募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 高松市を中心とした当社契約病院で 『医療器具の洗浄・滅菌』 『ベッドメイク・リネン管理』 『清掃』 などの医療サポート業務を お願いします。
担当する現場(病院)は2現場程度 ですが、1~2ヶ月ほど同じ現場で 作業支援を行います。 現場にもよりますが、各病院には 当社スタッフが5名~13名ほど勤務 しており、一緒に作業を行います。
当社の請負業務のジャンルとして、 滅菌・清掃・リネン系の3つに 分かれますが 滅菌・リネン系で1グループ、 清掃・リネン系で1グループ、 と見ていただき業務を習得して いただきます。
<お仕事は…> ・院内のベッドメイク(リネン系)業務 ・医療器具の洗浄、滅菌業務 ・清掃や寝具類の搬送 など。
「医療業界って大変そう・・・」 そんなイメージを抱く方も多いと思いますが まずは清掃やシーツの取り換えなど わかりやすい業務から始めます。 業務経験を積み、病院内のサポートとして 活躍していただきます!
【応募方法】 <step1> 「応募画面へ進む」ボタンを押して応募! 電話応募は0120-050-921(平日9時~17時)
<step2> ご応募の確認ができましたら、メールまたは お電話で書類選考に関するご連絡をいたし ます。当社からの連絡後、履歴書(写貼)・ 職務経歴書を下記までメール又はご郵送 ください。書類到着後、1週間程度で書類 選考結果・面接日時をご連絡いたします。 ◆郵送 〒793-0003 愛媛県西条市ひうち18番地24 ワタキューセイモア株式会社 四国支店 採用課 俣野宛て ◆Eメール wq-saiyo-shikoku@watakyu.co.jp
<step3> 書類選考を通過された方は、こちらから 面接(予定1回)の詳細をご連絡致します。 ◆面接場所 愛媛県西条市ひうち18番地24 ワタキューセイモア株式会社 四国支店
【事業内容】 医療・福祉・ホテル業界へのリネンサプライ 医療器具の洗浄・滅菌、清掃、院内売店運営 https://www watakyu co jp/
|
対象となる方 |
求めている人材 ◎高卒以上、未経験者歓迎 ◎要普通自動車免許(AT限定可) ◎年齢40歳以下 ※例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成の為
【人物重視の選考を行います】 「相手の意見にしっかり耳を傾けられる」 「何事にも感謝の気持ちを持てる」 という方、大歓迎!ハローワークで お仕事を探されている方も大歓迎です!
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
|
勤務地 |
ワタキューセイモア株式会社 四国支店 高松営業所
香川県高松市松縄町34-2
|
アクセス |
交通・アクセス 「林道」駅から徒歩15分
|
勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり162時間
8:30~17:30(休憩60分) ※月20時間程度の残業あり
|
給与 |
月給215,000円〜295,000円
給与詳細 基本給:月給 21万5000円 〜 29万5000円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
月給 215,000円 〜 295,000円 <内訳> 基本給:月給18万~25万円 免許手当:月5000円 外勤手当:月3~4万円
給与例 27歳:入社1年目月収例:24万4000円 ※免許・外勤手当含む
|
休日休暇 |
休日休暇 週休2日制(土曜・日曜) 祝日 有給休暇 (入社3ヶ月後に2日、6ヶ月後に10日付与) 慶弔休暇 ※年間休日122日
|
試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
|
待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎昇給あり (昇給率1月あたり2.22%/前年度実績) ◎賞与年2回(6月・12月) (賞与月数 計2.6ヶ月分/前年度実績) ◎交通費規定支給 ◎社会保険完備 ◎制服貸与 ◎選択型確定拠出年金 ◎退職金制度(勤続3年以上) ◎介護休業制度 ◎通信教育補助 ◎健康診断(年1回) ◎婦人科検診自己負担分補助 ◎誕生日プレゼント ◎車通勤OK(無料駐車場完備) ◎永年勤続表彰制度有 ◎家族手当(配偶者8000円、子6000円) ◎無事故手当
※3年・5年はQUOカード支給 ※10年・20年・30年・40年は現金支給
\子育てサポートが充実/ ◎プレママ休暇制度 ◎育児目的休暇制度 ◎産前産後休業制度 ◎育児休業制度 ◎産後パパ育休制度 ◎パパ・ママサポート ※出産後1年間紙オムツやおしりふきを 毎月1ケース無償提供! (在籍6ヶ月以降の方が対象)
|
職場環境・雰囲気 |
職場環境 ★パパママサポート制度で子育てを支援! ★家族手当もあるので安心! ★永年勤続表彰でQUOカード・現金支給 ★有給休暇の取得を積極的に促進!
|