株式会社テントテン の求人詳細

入社後は社内研修や案件同行を通じて、オフィスデザインの基礎から実務まで段階的に学べます。顧客へのヒアリングや提案資料作成などを実務ベースで習得でき、成果はインセンティブで評価されます。完全週休2日制（土日祝休み）で、働き方との両立を図りながらキャリア形成が可能です。

アピールポイント: 【この求人の魅力3選】 ■インセンティブ制度あり 案件数や成果に応じて支給額が決定します。 ■完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日120日 休暇制度も整備されています。 ■社会保険完備・各種手当あり 交通費支給、資格取得制度、役職手当などがあります。 【この仕事の魅力】 【未経験から年収1000万円も可能！成長を加速させる環境】 ■入社初月から社長との案件同行で、実務を通して提案スキルを習得できます。 顧客へのヒアリングから提案資料作成まで、実務ベースで学べるため成長速度が速く、 20代で案件の主担当を任されるケースも珍しくありません。 成果は収入とキャリアに直結し、入社2年目で年収1000万円、4年で年収1200万円の社員も在籍しています。 【0から1の空間を創造する面白さ】 ■ベンチャー企業やスタートアップ企業のオフィスを中心に、1000坪以下のオフィスをメインに扱います。 移転理由のヒアリングから設計・施工監理まで一気通貫で携わり、 企業の働き方を変えるレイアウト設計、什器選定、工程管理まで一連の業務に関わるため、幅広いスキルを身につけられます。 経営層との商談も多く、提案スキルが大きく伸びる環境です。 【仕事とプライベートを両立できる働き方】 ■成果主義＝長時間労働ではありません。当社では「時間内に集中して成果を出す」働き方を推奨しており、18時退社が基本です。 完全週休2日制（土日祝休み）で、繁忙期を除き残業は少なめ。 在宅勤務も可能で、急な予定にも対応しやすいフレキシブルな働き方ができます。 子育て中の社員も無理なくキャリアを継続しており、女性メンバーが長期的に活躍できる環境です。 【未経験でも安心の研修と独自の営業スタイル】 ■入社後1か月は社内研修で、オフィスの移転計画から完成までをゼロから100まで共有します。 同時に動いている現場やプレゼンにも同行し、実戦を通して感覚的に業務を習得できます。 新規営業がメインですが、テレアポや飛び込みは強要せず、 社長自身が苦手なため独自の営業スタイルを確立していますのでご安心ください。 【この仕事のやりがい】 ■クライアントと考え抜いたレイアウトが、何もない空間から形になっていく瞬間に立ち会えます。 完成後に「このオフィスで働くのが楽しみ」と言われた瞬間、自分の仕事が誰かの日常を支えていると実感できます。 無理なく成果を積み上げ、キャリアと収入の両立を目指せる仕事です。