募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 【求人のポイント】 ◆「なにかと周りに頼られる」という 方にピッタリの管理業務 ◆リフト免許・運行管理等の資格支援あり ◆地元大手企業で安定性抜群 (従業員数1700名・売上高140億円)
【職場の雰囲気がまるわかり】 弊社の事業や職場の雰囲気を より知っていただけるよう ぜひ動画もご覧ください!
https://youtu.be/cXZExmXGBJc
倉庫内で働く作業スタッフの 管理業務をお願いします。
■商品(倉庫内)管理 ・アルバイト/パートスタッフへの 教育や指導 ・作業進捗の確認、人員配置 ・品質や安全の管理 ・スタッフのシフト管理など
<入社後のイメージ> まずはしっかり現場を知ってもらうため、 パートさんたちと一緒に倉庫内作業を 行っていただきます。
その後 運行管理やリフト免許などの 資格取得を目指しながから 先輩社員のサポートをします。
<ゆくゆくは...> ・トラックやドライバーの手配 ・ルートやスケジュールの割り振り などを行う輸送管理業務を お任せすることもあります。
/ 作業が円滑に進むように、人やモノを 管理していただくお仕事です。 まずは一緒に働くスタッフの名前を 覚えて元気にあいさつ◎ 日々の業務を通して、 愛されるリーダー職を 目指していきませんか?
独り立ちができるまでの目安は約1年! 一つ一つ丁寧に教え、 じっくりあなたを育てます。 \
★働きやすい職場認証制度取得企業★ 国交省が推奨する 「働きやすい職場認証制度」で二つ星を 獲得し、コンプライアンス遵守や 労働環境の整備に力を入れて、 働きやすい環境づくりをしています。
※「働きやすい職場認証制度」は 愛知県内に約3000社ほどある 運送会社の内、約10%しか 取得していない認証制度です。
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対象となる方 |
求めている人材 【必要な資格】 要普通免許(AT限定可)
学歴・経験不問! 未経験歓迎! 第二新卒の方や、 UIターンも歓迎します!
【こんな方に向いています】 ■アルバイトリーダーの経験がある ■学生時代、部長や委員長を任されていた ■何かと人に頼られることが多い ■いつも元気だと周りに言われる ■やる気と行動力があり、 コツコツ頑張ることが好き
【経験・興味ある方歓迎】 ピッキング、軽作業、倉庫内作業、フォークリフト、倉庫、軽作業スタッフ、倉庫作業、仕分けスタッフ、ピッキング作業、夜勤、トラックドライバー、中型ドライバー、トラック運転手、ルート配送、軽貨物ドライバー、大型ドライバー、中距離配送、長距離配送、夜勤専属、物流業界、運送、配送、配達、タクシードライバー、バス運転手、マネージャー、マネジメント、リーダー、主任、店舗責任者、店長など
【先輩の前職】 飲食店勤務、フリーター、専業主婦、営業、派遣社員、販売・接客業、IT関連、土木関連など、様々な業界・業種から転職した先輩が活躍しています!
年齢の条件と理由:あり(定年のため/60歳以下)
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勤務地 |
名阪急配株式会社 名古屋常温センター/josk
愛知県小牧市小牧原1丁目411番地
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アクセス |
交通・アクセス 車・バイク通勤OK
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
16:30~翌1:30 23:00~翌8:00
面接時に希望時間をお伺いします。
【ここがメリット】 夜勤や早朝勤務がメインなので 慣れるまでは少し大変でしたが、 すぐに「日常」になるので 気になりませんでした。 通勤ラッシュも避けられて、渋滞や 信号待ちで焦ることも無いですし、 明るい時間に帰れるだけで 嬉しくなったりします。 (40代先輩社員より)
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給与 |
月給246,300円以上
給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 22万3800円 〜
固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり2万2500円(固定残業時間:1ヶ月あたり13時間48分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
給与例 【年収例】 年収560万円 35歳・センター長 (月給38万円+賞与)
年収500万円 32歳・サブセンター長 (月給35万円+賞与)
年収450万円 28歳・グループリーダー (月給33万円+賞与)
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休日休暇 |
休日休暇 月9日の休日シフト制 (日曜+他シフト) ※シフトは希望日を考慮します。 社員同士で相談し、 連休取得も可能です。
【有給休暇】10日 ※入社6か月後に付与
【その他休暇】 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:2~3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 別途交通費規定支給
【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1302円
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ・研修あり ・住宅手当あり ・制服貸与 ・健康診断 ・ストレスチェック実施 ・永年勤続表彰 ・優秀社員表彰 ・資格取得支援制度 (運行管理・衛生管理・安全管理者・ フォーリフト・危険物など) ・資格取得手当あり ・60歳定年退職金制度 ・再雇用制度
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 <人が自慢の職場です> 私はリフトの運転があまり得意でなく 最初は荷物を倒してしまうこともしばしば… 迷惑をかけてしまっても、励ましてくれたり 助けてくれるパートさんや上司なので 失敗も乗り越えることができました!
屋内禁煙
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採用予定人数 |
5名
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