募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 ◎おすすめポイント ―――――――――――――――― ・安定の上場企業グループ ・業界トップクラスの実績、知名度 ・年間休日123日 ・完全週休2日制(土日) ・産休・育休取得率100% ・平均勤続年数は約11年 ・学歴不問 ・ブランク/第二新卒も歓迎 ・平均残業時間は月20時間以内 ・報奨金などでプラスαの収入に! ・資格取得、スキルアップ支援制度有 ・全国1万2000件の取引き実績あり ・業界、商品の基礎知識から伝授 ・穏やかで働きやすい環境 ――――――――――――――――
◎お任せするお仕事内容 ――――――――――――――――――― 「新しい施設が立ち上がる」 などのお客様に施設の空間トータル コーディネートをご提案していきます。 カーテンや什器、備品だけではなく、 車椅子1台からお取引きOKです!
<具体的には> ・ニーズ、予算のヒアリング ・数量、用途などの現場調査 ・プランの提案 ・見積書作成 ・契約、納品作業 ・アフターサポート など ・新規開拓がメインです (顧客は病院や福祉施設がメイン)
「こんなものも頼みたいんだけど」 そんなご要望やお悩みもヒアリング。 プランのご提案、追加発注、納品など 一括でサポートするので効率もよく、 お客様から話が早い!と大好評。
"頼ってもらえている""必要とされている" という手応えも大きく社会貢献度は抜群。 また上場企業である「シップヘルスケア ホールディングス株式会社」グループ という抜群の安定基盤で経験を積めます。 ―――――――――――――――――――
◎キングラン・メディケアについて ―――――――――――――――― 病院や介護施設を中心として、 カーテンや現場に必要な什器などの 提供・納品などを行っています。
上場企業グループ、また業界トップ クラスの実績や知名度が強みです。 お客様から新たな取引先をご紹介 いただけるケースも少なくありません。
取扱い商品は550万点以上。 ベッド、車イス、マスク、収納棚、 テーブル、空気清浄機、紙おむつなど、 家具備品から消耗品まで 幅広い商材を取り扱い・販売しています。 お客様のご要望に合わせて、 提案の幅をどんどん広げてください。
医食住コーディネーターとして 多くのお客様のお悩みやご希望に 寄り添いながら貢献しています。 ――――――――――――――――
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対象となる方 |
求めている人材 ◎必須条件 ――――――――――――――― 普通自動車免許/AT限定可 (業務で運転が発生するため) 営業/サービス業経験者 (年数不問/第二新卒OK!) ―――――――――――――――
◎他、こんな方を歓迎 ――――――――――――――― ・上場企業グループで安定したい ・地域に根差して腰を据えたい ・人と話すことは好き、得意 ・営業経験を活かしたい ・オンオフはしっかりさせたい
★実際に営業経験をお持ちの方で、 ・ノルマに縛られたくない ・社会や福祉に貢献したい ・利用者の直接の顔が見たい そんな想いで働いている方が多く在席しています。 ―――――――――――――――
◎ここがポイント! ――――――――――――――― ・ニーズが明確で将来性抜群 ・景気に左右されにくい安定取引き ・「誰かの役に立ちたい」熱意を活かせる ・ノルマなし (部署/チーム/個人の目標は有) ・スキルアップの機会も多数!
スキルアップについては ・カラーコーディネーター ・福祉住環境コーディネーター などの資格取得支援も行っています。 その他、ビジネスマナー受講支援など 自分を磨ける環境をご用意! ―――――――――――――――
◎30代中心に活躍中 ◎定着率バツグンで安心の環境! ◎初めて転職する方も大歓迎です!
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勤務地 |
開発営業部 西グループ(神奈川営業所内)
神奈川県横浜市港北区大豆戸町614-1 椎橋ビル2F
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アクセス |
交通・アクセス JR各線 新横浜駅より徒歩18分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
9:00~8:00 (実働8時間/休憩1時間)
◎月の平均残業は20時間以下 (パフォーマンス重視です!) ◎週1回ノー残業デーあり (自分/家族の時間をキープ可)
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給与 |
月給231,800円〜275,000円
給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 20万6800円 〜 25万円
固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり2万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり13時間 〜 15時間42分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
経験・スキルを考慮の上で決定 別途賞与年2回+各種手当支給
<手当豊富!> ◎昇給年1回(4月) ◎賞与年2回/条件あり (6月・12月/昨年度実績3~4ヶ月分) ◎交通費規定支給(月5万円迄) ◎時間外手当 (固定残業代の超過分) ◎出張手当 ◎住宅手当/本人が世帯主の場合 (月1万5000円) ◎U・Iターン支援制度 (社宅補助制度あり) ◎等級手当 ◎職位手当 ◎家族・扶養手当 (配偶者月1万円/子供1人月5000円) ◎報奨金 ◎資格支援/上限5万円 (資格取得にかかる費用を補助)
給与例 ・年収420万円/営業経験5年目(前職:不動産営業) (月給24万円+賞与+住宅手当+家族手当) ・年収500万円/主任 (月給26万円+賞与+等級手当+住宅手当+家族手当) ・年収550万円/課長 (月給34万円+賞与+等級手当+住宅手当+家族手当)
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休日休暇 |
休日休暇 年間休日123日 5日以上の連休取得OK!
◎完全週休2日制(土日) ◎祝日 ◎夏季休暇(3日) ◎年末年始休暇(7日) ◎有給休暇(10~20日) ◎産前産後休暇 (取得実績あり) ◎育児休暇 (取得実績あり) ◎介護休暇 ◎慶弔休暇 ◎アニバーサリー休暇
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎社宅(条件あり) ◎退職金 ◎社員旅行 ◎保養所 ◎ビジネスセミナー受講料補助 ◎階層/職種別研修 ◎定期健康診断 ◎インフルエンザ予防接種補助 ◎サークル活動 (ゴルフ・釣り・野球・登山など) ◎慶弔見舞金 ◎リロクラブ (飲食店・映画館・旅行割引など) ◎関東百貨店健康保険組合 ◎グループイベント
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 新規営業がメインですが、 業界トップクラスの知名度で 提案もしやすく、550万点以上の 品揃えで多角的アプローチが可能。
商品、業界の知識は入社後に 少しずつ覚えていけばOKです。 お客様との信頼関係を築いていく ことが大事になってきます。
喫煙所:喫煙所あり(屋外) オフィス内禁煙
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採用予定人数 |
2名
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