募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 日本ノーベル株式会社 求人名 【無線通信系ソフトウェア開発】経常利益率10%の高付加価値 仕事の内容 Androidスマートフォン、車載モジュールの無線通信機能プロトコル(GSM/WCDMA/CDMA2000/LTE 及び 5G系プロトコル)の開発、技術サポートができる無線通信機能の開発担当者を募集します。＜自社サービス例は以下参照＞ 【担当予定の業務】当社のお客様が展開している各国、各地域の無線通信に対応する為、プラットフォームベンダー様との技術的なQA、仕様調査等も担当して頂きます。【自社サービス例】■携帯端末開発支援サービス：スマートフォン、通信モジュールなどの通信機能開発に関する技術サービス■無線通信コンサルタント：テレマティクス向けに4G/5Gなどの無線通信モジュールの解析手法や技術調査などのコンサルタントサービス 募集職種 【無線通信系ソフトウェア開発】経常利益率10%の高付加価値 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】無線通信プロトコル(GSM/WCDMA/CDMA2000/LTE/5G)に関する知識 【歓迎】■スマートフォン、IoT機器、車載機器等のソフトウェア開発経験■英語に対して抵抗がない方（社外とのやり取りが週1程度あるため） 【当社の魅力】■大手クライアントと直取引の独立系ソフトウェア会社 ■基地局通信事業に携わったきっかけは、他社が軒並み断るような新しく難しい挑戦に対してどうやったらできるかを考え実現させたところから。 ■困難に面しても果敢に挑戦する姿勢は、アイディアベースでも新しい取り組みを支援する助成金支給等、挑戦を応援する社風から！■着実な工数管理により効率化を実現。プライベートの時間も大切にしたい方へ◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格： |
勤務地 | 日本ノーベル株式会社 東京都北区 予定勤務地 東京都北区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 北区 最寄駅：JR 京浜東北線 王子駅 徒歩3分、東京メトロ 南北線 王子駅 徒歩3分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：就業場所の変更の範囲:本社 転勤：無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:30） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給280,000円以上 想定年収 448万円～640万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（3月、6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始7日 その他（リフレッシュ休暇3日（長期休暇可能）） 有給休暇：有（10～20日）（半休制度、時間休制度有） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：業務に慣れて頂ければ、週1回程度の在宅勤務が可能です 制度備考：■有給休暇：入社直後に3-6日付与（入社月による） ■リモート状況：現在は週1出社がほとんどです。(入社後業務に慣れるまでは出社をお願いしています） ■FA制度：新卒2年目以降の技術部門の社員が対象になります。 ■利益配分：成果を出した部門には、達成した利益の一定割合を社員に還元。 ■部活動：有志で練習や試合、合宿などの活動実施（アウトドア部／マラソン部／ゴルフ部／テニス部／野球部 など) ■創立記念日式典、全体会議含め社内のコミュニケーションも活発 ■確定給付年金、確定拠出年金 【新しい挑戦・取り組みを支援する制度】 ■研究助成金の支給、研究開発予算の確保（部門ごとに予算内で試行錯誤することが可能） |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 先進無線技術事業部(AWD) 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 ■自社サービス内容： テレマティクス向けに4G/5Gなどの無線通信モジュールを車載機器に組み込んだ際に必要となる、通信方式や各国の法規対応（電波法）、国境移動時の動作、緊急呼対応など様々な事象を考慮した動作検証について、「テスト環境の提案」「テスト項目の作成」「テストの実施」までワンストップでサポート。 ■残業時間を削減する仕組みづくり： ・自分の想定作業時間を登録し、コストオーバーにならないよう管理する仕組みあり ・過度な残業がないか、全社としてもチェックしております。 ・トラブルを未然に防ぐように心がけており、お客様とのすり合わせの際、方向性やゴールを明確に言語化するなどによって最近はトラブルや突発的な対応なく安定的に運用できております。 ■頑張りが正当に評価される環境： 6段階の評価に基づき、要件を満たせば昇格できる環境が整っています（社内プレゼン等実施）。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：ソフトウェア開発/システム開発/システム製品の販売/各種サービスの提供 ※競合の少ないニッチ市場(計測・制御分野)にターゲットを絞り、製造業を支えるシステムを数多く展開中(独立系の強みを活かし、新分野への取組は素早く行えます。) 設立：1980年04月 代表者：代表取締役 下山 到 従業員数：148人 平均年齢：39.4歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：JNホールディングス株式会社 100.0％ 本社所在地：〒114-0002 東京都北区 王子２－３０－２ 本社以外の事業所：関西支社（京都） 関連会社：【取引先】KDDI/ソニーグループ/NTTグループ/日本電気グループ/サイバートラスト/デンソーグループ/りそなホールディングス/東芝グループ/富士通グループ その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】■独立系のソフトウェア開発会社である当社。エンドユーザーとの連携は7～8割を占めています。 ■業界の大勢が市場規模の大きい経営情報システム分野に向かう中、ニッチ市場である計測・制御分野にターゲットを絞り、様々なアイデアで製造業を支えるシステムを数多く手掛けてきました。■更にそこで蓄えた業務知識を活用し、組込み機器のテスト自動化ツールやエネルギー監視システム等の商品開発を成功。業務系製品や開発の拡充も図り、経常利益率10%に迫る高付加価値を実現させています。■1顧客への売り上げは全体の30％以下に抑え、収益バランスを重視した経営を行っています。 【社風】■社内のあちこちで新しい取り組みが発生しているのも、それを応援する社風あってこそ。研究助成金の支給や研究開発予算の確保で部門ごとに試行錯誤することが可能である他、社長含め全員さん付けのフラットな社風だからこそアイディア・意見も出しやすい◎■創立記念日式典、全体会議などでも社内コミュニケーションが活発に行われており、社内コミュニケーションツールなどをメンバーが開発、使用しながら相互に連絡を取りやすい状態◎■革新的でありながら、温かく和やかな雰囲気の会社です。 決算情報： 決算期2024/06 売上高2,023百万円 経常利益131百万円 決算期2025/06 売上高2,307百万円 経常利益242百万円 ※決済単位：単体 |