| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
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…仕事も遊びも全力で！…
“誰とどんな環境で働くか”を大切に
急速成長する当社の魅力を広める
【採用・広報担当】を大募集中！
・。未経験入社多数！若手活躍中・。
…働きやすさばっちり！…
＃オーダーメイド研修で未経験も安心
＃6ヶ月～1年かけて立派な人事に育成！
＃定着率9割！若手が引っ張る組織です
＃年間休日120日/定時退社が基本
＃副業や配属先によりリモート勤務もOK！
＃産育休取得実績多数！育児支援有
＃役立つ資格の取得支援制度も多数
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◆【お任せするお仕事】
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人材事業やプロモーションコンサルティング事業など
多角的な事業展開を進める当社の
採用・広報担当のお仕事です。
＜具体的には…＞
・採用に関する企画立案
・SNSなどを活用した採用管理
・求人サイトの管理や運営
・応募者への連絡や面接日程の調整
・書類選考や面接の対応
・会社説明会の実施
・内定者フォロー など
人事の中でも「採用」にかかわる部分に
フォーカスして業務をお任せします。
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◆【まず最初は…】
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あなたに合わせて1つずつレクチャー！
オーダーメイド研修で業務を習得します。
ほとんどの社員が未経験スタート！
キャリアビジョンの示し方を学べる
教育カリキュラムを受講した上で
マンツーマンで学ぶOJT研修を実施。
ジョブチェンジ制度も活用しながら
自分に向いている仕事を見つけるもよし
営業や接客のスキルをもっている
頼もしい採用担当へ成長するもよし！
また、イベント等の企画を通じて
会社や仕事、メンバーのコトを知ったりと
半年～1年間かけてじっくり学びながら
「当社の魅力を伝える立場」へと
シフトチェンジしていってください。
自分の将来が見えない求職者が増える中
1人一人に寄り添える市場価値の高い
人事としてシッカリ育てていきます！
◆【未経験から人事に】
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未経験から人事に挑戦できる募集が
少ない中、当社では接客業やサービス業、
不動産やアパレル・ITなど異業界から
人事に転向した方が多数活躍中。
未経験入社の方が多いこともあって
社員同士で助け合う風土があるので
困ったときはすぐに周囲へ頼りながら
あなたのペースで成長できます。
人事の貢献度をしっかりと評価する
制度を整えているので、頑張りは
昇給や賞与でしっかりと実感可能です。
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＼ワークライフバランスも大切に／
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＃年間休日120日
＃完全週休2日制
＃年間の有給消化日数は平均9.14日
＃残業は月平均9hと少なめ！
仕事を頑張るためにはプライベートの
充実も必要不可欠だからこそ
オン・オフ両立できる環境を整備！
しっかりリフレッシュできるからこそ
仕事にも全力で打ち込めるんです！
遊びの時間もしっかりと楽しみながら
当社の魅力を広め、仲間を増やしていく
やりがいも実感してください！
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・。＊私たち「GWC」について＊・。
人材事業やプロモーションコンサル事業を
軸に企業様の課題解決に貢献しています。
大田観光協会のofficialサポーター企業で
行政とのシティブランディングも推進。
AI検索体験サービスなど事業も多角化し
安定した事業基盤を確立しています！
当社では社名の通り、いい仕事は良好な
コミュニケーションから生まれると考え
得意な仕事や好きな仕事、自分に向いて
いる仕事に悩んでいる方が多い世の中で
1人でも多くの方が「天職」と出会える
お手伝いをしたいと考えています！
そのためにまずは、あなたの「応募」から！
いいコミュニケーションの一歩を
ぜひ当社で踏み出してみませんか？
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| 対象となる方 |
求めている人材
未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問
●人柄重視の選考を行っています！
未経験でもOJT研修があり安心！
●定着率93.2%！働きやすさバツグン
●平均年齢26.6歳！若手活躍中
●異業種、異職種の転職組が活躍中！
若手の柔軟な意見を取り入れる風土有
＼こんな方にピッタリ／
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◎自分にあった仕事に出会いたい
◎未経験から採用人事に挑戦したい
◎誰かを支えることが好き、得意
◎「聞き上手」とよく言われる
◎仕事とプライベートを両立したい
◎成長企業で会社と一緒に成長したい
◎若手が活躍する職場で働きたい
◎フラットな雰囲気の職場がいい
◎スキルをゼロから身につけて成長したい
年齢の条件と理由：あり（34歳までの方／若年層の長期キャリア形成のため）
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| 勤務地 |
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
埼玉県越谷市南越谷
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| アクセス |
交通・アクセス
南越谷駅スグまたは一都三県の就業先へ配属
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
9:30～18:30
※若干の前後あり
＜平均残業月9h/昨年度実績＞
毎日19時にはほとんどの社員が帰宅しています。
※毎週ノー残業デーを1日設定！
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| 給与 |
月給251,000円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万4000円 〜
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり1万7000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
◆関東エリア：月給25万1000円以上
※固定残業代（月10h/1万7000円以上）を含む
※上記に加え、賞与年2回+資格手当+交通費全額支給
経験・スキル考慮のうえ、チーフまたはアシスタントマネージャー登用の可能性あり
チーフ：月給27万円～/固定残業代3万5000円～※20h
アシスタントマネージャー：月給35万円～(固定残業代なし)
※すべて業務内容同一
【手当】
・交通費全額支給
・残業手当（超過分全額支給）
・役職手当
・在宅勤務手当
・上京支援制度
（10万円／社内規定あり）
・資格手当
（全45種類／最大6万円/月）
※MOS、日商簿記、秘書技能検定、TOEIC、ビジネス実務マナー検定等
※業務に使える資格であれば、都度申請可能です！資格取得の受験費・資格手当を支給します。
【昇給】
年12回
┗毎月頑張りをしっかり評価しています！
【賞与】
年2回（7月・1月）
給与例
【年収例】
440万円／入社1年目・23歳（月給26.6万円＋諸手当＋賞与）
660万円／入社4年目・26歳（月給28.6万円＋諸手当＋賞与）
840万円／入社7年目・30歳（月給33万円＋諸手当＋賞与）
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▼活躍中の社員の声▼
自分が実際に体験したり見聞きしたりして
ちゃんと自分が納得した上で
会社の魅力を求職者に伝えられるのが
当社の人事のいい所だなって思います。
自然な言葉だからこそ、求職者にも
ちゃんと伝わるので、それに惹かれて
入社を決めてくれる方もとても多いです！
＜20代・女性＞
自分のキャリアや仕事探しで
悩んでいる人ってとてもおおいので
自分の話を交えながら相談に乗って
あげることができる環境です。
当社には、キャリアの選択肢が豊富で
色々な道を進む人がいるので
理想像を具体的に想像して話せるし
コミュニケーションも取りやすいです！
＜20代・男性＞
-・。＋
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| 休日休暇 |
休日休暇
＜年間休日120日＞
完全週休2日制
【休暇】
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・産前産後休暇 など
※産育休の活用・復帰実績多数
■有給について
有給消化率は91.1％以上！
1年で平均9.14日取得しています
（※2023年度実績）
有休を組み合わせて
最大9連休を取得して
旅行を楽しむスタッフも！
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：最大4ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
※残業代は別途全額支給します
※インセンティブ等の手当も支給あり
※その他、本採用後と同条件
※上記期間は試用期間です
研修期間はより長く設けています
OJT研修で未経験でもご安心ください
※～11月入社の方は条件が異なります
詳細は面接にてご説明いたします
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 23万4000円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社内外研修
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・社用携帯支給
・資格取得バックアップ制度
・eラーニング無料受講OK
(全325コースあり！)
・稼働分前借制度
・自由参加の社員旅行、社内イベント
・社内表彰制度
・副業OK
・在宅勤務・テレワーク制度あり
※職種・状況による
・ジョブローテーション制度
・ベビーシッターチケット割引
(1日につき最大4,400円分)
▼将来はより柔軟な働き方が◎
フレックスタイム制を希望される方は
導入の相談もOK（標準労働時間：8時間）
またライフイベントに対応するために
時差出勤やリモート(在宅勤務)も相談OK！
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
平均年齢26.6歳！未経験から飛び込んだ先輩たちが多数活躍中。
社内の交流会などで色々な社員と関わりを持てる機会があり、どんな人が活躍しているかを知ることができるので、自分自身でも納得した上で、会社の魅力を求職者に広めることができるはずです！
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