募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ センチュリー21の看板で地盤を固め急成長中! 創業2年目の会社でありながら今勢いのある会社です ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【正社員求人】【不動産営業】【不動産売買営業】
●不動産売買営業とは 不動産という大きな買い物のお手伝いをする仕事です。 お客様の普段の生活をイメージしながら住まいをご提案し、ご決断の後押しをする… 簡単な仕事ではないですが、モチベーションを高く維持しながら挑戦できる仕事です。
購入いただいたお客様と長いお付き合いができることも、地域に根差す弊社ならでは。 やりがいをモチベーションに変えていただきたいという想いから、インセンティブ(報酬)もしっかり整え、高給を得ることも可能です。
【具体的なお仕事】 不動産の売買に関する電話問い合わせ対応、来店されたお客様の接客を行います。 興味をお持ちいただいた物件には、直接お客様をご案内してください。
◆お客様への戸建・マンション・土地等の情報と地域情報の提供 ◆ご興味をお持ちいただいた物件へのお客様のご案内 ◆住宅ローンのアドバイス・契約業務・お引渡し前後のフォロー
書類作成やローンのご案内など、専門的な知識は先輩社員が教えます。
【未経験者でも安心できる環境】 入門研修では、接客のロールプレイングや書類作成の実技、法令や専門用語等、実際の現場で役立つ内容を学びます。
※ブランド力&集客力抜群! ※駅チカで営業しやすさ抜群! ※お住まいを探しているお客様に対する100%反響営業です。
【入社後の流れ】 最初は、業界用語・物件の間取り図の見方や物件の写真撮影、ネット入力などイチからレクチャーします。 実務の面は、先輩と市役所調査、物件調査などを通して知識を習得し、同行営業などを通して一通りの流れを学びます。 先輩が同席する形でお客様に接することを学び、ひとり立ちできるまで、しっかりフォローしますので、誰でもお客様にご提案・ご案内ができるようになれます。 都度相談できるので、不安な点もカバーできます。
【身につくスキル】 不動産全般の知識はもちろん、住宅ローンの扱いなどを通して金融の知識、 お客様との相談を通じて税や相続の知識など様々な分野で活用できるスキル、知識が身につきます。 また、お客様と接することで社会で必要とされるマナーや対話能力が身につきます。
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対象となる方 |
求めている人材 未経験歓迎 ◎業種も職種も一切経歴不問!
「明るく前向き」で、「素直」に 学ぶ意欲のある方、ぜひご応募ください!
【センチュリー21のメソッドが詰まった研修をご用意】 ◇成長段階に合わせて成長していける環境 ◇全国規模の表彰制度によって、頑張りをしっかり評価・支援します
性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション)
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勤務地 |
センチュリー21 株式会社オカホーム
大阪府守口市寺内町2丁目7番27号 ステーションゲート守口1階
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アクセス |
交通・アクセス 守口市駅徒歩1分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日
勤務時間 9:30~19: 00(実働8時間) ※月の平均残業時間は◎時間程度です
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給与 |
月給190,150円〜240,150円
給与詳細 基本給:月給 19万150円 〜 24万150円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※上記は最低保証金額です ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
■成果に応じてインセンティブ支給! 仲介手数料の10%を毎月のインセンティブで支給しています。さらに… ※半期1000万円以上の利益 ⇒10%のインセンティブをボーナスに上乗せ! ボーナスだけで1回200万円の支給実績もございます。 未経験で仕事をはじめて、年収1000万円越えも夢じゃありません。
給与例 ・1300万円 28歳 (3年目/月給28万円+歩合給)
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休日休暇 |
休日休暇 ・完全週休2日制(火・水) ・夏季休暇(9日間※2023年度) ・年末年始休暇(9日間※2023年度) ・有給休暇 ・慶弔休暇
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・産休・育休制度 ・インセンティブ制度 ・社内研修制度 ・社外研修制度
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 未経験からのチャレンジを当社は大歓迎します! 事務所内はアットホームで雰囲気がいいです。
もちろん、来ていただく方には、仕事をゼロから教えます。責任を持って、私たちがあなたを不動産のプロに育てます!
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採用予定人数 |
2名
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