募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 【アピールポイント】 人に喜んでもらうことが好きな方ぜひ! 経験不問!資格がなくてもできる支援業務! 先輩による手厚いサポートで安心! 年間休日123日!有給休暇もしっかり取得可! 住宅手当・資格手当あり◎
///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 042-597-7300(採用担当:杉浦)まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 /////////////////////
【仕事内容】 知的障がい者入所施設『山の子の家』にて、 利用者さんの日中活動支援や生活支援を お任せします。
~具体的には~ ・日中の作業活動のサポート ・着替えや食事、お掃除などのお手伝い ・利用者さんの見守り ・休日に利用者さんと一緒にお出かけ など
~1日のスケジュール例<日勤の場合>~ 08:45 朝礼・申し送り 09:00 朝食後のお茶会 ユニットごとの生活援助(掃除 等) 09:40 利用者さんの朝礼 10:00 午前の活動(作業・外出活動等)の支援 作業→手工芸、畑作業、資源回収など クラブ活動→昼食づくりなど 12:00 昼食支援 12:30 休憩 13:15 午後の活動準備 13:30 午後の活動(作業・外出活動等)の支援 作業→割りばし製造、スポーツなど クラブ活動→茶道やコーラスなど 15:15 入浴支援 17:15 休憩 17:30 記録入力 17:45 退勤
<未経験でも安心して始められる!> 入職後は山の子会のビジョンや理念など 基本的なところからお教えします。 実務ではマニュアルはもちろん、 ベテラン職員が一緒について丁寧に教えます。 その後、先輩職員と一緒に一通りの業務を 経験していただいてから一人での業務を お任せしていきます
<大切なのは、人を想う気持ち。> 障がいのある方は自分の気持ちを うまく伝えられないもの。 だからこそ「今どんな事がしたいのかな?」 「何をサポートすれば出来るようになるかな?」 など利用者さんをよく見て、 コミュニケーションを取りながら 一人ひとりに合わせたサポートをしていきます。 そのため、資格や職歴よりも 『人に寄り添う仕事がしたい』 『人を笑顔するのが好き』と想いを大事にしています。 前職が元飲食店員や販売職の方をはじめ、 製造業など異業種からの転職者が多数います!
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対象となる方 |
求めている人材 普通自動車免許(AT限定可) 介護や障害者支援などの資格やスキルは不問! ※障がい者福祉サービスの経験者は優遇します!
経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・ブランク歓迎 学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 年齢不問/20代・30代・40代・50代の中高年・ミドル活躍中 グループホーム、デイサービスなど介護職員の経験がある方は歓迎
<一つでも当てはまる!という方は大歓迎!> ・人と接することが好きな方 ・人の笑顔を見ることが好きな方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・相手の立場に立って物事を考えることができる方 ・社会的に弱い立場の人たちの人権を尊重できる方
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勤務地 |
社会福祉法人山の子会
東京都西多摩郡日の出町山の子の家
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アクセス |
交通・アクセス 青梅線「青梅駅」、武蔵五日市線「武蔵五日市駅」 車で10分程度
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勤務時間 |
変形労働時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
<シフト制> 早番・日勤・遅番・夜勤 のローテーション勤務 早番: 7時00分 〜 16時00分 日勤: 8時45分 〜 17時45分 遅番:11時45分 〜 20時45分 夜勤:16時30分 〜 翌12時00分
※フルタイム勤務 ※夜勤回数 2〜4回程度/月 ※残業ほぼなし(月平均5時間以内)
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給与 |
月給273,000円以上
給与詳細 ※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 18万2000円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり9万1000円 〜 9万9000円
昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回)
※別途下記手当の支給あり ①処遇改善手当 47000円 ②特定処遇改善手当 16000円 or 8000円 ➂ベースアップ等支援加算手当 9500円 ④臨時特例交付金 6500円 ⑤居住支援特別手当20000円(勤続6年目から10000円)
夜勤手当 5000円/回 その他手当(家族・住宅・資格・通勤手当)
※①~⑤ 現在、福祉職の待遇改善として、臨時手当が上乗せされています。 ① 処遇改善手当 全員[詳細;27000円(直接処遇職員)+20000円(法人独自)] ② 特定処遇改善手当 A;16000円の場合(介護福祉士等法人指定の国家資格を取得し、他法人も含む現場経験が10年以上ある方) B;8000円の場合(その他の生活支援員)
※常勤基本給;職種問わず職歴年数を7割換算した分、基本給が上がります。 例)職歴「10年」 ⇒ 7割換算の『7年分』が基本給に加算されます。
給与例 ~ 月31日・公休10日(勤務21日)・夜勤3回・賞与(今年度実績)4.8ヶ月 の場合 ~ =収入例①;高卒・新卒採用の場合= 月給例)『288,000円+その他手当(家族・住宅・資格・通勤手当)』 計算式;(基本給)182000円+①47000円+②8000円+➂④⑤36000円+夜勤手当 15000円 =288,000円 年収例)『4,329,600円+その他手当(家族・住宅・資格・通勤手当)』 計算式 (288000円×12ヶ月)+賞与(182000円×4.8か月)=4,329,600円
=収入例②;福祉系4大卒・(介護福祉士資格取得後、他法人で)10年職歴有・介護福祉士資格所持の場合= 月収例)『344,000円+その他手当(家族・住宅・資格・通勤手当)』 計算式;(基本給)218000円+学歴手当6000円+①47000円+②16000円+➂④⑤36000円 +夜勤手当15000円+資格手当6000円=344,000円 年収例)『5,174,400円+その他手当(家族・住宅・資格・通勤手当)』 計算式;(344000円×12ヶ月)+賞与(218000円×4.8か月)=5,174,400円。
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休日休暇 |
休日休暇 週5日勤務 ※希望休 月4日まで申請可
・特休(夏季3日・冬季6日) ・結婚休暇あり ・出産休暇あり(配偶者の出産も含む) ・忌引き休暇あり ・感染症休暇 ・年次有給休暇
年間休日 123日
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険) ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回/今年度実績:4.8ヶ月) ・福利厚生センター(ソウェルクラブ)加入 ・資格手当:社会福祉士 10,000円 介護福祉士 6,000円 知的障害援助専門員・保育士 3,000円 等 ・扶養手当:配偶者 10,000円、親 5,000円、子 3,000円 ・住宅手当:10,000円(世帯主) ・夜勤手当: 5,000円/回 ・退職金あり(社会福祉施設職員等退職手当共済制度、東京都社会福祉協議会 従事者共済会) ・通勤手当(自動車の場合 1kmあたり 500円 ※上限22,000円) ・車通勤OK(冬季はスタッドレスタイヤの着用が必須です)
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 <先輩職員からのコメント> 利用者さんから「誕生日おめでとう」というお手紙をいただき嬉しかったです。 この仕事をしていなければ、こんな経験はなかったと思います。 「対お客様」ではなく「人と人」として接することができる福祉の仕事ならではの魅力です。
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