スマートキャンプ株式会社(九州・沖縄)の求人・転職詳細｜女性の求人・転職ならとらばーゆ

仕事内容: 
インサイドセールスに特化したアウトソーシング事業の実務・運用をお任せできる方を募集！
※BPO案件に入りクライアント商材のインサイドセールス業務を担当頂きます。自社ISではありません。
参考： https://note.com/smartcamptent/n/n41a71ee6dde3

インサイドセールスのプロとして、単に架電業務を対応するのではなく、どんな言葉・どんな会話の作り方・どんな業界商材の流行があるか等を常に考え、クライアントのパートナーでありながら、お客様の相談相手として実務を担って頂くポジションです。


《募集背景》
インサイドセールスBPO事業『BALES（ベイルズ）』の運営拠点として、
2021年6月に福岡支社を開設いたしました。
これまで北海道拠点を中心にインサイドセールスの運用を行って参りましたが、
第２拠点の福岡支社、2022年夏より開設した大阪支社・東京支社とあわせて
４拠点体制で全国へインサイドセールスを行っていきます。

コロナという時代背景もあり、インサイドセールスの需要が高まっています。
インサイドセールスは、SaaS業界で今後もますます注目を集める職種です。
時代に先駆けたインサイドセールス代行事業は、IT企業をはじめとしたスタートアップから
大手企業まで200社以上の導入実績があります！

一般的に想起されるコールセンターのオペレーター職とは異なり、日々のオペレーションだけでなく、
拠点の立ち上げと仕組みづくりから関わっていただけるポジションです！

《仕事概要》
福岡支社のコアメンバーとして、最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながら
クライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現いただきます。
ご経験によってインサイドセールスBPO案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝（マネージャーのサポート）、オペレーターのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。

【具体的な仕事内容】
・インサイドセールス実務（架電業務など）
　- 見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ
　- お電話での主なゴールは商談機会の創出（アポイント獲得）
・実務を通しての改善活動/施策立案
　- 定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行
　- プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー
・その他プロジェクトごとにおける施策の実行 ※案件により異なります
　- オンラインデモ
　- 営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション
　- 営業データの管理と分析
※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。

【業務に慣れてきたらお任せしたい仕事内容】
・メンバーのマネジメント
・メンバーの採用/育成計画の立案

求める人材: 
【必須要件】
・営業職または販売/接客職などの顧客折衝経験
※未経験であってもポテンシャルを重視しますので、意欲のある方は歓迎致します！

※外国籍の方は、ビジネスにおける日本語力に問題がない方のみご選考可能です。

【歓迎要件】
・営業経験（法人/個人問わず）
・インサイドセールス経験
・コールセンターやBPOサービス経験
・クライアントワーク経験

【求める人物像】
・弊社のビジョン／ミッション／バリュー、SOCS（下記参照）に強く共感いただき、そのような組織を作りたいと考えている方
・Smart Thinking：物事・問題の本質を捉え、掘り下げた上で、仮説や戦略を立てて仕事を進める事の出来る思考力
・Ownership：高い成長意欲を持ち、ただ目の前の仕事に取り組むだけでなく、主体的に仕事を「創り上げる」事の出来る主体性を持つ方
・Collaboration：独善的にならず、常に組織のメンバーと協調・協働しながらより高次の目的や目標を達成しようとするマインドを持つ方
・Speed：頭でっかちではなく、Smart Thinkingを実践した上で、スピード感を持って「実行」しようとする志向性を持つ方
・インサイドセールスのスペシャリストとして（を目指して）、対外的にも啓蒙活動をしたいと考えている方

こんな方に内定を出しました
4社　30代半ば　接客～店長→受付→SV→接客店長
（女性 / 高卒）
応募理由・転職軸
キャリアビジョンを叶えるため
・BtoCの経験を活かして、中長期的に支援ができるBtoB営業をしたい
・会社の成果に貢献して仕事の幅を広げ、スキルアップしていきたい
評価ポイント
・豊富な接客経験から得たコミュニケーション力
・0→1で新店舗の立ち上げした経験とマネジメントスキル
・安定志向というより、新しいチャレンジをしたいという気持ちが強く転職理由と相違ない

スマートキャンプ株式会社

福岡県福岡市博多区博多駅前２丁目２０−１大博多ビル

勤務地: 
〈勤務地〉
福岡県福岡市博多区博多駅前２丁目２０−１大博多ビル

・福岡市地下鉄空港線 / 祇園駅 徒歩4分
・ＪＲ博多南線 / 博多駅 徒歩9分
自社内勤務
転勤の可能性：なし

シフト制

勤務時間・曜日: 
〈勤務時間〉
10:00~19:00
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：30時間以下

月給250,000円〜375,000円

給与: 
〈給与〉
想定年収：300万円~450万円
月給：25万円~37.5万円
賞与回数：
昨年度賞与実績：
インセンティブ：
〈年収例〉
月給制
・みなし残業代40時間分込み：58,300円（年収300万円の場合）〜87,400円（年収450万円の場合）
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
〈補足情報〉
・賞与に代わり、ピアボーナス制度を導入しています。

①試用期間の有無：あり
②試用期間：３カ月
③試用期間中の労働条件：給与条件に変更なし

休暇・休日: 
〈休日休暇〉
休日：土日祝休み
年間休日：日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
補足情報：・完全週休2日制（土日祝日休み） ・産休/育休（性別関係なく取得可/取得実績あり）

試用期間なし

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生: 
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断
補足情報：■各種手当 ・交通費支給（当社規定による） ・出張手当 ・近隣住宅手当 ・近隣引越祝金 ・健康診断無料 ・インフルエンザ予防接種費用支給 ■福利厚生 ・ピアボーナス ・育児支援制度 ・書籍購入制度 ■その他 ・リモートワーク制度 ・社内表彰制度 ・複業可

受動喫煙対策の有無 : 対策あり
受動喫煙対策について : 禁煙
特記事項 :

2名

その他: 
＜選考に関して＞
カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある
会社説明会の有無 : なし
適性テストの有無 : あり
＜選考フロー＞
【STEP 1 応募】
【STEP 2 書類選考】
【STEP 3 １次面接】
【STEP 4 適性検査＋リファレンスチェック＋最終面接】
※面接は2回を予定しております。
＜補足情報＞

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 - 375,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

会社名

株式会社Nexil

代表者

鈴木 将吾

所在住所

1500002 東京都渋谷区渋谷２丁目１２−１９東建インターナショナルビル 7階

代表電話番号

0364506480

事業内容

人事・人材サービス