募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 【具体的な仕事内容】 <トビラフォンCloudのマイページ、モバイルアプリ向けAPIの開発> ・フロントエンドからバックエンドまで幅広くご経験いただけます ・プログラミングの知識のみならず、サーバの知識もつけることができる環境です ・モバイルアプリやPCアプリもリリースされており、そちらの開発にご参加いただくことも可能です ・サポート問い合わせへの技術調査もご担当いただきます ・企画〜設計のような上流工程から、実際の開発、保守運用とすべての経験をご経験いただける環境です ・プロダクトマネジメントの知識を積むことも可能です
【当社が提供しているサービスについて】 <トビラフォンCloud> 個人スマホにアプリを入れて簡単に使える、クラウド型のビジネスフォンです。 03や06の市外局番を使った固定電話の役割や、050を使った社用携帯の役割などが、工事なしで利用いただけるサービスです。 詳細は当社ホームページでもご紹介しております。 https://tobila.com/
【会社紹介】 2004年の創業以来、2019年に株式上場を果たし、 売上高・利益ともに過去最高を更新するなど着実に成長を続けています。 その一方で創業当時のチャレンジ精神を失わず、 ベンチャー気質が溢れる社風の中、 社員全員が高い成長意欲を持って活躍できる、 自由度の高い環境があります。
当社が提供する迷惑情報フィルタは、 大手モバイル3大キャリアにも採用され、 年間1,800万件の迷惑電話をブロック、 15.6億件のメッセージの危険を検知し、 「詐欺電話や迷惑電話、フィッシングメールから社会を守る」という、社会貢献性の高い事業を展開しています。
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対象となる方 |
求めている人材 自社SaaSの開発に携わりたいITエンジニアの方を募集しています!
【必須】 *PHPでのWebシステム開発経験のある方 *HTML、CSSの知識のある方 *Javascriptの使用経験のある方
【こんな方々も歓迎しています】 *Vue.jsもしくはReactでのWebシステム開発経験のある方 *dockerコンテナ環境での開発経験のある方 *Linuxサーバの構築経験のある方 *基本設計、詳細設計の経験のある方 *静的型付け言語でのWebシステム開発経験のある方 (Golang、Rust、Java等) *NoSQLDBの使用経験のある方 (MongoDB、Elasticsearch、DynamoDB、Realm) *PL経験のある方 (2〜5名程度、2人月以上のPJを想定)
*学歴不問 *語学力不問 (ただし、開発の中で英語のドキュメントを読んだり、メールのやりとりをする可能性あり) *資格不問 (基本情報技術者試験(FE)程度の知識があると良い)
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勤務地 |
トビラシステムズ株式会社
愛知県名古屋市中区丸の内駅
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アクセス |
交通・アクセス 【詳細住所】愛知県名古屋市中区錦2-5-12 パシフィックスクエア名古屋錦7F(地下鉄桜通線「丸の内駅」から徒歩3分)
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勤務時間 |
フレックスタイム制度
勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間
【フルフレックスタイム制】 ・標準労働時間8時間/日 x 月の稼働日数(平日)で勤務 ・コアタイム無し
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給与 |
月給250,000円〜642,860円
給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 20万2530円 〜 52万790円
固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万7470円 〜 12万2070円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
法定内残業時間:1ヶ月あたり30時間
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・通勤手当は通勤経路から実費相当額を支給 ・ポジションにより管理職手当を支給 ・所属部門により待機手当を支給
給与例 年収350万円:新卒1年目:月給25万円+賞与(月給 2ヶ月分) 年収420万円:入社3年目:月給30万円+賞与(月給 2ヶ月分) 年収500万円:入社5〜7年目:月給35万7390円+賞与(月給 2ヶ月分) 年収600万円:チームリーダー:月給42万8580円+賞与(月給 2ヶ月分) 年収750万円:マネージャー:月給53万6380円+賞与(月給 2ヶ月分) ※ご経験と前職の給与を考慮して設定いたします。
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休日休暇 |
休日休暇 【休日・休暇】 年間125日:完全週休二日制 (土曜、日曜、祝日)・夏期・年末年始。
【有給休暇】 初回10日、2回目以降20日付与。4月もしくは10月に付与。
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 *資格取得支援制度 受験料負担。合格お祝い金 (全従業員利用可) *研修支援制度 カンファレンス等参加費用、出張費用負担(全従業員利用可) *服装自由(全従業員利用可) *出産・育児支援制度(全従業員利用可) *企業型確定拠出年金制度 *譲渡制限付株式報酬制度 *リモートワーク可 基本的には名古屋本社に出社を想定。 週1日以上は出社必須。(部門により原則出社) 居住地によってはフルリモート可(全従業員利用可)
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 【配属先について】 プロダクト開発室 ・所属人数:約25名 ・平均年齢:31.8歳
喫煙所:喫煙所あり(屋内)
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