募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 【2025年4/1以降より給与大幅改定!】 ✅賞与年4回 ✅月平均10時間以下(ほぼ定時退社) ✅有給消化率も90%以上 ✅年収600万円以上も可能 ✅転居を伴う転勤ナシ ✅ノルマなし
-
デジタル家電専門店ノジマ等、 各店舗での接客・販売業務 (店長・マネージャー候補) 【具体的には】 来店されたお客様へのご対応や 商品のご説明、ご提案など、 デジタル家電専門店ノジマでの接客・ 販売業務(店長・マネージャー候補)を お願いします。
数字ではなく「顧客満足の追求」 それがノジマ流の接客。 だから販売ノルマはなし。 家電量販店では珍しく 各メーカー社員の派遣もありません。 メーカーへの忖度なくフラットな目線で お客様に本当に合う商品を提案するという 「フィットコンサル」を実現します。
-
公正な評価がモットー ノジマは「挑戦」する姿勢を 大切にしているので 前向きな失敗はむしろ好評価。 もちろんプロセスもきっちり評価します。 年功序列ではなくチャンスも平等。 風通しのよい環境ですよ。 ◎65歳定年ですが、雇用延長制度もあり、 本人が望めば80歳以降も働けます。 店舗間で転居を伴う異動はないので 地元で長く働くことも可能です。
-
接客を極める人生だけじゃない! ノジマにはキャリアアップとして 2つの選択肢があります 1)接客を極めてステップアップする道 エースコンサルタントコースとして 販売のプロを目指せます。 73歳のエースコンサルタントも活躍中! 2)店舗づくりやスタッフ教育 店舗運営や人などのマネージメント コースを極めたい、目指していきたい方に 是非、チャレンジして欲しいです!
-
【好きな接客…できていますか?】 「売上のために仕方なく押し売り。 割り切れず、苦しんでいる。」 もともと人と話すことが好きで、 お客様の笑顔が好き。 接客の仕事は天職だと思ってた。 なのにノルマに追われ、作り笑顔で、 全然オススメじゃない商品を売る日々。 「人生、これでよかったんだっけ?」 あなたの「接客人生」を 変えるのは、ノジマ。 ノジマなら、自分の気持ちにまっすぐな 接客ができます!
ノジマ独自の接客の流儀 ノジマにはノルマがありません。 つくるのは「売上数字」じゃなくて、 あなたの「ファン」。 その理由は「お客様第一」だから。 顧客満足をとことん追求することが ノジマ流接客の極意。 お客様としっかり向き合い ニーズにお応えすることで、 お客様に喜んでもらい、 ファンになって頂く。 一人一人のスタッフにファンが増えて、 ノジマのファンが増えれば、 売上数字は後からついてきます。
-
一緒に働いているスタッフもみんな 「お客様のために」という 気持ちで働いているから チームワークもバツグン! 協力しあいながら、一人ひとりが 接客に集中できる環境が整っています。 残業も月平均10時間以下と少なく プライベートの時間も大切にできます。
チャンスは平等、評価は公正 年齢関係なくチャンスは平等! あなたの接客力や人生経験を活かして どんどんチャレンジして欲しいです! 頑張りをしっかりと評価し、 早めにリーダー・店長などに ステップアップできる環境があります。
-
転居を伴う異動なし! 地元やあなたの好きな街で 安心して働けるのもノジマの特徴! スタッフ一人ひとりの裁量が大きく 地域に合ったお店を 仲間と一緒に試行錯誤しながら つくっていきます。 地域に愛されるお店づくりをしながら あなたのファンを少しずつ 増やしていきましょう。 接客経験を活かして 一緒に最高のお店を作りませんか。
|
対象となる方 |
求めている人材 高卒以上 UIターン歓迎 ■未経験歓迎 ■30代~60代活躍中!
【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 接客経験を活かしたい方大歓迎! ◎営業経験などコミュニケーション力も 活かせます
◆こんな方がピッタリ □お客様としっかり向き合う接客がしたい方 □頑張った分だけ評価されたい方 □社歴や年齢に関係なく挑戦ができフィールドを探している方
|
勤務地 |
ノジマ 東所沢店
埼玉県所沢市東所沢和田3丁目12-1
|
アクセス |
交通・アクセス 「東所沢駅」より徒歩5分
|
勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
9:30~21:30内でシフト制/実働8時間 (店舗により営業時間は多少異なります) 残業月平均10時間以下
|
給与 |
月給230,000円〜295,000円
給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 29万5000円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
✨2025年4月1日より大幅な給与改定あり
【昇給】年2回(4・10月) 【賞与】年4回(6月・9月・12月・3月)
給与例 【月給例】 [28歳/大卒] ・月給27万5千円(入社初月) 社会人経験をお持ちの多くの方が、 このくらいの月給でご入社されています!
【月収例】 [入社10年目/エリア長] ・月収59万円 (月給42万円+手当+残業代) [入社5年目/店長] ・月収46万円 (月給34万円+手当+残業代) [入社2年目/リーダー] ・月収34万円(月給29万円+手当+残業代)
【年収例】 年収650万円/入社10年目・エリア長 年収500万円/入社5年目・店長 年収450万円/入社2年目・リーダー
※前職給与も考慮して決定します ※残業代、役職手当、資格手当は別途支給します。
|
休日休暇 |
休日休暇 【年間休日111日】 月8~11日休み(シフト制)
【他】 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休制度 ・有給休暇 (有給取得率90.6%/2020年度)
|
試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
|
待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年2回(4・10月) ・賞与年4回(6月・9月・12月・3月) ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・退職金制度(勤続年数により変動) ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・社員旅行/年1回 (オーストラリア、ハワイ、マレーシア、グアムなど) 全社員が参加可能/家族同行もOKです!
【各種手当など】 ・役職手当 ・残業代全額支給 ・夫婦手当 ・ひとり親家庭手当 ひとり親家庭である社員に 月5000円を支給 ・学業支援金制度 お子さまが高校や専門短大・大学に 進学する際の進学費用として 30万~100万円を支給
※転居を伴う転勤は原則ありません。 ・現在のお住まいから最大1時間半以内 で通える場所への配属になります。 ・キャリアアップに伴う異動に関しても 本人の意思を確認します。
|
職場環境・雰囲気 |
職場環境 30代・40代・50代が活躍中! お店全体で協力し、一人ひとりが接客に集中できる環境を整えています。
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
|