最大級の士業グループであるアップパートナーズの人事労務部門の企業です。
安定した経営基盤のもと、福利厚生も充実していますので、安心して長く働くことができる環境です。
（15期連続売上UP、グループ全体の従業員数：300名以上、クライアント数：約3,000件）
グループの人事労務部門を担っている弊社は、
福岡本部と佐賀オフィスと北九州オフィスの3オフィス合計65名のスタッフで、
社労士資格者30名（試験合格者16名含む） が在籍しており、社労士業界では比較的規模が大きい事務所です。
手続きや給与計算のアウトソーシングだけではなく、
幅広い業務（人事給与制度策定、 就業規則作成、各種人事労務相談等）に対応できることが弊社の特徴です。
直近では、年150件以上の新規クライアントの依頼をお受けしており、大きく成長を続けている事務所です。
今後も高いレベルで成長していく経営計画を立てています。
【一生役立つ仕事のスキルと仲間を得たいなら当社がオススメです！】
充実感のある、楽しめる仕事をしていますか！？
生活のために仕事は必要ですが、せっかくなら皆さんの「なりたい姿」や「目標」 につながる仕事が理想的ですよね？
仕事を通じて、自己実現や充実感が得られるといいですよね。
・ 例えば、専門的なスキルが身につく！
・例えば、一生付き合える仲間に出会える！
・例えば、クライアントからの感謝・尊敬を受けられる！
生活の中でかなりの時間を費やす職場ですから、大切にしている価値観が近い仲間 とフランクに仕事をしたいですよね。
私達かぜよみのメンバーは、次のようなことを大切にしています。
■仲間を大切にしてベストチームを作ろう
お互いが自発的に助け合い、多様な個性（持てる才能）をパズルのように 組み合わせて、チームだからこそ出来る大きな仕事を実現しよう。
■少し背伸びをしよう
少しずつのチャレンジの積み重ねが大きな成長につながる。
挑戦を楽しみ、 成長し続ける個人と組織であり続けよう。
■「かぜ」をよもう
自分が「その経営者」「その従業員」「その人」だったらという想像力を働かせて (寄り添って)、臨機応変に問題の本質を捉えた最適解を見つけよう。
共感できそうな部分がある方のご応募・出会いを楽しみにお待ちしております。
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| 対象となる方 |
求めている人材
【必須】
■事務経験1年以上
■基本的なパソコンスキル
【学歴不問、人事労務の経験は不問です！】
＊給与計算業務、社会保険⼿続き等の経験者歓迎
＊社労士試験勉強中の方は、もちろん歓迎します
【こんなスタッフが活躍中！】
・事務のエキスパートとして活躍
資格取得は目指していないが、実務能力を高めて社労士補助の中心メンバーとして活躍している役職者スタッフがいます。
（資格がなくても、活躍の場があり、適正に評価を受けられる職場です。）
・社労士資格にチャレンジしている方
社労士業務の実務経験を積みながら、資格取得を目指しているスタッフがいます。
（資格取得すれば、社労士としての給与体系に移行します。）
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| 勤務地 |
社会保険労務士法人かぜよみ 佐賀事務所
佐賀県伊万里市二里町大里乙1766-4
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| アクセス |
交通・アクセス
金武駅より車で4分/車通勤可
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| 勤務時間 |
変形労働時間制
勤務時間詳細
総労働時間：1年あたり2080時間
【勤務時間】
■9:00～18:40
休憩：60分 12:00～13:00
※変形労働時間制（１年単位）
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| 給与 |
月給200,000円〜230,000円
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 17万4000円 〜 20万円
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり2万6000円 〜 3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■昇給 年1回
■賞与 年3回（決算賞与含む）
■経験やスキルに応じて、給与額を決定します。
■固定残業代について
超過分は別途支給しますが、超過することは、
殆どありません。
給与例
【年収例】
500万円／入社7年／社労士補助(資格なし)／月給30万円+賞与+決算賞与
420万円／入社5年／社労士補助(資格なし)／月給24万円+賞与+決算賞与
350万円／入社3年／社労士補助(資格なし)／月給22万円+賞与+決算賞与
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| 休日休暇 |
休日休暇
◇完全週休2日制（土日祝休み・ 年間休日125日 ）
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇産休産後休暇
◇育児休暇（育休取得実績多数あり、女性役職者登用実績あり）
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◇昇給 年1回
◇賞与 年3回（決算賞与含む）
◇退職金制度あり（勤続3年以上）
◇車通勤可
◇慶弔金支給
◇出産祝い金
◇住宅取得祝い金
◇旅行休暇時の支援金支給
◇外部研修等の受講料負担
◇時短勤務制度あり
◇リロクラブ加入（福利厚生の法人契約）
◇お食事会などの会社行事‥全額会社負担
※就業に際し引っ越しを伴う移動が必要な場合、
弊社規定により費用負担を行います
【透明性の高い評価制度が自慢です】
スキルアップに応じて、任される役割も幅広くなり、それが報酬に反映される仕組みを作っています。
また、事務所の売上や利益等の経営数値は、全社員に公開しており、その数値に基づいて期末に決算賞与を支給しています。
【キャリアアップ・研修制度】
社員が学びたいこと、挑戦したいことは積極的に支援しています。
定期的な社内勉強会 の開催、外部研修の費用負担、相談しやすい環境作り、社歴に関係なくスキルに応じて仕事を任せていくなど、入社後の知識・経験習得へのサポートは惜しみません。
医師、経営者など様々な顧客がいらっしゃる為、経営者の感覚を肌で感じることが可能です。
経験に応じて大きな案件にも携わる機会もあります。
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
男性10名、女性13名
２０代・３０代・４０代 様々な年代のスタッフが活躍しています。
また、地域柄親しみやすいお客様が多く、人と人のつながりを感じながら成長できるもの佐賀オフィスの大きな魅力です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
オフィス内禁煙、喫煙室あり
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| 採用予定人数 |
2名
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