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仕事内容
＜4月入社へ早期選考実施中＞
★成長を続ける東証プライム上場グループ企業
☆入社1年目で店長へ！2年目～は更なるキャリアも
★深夜営業なし！年2回7連休以上を取得
☆業績好調によりインセンティブ連続支給
全国におよそ840店舗を展開し、
海外進出も好調な丸亀製麺。
お客様満足を何よりも大切にする姿勢が、
私たちだけの美味しさとサービスを生み出し、
業界で唯一無二の地位を獲得しました。
その精神は制度にも表れており、
「お客様満足度8割、売上・利益2割」が店長の評価制度となています。
お客様のために日々行動できる方であれば、
店長としての評価を自然と高められるはず。
評価には明確な基準がありますから、
頑張りが見逃されることはありません。
”自分たちの料理やサービスで喜びを生み出す”
そんな仕事に集中できる丸亀製麺で、
収入UPとキャリアUPを一度に叶えてみませんか？
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【まずは研修からスタート】
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入社後は、研修センターでうどんづくりのノウハウや、
店舗運営のやり方を4ヶ月かけて学びます。
専任の研修トレーナーの指導のもと、
店長として必要なスキルを効率よく習得できます。
店長就任は、入社5ヶ月～半年後の予定ですが、
経験が浅い方はしばらく先輩店長と一緒に働いて、
自信をつけてから店長になることができます。
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【店長の具体的なお仕事は…】
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●調理・接客
●スタッフ育成・管理
●販促企画
といった店舗マネジメントを通して、
地域のお客様に愛される店づくりをお願いします。
発注や棚卸といったルーティン業務は、スタッフも担当しています。
店長は店舗運営に集中できます！
スタッフ教育や衛生管理のマニュアルも充実。
分かりやすく言葉にされているから、説明もしやすいです。
＼独自の企画にも挑戦可能／
一例を挙げると、
・他エリアの限定商品を導入
・地元の子どもたちを招いたうどん教室を開催
など。
マニュアルにないおもてなしにも挑戦できます！
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【更なるキャリアＵＰも可能】
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国内1100店舗を目指し出店を続ける当社は、
新たな役職のポストも続々と誕生！
基準を満たせば必ずチャンスを掴めます。
▼入社2年目～
社内試験に合格すればマネージャーに昇格。
エリア内の全店舗(5～10店舗)を統括します。
▼入社5年目～
・チーフマネージャー
・営業部長
・新規事業立ち上げ
など、更なるキャリアに挑戦できます。
★社内公募制度を利用すれば、キャリアチェンジも可能です。
他ブランドや本部職に挑戦したい場合は、立場や年次関係なく立候補できます。
（全国勤務を選択する必要あり）
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【現役社員からのメッセージ】
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丸亀製麺では全ての店舗で、
うどんを粉から手づくりしています。
確かに手間はかかりますが、
しっかりやるほどうどんは美味しくなるのでやりがいがあります。
何よりお客様から
「今日のうどん美味しかったよ！」
と言われた時の喜びが大きいです。
そんな今の私の目標は、
うどんづくりの技術と精神を世界へ伝える、
海外店舗への派遣メンバーに選ばれること。
この想いは上司にも伝えていて、
選ばれるには「これをやりなさい」という具体的なアドバイスも貰っています。
この会社は1人ひとりの想いや努力をしっかり認めてくれるので、
やるべきことをこなしていけば必ず手が届くと信じています！
―入社3年目・店長（前職セラピスト）より
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| 対象となる方 |
求めている人材
◎人と接する仕事の経験をお持ちの方歓迎
◎飲食業界経験者歓迎
◎学歴不問！高卒・第二新卒もOK
◎男性・女性ともに活躍中
◎要普通免許/AT可
┗お持ちでない方は入社までの取得でOK
20代・30代・40代の中途入社者多数！
うどんづくり初挑戦というのは、ある意味当たり前のこと。
未経験でも技術的なハンデは一切ありません。
20代・30代・40代の中途入社者多数！
和食、中華、居酒屋、カフェ、バル、イタリアンなど、
多彩な業態からの転職者が活躍しています。
入社後にしっかりした研修がありますので、
マネジメント未経験の方もOK！
これから店長やマネージャーへキャリアUPしたい方も、
ぜひご応募ください。
≪優遇される経験・スキル≫
●飲食業（業態不問）
●店長経験（業界不問）
●複数店舗管理
＼スピード選考可能／
応募から最短2日での内定も可能！
選考スケジュールは「平日・土日祝」「朝・昼・晩」柔軟に対応いたします。
働きながらでもスピーディーに選考を進められるため、4月入社もしっかり間に合います！
＼現在離職中の方も大歓迎／
ブランクの期間や事情は一切選考に影響ございません。
応募から最短2日での内定も可能です。
【勤務地について】
ご自宅より通勤圏90分以内の店舗へ配属となります。
本求人にて記載の店舗以外の店舗となる可能性もありますので、あらかじめご了承ください。
転居を伴う転勤はありません！
地元で暮らしながら、マネージャー以上のキャリアUPを目指せます。
★☆全国勤務も選択可能☆★
転居を伴う転勤の可能性がありますが、営業部長などキャリアの可能性がさらに広がります！
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| 勤務地 |
丸亀製麺秋田広面
秋田県秋田市広面字堤敷36-1
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| アクセス |
交通・アクセス
自宅から通勤90分以内の店舗に配属★転居を伴う転勤なし
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
9：00～23：00の間でシフト制
（休憩60分／実働8時間）
※店舗により若干異なります。
★深夜営業はありません。
★勤務時間内に業務を終えられるよう、全社的に取り組んでいます。
店舗のマネジメントは店長の裁量が大きいので、恒常的な残業なしでも働けます。
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| 給与 |
月給250,000円〜420,000円
給与詳細
基本給：月給 25万円 〜 42万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■全国勤務を選択の場合は…
月給26万円以上＋各種手当
■一般社員も積極採用中
月給23万円以上＋各種手当
★マネージャー候補採用あり★
飲食業界でのマネージャー経験(2年以上)など、経験考慮の上月給40万円以上でご提示する場合もあり。
※各種手当別途
◎経験・スキルを考慮して決定
【1年目年収例/全国勤務の場合】
470万円：複数店舗の店長経験者（月給28万円）
580万円：飲食SV経験者（月給41万円）
給与例
【年収例】
700万円／チーフマネージャー・入社5年目（月給58万円）
660万円／マネージャー・入社3年目（月給48万円）
450万円／店長・入社1年目（月給29万円）
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| 休日休暇 |
休日休暇
＜年間休日113日＞
シフト制（月7～10日）＋その他会社指定日
★年2回、7連休以上取得可能！★
※月間の所定労働日数は原則21日。
※月間9～10日休み。2月のみ7日。
■結婚休暇（5日）
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児介護休暇
■リフレッシュ休暇あり
■慶弔休暇
■連続休暇取得制度
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【手当】
■児童教育手当（第1子：月9000円、第2子：月7000円、第3子以降：月4000円 ※規定あり）
■社宅貸与（家賃の60％会社負担 ※社命にて転居が必要な場合）
■通勤手当（公共交通機関は全額支給／マイカー通勤時のガソリン代も支給 ※当社規定による）
■残業手当（1分単位で100％支給）
■単身赴任手当（月6万5000円 ※別途、月1回自宅に帰省する往復交通費支給）
【昇給】
年2回（6月・12月）
★半年間で月給が2万円～3万円アップするケースも！
★6月に大幅なベースアップを実施！
従業員を幸せにできる会社を目指しています。
【賞与】
年2回（6月・12月）
★コロナ禍でも変わらず支給されました！
【インセンティブ制度】
年2回（3月・9月）
※会社業績による。
※業績好調により直近連続で支給実績あり！
【その他福利厚生】
マイカー通勤OK※一部店舗除く
確定拠出年金
社員持株制度
制服貸与
食事補助
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
★休日出勤なし！エリア間の店舗同士で業務をサポート
★男女共に、育休取得実績多数！
★毎月7～10日休み。2～3連休を取得することも可能
店舗運営は店舗で働く全員で行うもの。
5年10年と働いているスタッフさんも多く、非常に頼れる存在です。
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