募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容: 【この求人の特徴】 過去23年で55倍の圧倒的成長率のリーディングカンパニー! 創業122年の確かな歴史でロングセラー商品も多数! 賞与実績年6.4ヶ月で年間休日は127日! -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 応募→面接2回+適性検査→内定 応募〜採用まで、3週間程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【 月給 】 220,000~300,000円 【 年収 】 320万円〜550万円 【雇用形態】 正社員 【勤務地】山梨県富士吉田市上吉田字立石4935 【勤務時間】3月~10月中旬:6:00~18:00、18:00~6:00 10月中旬~2月末:6:00~15:00、14:00~23:00、22:00~7:00 【 休暇 】繁忙期(3~10月中旬):4勤2休 閑散期(10月中旬~2月):月~金(土日休) 【必須条件】普通運転免許所持者の方(AT限定可) 【歓迎条件】未経験者活躍中! 【ホームページ】https://www.tomomasu.co.jp/ --------------------------------------------
【職務内容】 本人の希望に合わせて、生産オペレーター業務・品質管理業務のいずれかをお任せしていきます。 <具体的な業務内容> オペレーター業務 飲料全般の製造を担当します。 ・飲料製造機械のオペレーション ・商品ごとの機械やラインの型替え など
品質管理 製造する飲料の品質管理を担当します。 ・製造した飲料の微生物検査、理化学検査 ・新商品を開発する際の品質基準設定業務 ・スタッフに対する品質管理教育 ・品質管理体制の徹底 など
<自社商品シリーズを一部紹介> スワンサイダー:友桝の原点であり起点となる、復刻サイダー。 こどもびいる:爽やかなリンゴ味の炭酸飲料。 果実サイダー:ドキドキとゴクゴクを!ありそうでなかった果実サイダー。 蛍の郷の天然水(スパークリング):「蛍の郷」小城の湧き水サイダー。 フルーラ:フルーティなラムネで、おいしいサプライズ! 湯あがり堂:お風呂あがりに、ぐびぐびぐび……ぷはーっ。 強炭酸水:割り材にピッタリ!プロに愛される強炭酸水。 n.e.o:プロによる、プロのための、本格ジンジャー。 HAKUREI SPARKLING:天然吟醸⾹が薫る新感覚のスパークリング飲料 バブー:飲むのがもったいない!?こどもびいるの姉妹サイダー 商品紹介URL:https://www.tomomasu.co.jp/series
自社商品以外にも、私達がよく目にする 「あんな商品」も手がけています!
【社員インタビュー】 製品毎に部品の型換え、ラインの組換え等にも対応しながら、 常に採算を意識し生産性を上げることや無駄を省くことを心掛けています。 利益を生み出す部署でもあるため、質の高い業務が求められる非常に責任のある仕事です。 上記社員インタビューより抜粋:https://www.tomomasu.co.jp/recruit/interview4.php ホームページも是非ご確認ください!:https://www.tomomasu.co.jp/
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対象となる方 |
求める人材: 【必須】 ※未経験大歓迎 普通自動車免許( AT限定可 )
【歓迎】 ・20代、30代活躍中! ・工場勤務経験がある方 ※飲料・酒・食品・食品素材・化粧品などの 「飲料」「食」に関連する業界経験者は優遇! ・未経験者が多く活躍中! ・ものつくりが好きな方 ・UIターン
<この仕事に向いている方> ・工業高校系出身者 ・オペレーションラインの経験のある方 ・バリバリ仕事してしっかり稼ぎたい方
<こんな経験の方もお待ちしております> 製造業、品質管理、品質保証、工場勤務、軽作業、食品製造、 生産管理、製造経験のない方
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勤務地 |
株式会社友桝飲料
山梨県富士吉田市上吉田字立石4935番地1
勤務地: 山梨県富士吉田市上吉田字立石4935 アクセス:https://www.tomomasu.co.jp/access
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アクセス |
アクセス: マイカー通勤可
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間・曜日: 【勤務時間】 3月~10月中旬:4勤2休 6:00~18:00 18:00~6:00
10月中旬~2月末:3交代 6:00~15:00 14:00~23:00 22:00~7:00 ※全て休憩60分 ※別ラインにて2交代勤務もあり ※生産計画により勤務時間変更の可能性有
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給与 |
月給220,000円〜300,000円
給与: 【雇用形態】 正社員
【給与】 月給220,000~300,000円
【モデル年収(参考)】 初年度:320万円〜400万円 ※ボーナスが半期分のため 2年目:380万円〜550万円 ※2年目はボーナス満額支給のため年収UP!
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休日休暇 |
休暇・休日: 【休日・休暇】 繁忙期(3~10月中旬):4勤2休 閑散期(10月中旬~2月):月~金(土日休) ※年間休日127日程度 年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇 など
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試用期間 |
試用期間あり
試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 各種社会保険完備 慶弔見舞金支給制度 退職金制度 産休・育休制度 社員割引制度 社宅・家賃補助制度(会社規定による) 健康診断実施(年1回) 社員旅行 誕生日のお祝い など
※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な換気 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ オンライン商談の推奨 ◇ オンライン選考OK
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採用予定人数 |
4名
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その他 |
その他: ※賞与実績 直近3か年:平均6.4ヶ月支給
【選考フロー】 応募→カジュアル面談→面接2回(適性検査含む)→内定 (詳細) 30分:人事担当とカジュアル1次面接(オンライン) 1時間:現地工場にて工場見学兼2次面接 1時間:WEB適性検査 30分~45分:弊社社長との最終面接(オンラインor工場)
服装の規定ございません! 内定までは3週間程度になります!
【ポイント】 キャリアアップが可能 ポジションは幅広く豊富にあり、早期にステップアップできる環境です。 実際に平均年齢は30.6歳と、若手がたくさん活躍しています。
組織体制の確立 社内DX化、新商品開発、EC部門の設立など、革新的な取り組みを積極的に実施。 経営陣も40代半ばと若く、新しい意見もどんどんと取り入れています。 もしかしたら、自身のアイデアが形になるかもしれません。
オートメーション化も推進 当社では機械化を進めており、スタッフ1人ひとりの負担を軽減し、 長く働けるように取り組んでいます。2020年には、富士山工場を新設。 今後は全国へ拠点を展開していく予定です。
入社後は 基本的にはOJTを実施。代表のフィロソフィー研修も行ないます。 基礎の基礎からじっくりとお教えしていきますので、 安心して学んでいってください。 キャリアアップ後は、階層別の研修もご用意しています。
データでわかる友桝飲料 業績 1902年ラムネ製造販売業として創業後、 社員の地道な努力とお客様に支えられ、2023年度に 売上高134億円を突破し、その後も順調に伸び続けています。
拠点 約10年で8拠点、グループ会社3社となり、 グループ連結売上130億円、社員数約170名まで成長しました。
男女比 男:女=6:4(社員数200名) 特にここ数年で女性正社員の割合が増加し、 男女ともに活躍できる職場になりました。
平均年齢 30.6歳 20年で約17歳も若返っています。 新人から中堅、ベテランまでバランスよく活躍できる職場に変化してきています。 中でも製造現場は他社のメーカーと比較しても若手の活躍が際立っています。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 220,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 167時間
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