募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 ◆300年以上続く京料理の老舗販売店◆ 幅広い年代が活躍中!販売ノルマなし◎ 食品業界での接客経験者は優遇します!
【 仕事内容 】 京料理のお惣菜・お弁当などの販売・接客業務。 百貨店/デパ地下の店舗での販売業務をお任せします。
<具体的には…> ・店頭での接客 ・開店前の準備/掃除/品出し/納品業務 ・商品の包装 など。
まずはお客様への「いらっしゃいませ」「ありがとうございました」からスタート! 春夏秋冬季節ごとに移ろうお料理を楽しみながら、徐々に商品名や値段を覚え、接客業務に慣れていきましょう。 発売ごとに行われる試食で、新商品をいち早く味わうことも出来ます!
*先輩スタッフが丁寧に一つ一つ指導をさせていただきますので、未経験の方も安心してご応募ください。 *百貨店勤務なので紳士・淑女のお客様が多く働きやすいですよ。 *季節(商品)の変化を楽しんでいただける方はピッタリ! *販売ノルマなし!あなたらしい接客で、のびのび働けます!
【 配属店舗について 】 京都・大阪の各店舗のいずれかに配属されます。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※U・Iターン歓迎!ご希望の勤務地で長く腰を据えて働けます。
◆京都 ・京都高島屋店/京都市下京区 ・ジェイアール京都伊勢丹店
◆大阪 ・大阪高島屋店/大阪市中央区 ・梅田阪急店/大阪市北区
【 美濃吉食品について 】 享保元年(1716年)に川魚店から始まった「美濃吉」。 京料理を提供し続け、創業300年以上を誇り、多くのお客様に愛され続けています。 京都ならではの素材の旨味を活かした多彩な料理を、余すことなく盛り込んだこだわりのお弁当・お惣菜を販売。 お中元・お歳暮などのギフト商品も扱っており、オンラインでの販売も実施しています。 季節の移ろいを感じていただけるよう、月替わりでお弁当の内容を変更するなど、工夫を凝らすことで多くの方からのご支持もいただいております。
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対象となる方 |
求めている人材 ◆未経験者歓迎! ◆学歴・経験は一切不問!ブランクある方も歓迎! ◆飲食業界での販売・接客経験者は大歓迎! ◆男女共に活躍中! ◆食品関係の勤務経験がない方もOK! 先輩スタッフも未経験から始めた方がほとんどです。 ◆幅広い年代のスタッフが活躍中!
<以下のような方は歓迎!> ・アパレルショップや食品、雑貨などの小売店で販売スタッフ、接客販売の経験がある方 ・受付や案内スタッフなどの接客業の経験がある方 ・カフェや飲食店での勤務経験のある方
<先輩スタッフの声をご紹介!> 「”食”に関わる仕事だから、安定性は抜群です。有名百貨店などに店舗がある老舗店なので安心して長く働けます。」 「長く働いて自分が年齢を重ねると、お客様層との年齢が合わなくなることも…。美濃吉は60歳以上の女性客が多いので。お客様との年代も近く接客も楽しめています。」
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勤務地 |
株式会社美濃吉食品 京都髙島屋店
京都府京都市下京区京都河原町駅52 髙島屋京都店B1F
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アクセス |
交通・アクセス 阪急京都線「京都河原町駅」直結/「京阪祇園四条駅」~徒歩5分
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日
<勤務時間> 8:00~21:00の間で、実働8時間(シフト制) ※店舗による
(例)9:00~18:00、12:00~21:00 など。
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給与 |
月給228,200円以上
給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 19万8600円 〜
固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり2万9600円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
月給22万8200円~30万円 ※固定残業代2万9600円以上(20時間分)を含みます。超過分は別途支給します。 ※通勤手当が全額支給となります。 ※寮完備(希望者は応相談可能です) ※別途、一律地域手当(関東5000円、関西3000円)支給あり。役職に応じて役職手当も支給ございます。 ※能力や経験により給与は決定します。
*各種手当あり *昇給あり *賞与あり
給与例 【年収例】 ■入社5年・27歳/年収310万円 ■入社10年・33歳/年収380万円 ■入社15年・40歳/年収420万円
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休日休暇 |
休日休暇 週休2日制(シフト制/月9日休み※2月のみ月8日休み)
◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産休・育休制度あり
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(7月・12月) ◆交通費全額支給 ◆制服貸与 ◆報奨金 ◆役職手当 ◆確定拠出型年金(企業型DC)制度 ◆出産・育児休暇制度あり ◆退職金制度あり(勤続5年以上) ◆勤続年数に応じ、特別休暇+旅行プレゼントあり!
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