募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ______________________ ◢◤ 将来の東京支社リーダー候補募集 現時点で完璧でなくともOK 学習意欲と 成長意欲が高い人材を求めています ◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◤担当いただく業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶道路設計、構造物設計、斜面防災、地盤解析、造成設計などの土木設計業務を担当していただきます。 弊社では担当者が単なる図面作成者ではなく、 ・発注者との打合せ ・現地調査 ・設計計画・検討 ・報告書作成 ・若手育成 まで幅広く関与しています。 大手コンサルでは分業化されがちな業務を、早期から一貫して経験できます。 ▶将来的には ・管理技術者 ・東京支社の中核人材 ・部門リーダー として活躍いただくことを期待しています。 ◤当社の強み(社内アンケートより)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶人の強み:『誠実でフラットな人間関係がつくる、一体感のある組織』 社員の声(社内アンケートより) 「社長が魅力的」「話しやすい」「フレンドリー」 「穏やかな社員が多 「一体感がある」「風通しが良い」 「派閥がない」「社員同士の雰囲気が良い」 「社長が実務も営業も部下育成もやっていて尊敬できる」 ➡ “人の良さ”が入社理由の最上位に来ている。社長の人柄 × 社員の穏やかさ × 一体感 が強み。 ▶待遇の強み:『個々の事情に寄り添う、柔軟でスピーディな待遇対応』 社員の声(社内アンケートより) 「給与提示が早い」「希望に合わせてくれた」 「家庭との両立がしやすい」「時差出勤など柔軟」 「個別事情に対応してくれる」 「社員に合わせてくれる」 ➡ “制度よりも、個人に合わせて会社が柔軟に動く” という特徴が際立っている。大企業にはないスピード感と個別対応力が強み。 ▶仕事の強み:『上流から幅広く関われる、成長機会の大きい業務環境』 社員の声(社内アンケートより) 「上流工程のレベルの高い業務ができる」 「扱う範囲が広く、様々なことを学べる」 「専門知識を深く学べる」 「手を挙げた人に積極的に機会が提供される風土」 「意欲があれば幅広い業務にチャレンジできる環境」 「裁量が大きい」 「自分の能力を発揮できる」 ➡ “幅広さ × 裁量 × 上流工程” がセットで語られている。技術者としての成長環境が強み。 ▶会社の強み:『風通しの良さとスピード感で進化し続ける、小さく強い会社』 社員の声(社内アンケートより) 「風通しが良い」 「社長に直接意見を言える」 「スピーディに物事が進む」 「柔軟性が高い」 「一体感がある」 ➡ 小規模組織ならではの“柔軟性・スピード・変化対応力” が強み。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ◤必須(MUST)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■建設コンサルタントまたは土木設計会社での実務経験(2年以上) ■CAD経験 ◤歓迎(WANT)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■道路設計経験 ■擁壁設計経験 ■法面設計経験 ■構造物設計経験 ■斜面防災経験 ■地盤解析経験 ■造成設計経験 ■RCCM ■技術士 ■土木系学科卒業 ■普通自動車免許 ◤その他  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■指示待ちではなく自ら考えて動ける方 ■早期から責任ある仕事に挑戦したい方 ■将来的に組織づくりにも関わりたい方 ■技術者として市場価値を高めたい方 ■将来的にリーダーとして活躍されたい方 |
勤務地 | 株式会社エイティアイ 東京支社 106-0044東京都港区東麻布一丁目9番11号GROWTHbyIOQ13F |
アクセス | 交通・アクセス 都営大江戸線「赤羽橋」駅 徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 ▼勤務時間:9:00~17:30 ※時差出勤制度活用可能 ※実働7時間30分/休憩1時間 ▼残業は月平均21時間ほど ※ただし繁忙期/閑散期によりばらつきあり |
給与 | 月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ▼基本給 ∟能力・経験等を考慮して決定します ▼給与とは別に支給 ◇交通費支給(月上限3万円まで) ◇残業手当 ∟固定残業代制は採用しておりません ◇家族手当(3000円/1人) ∟扶養家族のみ ◇資格手当 ・技術士:月3万円 ・1級土木管理技士:月1万円 ・RCCM、測量士:月1万円 ◇出張手当日当(国内外) ◇役職手当 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
休日休暇 | 休日休暇 ▼年間休日 2025年度実績125日 ・完全週休2日制(土日休み) ・祝日 ・夏季休暇 ∟7月~9月の3ヶ月間で、連続する平日5日間 (前後の土日と合わせて連休取得可) ・年末年始休暇 ∟12/29~1/3 ・有給休暇 ∟10日~20日 ※入社半年後10日付与・最長20日 ※連休に合わせて有給休暇取得推奨 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社員研修(国内外) ・退職金制度 ・医療費補助基金 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋外) |
採用予定人数 | 1名 |