| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
【 先輩の育休に伴う、久々の募集です 】
建物解体や金属リサイクルを得意とする当社で、
総務経理部の経理事務スタッフ正社員を募集。
先輩1名が産育休に入られたため、
この機会に正社員の増員をおこないます。
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経理の経験や簿記の知識がゼロでも応募OK。
入社後は電話対応や書類作成など、
比較的簡単なお仕事からご担当いただきます。
社会人経験が浅めの方には
ビジネスマナーからお教えいたしますので、
焦らず、じっくり慣れていってください。
-▼ 先輩インタビューも掲載中▼ -
【 具体的な仕事内容は… 】
「総務経理部」のメンバーとして、下記のようなデスクワーク全般をご担当いただきます。
＜ 経理関連業務 ＞
・見積書・請求書の発行 （営業事務領域に近いです） ★
・仕訳入力、各種帳票の作成
・現金・預金、債権・債務の管理 （小口現金の準備・経費精算・ネットバンキング等）
・社外経理部門との連絡窓口業務 （データ送信・申し送り等）
・月次決算資料の作成、年次決算に関わる財務諸表作成
＜ 総務業務 ＞
・電話対応 ★
・来客対応・お茶出し ★
・社屋のお掃除 ★
・銀行・郵便局へのおつかい ほか
※新人さんは入社後、おもに★印の業務からスタート。リーダークラスの先輩・Kさん （詳細下記） が教育担当として付き、お仕事の進め方をお教えしていきます
※仕訳入力をおこなう会計ソフトは、ミロク情報サービスの『かんたん！シリーズ』を、見積書・請求書の発行は、当社の独自システムを使用します。各ソフトの使い方は、業務の中で順次お伝えしていきます
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【 11年目・Kさんより 】
※総務経理部 リーダー。写真2枚目 左
・子どもが1歳になり、保育園に預けられるようになったタイミングで、身内の紹介を通じて神谷商会へ入社しました。当時は社会人経験ゼロ＆経理経験ゼロで、右も左も分からない状態でしたが、部長の田中さんを始め、先輩方が丁寧に指導してくださったおかげで、経理職として一人前になれたと感じています。
・お電話口でお話しするお客様も優しい方ばかりですし、神谷社長も面倒見のいい人です。総務経理部のメンバーにお菓子を買ってきてくれたり、時にはランチへ連れ出してくれることも。そういう業務外でのコミュニケーションを含め、一緒に楽しく仕事していけたらと思っています。
・今回は私の先輩の産育休に伴う募集ですが、その方が仕事復帰されてからも、もちろん働き続けられます。また、あなたが将来、産育休や家庭事情での有休を取得することがあれば、部署メンバー全員でその穴をカバーするつもりでいます。キャリアも人生も大切にしながら、納得のいく働き方を実現していってください。
【 21年目・田中より 】
※総務経理部 部長／採用担当。写真4枚目 左
・今回ご入社いただく方が担う経理事務の仕事は、Kさんとその下にいるメンバー、計3名も担っています。処理に時間が掛かったり、たとえミスを出してしまったりしても、それをカバーできる体制は整っていますので、安心して飛び込んできてくだされば嬉しいです。
・入社後は、半年ごとの評価基準となる “目標リスト” に沿って、自分の力でできることを少しずつ増やしていきましょう。社会人経験が浅い方には、「出社後は笑顔であいさつする」「名刺はお客様の目を見てお渡しする」など、基本的なマナーからお教えすることもできますよ。ご自身のキャリアを見直したい方の挑戦も、お待ちしています。
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| 対象となる方 |
求めている人材
【 必須条件 】
35歳以下で、一般的な電話対応と、
Excelの基本操作が可能な方
・学歴不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎
・既卒者・第二新卒OK。正社員デビューも応援
※商業高校卒・商科大学卒・商学部卒・経営学部卒・経営学部卒・ビジネススクール卒などで、お金の流れを学んでいた方も歓迎します
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））
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| 勤務地 |
株式会社 神谷商会 本社
愛知県名古屋市中村区千成通6-16
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| アクセス |
交通・アクセス
岩塚駅・中村公園駅より徒歩7分 （車通勤可・転勤なし）
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
9：00 ～ 17：15 （昼休憩 45分）
・残業 月5h 程度。月末・月初と年度末に集中しやすく、最長で18時くらいまで残る場合があります。それ以外の日は定時退勤できる場合が多いです
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| 給与 |
月給195,000円以上
給与詳細
基本給：月給 19万5000円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・勤務実態に応じ、残業代別途支給。固定残業代制ではありません
【 上記とは別に支給される諸手当 】 ※各月額・社内規定に準ずる
・通勤手当／月10万円まで交通費支給 （規定）
・皆勤手当／無遅刻・無欠勤で月1万円 （有休取得はカウントしない）
・家族手当／扶養配偶者：月1万円、子ども：1人につき月5,000円
・役職手当／職制により有
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| 休日休暇 |
休日休暇
隔週休2日制／会社カレンダーによる
（毎週日曜休み ＋ 祝日休み ＋ 第2・4・5土曜休み）
大型連休／GW暦通り・夏季5連休・年末年始7連休の各長期休暇あり （2023年度実績）
有給休暇／入社6か月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化
特別休暇／慶弔休暇 ほか
・年間休日101日＋有給取得5日を含めると実質、年休106日以上
・有休は半日単位で利用可、取得タイミングは業務に支障が出ない限り自由。土曜日も取得できますし、直前の申請でも最大限調整します
・産前・産後休暇、育児休業・看護休暇・介護休業制度あり （育休取得実績あり）
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：研修期間 2 ～ 3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給年1回／7月
・賞与年2回／8・12月。計2ヶ月分～ を目安にボーナス支給 （前年度実績）
・決算賞与／6月 （会社業績による）
・社会保険完備
・法定健康診断
・制服貸与
・業務用端末貸与／PC等
・資格取得支援制度あり
・退職金制度／特定退職金共済制度加入
・再雇用制度／60歳定年後70歳まで
・勤務延長制度／上限70歳まで
※給料日：給与は毎月末締、翌月10日支払い
【 その他 従業員向け特典多数 】
・保養所あり
鳥羽市内・四日市市内・蒲郡市内のリゾート施設を利用可
・社員旅行あり
業績および社会情勢による。直近では2023年に、韓国へ行きました
・受動喫煙防止体制あり
屋内禁煙。屋外に喫煙スペース有
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【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎 】
・経験不問。業界・職種未経験者歓迎。実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください
・高等技術専門校・職業訓練校卒業者（職業訓練生）、職業能力開発短大校・職業能力開発校、ポリテクセンターでの公共職業訓練修了者（ハロートレーニング卒業生）もOK
・男女不問（性別不問）＆主夫・主婦歓迎。子育てが落ち着いたママさん＆主婦パートさん活躍中
・資格不問・無資格OK。専門知識はお仕事開始後に身につけて頂けます
・転職回数不問。既卒者・第二新卒OK＆U・Iターン歓迎。中途入社者も多数活躍している職場です
・正社員デビュー応援。ひとり親家庭（シングルマザー・シングルファーザー）・子育て中など、ご家庭の状況に関わらず公平に選考します
・アルバイト・パート・契約社員・派遣社員（紹介予定派遣スタッフ含む）や期間工（期間従業員）等ではなく、直接雇用の正社員として働きたい方に最適です
・ブランクOK。休職中の方・履歴書に空白期間がある方もご相談ください
・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください （紹介状不要・本ページからのオンライン自主応募可）
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
車通勤可／マイカー通勤者向け無料駐車場あり
・千成小学校 近く。「豊国通4」交差点 東
・中区・中川区・西区などの名古屋市内他、清須市・あま市・海部郡大治町などの愛知県内隣接自治体からも通勤便利です
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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