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NPO法人 日本マナー・プロトコール協会の求人詳細 NEW

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掲載開始日:2024/12/17応募が集まり次第終了

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求人詳細

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正社員

掲載開始日:2024/12/17応募が集まり次第終了

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募集内容
職種/仕事内容

仕事内容
◆研修・団体受験を予定している企業・学校のスケジュール管理、テキスト・問題の手配/送付などの事前準備から実施、採点、合否通知まで各種調整・手配。
◆年2回の検定試験では会場手配・募集広報などの事前準備から当日受付、試験後の合否通知手配・発送。
◆通信教育講座の採点や結果通知、データベース管理、検定・セミナーに関する広報。
◆検定試験や各種セミナーの受験者・受講者確保に向けたWebでの発信。

仕事は多岐にわたるので、上記全てをお願いするわけではなく、まずは一部の仕事を担当し、ジョブローテーションの中でできることを広げてほしいと考えています。
まずは先輩・上司とのOJTで、仕事の流れや私たちが提供する事業内容を理解していただきます。できることからスタートし、徐々に業務範囲を広げていきましょう。
慣れてきたら新企画の立案・発信・実施に携わることも可能!事業の拡大に積極的な方を応援します!

《1日の流れ》
09:00/出社・メールチェック
10:00/○○学校で実施予定の検定問題準備・発送
12:00/お昼休憩
13:00/△△学校の解答採点と結果通知
16:00/日程・内容が決定したセミナー告知のためホームページを更新
17:00/退社
※お昼は11~14時頃の間で自由に1時間とれます。

「マナー・プロトコール検定」「コミュニケーションマナー検定」を広めるNPO法人の事務局スタッフ!あなたの経験・アイデアでマナー&コミュニケーションの価値を発信しましょう!
「マナー」の協会というと堅苦しく聞こえるかもしれませんが、マナーの基本は「一緒にいる人に心地よく過ごしてもらう」というシンプルなもの。相手への思いやりを発信し、少しでも良い世の中にしたい…そんなミッションに向かって頑張っています。

□どんどん広がっている「マナー&プロトコール」
私たちは、検定やセミナーを通じてマナーの普及を行っているNPO法人です。
多様な時代だからこそ社会人や学生など年代を問わずマナーが重要視されているため、学校・企業から多くのご依頼をいただいています。

実際に、私たちが主催する「マナー・プロトコール検定」は大手航空会社やホテルなど日本を代表する企業や、全国100以上の学校で導入され、
年間約5000人が受験しています!

これからもマナーは国内外で必要とされるもの。
その促進のために一緒に働く仲間を、お待ちしています!

□あなたの経験を活かして挑戦できます
新しい発想・意見を柔軟に取り入れ、推進したいと考えているので、あなたの今までの経験を活かせるチャンスもあります!

例えば「動画制作をやったことがあるから、動画で情報発信したい」
「幼児教育に携わっていたので、幼児向けの企画を」
「広告会社にいたから、自分で広告を作りたい」など
あなたのやりたいことを、ぜひ聞かせてください。

スタート当初は数百人だった受験者数が、広報活動などを通じて10倍規模にアップしました。
事業を拡大するために、新しいことはどんどん実行するスタイルです!
「やりたいこと」を、一緒に実現していきましょう。

□求人のポイント
小規模な団体なので、一人ひとりの力が大事です。協会の発展と共に自分を成長させたい意欲のある方を希望します。
特別な知識がなくても、スピード感を持って仕事を進めていければ大丈夫です!

対象となる方

求めている人材
【必須条件】
・社会人経験
・Word,Excelの基本操作
 +上記に加えてウェブサイト・動画編集、Accessなどのスキルがあれば、すぐに活かせます!

【こんなタイプの方を希望】
・明るく好感度が高い方
・成長・チャレンジ志向のある方
・スピード感を持って仕事ができる方

勤務地

NPO法人 日本マナー・プロトコール協会

東京都千代田区平河町1-9-9 レフラスック平河町ビル5階

アクセス

交通・アクセス
半蔵門駅6番出口から徒歩約5分

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり7時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日

勤務時間 9時〜17時 うち休憩1時間
繁忙期以外は、普通に仕事をすれば定時帰宅できる環境です。

給与

月給300,000円

給与詳細
基本給:月給 30万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

通勤手当は実費支給(上限3万円)
賞与は業績、貢献度に応じて支給します。昇給あり。

休日休暇

休日休暇
完全週休二日制(土・日休み) ※週末に検定試験などがある場合はスタッフ交代で出勤します
年間休日120日
【休暇】年次有給休暇、年末年始休暇

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:1ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

職場環境・雰囲気

職場環境
窮屈そうな職場では…そんなことはありません。
一人ひとりの適性や働き方を尊重しつつ、切磋琢磨しています。
様々な人とコミュニケーションを取っていくため、調整力・運営力等も身につくでしょう。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

採用予定人数

1名

企業情報
会社名
NPO法人 日本マナー・プロトコール協会
代表者
明石伸子
所在住所
東京都千代田区平河町1-9-9 レフラスック平河町ビル5階
代表電話番号
0352122600
事業内容
福祉・独立行政法人・NGO・NPO
ホームページ
https://www.e-manner.info/
応募情報
選考プロセス 選考プロセス
まず、書類選考を行います。書類選考をパスされた方は面接にお越しいただきます。
基本的には一次面接後1週間以内に合否連絡をいたしますが、二次面接を行う場合もあります。
一次面接をオンラインで行うこともありますのでご承知おきください。

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原稿ID:2132b4e6007c5817

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