2nd Community株式会社(関東)の求人・転職詳細｜女性の求人・転職ならとらばーゆ

仕事内容
2008年の大人向け音楽教室の開講を皮切りに全国40箇所以上の“習い事教室”を展開する当社が新たに開講をする“ビジネスコーチング研修”のカリキュラム開発をご担当いただきます。

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主なお仕事
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コーチングの基本を押さえつつ、実際に成果が上がったコーチングリーダーの特徴、さらにはコーチングの落とし穴など幅広い視点をお持ちいただきます。

■行っていただくこと：
・教育目標＆ゴールの設定
・カリキュラム構成検討
・カリキュラム内容など各種企画案作成～立案
・当社フォーマットに基づき、カリキュラム作成～提出
・講座や受講生の状況等に応じたカリキュラムの検証、見直し、改善

■コーチングの種類：
・ビジネスコーチング
※今後、キャリアコーチングなど他の領域にも広げる可能性もあります。

■研修の目的/ゴール：
研修による促進的・指導的なアプローチによって個々の潜在能力を引き出し、最大限の成果を出してもらうことです。

■受講対象となる方：
[個人の場合]
（例）
・今よりもキャリアアップを図りたい
・会社組織においてご自身のキャリアについて悩みを抱えている
・マネジメント職として部下や後輩の育成に苦慮している
[企業の場合]
（例）
・新人管理職研修を実施したい
・潜在能力を発揮できていない社員の課題を洗い出し、活躍人材に導きたい
・社員のモチベーションをアップさせたい

■カリキュラムの種類：
さまざまな課題に合わせて作成が必要となりますので1つには限定しません。
例えば…
・リーダーのためのコーチング
・チームで成果を出すためのコーチング
・モチベーションを向上させるためのコーチング
など、コンテンツを分けてお作りいただけます。

■研修手段：
・オンライン
・対面

【ご希望に応じてお任せできること】
ご自身で作られた教材を使って“コーチングトレーナー”のお仕事を行っていただくことも可能です。ご希望の場合は、ご応募時にお気軽におっしゃってください。

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得られるスキル
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向上心の高い社会人、キャリアに悩みを持つ社会人、さらには社員の一層の活躍を願い企業などさまざまなニーズをお持ちの方の課題解決を図っていただきます。そのため、何よりも“課題解決力”と共に伝えたいことをどうやったら余すことなく伝えることができるのかという“表現力”も身につけることができます。

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お仕事のやりがい
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■あなたの知見や成功体験を元に“コーチングのプロ”としてお仕事にしていただけます。
■自らの潜在能力を認知し、日本の社会において活躍できる人材をより多く輩出することができます。
■ゼロベースであなたが考える最高のカリキュラムを構築していただけます。
■カリキュラム開発には教育方針を打ち立てるところ～ゴールに導くところまで一貫して携わっていただけるので“教育者の目”を養うことができます。
■自由度の高い働き方が可能なため、ご自身のスタイルに合わせていただくことができます。

求めている人材
【必須スキル】
＼経験年数は不問です／
■コーチング経験（種類・経験年数は不問）

【歓迎スキル】
＼必須ではありません／
■カリキュラム開発経験
■何かしらのコーチング養成講座の受講経験
■対人支援経験

【このような方にオススメ】
■ご自身の知見や成功体験を元に人にコーチングを教えたいとお考えの方
■日本社会における活躍人材をより多く輩出していきたいとお考えの方
■ゼロベースで研修用のカリキュラム開発をしてみたい方
■教育者として教育方針立案～ゴールまで一貫して携わってみたい方

2nd Community株式会社

東京都渋谷区猿楽町11−6　サンローゼ代官山202

交通・アクセス
＜4駅利用可能＞東急東横線「代官山駅」より徒歩3分／東急東横線/東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩10分／JR各線/東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩10分 ※渋谷駅からも徒歩圏内です。

シフト制

勤務時間詳細
■勤務時間：
1日6時間以上勤務ができれば可
※実際の勤務時間はご希望をお伺いします。

時給1,800円〜3,000円

給与詳細
基本給：時給 1800円 〜 3000円

■給与はこれまでのご経験やスキルに応じて決定します。
■通勤交通費は上限2万円/月まで支給します。

休日休暇
■休日：
シフト制（勤務日数は月～日曜日のうち週2日～可能）

試用期間なし

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生
【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
※ご勤務日数や時間によってご加入いただける保険の種類が異なります。

【福利厚生】
■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険）
■通勤交通費支給（月2万円まで）
■自社運営スクール関連の受講割引 など

職場環境
アクティブで明るいメンバーが多い当社。だからこそ、自らの意見や想いを伝えやすかったり、メンバー同士で忌憚ないディスカッションができる環境があります。一方、教育方針や戦略を立てたり、カリキュラム開発ではおひとりで黙々と作業をする場面が必要なこともあります。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

2名

会社名

2nd Community株式会社

代表者

吉岡　秀和

所在住所

東京都渋谷区猿楽町11−6　サンローゼ代官山202

代表電話番号

0357841151

事業内容

教育支援サービス

ホームページ

https://www.corp.2nd-community.com/