| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
＊‥‥＊‥‥＊‥福利厚生 ‥＊‥‥＊ ‥‥＊
✅長期休暇年３回あり！
✅有給取得も会社が推奨！
✅夏季休暇等の連休も取得可能！
✅賞与は年2回☆（各1,5か月分~支給）
✅1ヶ月の平均残業時間：20時間以下
✅各種手当を多数用意（住宅手当もアリ）
✅資格取得制度（受験費用等は会社負担）
✅経験問わず歓迎！
20代の若手からベテランまで幅広く活躍中
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【年齢の条件と理由】
あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）
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施工管理補助業務
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是非、今までの建築業・他業種のご経験を活かして我々のお力をお貸しください。
【主な業務内容】
・建築現場調査
・工事材料算出、発注
・作業指示、安全指示
・現場立ち会い、巡視
・施工計画の作成
・工程管理
・品質管理
・技術上の管理 など
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【企業紹介】
企業HP：https://chiba-cnst.com/
千葉建設は、川崎市を拠点とし内装工事をメインに行う建設会社です。
私たちは、お客様とのパートナーシップを大切にし、お互いに成長し合える関係をつくっていきたいと考えています。
お客様のご要望に真摯に向き合い、信頼と満足をご提供することが、私たちの願いです。
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◆施工実績◆
当社の施工実績は多岐にわたります。
例①オフィス・店舗
お客様のビジネス成功に欠かせない快適なオフィス空間を提供しています。
お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最新技術や素材を活用して、機能的で快適な空間を実現しています。
例②公共施設
地域の発展に貢献する公共工事にも力を注いでいます。
厳しい基準に則り、高品質な施工を実現し、地域の皆様に安心と快適さを提供しています。
例③医療関連施設
医療機器の入れ替えに伴う内装工事も得意としています。
患者様の安全と快適さを重視し、医療規制に精通した専門知識を活かして、機能性と安全性を追求した内装をご提案しています。
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働く社員へインタビュー！
＜20代の先輩社員に聞いてみた！＞
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Q: 前職は何をされていたのですか？
A: 同じような病院のMRIの工事をしていました。
Q: 入社理由は何ですか？
A: 元々病院の工事がメインのお仕事だったので、病院が特殊なこともあり、本格的に建築を学びたいと思っていたからです。
また、以前までは九州にいたのですが、「首都圏で生活をしてみたい」という想いも正直なところです。(笑)
Q: 入社して良かったところは？
A: 公私ともに優しい環境が魅力的で、何かわからないことがあれば誰でも丁寧に教えてくれます。
初めは先輩社員に同行するので安心して業務に取り組めましたし、少しづつお仕事も任せてくれるようになりました。
Q: 会社の雰囲気はどうですか？
A: アットホームな環境があります。また、社内では様々な班があって、年に一度の旅行もあります。
昨年は仙台旅行に行って美味しいご飯をたくさんいただきました(笑)
Q: お仕事はどのように教わったのですか？
A: 先輩社員が一人ついて、現場でわからないことを丁寧に教えてくれました。
最初は簡単なことから始め、徐々に難しい作業も任せてもらえるようになりました。
先輩方の丁寧な指導があり、建築を学ぶことができて本当に良かったです。
Q: どんな人が活躍できると思いますか？
A: 前向きで主体的に取り組める人が活躍できると思います。
建築を学びたい意欲的な方にはぜひおすすめしたい環境です。
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こんな思いも持ったことはありませんか？
「経験を活かしたい、ただプライベートも充実させたい」
「周りと時間が合わず、家族と過ごす時間が少ない、、、」
「一度きりの人生、首都圏でお仕事がしたい」
どんな希望も大歓迎！
魅力いっぱいの当社ならきっと、、、
あなたの希望が叶います。
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| 対象となる方 |
求めている人材
・未経験者歓迎！経験不問！
・意欲重視の採用♪
・現場仕事を1から覚えたい方必見！
【必須】
・普通自動車運転免許証（AT限定可）
【歓迎】
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
《POINT》
☆U・Iターン歓迎！
☆ブランクOK！
☆20代・30代の若手層が活躍中！
☆中途社員の比率が高い職場です！
☆小規模なため、風通しが良い会社
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）
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| 勤務地 |
千葉建設株式会社
神奈川県川崎市幸区東小倉２１－３７
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| アクセス |
交通・アクセス
矢向駅より徒歩10分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり23日
勤務時間例
8:30～17:30（休憩90分）
☆残業少なめ（月平均20時間以下）
☆残業抑制のため調整しております。
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| 給与 |
月給250,000円〜650,000円
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 22万円 〜 60万円
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり3万円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※ご経験やスキルを考慮の上決定いたします。
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・昇給あり（年1回）
・賞与あり（年2回/最低1.5ヶ月分~支給）
・業績次第で特別賞与あり
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【通勤手当】
電車/バスの場合、実費支給
私有車の場合、ガソリン代支給
自転車の2㎞以上の場合、一律5,000円
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【その他手当】
・家族手当(一人5,000円～10,000円)
・役職手当（10,000円～150,000円）
・資格手当（3,000～40,000円）
※施工管理技士、建築士、建築経理士、宅建など
給与例
例①）年収1000万円（月給60万円＋賞与＋各種手当）
例②）年収800万円（月給44万円＋賞与＋各種手当）
例③）年収410万円（月給25万円＋賞与＋各種手当）
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| 休日休暇 |
休日休暇
・隔週休2日制（第2・第4土曜＋日曜）
※その他、会社指定の休日あり
・祝日（稀に出勤あり/代休を支給）
・GW休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
☆年間休日103日
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・交通費支給
・養老保険加入制度あり
・資格取得支援制度（費用全額負担）
・社宅あり（要相談）
・制服貸与
・健康診断
・自動車通勤可
・ゴルフコンペ
・社員旅行
・慰労会
・会員制リゾートホテル施設利用可能
・退職金制度
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◆各種手当
・住宅手当
・家族手当
・役職手当
・職能手当
・現場手当
・調整手当（遠隔地手当他）
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◆その他
・化粧室男女別
・休憩スペースあり
・冷蔵庫＆電子レンジ使用可
・個人ロッカー＆机完備
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◆社宅について
・会社から徒歩2分
・家賃：23,000円~
・エアコン付き
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
◆定着率の良さ
社員の定着率が高い当社。
和気あいあいとした雰囲気で、笑顔溢れる環境が特徴です。上司や先輩からのサポートが充実しています。
◆資格取得の支援
お仕事を通して、必要になった資格は、当社の支援制度を利用して取得してください。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
敷地内に屋外喫煙所あり
（分煙・禁煙オフィス）
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| 採用予定人数 |
3名
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