募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容: 【アピールポイント】
◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます!
◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか!
◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能!
◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他!
◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます!
///////////////// <電話でのお問い合わせ> 095-845-1521 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 /////////////////
【仕事内容】
在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお 願いします(1日4~5件程度)。具体的には病状の観察や 療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管 理などの業務です。PT・OTとチームを組んで、お客様やご 家族の希望に添った看護を実現していきます。
【スタッフ一日例】
8:30/出勤・環境整備・お客様情報確認 9:00/1件目 お客様の状態観察とリハビリ 10:15/2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 11:30/3件目 糖尿病のお客様の服薬管理 12:00/お昼休憩 13:30/4件目 排便コントロール 14:45/5件目 がん末期のお客様の状態観察 疼痛コントロールの確認 16:00/帰社・訪問記録・情報共有・ 報告業務 17:30/報告・退社
……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ………………………………………………………
【雇用形態】
正社員
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対象となる方 |
求める人材: 正看護師(訪問看護の経験不問) 看護臨床経験3年以上 普通自動車運転免許(AT限) \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん、フリーターの方 \以下の勤務経験者は優遇!/ 内科小児科クリニック・介護施設 高齢者住宅や老人ホーム
<こんな方に是非!>
◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方
※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中
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勤務地 |
セントケア訪問看護ステーション長崎 / セントケア九州株式会社/05
長崎県長崎市
勤務地: 長崎県長崎市中川2丁目1-10 井手口ビル2階2F号室
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アクセス |
アクセス: 長崎電軌各線 諏訪神社駅より徒歩1分
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間・曜日: 9:00~18:00
[1ヵ月の平均所定労働時間(時間)]
172.00
[週あたり最低勤務日数]
指定しない
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給与 |
月給300,000円
給与: 月給30万円以上 研修中 月給30万円以上(研修期間3ヶ月 習熟度により変動) 【給与内訳】 職種手当 103,000円 資格手当 30,000円 EP時間外手当 20,000円(含み時間9時間分)含む ※時間外労働の有無に関わらず、9時間分支給。9時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
【別途支給手当】 オンコール手当 平 日1,700円/回 土日祝2,200円/回 緊急訪問手当 年末年始手当(12/31~1/3)
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休日休暇 |
休暇・休日: 完全週休2日制 (1ヶ月単位のシフト制) 有給休暇(6カ月経過後10日付与) ※計画的有給取得率95.5%! 慶弔休暇(結婚・出生・服喪休暇等) 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 ◆年間休日110日
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試用期間 |
試用期間あり
試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 【手当・待遇】
年末年始手当、時間外手当、オンコール手当 (平日1,700円、土日祝2,200円) ※回数は事業所やお客様により異なります (オンコールがない事業所もあります) 緊急訪問手当、深夜手当、職務土日手当 ※土祝100円×対象時間日曜200円×対象時間 昇給年1回、賞与年2回(2.28ヶ月) 社会保険完備、交通費全額支給(上限10万円) 研修制度あり、退職金制度あり 入社支度金10万円支給! (2023年10月~2024年3月入社)支給条件有
【福利厚生・制度】
制服貸与 定年年齢65歳 ※65歳以上は契約社員・1年ごとに更新 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援) 団体長期障害所得補償 従業員持株会加入 財形貯蓄制度 DC制度(確定拠出年金制度) 敷地内禁煙
【キャリアアップ】
当社では研修制度やキャリアアップ支援制度 に力を入れており長期的に活躍することが可 能です。看護師としてのスキルアップはもち ろん、新規開設によるポストが多いため、よ り広い視野で他職種・地域と連携し、お客様 のご自宅での生活を包括的にサポートするマ ネジメントの役割を目指すことも可能。地域 やステーションごとに分野別専門性(精神・ 小児・がん等)に特化したサービス展開をし ているので、ご自身の経験を活かすことも経 験のない分野の知見を広げることもできます
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採用予定人数 |
常時募集
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その他 |
その他: ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】 [1]Indeedまたはお電話にてご応募 [2]面接1回 [3]採用
<WEB面接希望の場合はご相談ください!>
面接では日常会話のような感覚で、気さくにお話し できると嬉しいです!「興味はあるけど自信がない」 という方もまずはお気軽にご相談ください。 現職のスタッフの話を聞ける相談会を開催中の 事業所もあります!その他、不安に思っている事や 聞きたいことなどどんな些細なことでも構いません。 お気軽にご質問くださいね。 お会いできるのを楽しみにしています。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
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セントケア九州株式会社
【住所】〒860-0824 熊本県熊本市中央区十禅寺1-3-1
【TEL】095-845-1521
<事業内容> 訪問介護サービス、訪問入浴サービス、居宅介護支援サービス、 訪問看護サービス、福祉機器/介護用品販売・レンタル、 グループホーム、デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、 定期巡回・随時対応型訪問介護看護、看護小規模多機能型居宅介護、 有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅リフォームサービス、 就労移行支援事業、システム販売、介護ロボットの企画・販売事業
<HP> https://www.saint-care.com/kyushu/
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<セントケア・グループは…>
1983年3月に設立し創立から40年。 現在は東証プライムに上場し、拠点数は北海道から九州まで全国に550ヵ所以上、スタッフ数は1万人を超えています。 『地域と人をむすぶヘルスケア企業』を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。 また民間企業で初めて訪問看護事業を開始し、訪問看護分野では精神部門を除いて業界1位の営業所数を誇ります。
【こんな方は是非ご連絡ください!】
・総合病院や大学病院、クリニックでの看護経験を活かしたい方。 ・外来などの患者応対経験を活かしたい方。 ・訪問看護ステーションにて、オンコールでの勤務経験を活かしたい方。 ・外科や眼科、整形外科など、異なる科から新しくチャレンジしたい方。 ・正看護師として地元で働きたい方。 ・アルバイトやパートなどの非正規雇用から正職員にキャリアアップしたい方。 ・派遣社員や単発での看護業務から離れたい方。 ・コロナワクチン接種の仕事が終わり、次の仕事をお探しの方。 ・訪問看護やデイサービスでの経験も活かしたい方。 ・子育てが落ち着き、主婦(夫)から正社員としてリスタートしたいと思っている方。 ・資格を取得したので、看護助手から正規の看護師として就職したい方。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 300,000円 (月給)
平均所定労働時間(1か月当たり): 172時間
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