募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 \\⭐この求人のポイント⭐//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨欠員補充のため急募❗ ✨完全週休2日制!土日祝休み◎ └年間休日126日でプライベートも充実♪ ✨残業は月平均10時間と少なめ! ✨アニバーサリー休暇制度あり◎ ✨個人ノルマに追われずチームで目標達成! ✨IT業界未経験でも先輩が丁寧にサポート! ⭐具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ IT関連機器・システム販売、アプリ開発など お客様の課題解決型営業に携わります。 ⏩既存顧客(官公庁・学校)および 新規顧客(民間企業・中小企業)への ITソリューション提案 ⏩PC単体の販売からネットワーク構築、 セキュリティ対策、保守まで 一貫して提案する業務 ⏩当社の強みは機器販売だけでなく、 設計・施工・保守まで 自社で完結(ワンストップ)できる点 ⏩最初は先輩からの引き継ぎ (学校・官公庁メイン)からスタート ⏩段階的に民間企業の新規開拓も担当 ⏩専門的な商談は社内SEやメーカーと 同行するためIT知識が浅くても安心 ⏩営業エリアは福井県内が中心 (滋賀県北部含む) 時折、関東・関西への出張あり ⭐教育・キャリアパスについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後3ヶ月~半年は先輩社員が マンツーマンでサポート。 メーカー主催の勉強会も 定期的に開催されています。 キャリアパスとしては 係長(30代半ば~)、 課長(40代~)、部長(50代~) といった昇進の道筋があります。 評価制度により、等級が上がれば 基本給与もアップする仕組みです。 ⭐この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最新のIT技術やAIに触れながら、 チームメンバーと共に成長できる環境です。 個人目標は設定されますが、 厳しいノルマ制ではなく、 チーム(営業部全体)で 目標達成を目指す環境です。 原子力関連をルーツに持つ 安定企業でありながら、 IT部門で新しい市場(民間)を 開拓していく面白さがあります。 ⭐会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社TASは、プラント施設の運転・ 保守工事や原子力施設の廃止措置、 高経年化技術調査研究などを 行っている企業です。 また、民間企業への省エネ製品の納入・ 据付や、富士通パートナーとして コンピュータ販売・保守、ソフトウェア開発 なども手掛けております。 今回は欠員補充のため、 法人向けITソリューション営業を 1名募集いたします。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ⏩必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇法人向け営業の経験がある方 ◇Officeソフトの 基本操作、資料作成ができる方 ◇普通自動車免許(AT限定可) ◇高校卒業以上 ⏩歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇IT関連営業の経験がある方 ◇IT業界での経験がある方 ◇PC操作や社内システム利用経験がある方 ⏩こんな人にピッタリ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇コミュニケーションをとることが好きで、 お客様のニーズを引き出せる方 ◇単なる商品販売ではなく、 提案型の営業ができる方 ◇新たな分野にチャレンジしたい方 ★異業種からの転職者も多く、 文系出身者も多く活躍しています! 先輩社員のマンツーマン指導により 知識を習得していけるので、 IT関連でない方もご安心ください✨ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下(定年のため)) |
勤務地 | 株式会社TAS 914-0812福井県敦賀市昭和町2丁目2-22 |
アクセス | 交通・アクセス JR北陸本線 敦賀駅から車で8分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間40分 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 20日 ⏰8:20~17:00(休憩60分) ◇時間外労働:あり (月平均10時間程度) ◇時間外労働の時間は業務状況や 時期により変動することがあります |
給与 | 月給248,000円~330,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万9000円 〜 30万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万9000円 〜 3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は、経験・能力・資格を 考慮して決定 <一律手当> ◇職能手当:6,000円~9,000円 <その他手当> ◇家族手当:10,000円~34,000円 (当社規定による) ◇昇給:あり 前年度実績:月あたり3.20%~3.90% ◇賞与:年2回 前年度実績:年間4.30ヶ月分 【給与例】 給与例 ⏩入社1年目(30歳の場合)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月給24万円+賞与2回+諸手当 =年収384万円 当社平均・・・35歳で年収450万円到達 ☆評価制度の評価および昇進の度合いによって早期での到達も可能。 |
休日休暇 | 休日休暇 ◇完全週休2日制(土日祝休み) ◇年間休日126日 ◇年末年始休暇(6日間) ◇夏季休暇(3日間) ◇アニバーサリー休暇 └本人誕生日 └結婚記念日 └小学6年生までのお子様の誕生日 ◇有給休暇 ∟入社後即15日付与 ◇育児休業取得実績あり ◇介護休業取得実績あり ◇看護休暇取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇交通費規定支給 ◇車通勤OK(無料駐車場あり) ◇単身寮・借上げ社宅制度あり(規定あり) └会社9割負担 ◇資格取得支援あり ◇再雇用制度あり(上限70歳まで) ◇退職金制度あり (3年以上勤務者対象) ◇企業型確定拠出年金 ◇確定給付型企業年金 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 上下関係がフランクで風通しが良く、 社長とも気軽に会話できる環境です。 営業部門は現在6名 (50代3名、40代1名、20代2名)で 構成されています。 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
採用予定人数 | 1名 |