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仕事内容
⭐新着求人⭐
✅公共工事9割超！公共建築物や有名なランドマーク建築案件多数！
✅長期休暇有！家族と旅行などプライベートも充実
✅元請け7割超でクライアントとの距離が近い！
✅手厚い教育制度で未経験の方でも無理なく成長できる！
埼玉県内を中心とした首都圏の公共建築物や有名なランドマークなど、さまざまな施設の電気工事・通信工事・光通信工事の施工管理をお任せします。
掛け持ちはなく、一つの現場に集中できる環境です。
＜主な業務＞
■打ち合わせ・調整／取引先と作業内容やスケジュールを確認。
■書類作成／必要な書類の準備と作成。
■工事進捗管理（工程管理）／作業の進み具合をチェック。
■安全管理・品質管理／現場の安全と仕上がりの確認。
■写真撮影・写真管理／施工中の写真記録。
■指示・サポート／職人さんやCADチームに指示。
【1週間の業務の一例】
月）発注者との打合せ／施工現場の進捗確認
火）本社で設計および営業担当者との打合せ
水）納入資材の確認／施工現場の進捗確認
木）施工会社と打合せ／施工現場の進捗確認
金）書類作成／施工現場の進捗確認
※基本的に現場事務所で業務を行うことが多いです
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＜入社後の流れ＞
一つひとつクリアしていきましょう。
先輩に同行し施工の流れを観察する
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職人さんの仕事のサポート
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施工現場の写真撮影
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先輩の書類作成の補助
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使用材の発注や搬入材のチェック
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職人さんとの打合せに同席
～～ここまでで施工管理の業務を一通り理解する（約5年）～～
（先輩が見守る中）小さな現場を一人で担当してみる
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徐々に大きな現場へチャレンジ
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独り立ち
【資格取得の流れ】
▼入社後1～2年
「第二種電気工事士」を取得
学科（過去問を徹底的に）＋実技（電線を切ったりつなげたり、社内で練習）
※1～2回のチャレンジで未経験でも大半の先輩が合格しています
▼入社後5年
第一種電気工事士を取得
▼その後
2級電気工事施工管理技士
1級電気工事施工管理技士
をめざしていきます！
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＜社員インタビュー＞
「会社全体が明るく、働きやすい雰囲気です。業務で必要な物品も支給され、効率的に仕事が進められます。まとまった休みが取れるため、プライベートも充実できるのが魅力ですね。また、社会に貢献しながら、将来に役立つ知識や技術も身につけられる点が気に入っています。」
36歳・2019年入社
「前職では休日に出かける余裕が精神的にも金銭的にもなく、福利厚生や休日休暇、給与が魅力だった当社に転職しました。代休もしっかり取れるので、自分の時間を作りやすく、生活が充実しています。また、当社の仕事は、自分が関わった成果が目に見える形で残り、地図にも載るところが魅力だと感じています。」
24歳・2019年入社
「毎年、たとえば『施工現場の写真を上手く撮る』『書類作成の精度と速度を上げる』『第2種電気工事士を取得する』など、それぞれのスキルや経験に応じた目標を設定します。年に数回の面談で上司と共に目標を振り返り、達成度を評価。この成果は昇給や賞与に反映されるため、モチベーションが高まります。」
採用担当
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設計、職人、現場作業員、一般事務など、先輩の前職もさまざま。
電気施工管理だけでなく、建築施工管理、土木施工管理、現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理、プラント施工管理などさまざまな経験が活かせます。
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| 対象となる方 |
求めている人材
必須スキル【要普通免許】
技術力よりもあなた自身の人柄を大切にしています。
⭐経験不問
⭐第二新卒歓迎
⭐学歴不問
資格取得支援！一生モノのスキルが身につきます！
20代～30代の若手が社員割合約6割！
＜歓迎します＞
◎公共工事やスケール・社会貢献度が高い仕事がしたい
◎安定した環境で、安心して長く働きたい
◎雰囲気の良い環境で働きたい
◎コミュニケーションを取るのが得意
◎一生モノの資格を取得したい
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
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| 勤務地 |
株式会社丸電
埼玉県さいたま市西区三橋5丁目1834番地1
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| アクセス |
交通・アクセス
大宮駅から車9分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
勤務時間：8:15～17:15
(休憩時間 1時間00分)
関東エリアの現場から直行直帰可！
通信設備や道路照明の工事は当社単独での現場が多く、残業時間や休みをコントロールしやすい環境です。
（未経験入社・20代社員の平均残業時間／月20時間程）
残業時間削減中！
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| 給与 |
月給200,000円〜429,000円
給与詳細
基本給：月給 20万円 〜 42万9000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験や年齢、前給などを考慮いたします
【手当】
◎資格手当（最大43,000円／月） ※資格取得を全力サポート
資格手当につきましては各資格毎に支給しており、
スキルを身につけ、給与UPも可能です。
第二種電気工事士：3,000円／月
第一種電気工事士：5,000円／月
施工管理技士2級 ：10,000円／月
施工管理技士1級 ：20,000円／月
※施工管理技士は電気・通信カテゴリー毎に支給
※上位資格のみ
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回（2.5～6ヶ月分）
※1年以上～2年未満2.5ヶ月分、中途3年未満5.5ヶ月分、高卒5年6ヶ月分以上 ※業績により変動
給与例
【年収例】
460万円／20代後半・入社3年目（月給25万円＋賞与）
530万円／30代中盤・入社6年目（月給30万円＋賞与）
750万円／30代前半・新卒入社16年目（月給35万円＋賞与）
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| 休日休暇 |
休日休暇
★年間休日128日（夏休み3日・年末年始5日含む）★
週休2日制（土・日）
祝日
※休日出勤の場合は代休取得
ひとつの現場が終わった後、代休と有休をまとめて取得し1～2週間の海外旅行へということもアリです！
【有給休暇】
10日～20日
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
※男性の育休取得実績も有
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
多彩な案件、豊富な人材をもつ当社では経験が浅い方にいきなり現場を任せる必要がないため基礎をじっくり身につけ、段階を踏んで無理なく成長できます。
入社後まずは1ヶ月座学にて基礎研修を行い、その後、現場に配属となります。
現場配属時も不明点や気になることがあれば先輩がサポートするので、安心して働ける環境が整っています。
＜合格率9割以上の資格取得支援制度＞
月に1回～2回のペースで勉強会・講習会を実施。電気工事士の場合は実技試験対策を試験1ヶ月ぐらい前から会社でサポートします。
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
交通費全額支給
家族手当（月額）／配偶者：1万円、子供：第2子まで9千円、第3子以降1.8万円
制服貸与
社員旅行
保養所
退職金制度
確定拠出年金
社用車貸与
ノートPC・スマホ貸与
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
異業界出身者が多数活躍中！
例えば、自衛官・アニメ製作会社勤務・ギタリスト・総合警備保障の営業・ホテル勤務・ボウリング場勤務など、様々な前職経験を持つ先輩が在籍。
その中でも20代・30代の若手が50名以上！雰囲気は明るく相談しやすい職場が自慢です！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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| 採用予定人数 |
1名
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