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セントケア松戸馬橋訪問看護ステーション<セントケア千葉株式会社/東証プライム>の求人詳細

訪問看護の理学療法士staff

アルバイト・パート

掲載開始日:2024/06/06応募が集まり次第終了

この求人は
キープ済み

求人詳細

セントケア松戸馬橋訪問看護ステーション<セントケア千葉株式会社/東証プライム>の求人情報

週2日~OK!要PT・OT資格/正社員登用制度あり&充実の福利厚生◎ ◆有給消化率80%以上◆

セントケア松戸馬橋訪問看護ステーション<セントケア千葉株式会社/東証プライム>の求人詳細

訪問看護の理学療法士staff

アルバイト・パート

掲載開始日:2024/06/06応募が集まり次第終了

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募集内容
職種/仕事内容

仕事内容: 
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\資格を活かそう&時短正社員制度あり/
ブランクや久しぶりの社会復帰という方も歓迎!
家庭と仕事を両立して働くママさんスタッフ多数◎

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✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽
電話でのご応募も大歓迎!
お問い合わせもお気軽に*
>>【0120-938-007】
HPで会社の詳細もご確認ください!
https://www.saint-care.com/chiba/
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【仕事内容】
在宅で療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し、
主治医指示書に沿って一人一人に合った
リハビリをお願いします。

<具体的には> 
病状の観察や療養上のアドバイス
生活動作訓練(歩行、食事、排泄など)
摂食嚥下訓練
福祉用具の選定
ご家族への介助指導
実施計画書・報告書の作成
カンファレンス出席、担当者とのスケジュール調整
など
*小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、
在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し
リハビリの提供をお願いします。

*お客様宅への訪問は1人ですが、
リハビリスタッフや看護師スタッフと
適切なリハビリ内容やお客様へのケアを
チームで考え対応しています。
==================
【おすすめポイント】
*プリセプター制度導入済み〇
 先輩スタッフが半年~1年丁寧に指導させていただきます。

*数年のブランクがあるという方や
 訪問業務未経験という方も働いています◎

*プライベートや家庭と両立しているスタッフも多数活躍中!

*介護・看護休暇に加え産前産後休暇・育児休暇もあり、
 復帰後も短時間勤務が可能です。

*希望休の取得も可能ですし、
有給取得率も高いため無理なく働いていただけます。
==================
<スタッフより>
2歳の子どもを抱えての社会復帰、
最初は不安でいっぱいでした。
何社か受ける中で「子ども」という文言が出た瞬間、
明らかにがっかりされる面接は正直挫けそうでした。
そんなとき出会ったのがこの職場です。
面接では「子どもがいるなんてまったく気にならないわよぉ~」
と言ってもらい、本当にこの言葉通り困った時には
みんなが助けてくれる社風には何度も救われました。
もう20年目になりますが、子どもが大きくなった現在、
次は自分が子育てママさんを助ける役割を担っています。
預かり保育の相談にも乗りますし、
困った時は子どもを連れてくるなんてことも日常茶飯事です(笑)
ぜひ一度お話してみませんか?
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対象となる方

求める人材: 
理学療法士(PT)もしくは
作業療法士(OT)の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚良

\こんな方が活躍中!/
ブランクのある方
主婦・主夫さん
訪問事業未経験の方
長期で働きたい方
久しぶりの社会復帰の方
新しいことを始めたい方
家庭と両立して働きたい方

勤務地

セントケア松戸馬橋訪問看護ステーション<セントケア千葉株式会社/東証プライム>

千葉県松戸市中根長津町

勤務地: 
千葉県松戸市中根長津町236
❖屋外喫煙所あり

アクセス

アクセス: 
常磐線/馬橋駅西口より約600m徒歩6分
《車通勤可》

勤務時間

シフト制

勤務時間・曜日: 
<勤務時間について>
8:30~17:30
※勤務日・勤務時間相談に応じます

給与

時給2,830円

給与: 
2,830円~/1コマ(60分訪問)
1コマ=60分現場稼働+15分移動+10分準備+5分連携
 ※移動15分超過分は1,030円/時として支給

休日休暇

休暇・休日: 
アルバイト・パートでも有給あり!
有給消化率80%以上 
※積極的に消化をお願いしています!

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生: 
昇給あり
社会保険完備
交通費全額支給
研修制度あり
車通勤可(無料駐車場有)
※事業所によって異なります。
制服貸与
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度
(レジャー、宿泊等余暇利用の支援)
敷地内禁煙
資格取得支援制度あり

採用予定人数

常時募集

その他

その他: 
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入社時期相談OK!
現職の都合やお子さんの保育園・学校など
ご都合を考慮するので、お気軽にご相談ください!

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ご応募いただいた内容を確認の上、
求人担当者より追ってご連絡いたします。
面接には履歴書[写貼]をご持参ください。

WEB面接も対応しておりますので、
ご希望の方は応募時にお伝えください。

また、会社概要や業務内容に関して
お伝えする会社説明会も随時開催しています。

「どういうところかもっと詳しく知ってから応募したい」
という方も歓迎いたします。

事前予約制となりますので、
参加希望の方はお問合せ下さい。
※オンライン対応可能です。

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感染症対策について

WEB面接対応可(ご希望の際にはご相談ください)

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【 当社について 】

運営規模
└24市町/11サービス/99事業所(2023年9月現在)
事業数
└訪問介護 19/訪問入浴 20/居宅介護支援 17
 訪問看護 16/デイサービス 11/認知症対応型デイサービス 1
 ショートステイ 7/グループホーム 9/小規模多機能型居宅介護 7
 看護小規模多機能型居宅介護 10/有料老人ホーム 1

セントケア千葉株式会社は総合福祉サービス業を展開。
安定的な成長を続けてきた当社は今年設立から15年を迎え、
今後も『地域と人をむすぶヘルスケア企業』を
築くことを目標とし、地域のお客さまが
安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。

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雇用形態: アルバイト・パート

給与・報酬: 2,830円 (時給)

企業情報
会社名
セントケア千葉株式会社
代表者
遠藤 久
所在住所
2600028 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
代表電話番号
0432030720
事業内容
市民・ソーシャルサービス
応募情報
選考プロセス

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原稿ID:2a5896ddb8be9f03

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