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| 職種/仕事内容 |
仕事内容:
✅仕事内容
メンタル不調で休職・離職をされている方々に対し、復職・就職支援を目指す方々の支援業務
＜具体的な仕事内容＞
・利用者のアセスメントやモニタリング
・個別支援計画の作成
・利用者との面談および日常支援
・プログラムの提供
・職場復帰や新たな就職先の企業との環境調整
・医療や行政など関係機関と連携しながらサービスを提供
＜Rodinaで働くポイント！＞
★1人で抱え込まないチーム支援
毎週、事業所内会議があり、支援の方向性を確認したり悩みを相談・共有して解決法を一緒に考えたりする時間があります。
チームで支援をするので、1人で抱え込むことはありません。上長と定期的な面談機会もあり、状況を把握してくれる安心感があります。
★成長企業での多様なキャリアパス
私たちは今後、年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。
そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当やサービス品質を担保するSV、マネージャー職など様々なポストがあります。
成長企業ならではの多様なキャリアパスで、スキルアップのチャンスがあります！
✅アピールポイント
●Rodinaについて
私たちは2017年に設立し、リワーク支援、自立訓練、就労移行支援などを行っています。
メンタルヘルス不調で働きたくても働けなくなってしまった方の復職・就職をサポートしてきました。
たくさんの方からご要望をいただき、現在、設立から8年目で全国に約37拠点もの事業所を構える企業へと成長した弊社。
これからも一人でも多くの方を社会復帰に導くため、日々仲間たちと奮闘しています。
リワークセンターでは現在、サービス管理責任者の方を募集しています。
●事業内容について
１）公費事業（障害福祉サービス）
リワークセンター
精神疾患（障害）等を原因として休職・離職している方々への復職・就職支援事業。
精神保健福祉士、公認心理師、社会福祉士、看護師、管理栄養士、キャリアコンサルタント等の国家資格所持スタッフが多数在籍。
プラスオフィス
先天的・後天的な重度障害や難病等により、働きたくても働けない方は全国に多数存在。
在宅就労をベースにした新たな雇用の在り方を支援する就労支援事業。
２）私費事業（法人向けサービス）
休職者が発生した場合、「リワークにつなぐ」を当たり前の社会へ。
人事担当者向けに無料のメルマガやコラム配信、セミナー等を実施。
●解決したい社会課題について
昨今、働く社員の1％前後が休職になり、また社員の7～8人に1人は休職リスクの
予備軍となるメンタルヘルス不調を抱えていると言われています。
私たちは『ないものはつくる』を企業理念に掲げており、世間にまだ定着していない「リワーク」を世の中のスタンダードにしたいと考えています。
リワークセンターでの支援を通して休職は珍しいことではなく、気軽に「リワークのサポートを受けてくる」と言えるような社会を作りたい。
そんな新たな価値観を一緒につくってくれる仲間を募集しています。
✅スタッフの声
◎先輩サービス管理責任者も多数在籍しています。
✅採用担当者の声
会社全体の平均年齢は37.1歳、男女比は4：６で女性の比率が高く、女性の管理職も複数名在籍しています。事業所によりますが、それぞれの事業所では20代～60代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中。事業所単位で協力しながら支援を行なっています。
✅メッセージ
当社の理念は、「Create New Value」。ないものはつくる、ということです。それは、決して大きな話ではなく、少しでもよりよい支援のために自ら考えたり、行動したりできるかどうかということ。変化を恐れず、一緒に「Create New Value」に挑戦いただけることを期待しています。
また、当社は同じ目標・理念に向かって挑戦する仲間が多くいます。社員の経験はいい意味でバラバラで（決して「同質」ではなく）、だからこそ、チームとして幅の広い支援ができると考えます。仲間とのチームワークを大切にしてほしいです。そして、意見も積極的に発信してください。利用者の方への提案はもちろん、会社に対する意見も大歓迎です。
あなたの想いと経験が、誰かのリスタートの力になります。私たちと一緒に、より良い支援や新しい社会価値の創造に挑戦しませんか？
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| 対象となる方 |
求める人材:
■サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
◎「サービス管理責任者の資格はあるけど、リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎！当社の考え方に共感していただける方なら、活躍できるはずですよ。
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| 勤務地 |
リワークセンター博多筑紫口
福岡県福岡市博多区博多駅東
勤務地:
福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目1-1 Zenno筑紫通ビル 5階
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間・曜日:
✅勤務時間
勤務時間 8:30～17：30（実働8時間）
休憩時間 60分
◎残業は月平均15時間程度。18時までに退社も可能です。
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| 給与 |
月給300,000円以上
給与:
✅給与
月給 300,000円〜
固定残業代 55,700円(30時間/月) ※超過分別途支給
＜サビ管＞
月給300,000円～
【給与内訳（例）】
・基本給186,800円
・固定残業代（30時間相当額）55,700円
・管理者手当10,000円
・配属手当40,000円
・ベースアップ手当7,500円
※30時間の固定残業手当が給与の中に含まれる（30時間を超過した分は別途支給）
※管理者手当は管理者着任者に支給
年収例
年収420万円（26歳／入社1年）
年収440万円（29歳／入社3年）
年収460万円（35歳／入社5年）
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| 休日休暇 |
休暇・休日:
✅休日・休暇
・年間休日休暇120日以上（年末年始の休暇を含む）
・週休2日制（土日祝勤務が月2回程度あり）
※家庭の事情など考慮します
・リフレッシュ休暇（年間3日間）
・誕生日休暇
・その他の特別休暇
・年次有給休暇
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| 試用期間 |
試用期間なし
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生:
✅待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2ヶ月分）
■交通費（上限月5万円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■U・Iターン支援あり（引っ越し費用を補助する制度あり）
■服装自由
■PC貸与
■オフィス内禁煙
■副業OK
＜充実の各種手当＞
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■出張手当
■役職手当
■ベースアップ手当（月7500円）
■特定配属手当（月4万円～15万円）
■扶養手当（月5000円／扶養家族1名につき ※社内規定あり）
■地域手当（東京：月8000円／大阪、京都、兵庫、神奈川、埼玉、千葉、愛知：月7000円）
＜手厚い資格支援もあり！＞
■資格手当（月1万円）※保有資格数に限らず
■資格補助手当（該当資格を新規取得時に10万円支給など）
対象資格：精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／キャリアコンサルタント／管理栄養士／栄養士／作業療法士
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| 採用予定人数 |
3名
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| その他 |
その他:
掲載のご依頼・または一時停止については下記リンクからお問合せいただけますと幸いです。
https://forms.gle/Yoi7LXw6YtseC92w5
当求人は株式会社VALUABLE LIFEによる紹介求人です。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 300,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
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