| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
「愛の家グループホーム」のスタッフとして、ご入居者がいつまでも自由に暮らせるよう、掃除や洗濯、料理、お買い物など日常生活のお手伝いをお任せします。
＊未経験から始められる「日常のお手伝い」
＊ご入居者と一緒に暮らすような感覚で働く
＊歌や将棋など、好きや得意が仕事になる！
＊入社後は丁寧な研修＆サポート体制あり！
＊連休や希望休も可能！
＊研修&資格支援＆福利厚生サイト有
＼よくある質問をご紹介／
初めての仕事はわからないことばかりで不安も大きいはず。
未経験者からよくある質問をまとめてみました！
ー Q.グループホームってどんな所？
認知症の方が、最大9名と少人数のグループを組んで共同生活を送る施設です。
職員は日中2～3名体制なので、お一人ひとりとしっかりコミュニケーションを取りながら生活していくことができます。
ー Q.お仕事内容は介護が中心？
介護というと身体介護をイメージされる方が大半ですが、私たちの仕事はあくまで「日常生活のお手伝い」です。
掃除や洗濯、料理、お買い物など、自分で日常生活を送れる自立したご入居者が多いので、「一人でのお買いものは不安」「洗濯物を上手く畳めない」など、一人でできないことがあるときにサポートしています！
また、おしゃべりやカラオケ、将棋などを一緒に楽しむ時間も！
ご近所さんのお家に遊びに行くような気持ちで、ご入居者の豊かな暮らしを支えていきます。
ー Q.未経験でも大丈夫？
はい！
スタッフの多くは未経験スタートです。
なかには介護が必要なご入居者もいますが、その場合は資格を持つ先輩が対応しています。
まずはあなたができることや、得意なことから始めてもらえればOK！「歌が好き」「ゲームが好き」など、好きを活かしてご入居者と一緒に暮らしを楽しんでいきましょう。
入社後は研修も整っているので、もちろん介護に関する知識の習得や資格取得も目指せる環境です。
ー Q.この仕事をする上で大切なことは？
この仕事で一番大切なのは信頼関係です！
一緒に日常を過ごすからこそ、ご入居者が「頼りたい時に頼れる」「話したい時に話せる」そんな存在になってほしいと思っています。
孤独や不自由さを感じることなく生活することで、認知症の緩和につながることもあります。
まずは声をかける、名前を覚えてもらう、など、一歩ずつ関係性を築いていきましょう。
ー Q.きちんとお休みは取れる？
月9～10日（2月は8日）必ずお休みできるようシフトを組んでいます。
ご家庭の都合などで「この日は休みたい」という日があれば考慮していますし、連休も取得可能です。
残業も極力減らせるように業務を調整しているので、プライベートな時間も大切にできます！
少しでも興味を持ってくださった方は、ぜひ事業所見学にいらしてください！
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| 対象となる方 |
求めている人材
・学歴不問
・無資格・未経験OK
・主夫・主婦歓迎
・既卒、第二新卒、社会人経験が浅い方も歓迎
「資格がないとできない？」「特別な知識・スキルが必要？」全くそんなことはありません！
介護には多くの資格がありますが、無資格でも必要な知識や技術は働きながら現場で十分に学ぶことができます。
〇様々な方が活躍できる環境
・長く介護業界で活躍されている方
・サービス業/販売・飲食・接客などや製造業などの異業種の方
・子育てが落ち着き久々の社会復帰の方
〇入社後について・・・
無資格・未経験の方でも安心の研修あり！先輩スタッフがご入居者のことや仕事のこと、必要な知識やスキルを丁寧に教えます。
あなたの他にも未経験から始めた方がたくさん！みんな一歩ずつ学んで成長していますので、安心してくださいね。
〇介護は人間関係を作る仕事・・・
私たちの仕事は、技術や技量よりも人間力が大切！「あなたとならできる」「あなたになら話せる」「あなたがいてくれて助かった」そう思ってもらえる信頼関係を作ることが重要です。
そうすることで、ご入居者が孤独や不自由さを感じることなく生活できると共に、認知症の緩和にも繋がっていきます。
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| 勤務地 |
愛の家グループホーム 諏訪湖南(メディカル・ケア・サービス株式会社)
長野県諏訪市3909-1
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| アクセス |
交通・アクセス
JR中央本線 上諏訪駅・茅野駅から車で15分
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
【早番】7:15～16:15
【遅番】9:30～18:30
【夜勤】16:00～10:00
※勤務シフトの相談可
【遅番勤務の場合＊1日の仕事の流れ（例）】
10：00 申し送り（引き継ぎ）
11：00 食事の準備、口腔体操
12：00 昼食、口腔ケア
13：00 休憩(30分)
14：00 入浴サポート
16：00 休憩(30分)
17：00 食事の準備、夕食
18：00 残務チェック、ごみ捨て
19：00 退勤
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| 給与 |
月給201,000円〜248,000円
給与詳細
基本給：月給 20万1000円 〜 24万8000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
＊一律夜勤手当5回分含む(3万円/月)
6回以上別途支給(6・7回：7000円、8回以上：8000円)
＊一律処遇改善手当含む
＊介護福祉士＋1万2000円/月～
〇独自のキャリアパス制度・・・
定期昇給に加え、能力に応じて、昇給のチャンスがあります。
年功序列ではない公正な評価で早期にキャリアアップも可能！
明確な昇給基準を設けているので、何を頑張ればいいのか目標も立てやすい環境です。
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| 休日休暇 |
休日休暇
有給休暇（法定による）
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
慶弔
月9～10日＊2月のみ8日
年間休日114日
＊希望休を取得可能！３連休など、連休取得も可能です！
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
昇給
交通費支給（規定有）
資格取得支援制度（規定有）
処遇改善賞与（規定有）
資格手当
年末年始手当等
異動･転勤無し
家族手当
退職金制度
福利厚生サイト有(割引優待等)
〇充実の福利厚生・・・
昇給・賞与はもちろん、スタッフ専用の福利厚生サイトもあります！
グルメ・旅行・美容などお得に利用できるサービス付き！
さらに長期勤続に応える制度があり、勤続年数による資格手当の増額や、勤続表彰なども行っています。
〇多様なキャリア･働き方・・・
年功序列の考え方はありません。
話しかけやすく仲間から信頼されている未経験入社のスタッフがユニットリーダーになったり、若手のチャレンジの機会として未経験入社5年目でホーム長に抜擢されたりすることも！
日々の仕事ぶりや周囲との関係性、技術力や意欲など総合的に判断して、それぞれに合った役割をお任せしています。
あなたらしく働ける道を、一緒に考えていきましょう。
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
【こんな方にピッタリ】
「介護に興味がある」「やってみたい」「おしゃべりが好き」という方にはピッタリなお仕事！
初めて介護にチャレンジする方から、これまでの経験を活かして働きたい方まで、一人ひとりの能力に合わせて先輩スタッフが手厚くフォローしていきます！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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