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| 職種/仕事内容 |
仕事内容
SNS、ゲームアプリ、ECサイトなど、あらゆるものに必要なITシステムをつくったり、監視・運用したりする仕事をお任せ！『滋賀エリアで働きたい！』×『未経験から手厚い研修を受けたい』という方にピッタリな環境です！
■東証プライム上場企業グループだから安心！
・未経験採用実績多数！最大3ヶ月の研修あり
・先輩社員の「80％」が未経験からスタートだから安心！
・20代社員が72％以上！若手が活躍中です！
・借り上げ社宅・寮費補助あり
・年間休日122日、完全週休二日制！
・転勤なし、希望のエリアで勤務可能です
・リモートワーク・在宅勤務が可能な案件あり
・大企業・地場有名企業との取引多数！
■未経験の方・初めての転職でも安心！
・ビジネスマナーやお仕事の基礎を学ぶ最大3か月の入社後研修
・配属後も定期的な営業フォローやエンジニアサポート部門があるので安心！
・通信教育制度やeラーニング
・資格取得支援（資格取得時の報奨金支給あり）
■仕事内容
あなたにお任せするのは、システムの設計構築、運用保守、ヘルプデスクなど。全くのIT未経験、フリーターから手に職をつけて活躍している先輩が多数！最大3ヶ月の研修があるから、多くの先輩が""デキる""ITエンジニアに成長しています！
「IT業界って将来性ありそう…」「ITエンジニアって私もなれる？」「やりたいこと見つけられるかな？」――こんな風にお悩みなら、当社がぴったり。
次代を担うITエンジニアのNo.1輩出企業を目指す当社には『学び』と『就業』のチャンスが豊富。3000人以上の先輩たちが未経験からエンジニアになっています！先輩たちの前職はカフェ店員や美容師、コンビニ店員、看護師、事務、営業など様々。男女比は6：4です。
★「わかった！」を実感できる最大3ヶ月の研修
新たにラインナップされた弊社の研修コースを【OPE Learning Course】と呼んでいます。
弊社独自のカリキュラムで、年間1000名以上の未経験エンジニアを輩出している講師陣がより分かりやすく、つまづきやすいポイントを重点的に学べるように作り上げられた学習カリキュラムになっています。
学習コース一覧▽
・Fundamentals（IT入門）
・Essentials（基礎）（CCNA/クラウドサーバー/LPIC研修）
・Advanced（高度）（AWS/Azure/server/network/securityなど）
同期とのコミュニケーションやグループワークなど交流を図れるようなゲーミフィケーションスタイル（進捗ごとにポイント付与/ランキング形式）で楽しく学ぶ事ができるような内容が盛りだくさんです。
NEW▽
直近11月より研修プログラムが大幅アップデート！これまでの集団授業的な学習スタイルから、個別学習サポート型の研修にモデルチェンジ致しました。「●●が難しいからじっくり学びたい！」「どんどん新しい知識を吸収していきたい！」等、あなたの理解度や学習ペースに合わせて講師がサポートしながら学んでいける環境をご用意していますので、「ゼロからITを学んでついていけるか不安…」という方も安心です！！
★「やりたい！」が見つかる850社以上の取引先
大企業・地場有名企業との取引多数！宇宙衛星管理システム、人気ゲーム、SNS、通信など、豊富なプロジェクトがあり、半数以上は上流工程。興味のある分野がきっと見つかります。
★あなたの希少価値を高める高度研修あり！
配属後でも研修期間を再度取り、スキル取得に専念できる！人材不足といわれるインフラ領域・先端分野（AWS・Azure・Salesfoce等）の構築・設計業務を視野に入れた研修内容を受講可能！
上流工程を担うことであなたの市場価値も更にUP！入社3年を目途にミドルクラスのエンジニアを目指せます！
あなたも先輩たちに続いて、新しいキャリアの扉を開きませんか？
＜プロジェクト例＞
◎宇宙衛星管理システムの運用
◎AWS環境上のシステム運用保守
◎人気ゲーム機の通信環境構築
◎モバイルキャリアの5Gコアネットワークの監視システム検証・導入支援（Azure）
◎大手携帯電話キャリアでのヘルプデスク
■社員インタビュー（Sさん・24歳）
高校卒業後、アルバイトをしながら役者をしていました。4年ほど続けましたが、役者で食べていくのは難しいと感じ、転職を決意。ITに興味があったので、エンジニアになろうと思いました。当社へ入社を決めた理由は、研修の充実度。基礎を学べるだけでなく、レベルの高い「高度研修」もあるので、意欲次第でスキルを伸ばせるのがいいですね。
現在はクラウドに関する仕事をしていますが、僕のフォローを担当してくれている営業の方にはLINEで気軽に相談できるので助かっています。「ゆくゆくは設計や構築に携わりたい」という希望も伝えているので、これからも頑張りたいです！
■無期雇用派遣（正社員）
※雇用は当社の正社員となり、勤務先は取引先企業内となります。
※当社の働き方についての詳細は下記URLも併せてご確認ください。
https://www.openupitengineer.co.jp/recruit/haken/
＜働き方のポイント＞
・学びながら実務経験・給与をGETできる！
・多様なプロジェクトに参加し得意を探せる！
・有名企業・地場大手企業で働ける！
・お客様先⇔社内研修を行き来しながら
ITエンジニアとしての市場価値を上げていける！
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| 対象となる方 |
求めている人材
未経験大歓迎！ブランクのある方、初めて正社員を希望する方も大歓迎！
現在フリーターの方、アルバイト経験のみの方、既卒・第二新卒の方も大歓迎！！
・業界・職種未経験の方歓迎
・事務経験がある方は尚可！
・PCでの業務スキルを活かせます（Microsoft Word・Excel）
・理系知識がある方は活かせます
■志望理由は何でもOK！
□IT業界でのお仕事に興味がある
□研修制度が充実している会社がいい
□専門スキルを身につけたい
□ライフスタイルが変わっても活かせるスキルを身に付けたい
□できることが増えると楽しい
□安定した環境で長く働いていきたい
□自分の可能性を広げたい
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| 勤務地 |
株式会社オープンアップITエンジニア 滋賀県犬上郡甲良町(最寄り駅 尼子駅)
滋賀県犬上郡甲良町
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| アクセス |
交通・アクセス
尼子駅付近
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 166時間
9：00～18：00（実働8時間）
※案件によって、多少時間が異なる可能性があります。
※残業時間は月平均7時間です。
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| 給与 |
月給214,609円〜270,000円
給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 16万5000円 〜 21万7813円
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり9609円 〜 1万2187円（固定残業時間：1ヶ月あたり6時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり4万円
※入社時の給与は、経験・能力を考慮し決定。
※一律手当4万円（単価連動手当/年2回の評価、業務内容、配属先での個人の単価に連動して支給するもの。）を含む
※転勤が可能な方、引っ越し費用は全額会社負担 ※条件有
昇給年1回（4月）
賞与年2回（6・12月）※昨年度支給実績2回
給与例
・年収510万円（月給35万円＋賞与）／32歳・入社5年
・年収470万円（月給29万円＋賞与）／30歳・入社3年
・年収410万円（月給27万円＋賞与）／28歳・入社2年
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| 休日休暇 |
休日休暇
完全週休2日制（シフト制）※土日休みのプロジェクト先もあります。
＜年間休日122日＞
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
産前産後・育児休暇（取得率100%）
介護休暇
生理休暇
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 16万5000円 〜 18万4000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
交通費支給
残業手当（100%支給）
借り上げ社宅（条件あり）
寮費補助
転勤区分手当（条件あり）
転居費用負担制度（入社後、最初の配属に伴い転居が発生する際は引っ越し費用全額負担＋寮費1か月無料となります）
資格取得支援制度（キャリアアップ研修、研修用e-ラーニングシステム、試験対策問題集の提供）
資格手当
深夜勤務手当
確定拠出年金制度
社内表彰制度
健康保険組合のサービス利用（ITS）
福利厚生サービスの利用（ベネフィットステーション）
宿泊施設／スポーツ施設／飲食／レジャー＆エンタメ割引
スクール（資格等）
ライフケア（育児／介護等）
■未経験の方も安心！Q&Aであなたの不安を解消！
Q：本当に未経験でも大丈夫ですか？
A：大丈夫です。入社後はまず、たくさんの同期と最大3ヶ月の研修からスタート。「ITとは？」「PCの基本操作」といった基礎知識からレクチャーします。当社では約8割が未経験入社のため、講師も「未経験者のつまずきポイント」をよく分かっているので安心してくださいね！
Q：不安なく実務をスタートできますか？
A：ご安心ください。システムを企画・構築する上流工程からシステムを守る下流工程まで、幅広いレベルと種類の案件があります。あなたの適性にピッタリな案件をお任せするので、無理なくスタートできます。もちろん、身につけたスキルに応じて案件のレベルがアップするので、キャリアアップも叶います。
Q：フォロー体制はどうなっていますか？
A：一人ひとりに専任担当がつき、しっかりフォロー！万全のサポート体制だから、「CCNA」「LPIC」「AWSソリューションアーキテクト」などの資格取得も目指せます。ちなみに、社員保有のAWS認定資格取得数は2000を超えました！
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
先輩社員の「80％」が、まったくの未経験からスタートしています！当社は研修が非常に充実しているため、未経験の方も大歓迎。人物重視の選考のため、できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています。接客・販売・営業など異業種からのキャリアチェンジも大歓迎です！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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| 採用予定人数 |
10名
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