募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 ~~~~~~~~~~~~ ✨そんな当社の魅力は?✨ ~~~~~~~~~~~~ ✅ 若い人が活躍できる会社 ✅ 「やりがいある仕事を全力で行う会社」です。 ✅ 仕事に"やりがい"と"プライド"を持ち、仕事によって人生を充実させる
そんな意思で社員一同日々の業務に取り組んでいます。
~~~~~~~~~~~~~~~~ ✨こんな組織づくりを目指してます✨ ~~~~~~~~~~~~~~~~ 若者が手に職をつけて活躍できる会社を目指しています。 今回事業拡大に伴う会社の成長とともに、「手に職をつけて、チャレンジしたい」という人を求めています。 当社で活躍されている方は、業界・職務の完全未経験の方が活躍しています。 完全未経験の方でも安心して活躍できるように、同年代(20代)の方も在籍し、教育体制も整っています。 今の人生を変えたい!!と思っている人はまずはお話できたらと思いますのでご連絡ください。
~~~~~~~~~~~~ ✨若手社員(20代)インタビュー✨ ~~~~~~~~~~~~ 業界・業務の完全未経験からスタートしました。 入社の決め手は、手に職をつけて活躍できる場があることでした。 何より楽しそうだと感じ入社を決めました 同年代も活躍しているし、先輩たちからもわからない事は優しく気軽に教えてもらえるので日々成長できています。 僕らと一緒に働きたいと思う人をお待ちしています。
==================== 【大原技工ってどんな会社?】 ==================== 当社は、都市土木における重要構造物に近接する工事の影響や、地すべり・崩壊現場の対策工事などにおいて、自動計測システムによる安全管理の一翼を担った土木計測業務を担っている会社です。 最も得意とする計測業務は、JR営業線(新幹線、在来線)の計測計画作成からセンサー設置、計測システム構築、計測管理・報告までの一貫業務です。 創業から30年以上となる当社は、 長年培われた豊富な経験と高い技術の元あらゆるご要望にお応えしてきました。
============== 【今回お任せしたいこと】 ============== 公共工事における土木計測業務をお願いします。
◎現場作業:主に自動計測器の取り付けや点検作業 ◎室内作業:主にデータ整理や報告書作成等 を行います。
【具体的に】 土木工事(地盤掘削、盛土、地盤改良、杭施工など)を行うと周辺の地盤が変状(沈下や隆起)するため、 重要構造物に自動計測器(沈下計や傾斜計など)を取り付けてコンピューターで自動計測監視し、重要構造物の健全性を確保する必要があります。
社員一同、応募をお待ちしております!!!
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対象となる方 |
求めている人材 ◆年齢:~30歳 ◆学歴:高卒以上 ◆要普通自動車運転免許(AT限定可)
PC操作も経験も不問です! 特殊な業務のため入社後の技術習得となりますが、しっかりと教育していきますので安心してください♪ 各種資格取得も援助します!(実績:社員1人当たり10以上の資格を所持)
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
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勤務地 |
株式会社大原技工 中部事務所
愛知県西春日井郡豊山町青山134-2
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アクセス |
交通・アクセス とよやまタウンバス「新栄小学校」バス停より徒歩3分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 20日
◆現場作業:8:00~17:00 ◆事務所作業:9:00~17:30 ※時間外労働は月平均20時間ほどです。
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給与 |
月給230,000円〜300,000円
給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 30万円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
◆住居手当:22,000~46,000円(給与に含む) ◆扶養家族手当:4,000~10,500円 ◆その他、各種資格手当あり
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休日休暇 |
休日休暇 ◆週休2日制(土日祝) ※年2回ほど土曜出勤あり ◆年間休日:130日
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆通勤手当:実費支給(上限あり/月額30,000円) ◆昇給・賞与あり ◆退職金制度:勤続10年以上 ◆定年制:一律65歳(再雇用制度あり)
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 ◎土日祝はお休みになるように社員全員で調整しています!(稀に土曜日出勤がありますが、昨年度は年2日ほどでした) ◎小人数の職場なので、みんな和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています♪
★一緒に仕事をして技術力アップを目指しませんか?★
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採用予定人数 |
2名
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