募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 発電機等の防音・消音装置を 2次元CADを使い設計します。
【具体的には】 *新規の引合い* 営業から届く案件の仕様書をもとに、 概略プランを作成。 お客様とのやり取りは 営業が担当しますので、 設計に集中できます。
*受注後の動き* 詳細設計に移り製作図面を作成します。 オーダーメイド製品ですが、 類似製品の過去実績をもとに 作図するため、イチから設計することは ほとんどありません。 営業や製造担当者と連携しながら アイデアを図面に落とし込みます。
*製作納期は受注後、 小さいもので2~3ヶ月、 大きいもので6ヶ月程度、 納品は初期の依頼をいただいてから 1年後ぐらいですので 必要以上に納期に追われることは ありません。
【納入先は多数!】 病院・空港・商業施設・鉄道・浄水場など
≪仕事のポイント≫ 素材から加工方法まで 細かく決めることができるのは 設計から製造までを 自社で一貫生産している当社ならでは! 設計者が裁量を持って アイデアを存分に活かせる環境です。
机上で導き出せない結果は、 試作品を作って検証することができます。 一貫生産している当社だからこそ、 試行錯誤を繰り返して、 独自のノウハウを積み上げて いくことができます。
現在、設計部門では 5名のメンバーが活躍中。 設計部門を強化すべく 今回の募集に至ります。
|
対象となる方 |
求めている人材 【学歴・性別・年齢不問】 ・業界問わず何らかの 設計の実務経験必須 ※同業界経験者は尚歓迎!
・2次元CADができる方
《こんな方も歓迎します》 ・変化を楽しめる方 ・じっくりと腰を据えて長く働ける方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・設計を通して更なるスキルアップを 目指している方
《社員インタビュー》 【設計職】 開発から設計・製造まで一貫して行う 当社に魅力を感じ入社。 入社後は、設計部門の先輩社員からの OJTとサポートがあり 業界知識は2ヶ月程で覚えられます。 業界未経験でしたが、わからないことは ベテランの先輩が教えてくれるので 6ヶ月後には独り立ちできるほどの スキルが身につきました。
【採用担当者(社長)】 社員ひとり一人に裁量を持たせて、 その人のアイデアを尊重することを 特に意識しています。
社員全員が伸び伸びと楽しく 仕事ができるように取組んだ結果、 直近5年以内の退職者がいなくなり、 定着率が抜群に良くなりました。
その為、今回の募集は欠員補充ではなく、 設計部門をさらに強化していくための ポジティブな採用です。
設計の経験は必須ですが、 業界は問いません。 面接は私が直接行いますので、 転職してどうなりたいかなど、 あなたのビジョンを聞かせてください。
今回の募集は、年齢は一切問いません。 これまでの経験や人柄で 採用したいと思います。
|
勤務地 |
株式会社森山製作所 宇都宮事務所
栃木県宇都宮市宿郷2-8-5クロワサンス2階A号室
|
アクセス |
交通・アクセス JR「宇都宮駅」徒歩10分 ★車通勤可(駐車場完備)
|
勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
9:00~17:45(休憩45分)
※残業は月平均15~20時間
|
給与 |
月給350,000円〜500,000円
給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 50万円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※前職の給与を下回らないよう 充分に考慮します。 (給与明細ご提出の可能性あり)
下限はあくまでも最低保証給、 経験次第では更なる 収入アップも可能です!
給与例 <入社時の月給例> ・月給35万円+賞与 (設計経験あり)
・月給50万円+賞与 (同業界の設計経験者)
<年収例> 1000万円/50代(月給50万円+賞与) 800万円/40代(月給45万円+賞与)
|
休日休暇 |
休日休暇 ■週休2日制 ※基本的に土日休み (月1回土曜日出勤有) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(2024年度は9連休) ■年末年始休暇(2024年度は9連休) ■有給休暇 ■産前・産後・育児休暇 (取得・復職実績有) ■介護休暇 ■慶弔休暇
★5日以上の連続休暇の取得可能!
|
試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
|
待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費全額支給 (車通勤の場合は ガソリン代全額支給) ■残業手当(全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■社員旅行 ■服装自由 (ビジネスカジュアル)
|
職場環境・雰囲気 |
職場環境 創業65年を迎える当社。 現在の社長は3代目で39歳になります。 スタッフの平均年齢が30代と 比較的若めで活気にあふれ、 ベテランもまた、 自身の経験や技術を惜しみなく 後進へしっかりと伝えています。
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
|