| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
砂川市で唯一のシティホテル「砂川パークホテル」にて、フロントでお客様をご案内いただくフロントスタッフを募集します。
＊2027年夏 ホテル全面リニューアル予定
＊未経験者も歓迎いたします（先輩スタッフから丁寧にレクチャーいたします）
＊3年の契約満了時に500,000円を支給
＊正社員登用の機会あり：無期社員（正社員）登用希望者の登用率100％（実績）
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＜お電話でのお問合せもいただけます＞
0125-52-3756（採用担当）まで
お問い合わせください。
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【業務概要】
宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウトの対応をメインに、
お客様のお困り事やお問合せへの対応、予約受付業務をお願いします。
客室数23室の小さなホテルですが、ビジネス利用でのご宿泊が中心となり、観光で利用されるお客様もいらっしゃいます。
常連のお客様の対応や、観光で訪れた方には近隣の施設をご案内することもあり、お客様とのあたたかな交流の機会もあるホテルです。
＜フロント・ロビーのゲスト対応＞
〇チェックイン・アウトのご対応
〇予約受付
〇コンシェルジュ業務
〇問い合わせ対応/電話対応
〇日計表の入力業務 など
＜ハウスキーピング補助＞
〇施設内巡回
〇他部署との連携 など
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＜雇用形態＞
契約社員
●3年の契約満了時、面談を実施し双方の合意により無期社員（正社員）登用
※無期社員登用希望者の登用率100％（実績）
※マネジャーの推薦があった場合、最短で入社1年半後から無期社員登用の機会あり
●勤続慰労金制度（契約社員向け）
3年の契約満了時に500,000円を支給
※勤続2年以上3年未満で無期社員登用となった場合、200,000円の支給
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＜砂川パークホテルについて＞
「砂川市内で結婚式を挙げられるホテルを創りたい」という想いのもと創設され、1986年9月の開業以来、地元・砂川市に根付き、地域にお住まいの皆さまに愛されてきた砂川パークホテル。宿泊者だけではなく、レストランやカフェ利用で訪れる地元のお客さまも多くおり、砂川市民の“憩いの場”として地域に密着しています。
館内には、シングル・ツイン23の客室、レストラン、宴会場、会議室などを備えております。
＜2027年夏 リニューアル予定＞
当ホテルは砂川と世界を結ぶコミュニティとすることを目指し、2027 年夏のリニューアル完成を予定しております。
2025年5月に砂川パークホテルの現駐車場の一部をサービス付き高齢者住宅＝「サ高住」の建設を始め、2026年1月からホテルの改修に着手いたします。
ホテルは解体せず建物はそのままに工事し、1階にレストラン、地元の農産物や特産品を取り扱うマルシェ、SHIROとして初のアウトレットショップを配置いたします。２階には、宴会場とサウナを備えた温浴施設をつくる予定です。
リニューアルまでまだ少し時間はありますが、先駆けて様々な業務改革を進めています。旧来のやり方にとらわれず、一緒に砂川という街全体の活性化につながる新たなホテルづくりにチャレンジしたい方、地域に貢献したい方、ご応募お待ちしております。
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| 対象となる方 |
求めている人材
※ホテル業界未経験でもご応募いただけます。
●必須条件
・高卒以上
・おもてなしの気持ちをお持ちの方
・フルタイム勤務ができる方
※時短勤務制度あり（月あたりの勤務時間を110～150時間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可能。）
―― 以下の方は特に歓迎 ――
〇SHIROの理念に共感してくださる方
〇ホテルでのベル・フロント経験がある方
〇接客経験がある方（業界不問）
〇急激なブランド成長や組織変化を楽しめる方
〇ホテルの経営に興味がある方
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＊経験不問／未経験者歓迎／第二新卒歓迎
＊経験者歓迎／ブランクOK／復職希望歓迎
＊資格不問／無資格歓迎
＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎
＊30代活躍中／40代活躍中
＊50代活躍中／中高年活躍中／ミドル活躍中
＊幅広い年代の男性活躍中／女性活躍中
＊ハローワークでお探しの方も歓迎
【下記のようなご経験をお持ちの方は、まずはご連絡ください】
・販売や売り場担当といったサービス職のご経験をお持ちの方
・携帯電話販売や販売スタッフ、家電量販店などでのご経験をお持ちの方
・保険代理店勤務、元カフェスタッフ、飲食店ホール、ホテル受付・受付事務や営業事務などのご経験をお持ちの方
・アパレル販売のショップ店員など、接客やサービス業に興味をお持ちの方
・ドラッグストアや百貨店勤務、食品スーパーマーケット、コールセンターなどで勤務のご経験をお持ちの方
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| 勤務地 |
砂川パークホテル
北海道砂川市東二条北3-1-1
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| アクセス |
交通・アクセス
函館本線「砂川駅」より徒歩1分 ＊車通勤OK（無料駐車場完備）
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| 勤務時間 |
変形労働時間制
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり153時間
＜シフトについて＞
＊朝番／8：00～16：30
＊中番／12：30～21：00
＊夜勤／20：30～翌9：00
※夜勤は1：00～5：00の間で仮眠あり
※22：00～翌5：00：深夜手当/1hにつき250円支給
※夜勤NGの方もご相談ください
●ご希望のシフトがございましたらご相談ください。
●時短勤務制度あり（月あたりの勤務時間を110～150時間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可能。）
※一か月単位の変形労働時間制
※月平均労働時間：153時間
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| 給与 |
月給205,000円〜250,000円
給与詳細
基本給：月給 20万5000円 〜 25万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
＜待遇＞
・賞与年2回（6月・12月）※本人実績による
・昇給年1回（4月）※本人実績による
＜手当＞
・通勤手当（月上限50,000円）
・役職手当
・子ども手当（高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給）※扶養の有無にかかわらず支給
・キャリア手当（入社後に習得したスキルを評価する人事考課制度「キャリア制度」により付与される手当）
・残業手当（1分単位／全額支給）
・深夜手当
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| 休日休暇 |
休日休暇
・年間休日日数最大132日
内訳：4週間を通じ休日8日＋その他年間16日＋ライフサポート休暇12日
・年次有給休暇初年度10日（入社3か月後に支給 ※社内規定あり）
・産前産後休業
・育児休業（取得率100% ※2023年度実績）
・その他休暇制度あり（介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、罹災休暇など）
・ライフサポート休暇：年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度（有給休暇）。体調管理（ワクチン接種・生理・更年期・不妊治療など）、通院・家族の通院付き添いの際などに計画的に活用いただき、従業員の健康増進と生理的負担の軽減に役立てる休暇です。
※利用がない場合は月ごとに消失
※4人に1人が取得（2023年度実績）
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※有給休暇、ライフサポート休暇は試用期間終了後取得可能
※その他同条件
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
●社員割引あり
＜異動制度＞
2022年からスタートしたジョブチャレンジ制度は、入社から1年経過後、
所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへ異動のチャレンジができ、
エントリー者の約半数が異動を叶えています。
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
30代～60代の社員が活躍中です。未経験で入社した社員も多数おり、ホテル全体で32名が在籍しています。
滝川市、砂川市、美唄市、歌志内市、赤平市、芦別市、新十津川町などから通勤しているスタッフが在籍しており、年代も様々です。
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