| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
お仕事内容
◆詳細もあり！最後までご確認下さい！
店舗スタッフとして、接客・販売をお任せします。
・フレーム選びのアドバイス
・視力測定
・レンズ加工
・商品のお渡し
・WEB販促（希望者のみ・インセンティブ有）
「ご案内」から「お渡し」までお願いします。
メガネ販売は他のアパレルとは異なる専門知識や、提案力が身につきます！
働きやすさも・やりがいも。 ～人事から皆様へのお約束、7箇条～
・月9日の公休は取得率100％
・月平均残業時間7h⇒店長ふくめ平均7h
・1分単位で勤怠管理
・定着率87％、平均年齢28歳
・ノルマなし
・全員に正社員チャンス＊現店長64％が契約社員から登用
・本社プロジェクト参加可能
⇒希望者が各種プロジェクトへWEBで参加＊社内選考あり
未経験者大歓迎！研修制度も充実しています。
販売職もメガネについても全くの未経験でも
接客や眼鏡の流行などe-ラーニング(i-pad)で学べます。
目の知識や商品情報、接客を
わかりやすい動画コンテンツで学習できます。
いろんなことに不安を感じるかもしれませんが、
研修制度も充実しており、
先輩が丁寧に指導するのでご安心ください。
レベルごとに次の目標が明確！できることが増えると随時昇給します！
年間で研修や検定を開催しており
ご自身の好きなタイミングで受講が可能です！
エントリー／取得目安3ヶ月
ベーシック／取得目安6ヶ月
アドバンス／取得目安9ヶ月・社員試験受験可
エキスパート／取得目安1年
マイスター
メガネや目の構造を学べる
専門性を身につけられるお仕事！
正社員登用のチャンスも年4回あります！
|
| 対象となる方 |
資格
★活躍している方の特徴
専門知識やスキルを身につけたい方
お客様の困り事を解決して人の役に立ちたい方
多くの人が使用する身近な商品に関わりたい方
笑顔を見るのが好きな方
仲間と協力して働きたい方
アパレル販売店・雑貨販売店・アミューズメント
・居酒屋・カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者
★こんな方も活躍できます！
研修・教育制度が充実しているので、
・フルタイム勤務が初めての方
・社会人未経験者、新卒、第二新卒
・普段メガネを掛けていない方でも活躍しています！
★多数の女性社員が活躍中！
男女比／男性44％：女性56％
母性健康管理の為の休暇、生理休暇、子の看護休暇など待遇が充実！
教育制度がしっかりしているので産休・育休の方も安心して働ける環境です。
★STAFFインタビュー
■入社1年目：前職・アパレルショップ勤務
視力確認やレンズ加工って専門的なイメージ。
入社前は正直自分にできるか超不安でした！
でもJINSはチームでお店を動かしているので、できることからスタート。
研修用ツールが色々あって、先輩達も「今空いてるから、動画見てきていいよ～」と声をかけてくれました◎
|
| 勤務地 |
JINS ららぽーとEXPOCITY店
大阪府吹田市千里万博公園２－１
勤務地備考
〒565-0826 大阪府吹田市千里万博公園２－１
|
| アクセス |
アクセス
大阪モノレール 万博記念公園（大阪府）徒歩約5分、大阪モノレール彩都線 万博記念公園（大阪府）徒歩約5分、大阪モノレール彩都線 公園東口徒歩約14分
大阪モノレール「万博記念公園駅」徒歩2分
|
| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間
・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝
・勤務時間：
[1] 09:30～21:30
・最低勤務日数（週）：5日
シフト提出期限：シフト開始の10日前
シフト確定時期：シフト開始の5日前
実働8時間／店舗毎シフト制
・9:30～、12:00～等、日によって違う働き方も可
・産休明け復職で時短勤務中の社員も在籍
＜休日休暇＞
年間休日107日
店舗毎シフト制／月8～9日（取得率100％）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・母性健康管理のための休暇
・生理休暇
・子の看護休暇
・産前・産後休業取得実績あり：入社1年後～取得可
・育児休業取得実績あり：入社1年後～取得可
-
＜職場情報＞
・月平均残業時間7.3時間（2019年6月度）
・有給休暇取得率52％
・産休育休取得希望者・取得実績率100％
・店舗スタッフ平均年齢28歳
・男女比／男性44％：女性56％
・店舗スタッフ定着率87％
|
| 給与 |
時給1,250円以上
給与
時給 1250円以上
■2024年12月1日から時給改定
時給1,170円→1,250円
月収1万円以上UP！
【月給目安】
・いままで：月収20万1240円 (時給1170円×21.5日×8時間)
・これから：月収21万5000円 (時給1250円×21.5日×8時間)
※眼鏡作成技能士資格を保有している場合、月給221,800円～
入社日・勤務開始日は応相談◎ 気になった方はお早めに ご応募ください！
12月から勤務開始、来年1月から 勤務開始希望も歓迎！ お早めにご応募ください◎
交通費：交通費支給
社内規定あり（月上限5万円まで支給）
給与例
JINSについて詳しくお伝えしたいのでぜひご確認下さい！
【正社員までのステップ】
＜入社最初の2ヵ月間＞
準社員(初) としての有期雇用契約
（2ヵ月以内の有期雇用契約）期間となります。
＜準社員(初) の雇月契約期間終了後＞
著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された
場合以外は準社員の有期雇用契約となります。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、
4月・10月が契約更新月となります。
（契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり）
＜準社員から正社員へのステップ＞
各種面接・レポート提出を経て、正社員への登用もあり
＜正社員登用後の月給＞
月給24万5000円以上＋時間外手当
【ジンズについて】
＜企業情報＞
■売上UP＆店舗数拡大中の【JINS】で！
★2022年 464店舗 売上高669億円
★2023年 473店舗 売上高732億円
★2024年 495店舗 売上高829億円
■上場企業のグループ会社
★株式会社ジンズホールディングス
★上場市場／東京証券取引所 プライム市場（3046）
★従業員数3707名（グループ連結／2020年8月末現在）
＜アナタの知らないJINS＞
メガネがファッションアイテムという
当たり前をつくりだした会社です。
フレーム5000円～・レンズ0円という価格設定は、
今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。
それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、
メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。
JINSはただメガネを売るのではありません。
メガネのその先にある
「これまでなかった体験」を届けたいと、
日々挑戦を重ねています。
★2001年／業界参入
★2015年／自分の内側を知るメガネを販売
★2016年／AIでメガネを選ぶシステム開発
★2021年／地域のコミュニティ「JINS PARK」開設
★2023年／会いに行くJINS「JINS GO」スタート
【GKO】
|
| 試用期間 |
試用期間なし
|
| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
|
| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
【従業員構成】
平均年齢は26.7歳！
店長も20代後半～30代前半、
若いスタッフがたくさん活躍しています！
※店舗により多少異なる場合があります。
◆JINSは…
年功序列は一切ナシ。
自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても
チャンスを用意してくれる会社。
あなたの成長をみんなが後押しします。
◆個人よりも、チーム！
チーム全体の成長を最重視しているから
1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！
【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
協調性がある
立ち仕事
アットホーム
お客様との対話は多い
初心者活躍中
力仕事が少ない
自分の都合に合わせやすい
|
| その他 |
その他
友達と応募OK
【ブランド名】
JINS
【事業内容】
アイウエアの企画、輸入および販売
|
閉じる