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| 職種/仕事内容 |
仕事内容
病院・官公庁・学校などで働いている職員の方々に対する羽毛製品の提案営業
※個人宅・飛込営業は一切なし
【具体的には】
担当エリア内の担当施設へ定期的に訪問・展示会などを開催し
製品の機能や使い方、睡眠に関するアドバイスといった
ご提案及び販売を行う職域営業です。
※お客様がお勤めの職場へ訪問することがメインのため
個人宅への飛込営業は一切ありません。
■1日の流れ■
営業所に出社（現場への直行も可）
前日の振り返りや情報共有、ミーティング
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営業に出発／アポイントは1日3～5件
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営業終了後は当日の業務報告をiPadに入力
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基本的に直帰です
■訪問先・お客様は■
訪問先は、病院、官公庁、学校、保育園、福祉施設など
長い取引実績があるお客様が中心です。
そこに勤務しておられる医療従事者、公務員、先生(学校、幼保等)など
職員の方々に、ご自宅でご使用になる寝具の提案及び販売を行います
■受注の7～8割がリピート・ご紹介■
長年の実績がある施設ばかりなので、職員の方だけでなく
「家族や孫にも買ってあげたい」「同僚から聞いて私も使ってみたい」など
人と人とのつながりが広がっていくことに、やりがいを感じられます。
■自信を持って販売できる■
創業以来「高品質なものづくり」にこだわり
健康貢献企業として、羽毛寝具を通して質の良い睡眠を提供しております。
本当に価値のある高品質なモノづくり・商品力が、営業の大きな強み。
お客様との信頼関係づくりにじっくり専念できます。
【先輩インタビュー①】
私は前職でも営業をしていましたが、営業のやり方は大きく変わりました。
東洋羽毛では、個人宅への訪問や、飛び込みはありません。
病院・官公庁・学校などの担当施設へ、定期的に訪問する「職域営業」です。
商品の良さは、職員同士のクチコミ等で多くの方が知っています。
「自分も買おうかな」と思っているそんなお客様の背中を押すことも、
私たち営業の大きな役割のひとつです。
【先輩インタビュー②】
入社前は飲食店アルバイトだったので、
営業のことはもちろん、ビジネスマナーなどもわかりませんでした。
ひとつひとつ辛抱強く、丁寧に教えてくれたのは、当時の上司や先輩たち。
“営業は一匹狼”的な雰囲気じゃなく「みんなで成長していこう」という風土が根付いているんです。
最初はなかなか結果が出なかった時も、「焦らなくていい。ブレずにお客様を大切にしよう」と、
上司や先輩たちが見守ってくれた。だからこそ頑張れたし、
お客様とのちょっとした会話や挨拶といった基本を大事にして、結果につながったと思います。
実績を正当に評価してくれる環境で、20代で次長に昇格。
プレイングマネージャーとして、今は私自身が後輩を教える立場です。
自分がやってきたことを伝えた後輩が、大きく実績を伸ばした時は、自分のことのように嬉しくなります！
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| 対象となる方 |
求めている人材
未経験歓迎◆手厚い育成あり◆異業種から入社した仲間が多数◆要普免／AT可《20代・30代活躍中》
【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎◆高卒以上
▼ひとつでも当てはまる方ならぜひ！
◎多くの人から喜ばれ、頼られる仕事をしたい
◎頑張りを正当に評価されたい
◎向上心が報われる職場で前向きに働きたい
◎未経験からキャリアアップしたい
◎家族との時間も大切にしつつ、豊かな将来を描きたい
▼こんな経験も歓迎します！
・営業経験者
・顧客と関わるお仕事をされていた方
など
当社は業界未経験や職種未経験、20代・30代・40代と様々な年代、
Iターン・Uターンで転職した人材などが多数！
気になる、ご不明点がございましたらお気軽にお問い合わせください！！
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| 勤務地 |
東洋羽毛中四国販売㈱ 山口営業所
山口県山口市大内矢田南8丁目12番2号
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| アクセス |
交通・アクセス
山口ICから車で5分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間55分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
勤務時間：8:45～17:40
(休憩時間 1時間00分)
◎営業先からの直帰もあり。
◎月の残業は16時間以内です。
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| 給与 |
月給290,000円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 20万円 〜
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり4万円 〜
【一律手当内訳】
一律食事手当 1万円(固定給に含む)
一律住宅手当 1万5000円～2万5000円(固定給に含む)
一律ライフプラン給付 1万5000円(固定給に含む)
交通費実費支給／規定あり
社有車通勤OK
役職手当
【昇給】
年1回※実績による
特別昇給あり（別途、特別昇給も都度あります。※実績による）
【賞与】
年4回
3・6・9・12月（実績による）
★昨年度実績：平均5.8ヶ月分
給与例
1200万円／入社11年目・30歳（月給54万円＋賞与）
900万円／入社8年目・35歳（月給37万円＋賞与）
1200万円／入社5年目・26歳（月給31万円＋賞与）
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| 休日休暇 |
休日休暇
年間休日123日
完全週休2日制（土曜・日曜）祝
※土日祝の休みが基本ですが、休日出勤をする場合もあります。
その際は平日に振休を取得していただきます。
GW休暇
夏期休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇
特別休暇
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆社用車貸与／通勤に使用OK
◆携帯電話・iPad貸与
◆出張手当
◆退職金制度
◆各種報奨制度
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
家族旅行を楽しむ社員や家を建てる社員も多数！
お互いに支え合う風土があると同時に、一人ひとりの成果にしっかりと報いる環境があります。
長期連休など休日数も多いので、家族との時間や自分の時間も充実。限られた時間の中で、裁量とメリハリをもって頑張れる職場です！
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