山口、服装自由、正社員の求人・転職情報

「動くより見守る」仕事｜直行直帰可｜未経験スタートが8割以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 「その人らしさ」を大切に、 利用者が住み慣れた自宅にて ご本人が自分らしい生活を送るために 介助サービスを行う長時間滞在型の訪問介護です。 「自分だったら、どう思うか？」 を 常に考えながら利用者とコミュニケーションをとり 尊重し合える関係性を築き、丁寧なお仕事ができる方を募集しています。 ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ＜注目ポイント＞ ✅自宅から直行直帰のお仕事♪ ✅未経験・無資格から始めた方が8割以上！ 先輩介助者が慣れるまで同行し、丁寧に教えるので未経験の方も安心して始められます！ ✅資格取得は「会社負担」 20時間の自社研修を無料で受講。しかも研修中も給与が発生します ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 【仕事内容】 「病院や施設ではなく、地域で生活をしたい！」 障がい当事者のそんな想いを叶えるために、 ご利用者様宅に訪問し自立生活をサポートするお仕事です。 完全同性介助になりますので女性は女性、男性は男性の介助を行います。 そのため利用者さんもスタッフも安心です。 ＜具体的には＞ ✅「見守り」業務 利用者様がリラックスされている時間は、 横で待機。スマホ、勉強、趣味（編み物など）も、 利用者様の安全が確保されていれば自由です。 ✅生活の介助 料理、洗濯、入浴、トイレのサポート。 ✅お出かけ 例えば、食材を買いにスーパーに行く 新幹線を使い友人に会いに行くなどの外出同行。 研修で遠方に 3 泊したり、重度障害があっても 地域で暮らせることを発信したり、 利用者が日々を楽しく当然の生活が過ごせるような 日常生活全般のサポートをしていただきます。 【1日の流れ（例：21:00〜翌9:00の場合）】 21:00…直行で利用者様宅へ。 22:00…一緒にテレビを見たり、談笑したりする。 23:00…着替えのサポート、就寝。 23:00〜06:00…＜待機時間＞ 異変がないか見守りつつ、仮眠や読書など自由に過ごします。 07:00…起床・朝食のサポート。 09:00…業務終了！そのまま自宅へ帰宅。 スタッフで交代しながら、24時間の支援を提供します。 慣れるまでは先輩スタッフが一緒にお仕事の現場に入るのでご安心ください。 困ったこと、分からないことはいつでも先輩スタッフに聞けます。 【資格・経験がなくても安心】 ❏費用負担なしで資格取得が可能 →当法人で実施している20時間の研修を 無料で受講することができます！ 研修中も給与は発生します（時給1,200円） ❏サポート体制抜群 →まずは基本的な知識の装着を行い、 簡単な業務から実践していきます。 慣れるまでしっかりサポートするので 分からないことは聞いてくださいね！ ❏経験ナシで始めた先輩が多数在籍中 →現スタッフの8割が無資格・未経験入職！ ですが、今ではすっかりベテランに！ 即戦力として大活躍しています＊ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜応募についてのご案内＞ ネット応募の際、アカウント登録が必要となりますが 弊社の選考上必須ではありませんのでご面倒な方は"電話での応募も大歓迎です！" 応募の受付後、担当者よりご連絡いたします。 お気軽にご連絡ください。 TEL：083-629-6192 受付時間：9：00〜17：00 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°

「動くより見守る」仕事｜直行直帰可｜未経験スタートが8割以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 「その人らしさ」を大切に、 利用者が住み慣れた自宅にて ご本人が自分らしい生活を送るために 介助サービスを行う長時間滞在型の訪問介護です。 「自分だったら、どう思うか？」 を 常に考えながら利用者とコミュニケーションをとり 尊重し合える関係性を築き、丁寧なお仕事ができる方を募集しています。 ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ＜注目ポイント＞ ✅自宅から直行直帰のお仕事♪ ✅未経験・無資格から始めた方が8割以上！ 先輩介助者が慣れるまで同行し、丁寧に教えるので未経験の方も安心して始められます！ ✅資格取得は「会社負担」 20時間の自社研修を無料で受講。しかも研修中も給与が発生します ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 【仕事内容】 「病院や施設ではなく、地域で生活をしたい！」 障がい当事者のそんな想いを叶えるために、 ご利用者様宅に訪問し自立生活をサポートするお仕事です。 完全同性介助になりますので女性は女性、男性は男性の介助を行います。 そのため利用者さんもスタッフも安心です。 ＜具体的には＞ ✅「見守り」業務 利用者様がリラックスされている時間は、 横で待機。スマホ、勉強、趣味（編み物など）も、 利用者様の安全が確保されていれば自由です。 ✅生活の介助 料理、洗濯、入浴、トイレのサポート。 ✅お出かけ 例えば、食材を買いにスーパーに行く 新幹線を使い友人に会いに行くなどの外出同行。 研修で遠方に 3 泊したり、重度障害があっても 地域で暮らせることを発信したり、 利用者が日々を楽しく当然の生活が過ごせるような 日常生活全般のサポートをしていただきます。 【1日の流れ（例：21:00〜翌9:00の場合）】 21:00…直行で利用者様宅へ。 22:00…一緒にテレビを見たり、談笑したりする。 23:00…着替えのサポート、就寝。 23:00〜06:00…＜待機時間＞ 異変がないか見守りつつ、仮眠や読書など自由に過ごします。 07:00…起床・朝食のサポート。 09:00…業務終了！そのまま自宅へ帰宅。 スタッフで交代しながら、24時間の支援を提供します。 慣れるまでは先輩スタッフが一緒にお仕事の現場に入るのでご安心ください。 困ったこと、分からないことはいつでも先輩スタッフに聞けます。 【資格・経験がなくても安心】 ❏費用負担なしで資格取得が可能 →当法人で実施している20時間の研修を 無料で受講することができます！ 研修中も給与は発生します（時給1,200円） ❏サポート体制抜群 →まずは基本的な知識の装着を行い、 簡単な業務から実践していきます。 慣れるまでしっかりサポートするので 分からないことは聞いてくださいね！ ❏経験ナシで始めた先輩が多数在籍中 →現スタッフの8割が無資格・未経験入職！ ですが、今ではすっかりベテランに！ 即戦力として大活躍しています＊ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜応募についてのご案内＞ ネット応募の際、アカウント登録が必要となりますが 弊社の選考上必須ではありませんのでご面倒な方は"電話での応募も大歓迎です！" 応募の受付後、担当者よりご連絡いたします。 お気軽にご連絡ください。 TEL：083-629-6192 受付時間：9：00〜17：00 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°

車載用アルミ電解コンデンサの製造工程における品質改善、歩留まり向上、品質異常の原因究明・再発防止を担当。データと現物から原因を究明し、関係部門と「不良をつくらない工程」を構築します。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】品質管理業務（導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサ） 仕事の内容 車載用アルミ電解コンデンサの製造工程における品質改善、歩留まり向上、品質異常の原因究明・再発防止を担当。データと現物から原因を究明し、関係部門と「不良をつくらない工程」を構築します。 品質データ分析や現場確認、SEM・FTIRを活用した原因解析、異常ロットの流出防止を推進。製造・技術・開発部門と連携した改善・再発防止策の立案実行、作業手順書等への反映、新製品の品質リスク未然防止を行います。海外製造拠点への改善事例の水平展開を通じ、世界の自動車産業と電動化に貢献。将来的に顧客品質や品質企画等へキャリアが広がります。 募集職種 【山口】品質管理業務（導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサ）

■採用（新卒/中途）の企画・推進および、下松事業所全体の教育体系の整備・育成施策の実行をご担当いただきます。将来的にはジョブローテーションで労務や人事考課、制度設計にも携わることも可能。

企業名 東洋鋼鈑株式会社 求人名 【山口/下松】人事（採用/教育）★プライム上場東洋製罐G/土日祝休/年休122日 仕事の内容 ■採用（新卒/中途）の企画・推進および、下松事業所全体の教育体系の整備・育成施策の実行をご担当いただきます。将来的にはジョブローテーションで労務や人事考課、制度設計にも携わることも可能。 【具体的には】 ■採用業務:新卒・中途採用の計画立案、インターンシップの企画/実施、会社説明会運営、面接調整・実施、内定フォロー ■教育・研修業務:階層別研修や事業所独自の専門教育プログラムの企画・運営・効果検証 ■本社(東京)人事部門との連携・各種プロジェクト推進 募集職種 【山口/下松】人事（採用/教育）★プライム上場東洋製罐G/土日祝休/年休122日

従業員約1,000名規模の製造所における人事労務全般をお任せします。就業管理や評価・異動などの労務管理を軸に、採用、教育研修、福利厚生の企画、地域対応などの総務業務まで幅広く携わります。

企業名 株式会社神戸製鋼所 求人名 【H503】長府/人事労務担当(就業管理、制度運用などの労務業務全般) 仕事の内容 従業員約1,000名規模の製造所における人事労務全般をお任せします。就業管理や評価・異動などの労務管理を軸に、採用、教育研修、福利厚生の企画、地域対応などの総務業務まで幅広く携わります。 ■就業管理、異動、昇格・評価などの制度運用・労務管理■個別の労務対応■労働組合対応■製造現場との調整・対話を通じた職場環境の改善■基幹職の新卒・キャリア採用、各種階層別教育の企画・運営■福利厚生施策の企画・立案および運用管理■誇り・自信・愛着・希望あふれる職場づくりに向けた各種施策※机上での制度運用に留まらず、製造現場へ足を運び直接会話を行いながら、調整・解決していく実務的な対応が中心です。 募集職種 【H503】長府/人事労務担当(就業管理、制度運用などの労務業務全般)

山口拠点にて成長著しいアルミキャパシタ事業の経理担当者を募集します。収益性分析や原価管理の精度向上に加え、課題解決型の経理機能の強化が重要となるため、実務経験を活かして事業運営が求められます。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】事業部経理(アルミキャパシタ事業) PIDを牽引する成長事業/福利厚生◎ 仕事の内容 山口拠点にて成長著しいアルミキャパシタ事業の経理担当者を募集します。収益性分析や原価管理の精度向上に加え、課題解決型の経理機能の強化が重要となるため、実務経験を活かして事業運営が求められます。 ・工場の決算分析（実績/見通し）を通じ、数値面から事業の課題や実態を的確に掌握 ・関連部門を巻き込みながら、把握した課題の解決に向けたPDCAの立案、実行を推進 ・会計、財務、税務、関連法規に関する基本的な知識に基づき、業務の改善及び効率化を推進 募集職種 【山口】事業部経理(アルミキャパシタ事業) PIDを牽引する成長事業/福利厚生◎

【転勤なし】岩国市で年休120日＆残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験スタートの先輩も活躍中✨丁寧な研修サポートあり！ ✅完全週休2日制で年間休日120日以上！プライベートも充実 ✅月給29万1000円以上！安定した高収入を目指せる環境 ✅残業は月平均20時間以内！原則定時退社で無理なく働ける ✅転勤なし！山口県岩国市でじっくりキャリアを築ける 【業務内容】 戸建てや店舗等のリノベーション工事における現場管理業務をお任せします。協力会社との調整やスケジュール管理など、完成までの一連の工程をサポートしながら進めていくお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・リノベーション現場の施工工程やスケジュールの管理 ・協力会社（職人さん）の手配や現場での打合せ・安全確認 ・工事に必要な資材の発注や現場の品質チェック ・お客様やデザイナーとの打ち合わせ・意図の共有 ・写真撮影や簡単な書類・報告書の作成（PC操作） ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．マンツーマンでの丁寧な指導 入社後は先輩スタッフが基礎からしっかりレクチャー。現場に同行しながら仕事の流れを一つひとつ覚えていけるので安心です。 2．専門知識やツールもイチから習得 図面の読み方やANDPAD等の管理ツールの使い方も段階的に学べます。ExcelやWordの基本操作ができれば問題ありません。 3．チームで協力する体制が充実 現場管理は一人で抱え込まず、周囲のスタッフや職人さんと連携して進めます。困ったときはすぐに相談できる環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「手掛けた空間が形になる大きな達成感」 →店舗や住宅のリノベーションに携わり、完成した瞬間に「自分がつくった」と誇れるやりがいを感じられる環境です。家具やインテリアの要素も取り入れた空間づくりに関われます。 2.「ワークライフバランスを保ちやすい環境」 →年間休日120日以上、完全週休2日制に加え、月平均残業時間は20時間以内。原則定時退社が可能で、無理のないスケジュール管理のもとプライベートの時間も大切にできます。 3.「未経験から一歩ずつステップアップできる成長環境」 →最初は先輩のサポート業務からスタートし、徐々に現場全体をまとめる責任者へステップアップ。将来的には現場マネジメントや会社の中心メンバーとしての活躍も目指せます。

年休実質122日以上！家庭に理解ある優しい工場長が自慢

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ 【 先輩の人柄も、輝いてます 】 自動車のヘッドレストに使われている、 ピッカピカの金属棒を見たことはありますか？ 私たちエム・ティ・ケーは、 そのピッカピカの金属棒こと 「磨棒鋼 （みがきぼうこう）」の専門メーカー。 現在、この磨棒鋼の切断加工をおこなう自社工場で、 正社員を募集しています。 - エム・ティ・ケーの自慢は、 自動車関連メーカーやコピー機メーカー、 電車のホームドアの部品メーカーや スマートフォン向け部品の生産機器メーカーなど、 品質重視の大手企業様からも認められる 精度の高いモノづくり力。 これは1939年の創業から磨いてきた 知識と技術の結晶なんです。 - でも、磨いてきたのはそれだけではありません。 働く人の人柄までピッカピカなのが、 私たちの一番の自慢。 今回は、入社後にあなたの上司となる工場長 Yさんからのメッセージをお届けします。 -▼ まずは仕事紹介から ▼- 【 仕事の概要 】 ・「磨棒鋼 （みがきぼうこう）」と呼ばれる特殊な金属部品を扱う、構内作業スタッフ 兼 製造職。重量物移動用のクレーンで磨棒鋼を運んだり、専用の切断機で指定の長さにカットしたり…といった作業を担います。 ・最初は、カット後の磨棒鋼の検品など、比較的簡単な作業からスタート。5段階の育成プログラムに沿って、できる作業を少しずつ増やしていきます。 ・作業記録や日報作成など、一部パソコン作業あり。現在、社内のIT化を進めていますので、みんなで成長していきましょう。 ※より詳しい仕事内容や、具体的な育成プログラムについては、面接等でもお伝えできます。お気軽にお尋ねください -▼ 先輩メッセージはこちら ▼- 【 工場長・Yさん （50） より 】 ※写真1枚目・後列 右端 ・製造スタッフとして入社し、気付けば15年。ここまで続けてこられたのは、お世話になった歴代工場長の皆さんの、優しさに支えられた部分が大きいと感じています。 ・特に前工場長には、公私共に本当にお世話になりました。10年前、子どもが未熟児で生まれてきた時には「仕事のことは任せて、今はお子さんのために時間を使って。それに、Yくん自身も無理せずにね」と声を掛けてもらい、当時では異例だった1ヶ月ものパパ育休を取得しました。 ・自分は正直、人の上に立てるような人間ではないと思っています。それでもこの役目を引き受けたのは、歴代工場長の顔が浮かんで「この人たちの恩を裏切れない」と感じたから。周りの管理職仲間に比べてスタートが遅かった分、今は必死で、経営やマネジメントの勉強をしているところです。 ・現場を経験した人間として、楽な仕事でないことは知っています。覚えることも多いですし、依頼が立て込む時期は残業続きになります。ですが、人に恵まれた職場であることは保証できます。あなたが一人前になるまで責任をもって育て、仕事以外のことであっても、困りごとが生じた時には全力で支えていきます。ここで一緒に、人生を磨いていきましょう。

✅週休2日制（水木休み）/18時退社/未経験＆ブランクOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 【主婦（主夫）層中心に、本職種が選ばれる理由】 「ブランクがあって正社員復帰が不安…」 「子育てと両立できる働き方をしたい」 「専門知識はないけれど、人をサポートする仕事がしたい」 そんなあなたにピッタリなのが、 住宅店舗を支える【営業事務・店舗アシスタント】のお仕事です！ 難しい営業活動や専門的なコーディネート業務はありません。 お任せしたいのは、ご来店されたお客様の温かいお出迎えや、 商談中のお子様の見守り、簡単なデータ入力など。 あなたの「子育て経験」や「主婦（主夫）目線の気配り」がそのまま店舗の大きな力になります！ ✅ この求人の3つのメリット ✓ 子育て経験が「最高のスキル」に！ お打ち合わせ中、営業担当が商談に集中できるよう、 お子様と一緒に遊んだり絵本を読んだりするのも大切なお仕事。 「ママ・パパ目線」での優しい対応は、お客様に大きな安心感を与えます。 ✓ 家庭と両立しやすい「原則定時退社＆平日休み」 残業は月平均10時間程度と少なく、18時の定時退社を推奨。 夕飯の準備や家庭の予定にも余裕を持って間に合います。 完全週休2日制（水・木）なので、「銀行や役所の用事が済ませやすい」、 「買い物やランチを空いている平日に楽しめる」と好評です！ ✓ 資格・経験不問！充実の「こども手当」や手厚いサポート 未経験・ブランクがある方でも無理なく始められるよう、先輩社員がOJTで丁寧にサポートします。 更に「こども手当」や「産休・育休制度」など、家族を大切にしながら長く働ける環境をご用意しています。 【仕事内容】 地域密着型の住宅店舗「いえとち本舗 宇部店」にて、 営業スタッフや店舗全体のサポート業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅お客様のお子様の見守り・お世話 商談中のお子様と一緒に遊んだり、アニメを見たり。 子育て経験がある方なら大活躍できる場面です！ ✅来客・電話対応 ご来店されたお客様の受付やお茶出し、電話の一次受け。 「いらっしゃいませ！」と笑顔でお迎えできれば満点です。 ✅事務サポート（簡単なデータ入力・書類整理） 専用システムへの情報入力や書類作成の補助を行います。 WordやExcelの基本操作ができれば、難しい操作はありません。 ✅イベント企画・準備・SNS更新 季節の店舗イベント（クリスマス会など）の準備や、 公式SNS（Instagram等）の写真撮影・投稿作成。 ✅役所や現場への書類届出（外出業務） 社用車（AT車）を使用して、近隣の役所への書類提出や、 現場確認の移動をお願いすることがあります（頻度少なめ）。 【このお仕事のやりがい】 営業担当から「あなたが子どもと遊んでくれたおかげで、じっくり商談ができたよ！」と感謝されたり、 お客様から「居心地の良いお店ですね」と声をかけて頂けたりする瞬間に大きなやりがいを感じられます。 あなたが店舗の司令塔として動くことで、お店全体がスムーズに回ります！ 【このお仕事の大変なところ】 週末やイベント時はご来店が重なり、受付やお茶出し、 お子様対応などマルチタスクで臨機応変に動く場面もあります。 最初は焦るかもしれませんが、周囲のスタッフと協力しながらサポートし合える環境なのでご安心ください。 【企業について】 株式会社池田建設は1946年設立。 長年にわたり地域に密着し、多くのお客様のマイホームづくりをお手伝いしてきました。 宇部店は木の温もりがあふれ、アロマの香りと心地よいBGMが流れるカフェのような落ち着いた空間です。 社員同士の風通しが良く、「子どもが熱を出してしまって…」という時も助け合い、 お互いにサポートし合える温かい社風が自慢です。 【ご応募の流れ】 1.応募 ↓ 2.担当者より面接日程の調整等の ご連絡をさせていただきます。 ↓ 3.面接実施 ↓ 4.内定合否のご連絡 ↓ 5.入社手続きなど ■在職中など今すぐの勤務が 難しい方もご相談ください。 ■勤務開始日のご相談も可能です。 ■求人についてのお問い合わせもOK！

『仕事』なんやけど重たくない。そんな仕事がここにある

仕事内容: 仕事って、 ・やらなきゃいけないもの ・人間関係めんどくさい ・縛られそう って感じる人も多いと思う。 でももし、 「ちゃんと働きたいけど、ちゃんと人が良い所がいい」 って思ってるなら、 ここはちょっと合うかもしれない。 何をする会社？ 岡山県内のイベントや催事で、 販売したり、売り場を考えたり、 チームでワイワイしながら運営する仕事。 毎日同じ場所・同じ景色じゃないから、 「今日はどんな日になるんやろ」って ちょっと楽しみで仕事行ける感じ。 「仕事」やけど、重たくない いきなり 「人生ここに賭けろ」 みたいなこと言わない。 今すぐ転職じゃなくてもいいし、 まずは 「こういう会社もあるんや」 くらいで全然OK。 この原稿も、 応募より先に 保存してもらえたら嬉しいな って気持ちで書いてます。 最後に ここまで読んでくれてありがとう。 今すぐ応募しなくて大丈夫。 ほんとに。 でも「ちょっといいかも」 って思ったら、 一回保存して、あとで見返して。 その時まだ気になってたら、 その時でいいから。

まずはインスタ見てほしい！なんかしたいんやけど、将来何していいかわかんない。そんな人達が集まった会社です　　気になったら保存してみて

仕事内容: インスタ➡https://www.instagram.com/ryohey518ltd?igsi=MW9iazZtc3JucGFhYQ%3D%3D&utm_source=qr 山口県のみなさん、どうも初めまして！ 代表の岩田遼平と申します。 この度、あらたに仲間を募集したく 求人原稿に筆？を走らせております。 文字でどこまで伝わるかわかりませんが、今そこで見ているアナタが将来僕の会社で、もしくは僕の会社から旅立って、大活躍できる人だと思いながら本気と本音でお話させて頂こうと思います！ ( 長文が苦手な方はこの後同じ内容をYouTubeで動画でUPしてるのでそっちで見てください！『全力で社長』で検索！) ただ、僕の最終学歴は21歳で卒業した高校の通信制ですので…学はありません。ですから説明が長くなってしまったり、ん？よくわからんな みたいな理解が追い付かないこともあるかもしれませんが、出来る限り伝わるように話していきますので、どうぞよろしくお願いいたします。 まず最初に伝えたいのは、真剣に仕事探しをしている皆さん キャッチコピーや題名を見て、『なんだここ、ふざけてる会社だな』と思わせてしまったかもしれません。 違うんです。いや、厳密に言うと”本気でふざけています”。 本気でふざけて、本気で笑って、本気で楽しんで、毎日バカみたいなこと言いながら、毎日バカみたいな夢を語って仕事したい。生きていたいと思っています。 もし出来るのなら誰の前でもどんなことがあってもそうやって生きていたいです。 もし今一緒に頑張ってるスタッフや、これを見ているあなたもそんな風に生きれたらいいな、と勝手に思ってます。 と、前置きはここら辺にして会社のことをお話していきますね。 さて、うちは何やってる会社かというと販売や営業で売り上げをあげている会社です。 『じゃあお宅は営業会社なの？』と聞かれると、半分正解で、半分不正解です。 僕らは営業や販売を通して”人材育成”をしている会社です。人をイチから育てて、ゆくゆくは自分たちと同じような”稼げる経営者”を輩出することを一番の目標として掲げています。 僕が思う"稼げる経営者"の定義は、自分が労働をメインにせず、月に150万以上稼げる仕組みを持っている人　です。つまりウチで独立する際には"稼げる経営者"になってるってことですね。 そのためにやっていくお仕事は大きくわけて３つのステップで進めて行きます。 ステップ①は【モノを売るチカラを身に着ける】 余談ですが、世の中のすべての会社は何か『モノを売ってる』んですね。例えば今見て下さっているindeedさんは”人を増やしたい会社さん”に向けて"求人募集が出来る場所"を売っています。 『モノを売る』というのはすべての商売に通じる原点なんです。原点にして、極めれば頂点になりえるものです。Amaz●nなんてとんでもない量のモノ売ってますからね。 ですから、当社ではまずは営業や販売を通じて『モノを売るチカラ』を身に着けてもらうために、販売や営業をすることが一番はじめにやってもらうお仕事になっていきます。 『モノを売るチカラ』は、そもそもヒットしている”誰がやっても売れる商品”や(そんなものがあるかわかりませんが)、店舗を構えて、今までの実績や信頼を含めて来店される購買意欲があるお客様相手に接客販売をしていてもあまり身につきません。 なぜなら、そのお客様はあなたが集客したわけではないし、尚且つ興味がある状態でいらっしゃっているので、店舗の絶え間ない努力の積み重ね”込み”の販売だからです。 僕たちは、自分たちが扱う商品を知らないお客様にアプローチをして興味０の状態から、欲しい！と思って頂いて販売・契約する。いわゆる”新規”を取りまくる営業方法でお仕事をしています。 当社に入った際にはそれをあますことなくお伝えして、全く営業販売未経験の方でもバリバリ売り上げがあげれる状態にヘルプ・サポートしていきます。 僕らは人を育てるのが一番の目的で、どんどん育てて行きたいわけですから、『誰も真似できない高度な技術と営業トーク』なんてものは教えません。 『やる気があれば小学生でもできる簡単な販売技術』を短期間で身に着けてもらえるようやっていきます。実際うちの会社、最終学歴中卒の17歳の女の子が全国売上1位達成したりしてますから。あながち嘘でもなさそうでしょ？ そんなこんなで『モノを売るチカラ』が身に付いたら第一歩完了。ただ、このままだとただの優秀な営業マンでしかありません。次のステップは人を育てれる人になる、『リーダーになる』というのがやっていただくお仕事になっていきます。 ステップ② 【人を育てるリーダーになる】 次の仕事は"稼げる経営者"になってもらうために人材育成・マネジメント能力を身につけてもらいます。 『モノを売るチカラ』を身に着けたあなたに今度はそれを新しく入ってきた人が身に着けれるようにお手伝いしてもらいます。うーんスキルは上がりそうだけどちょっと面倒そう。。え、そんなことない？ 突然ですが、あなたは"もし自分が二人いたら"なんて想像したことないでしょうか？僕は昔めちゃくちゃ想像していました。 僕は世代が30、40代なので見てる方はピンと来ないかもしれませんが、どら〇えもんの『コピーロボット』ってわかります？ 人形みたいなロボットの鼻を押すと自分そっくりに変身する道具です。 のび太くんはそれを使って自分の代わりに勉強させたり、学校行かせたりしてたのですが、、もし手に入ったら何をさせたいですか？ 二人で同時に仕事したら収入倍になるやん！俺が寝てる間に仕事してくれてたら楽できるやん！みたいな想像してしまいますよね。 経営者と個人事業主・従業員の違いの一つは”自分がうごかないと売り上げ・給料が発生しない”　か　"自分がうごかなくても売り上げ・収入が発生する"　かってところです。 コピーロボットと違って、企業は対人間ですから自分のために働いてくれる・稼いでくれる人なんて…そんなメリットがないことは誰もやってくれないですよね笑 うちは人材育成をしやすい工夫をしていて、新しく入社したあなたにお任せする人は自分のチームとして抱えてもらいます。 ちなみにウチの会社から独立して自分の会社を設立する際はその時のチーム全員連れていってもらって構いません。 ということは、あなたが人材育成する相手はいずれ自分の会社の利益をもたらす可能性がある大事な人材なわけです。 ”売り上げを上げれるようになりたい新しい人”と売り上げを上げれるようになってほしい人"お互いのメリットが合致した状態でお仕事ができる環境で人材育成を学んでもらいます。 でも・・・人材育成やったことない人が教えるって、教えられる側はなんか”生け贄”っぽくないですか？ 大丈夫。うちはあなたが思ってる程高度な技術やテクニックは教えません。 先ほどもお話しましたが、あなたが身に着けているのは『やる気があれば小学生でも出来る簡単な販売術』ですから。 あなたの最大の仕事は、出来るようになったそれを変わらず見せ続けるのが9割です。加えて自分のやってることを解説できるようになればもうほぼ完璧！仕事終了！ 例えばあなたが野球めっちゃうまくなりたい人だったとしますね。 目の前に大谷翔平がいたとします。実績あげまくってる人です。 どういうトレーニングしてるか見たいですよね。ついでにアドバイスもらったとしたら、必死に理解しようとしませんか？ そこで大谷選手の言い方が…とかもっと丁寧に教えてよ…とかなりますかね？やる気があればってのはそういう部分も含めてです。 それに加えて僕をはじめ沢山のリーダーも全力でサポートしていきます。使えるものはどんどん使って、成長していきましょう！ ステップ③【組織を束ねるマネージャーになる】 さあ！いよいよ仕事も大詰めステップ③でございます。 ここまで読んでくれた人は読み疲れしてませんか？ 僕は何度もスクロールして文章確認して、訂正してを繰り返しているので目がチカチカしてきました笑 いや、だったらこんな余計なこと書いてるんじゃねーよ！　って話ですね。 人を育てるリーダー職のお仕事が出来るようになったら、組織を束ねるマネージャーとしてのお仕事が始まります。 この段階でマネージャーのチームのために『オフィスオープン』という会社の支店みたいな店舗を当社が出資して新しく借ります。 そこでオフィス運営をはじめ"稼げる経営者"になる最終試練的なことをしていきます。 ・自分のチーム(この段階では４～５人くらい)をちゃんと自分が把握できるキャパシティを身に着ける(経営力) ・自分と同じように人を育てるリーダーをどんどん育成していく(組織マネジメント) ・面接や求人のことを学んでいく(人を増やす) ・経理や商品のことを学んでいく(運営力) 大きく分けるとこんな感じの仕事をサポートしながらお任せしていきます。 そこでちゃーんと人が増えて、育って、自分と同じような仕事が出来る人がある程度増えて、利益も出てるよー！ってなったら、うちの会社から独立して自分の会社を立ち上げてもらいます。 その際は会社が借りたオフィス・育てた人材・利益・その利益が出ている商品の取引 全部まるっと持って独立もらいます。どうですか。条件は悪くないでしょ？ 何を隠そう僕も同じように０から『モノを売るチカラ』を身に着けるところから始めて、ステップアップして会社を立ち上げました。 企業HP見てもらえれば分かりますが、大分・熊本・兵庫・横浜・福岡で独立して会社持ってる方々もみーんな最初は同じところからのスタートです！ とまあ、こんなことやってる会社です。"興味あるよ"って方は、毎日リモートでLINE使って会社説明してますので（大体30分くらい）ご連絡ください！是非お話しましょう。 そして”働きたい！”って人には当社は『仕事見学＆面接』スタイルでお仕事実際見てもらってから面接するって流れでやっております。 よくあるでしょ。『入ったら思ってたのと違った』みたいなこと。 それってお互い時間の無駄になっちゃうと思うので、すみずみまで見てもらった上で一緒にお仕事したいんです。 本気で人生変えたい人と本気で人生変えるお手伝いがしたいです！ ここまで読んでくださってありがとうございます。あなたのご連絡、心よりお待ちしております。 代表取締役 岩田遼平

世界シェアNo.1の導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質管理業務。工場内での品質改善や歩留まり向上、不良の撲滅、異常ロットへの対応、新製品開発時の審査など、製品の品質安定と向上を担います。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質管理業務 仕事の内容 世界シェアNo.1の導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質管理業務。工場内での品質改善や歩留まり向上、不良の撲滅、異常ロットへの対応、新製品開発時の審査など、製品の品質安定と向上を担います。 車載業界の電動化に伴い需要が高まるアルミ電解コンデンサの品質を支えます。主な業務は工場内の工程課題解決や、内部突発・慢性異常の撲滅、不良改善です。具体的には原因調査から改善案立案、効果確認、現場への導入までを一貫して担当します。マレーシア等の海外工場や本部機能とも連携し、将来的には部署内ローテーションを通じて一連の品質保証スキルを身につけ、キャリアを築ける環境です。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質管理業務

世界トップクラスの車載用アルミ電解コンデンサの品質向上を担う業務です。お客様対応や解析装置を用いた原因調査、設計・製造部門と連携した再発防止・未然防止の仕組みづくりを推進します。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】品質保証業務（導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサ） 仕事の内容 世界トップクラスの車載用アルミ電解コンデンサの品質向上を担う業務です。お客様対応や解析装置を用いた原因調査、設計・製造部門と連携した再発防止・未然防止の仕組みづくりを推進します。 技術解析（SEM/FTIR等）を活用した不具合原因の特定および設計・製造工程への改善提案をメインに推進します。自動車メーカー等の顧客へ調査結果の報告や改善提案を行い、Web会議・各種問い合わせに対応します。さらに海外工場や本部機能と連携し、グローバルレベルでの品質改善活動や品質基準向上に貢献していただきます。 募集職種 【山口】品質保証業務（導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサ）

未経験から3年目年収600万円/年間休日120日【030】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

「動くより見守る」仕事｜直行直帰可｜未経験スタートが8割以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 下関市内で障がいを持つ方の生活を支えるお仕事。 最大の特徴は、勤務時間の約60〜70％が 「見守り（待機）」であること。 利用者様と一緒にテレビを見たり、 読書をしたり、時には資格勉強をしたり。 ゆとりある1対1の環境で勤務可能 「座りっぱなし・見守り」が苦にならない方 動き回る仕事より、ゆったり構える仕事が好きな方 利用者様との何気ない会話を楽しめる方（聞き上手な方） 「見守る」ことで、一人の人生を支える。 そんな穏やかで、かつ高収入な新しい働き方を、私たちと一緒に始めませんか？ ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ＜注目ポイント＞ ✅自宅から直行直帰のお仕事♪ ✅未経験・無資格から始めた方が8割以上！ 先輩介助者が慣れるまで同行し、丁寧に教えるので未経験の方も安心して始められます！ ✅毎月3日までの希望休制度あり（連休の相談もOK） ✅資格取得は「会社負担」 20時間の自社研修を無料で受講。しかも研修中も給与が発生します ∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 【仕事内容】 「病院や施設ではなく、地域で生活をしたい！」 障がい当事者のそんな想いを叶えるために、 ご利用者様宅に訪問し自立生活をサポートするお仕事です。 完全同性介助になりますので女性は女性、男性は男性の介助を行います。 そのため利用者さんもスタッフも安心です。 ＜具体的には＞ ✅「見守り」がメイン 利用者様がリラックスされている時間は、 横で待機。スマホ、勉強、趣味（編み物など）も、 利用者様の安全と呼ばれたらすぐに対応できる態勢が確保されていれば自由です。 ✅生活の介助 料理、洗濯、入浴、トイレのサポート。 ✅お出かけ 公用車で映画や外食へ。一緒に楽しむのも仕事の一部です。 【1日の流れ（例：17:00〜翌9:00の場合）】 17:00…直行で利用者様宅へ。夕食の準備・介助。 19:00…一緒にテレビを見たり、談笑したりする。 21:00…着替えのサポート、就寝。 22:00〜06:00…＜待機時間＞ 異変がないか見守りつつ、仮眠や読書など自由に過ごします。 07:00…起床・朝食のサポート。 09:00…業務終了！そのまま自宅へ帰宅。 スタッフで交代しながら、24時間の支援を提供します。 慣れるまでは先輩スタッフが一緒にお仕事の現場に入るのでご安心ください。 困ったこと、分からないことはいつでも先輩スタッフに聞けます。 【資格・経験がなくても安心】 ❏費用負担なしで資格取得が可能 →当法人で実施している20時間の研修を 無料で受講することができます！ 研修中も給与は発生します（時給1,045円） ❏サポート体制抜群 →まずは基本的な知識の装着を行い、 簡単な業務から実践していきます。 慣れるまでしっかりサポートするので 分からないことは聞いてくださいね！ ❏経験ナシで始めた先輩が多数在籍中 →現スタッフの8割が無資格・未経験入職！ ですが、今ではすっかりベテランに！ 即戦力として大活躍しています＊ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜応募についてのご案内＞ ネット応募の際、アカウント登録が必要となりますが 弊社の選考上必須ではありませんのでご面倒な方は"電話での応募も大歓迎です！" 応募の受付後、担当者よりご連絡いたします。 お気軽にご連絡ください。 TEL： 083-263-2687 受付時間：9：00〜17：00 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°

『仕事』なんやけど重たくない。そんな仕事がここにある

仕事内容: 仕事って、 ・やらなきゃいけないもの ・人間関係めんどくさい ・縛られそう って感じる人も多いと思う。 でももし、 「ちゃんと働きたいけど、ちゃんと人が良い所がいい」 って思ってるなら、 ここはちょっと合うかもしれない。 何をする会社？ 岡山県内のイベントや催事で、 販売したり、売り場を考えたり、 チームでワイワイしながら運営する仕事。 毎日同じ場所・同じ景色じゃないから、 「今日はどんな日になるんやろ」って ちょっと楽しみで仕事行ける感じ。 「仕事」やけど、重たくない いきなり 「人生ここに賭けろ」 みたいなこと言わない。 今すぐ転職じゃなくてもいいし、 まずは 「こういう会社もあるんや」 くらいで全然OK。 この原稿も、 応募より先に 保存してもらえたら嬉しいな って気持ちで書いてます。 最後に ここまで読んでくれてありがとう。 今すぐ応募しなくて大丈夫。 ほんとに。 でも「ちょっといいかも」 って思ったら、 一回保存して、あとで見返して。 その時まだ気になってたら、 その時でいいから。

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 山口【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 山口【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

車載向けハイブリッドコンデンサに関する製造工程における設備保全業務をお任せします。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの製造業務(設備保全) 仕事の内容 車載向けハイブリッドコンデンサに関する製造工程における設備保全業務をお任せします。 ●上位職の一般的監督のもとアルミ電解コンデンサの各種生産設備・治工具、計測機器、制御装置等の保守保全、異常処置、改善活動を関連部門と連携を図りながら推進●担当部門における設備投資計画、改善計画の立案・実行＜主要業務＞組立、調整、設備認定・導入・引継、設備安全、保全指導 ※車載向けデバイスであることから、高性能、高品質、高信頼性、安定供給が求められます。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの製造業務(設備保全)

トレカ好き注目✨未経験OK✅オープニング募集✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ ✅趣味を活かして安定勤務！ ✅カードゲームやSNS、アニメ好き必見！ ✅髪型髪色ネイルピアスも自由！ ✅未経験OK！経験者優遇もあり◎ ✅20代・30代女性活躍中⭐ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ 【仕事内容】 トレカ販売店「トレカマフィア」で、店舗業務とSNSでの広報をお任せします！ 接客や販売、在庫管理などの店舗運営に加え、お店の魅力を発信していく広報としての役割も担っていただくやりがいのあるお仕事です♪ 難しいことはないので、普段からSNSを使っている方であれば大丈夫です◎ ＜具体的には＞ ◆店舗業務 ・接客業務全般 ・トレカの販売・品出し・レジ対応 ・買取査定の補助 ・在庫管理・売上管理 ◆SNS運用（広報） ・Instagram・X（旧Twitter）・TikTok等の運用 ・スマホでの写真・動画撮影、投稿作成 ・DMやコメントの簡単な返信対応 ★･｡｡･･｡｡･☆･｡｡･･｡｡･☆･｡｡･･｡｡･★ 『好き』を仕事に(･▽･)(･▽･)✨ ★･｡｡･･｡｡･☆･｡｡･･｡｡･☆･｡｡･･｡｡･★ 「SNSが好き」「アニメやトレカが好き」な方なら、楽しみながらお仕事に取り組めます。 コツコツとした作業が得意な方、チームワークを大切にできる方を歓迎します！

20代・30代女性活躍中！「夜勤あり」だから高収入でコスパ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） ✨日清食品の商品作りを支える『班長』✨ カップヌードル等の製造ラインで 15〜20名のパートさんたちを取りまとめ、 労務管理などを行うポジションです。 工場での仕事が初めての方も大歓迎です♪ *:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:* ★日清の班長ポジションの魅力★ 待遇も休日もバッチリ！ 自分の時間を大切にして、 賢い働き方を実現できるポイント♪ ◎完全週休2日！土日祝休み ◎年収450万円～（賞与実績8ヶ月！） ※賞与6ヶ月+業績賞与2ヶ月 ◎引越し費用負担 ◎新生活支援火20万円支給(会社規定による) ◎残業20時間以内 *:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:* ★具体的なお仕事★ ・パート従業員の配置、欠員補充 （「今日はここをお願いします♪」と配置を決めるイメージです） ・労務管理（体調への声かけなど）、パートさんの教育 （マニュアルに沿ってお仕事を教えればOK！） ・パートさんが休憩時の業務代行 ※マシントラブルや機械のメンテナンスは専門の オペレーターが対応します！あなたに難しい機械の知識は必要ありません♪ 班長の力仕事はありません♪ 入社後、まずは1ヶ月間、 製造ラインでの実習を通じて パートさんの仕事を覚えます。 その後、先輩社員の班長業務を見ながら、 仕事の流れを学んでいきましょう！ 約半年後の一人立ちを目指して、 自分のペースで成長していけます♪ *:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:* ★働き方について★ ⭐「遅番（25時まで）」のシフト、実は大人気な 夜勤といっても、日付が変わってすぐ（25時）までのシフト！ 25時を超える深夜労働はありません。 「朝はゆっくり起きたい派」にもぴったりです。 夕方からの出勤なので、朝のラッシュに巻き込まれることなく優雅に出勤できます。♪ 役所や銀行への用事はもちろん、混んでいない平日の昼間に美容院に行ったり 平日の昼間を自由に使えることでも人気のシフトです。 また、遅めの時間だからこそ、深夜手当がしっかりついて お給料がグッとアップします♪ ※ラインや担当工程によって深夜帯のシフトあり ⭐工場のイメージが湧かない方へ 食品工場なので衛生的でクリーン。 重いものを持つ力仕事もないため、 女性の方も多く活躍されています♪ *:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:* まずはご応募いただければ、 お仕事の詳細など不安な点にお答えします♪

車載向けハイブリッドコンデンサに関する製造工程における勤務リーダー/工程リーダー（補佐）としてご活躍いただける方を募集しております。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの製造リーダー 仕事の内容 車載向けハイブリッドコンデンサに関する製造工程における勤務リーダー/工程リーダー（補佐）としてご活躍いただける方を募集しております。 アルミ電解コンデンサ製造工程において、単独又は複合機、一連機を運転する作業で、生産遂行上必要な品質、設備、生産進捗管理をふまえた一連の生産に関わる仕事を工程のリーダーとして担っていただきます。 ＜主要業務＞運転作業指導、品質管理、設備保全、生産進行管理 ※車載向けデバイスであることから、高性能、高品質、高信頼性、安定供給が求められます。※４班２交替制勤務となります。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの製造リーダー

人・風土・設備すべての面における安全レベルの向上や、法改正に伴う自律的な化学物質管理体制の構築に向けた企画・推進業務をお任せします。また、企画に関連した従業員への安全衛生教育の実施も重要な役割です。

企業名 株式会社神戸製鋼所 求人名 H409【山口/安全衛生】全社の安全文化をつくる統括企画/安全DX推進 仕事の内容 人・風土・設備すべての面における安全レベルの向上や、法改正に伴う自律的な化学物質管理体制の構築に向けた企画・推進業務をお任せします。また、企画に関連した従業員への安全衛生教育の実施も重要な役割です。 ■入社直後：2～３ヶ月程度、神戸本社にて研修を受けていただきます。 ■半年～1年後：長府製造所にて事業所の安全衛生担当として従事いただきます。 ■業務比率：事業所への配属後は、安全と衛生それぞれの業務に関わっていただき、以降はいずれかの主担当として活躍いただくことを期待しています。 募集職種 H409【山口/安全衛生】全社の安全文化をつくる統括企画/安全DX推進

■勤怠管理や安全衛生などの労務管理業務全般や、評価・等級・賃金制度の運用など各種人事制度の企画/立案を担当いただきます。社員の頑張りを支える仕組みづくりで、事業成長に直接貢献できるポジションです。

企業名 東洋鋼鈑株式会社 求人名 【山口/下松】人事（労務/制度）★プライム上場東洋製罐G/土日祝休/年休122日 仕事の内容 ■勤怠管理や安全衛生などの労務管理業務全般や、評価・等級・賃金制度の運用など各種人事制度の企画/立案を担当いただきます。社員の頑張りを支える仕組みづくりで、事業成長に直接貢献できるポジションです。 【具体的には】 ■労務管理(勤怠・給与計算の取りまとめ、安全衛生委員会の運営、労務相談対応) ■人事制度/考課（等級・評価・報酬等）の企画/立案～改善 ■働き方改革（ワークライフバランス施策等）の企画・実施 募集職種 【山口/下松】人事（労務/制度）★プライム上場東洋製罐G/土日祝休/年休122日

【未経験OK！✨】ピアス・ネイルOK｜毎日定時帰り♪｜年間休日125日｜土日祝休み｜賞与あり｜服装自由

仕事内容: .˳˳.⋅ॱ˙˙ॱ⋅.˳˳.⋅ॱ˙˙ॱᐧ.˳˳.⋅⋅.˳˳.⋅ॱ✦ 可愛いネイルでモチベ上げた～い♡ 好きな服着て働きた～い♡ 仕事終わりも充実させた～い♡ ぜ～んぶ叶う理想の働き方しませんか？ .˳˳.⋅ॱ˙˙ॱ⋅.˳˳.⋅ॱ˙˙ॱᐧ.˳˳.⋅⋅.˳˳.⋅ॱ✦ ＼未経験から始められる／ ✦人気の事務スタッフ募集✦ –––––––– ✧ ✦ ✧ –––––––– 〈応募が集まる理由は・・〉 ♡：かわいいピアス・ネイルOK！ ♡：好きなお洋服OK！服装自由！ ♡：未経験スタートOK！ ♡：20代～30代多数活躍中 ♡：ほぼ毎日定時退社 ♡：土日祝休み／年間休日125日以上 ♡：レジャー・各種施設の割引制度あり ♡：産休・育休制度も充実 –––––––– ✧ ✦ ✧ –––––––– 人気募集のため、 定員に達し次第受付終了となります。 気になる方はお早めにご応募ください✧ 【　仕事内容　】 カンタンな事務作業をおまかせします✧ （★）具体的には・・ ・PCによるデータ入力 / 集計 ・各種資料作成 / 書類作成 ・書類や備品の整理 ・メールの対応 ・受発注業務のサポート　等 ＜担当職種＞ 一般事務、データ入力、事務アシスタント アシスタント事務、人事・採用アシスタント等

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

✅経験を活かせる！✅定着率の高い環境で安定✅資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、会計士、税理士 ========================= 経理業務・会計事務所での実務経験者必見！ 「将来は税理士を目指している」 そんな方にもピッタリの環境です！ ========================= ✅定着率が非常に高く安定感抜群！ ✅資格取得支援制度でスキルアップ可能！ ✅月給30万円以上！高収入が叶う！ ✅福利厚生充実！働きやすい環境に注力！ ✅車・バイク・自転車通勤OK！ ━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 会計・税務事務所での経験を活かして、 税理士補助として活躍できるポジションです。 【具体的な業務】- ■お客様からの問合せメールや電話対応 ■法人税・所得税・相続税の申告業務の補助 ■会計ソフトを使ったデータ入力 ■月次会計業務・決算・確定申告書等の作成 ■事務作業（データ入力） ■顧問先への訪問 など 入社後、まずは先輩のサポートやクライアント訪問への同行からスタート！ 業務に慣れていく中で、徐々に顧問先を引き継いでいきます。 【募集背景】- 産休・育休に伴う人員補充のため、 新しい仲間を募集しています。 【職場環境】- 新卒入社の若手から歴の長いベテランまで、20代〜50代の幅広い年代のスタッフが活躍中！ ダブルモニター標準装備で、効率よく働ける環境にも注力しています。 🔷🔷幅広い知識やスキルを習得可能🔷🔷 顧問先は、個人事業主から中小・大企業まで様々です。 業務を通して、それぞれの事業規模や業種に応じた知見が広がります。 🔷🔷資格取得支援でキャリアアップ🔷🔷 資格や税理士試験科目合格に対しての奨励金制度など、 働きながらスキルアップができる環境がしっかり整っています。 🔷🔷定着率が非常に高く安心＆安定🔷🔷 女性社員が多く、新卒・中途を問わず長期で活躍中のスタッフが多く在籍しています。 業務中のコミュニケーション・サポートが自然と行われ、 手順、課題を社員同士共有して解決していく風土があります。 ━━━━━━━━━━━ ■Alvis Consulting Groupについて ━━━━━━━━━━━ 2016年の設立以来、山口・福岡の2拠点で事業を展開しています。 税務だけでなく、財務・事業計画・投資・資金調達など各分野のプロフェッショナルと連携し、経営戦略の立案まで幅広く支援しています。 多くの企業様の課題解決に取り組む中で信頼を積み重ね、現在は新規のお客様からのご相談も年々増加しています。

オープニング募集！営業経験生かせる！インセンティブあり！

仕事内容 ブランド品、貴金属、時計などを取り扱う買取専門店の店長を募集しています。 接客経験や買取業界の経験を活かし、店舗運営をお任せします。 お客様に寄り添った丁寧な接客を大切にしており、無理な営業はありません。 査定マニュアルや研修制度、本部サポートがあるため、安心して業務に取り組めます。 将来的にエリアマネージャーや独立を目指す方も歓迎いたします。 仕事内容- ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制✨年間休日123日！ ✅残業はほぼなしでプライベートも充実！ ✅毎月固定給プラス実績に応じたインセンティブ支給！ ✅新規オープンのため全員が同じスタートライン！ ✅駅から徒歩3分の好立地で車やバイク通勤もOK！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 ブランド品や貴金属、時計などを取り扱う買取専門店の店長候補として、接客や査定業務、店舗運営全般をお任せします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・来店されたお客様への接客およびヒアリング ・ブランド品や貴金属、時計などの査定と買い取り ・マニュアルや本部サポートを活用した査定額の算出 ・店舗の売上管理やオペレーション業務 ・新店舗立ち上げに伴う売場づくりや販促アイデアの提案 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．3ヶ月の丁寧な研修期間があり、接客の流れや査定の基礎知識を一から学べます。 2．査定マニュアルが完備されているため、ブランド品や貴金属の知識がなくても困りません。 3．困ったときは本部のサポート体制が整っているため、その場ですぐに相談できて安心です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「頑張りが直結する明確な評価制度」 →毎月の固定給に加えて実績に応じたインセンティブが支給されるため、努力次第で入社5ヶ月で月収43万円などの高収入を目指せます。 2.「無理のない接客スタイル」 →お客様に寄り添った丁寧な接客を大切にしており、ノルマや無理な営業は一切ありません。 3.「フラットなオープニング環境」 →全員が同期として一緒にスタートするため、上下関係にとらわれない風通しの良い職場を自分たちで作っていけます。 将来的にはエリアマネージャーへの昇格や、独立支援制度を活用して自分の店舗を持つなど、会社の中心メンバーとして多角的なステップアップを目指せる環境です。

上場企業グループ×年休122日｜リモートあり｜案件選択制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 安定も、働きやすさも、キャリアも。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「これまでの開発経験を活かしたい」 「Javaなどの言語に挑戦してスキルを広げたい」 「リモート案件も取り入れて、自分らしく長く働きたい」 そんなエンジニアの方をお迎えします。 当社は、大手企業の案件を中心にシステム開発を展開する会社です。 安定した経営基盤があり、社員数は約40名。 大企業のような規模ではないからこそ、 一人ひとりの仕事ぶりや悩み、常駐先での状況、 これから挑戦したいことまで、 会社がしっかり把握できる距離感を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 上場企業グループの安定基盤 ◎ 何かしらの開発経験があればOK（言語不問） ◎ リモートワーク・在宅勤務あり！ ◎ 経験・スキル・キャリアプランに合わせて案件を決定 ◎ 年間休日122日 ◎ 完全週休2日制／土日祝休み ◎ 年間5日のリフレッシュ休暇あり ◎ 資格取得支援制度あり ◎ 賞与年2回 ◎ 産休・育休、介護休暇の取得実績あり 「今できること」だけではなく、 「これからやってみたいこと」 も大切にしながら、 長期的なキャリア形成をサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様先（常駐）または在宅勤務にて、大手企業のWeb系・業務システム開発をお任せします。 ★専任の営業マンが丁寧に伴走！ 担当いただく工程や言語は、これまでの経験やスキルを考慮して決定。 詳細設計・製造・テストなどの経験を活かすことはもちろん、 経験のある方には基本設計や要件定義などの工程もお任せします。 【具体的には…】 ■ Web・業務システム開発 ■ 既存システムの改修・機能追加 ■ 要件確認・仕様検討 ■ 基本設計・詳細設計 ■ プログラミング ■ 単体テスト・結合テスト ■ 既存プログラムの調査・解析 ■ データベースを使用したデータ操作・SQL作成 ■ ソースコード・設計書などのドキュメント管理 ※すべてを最初からお任せするわけではありません。 これまでの経験や得意分野を踏まえて、担当業務を決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 一人ひとりを見られる会社です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員数は約40名。 決して大きな会社ではありません。 だからこそ、 「常駐先で困っていることはないか」 「リモートワーク中のコミュニケーションはスムーズか」 「次に挑戦したい案件の方向性はどうか」 といった、一人ひとりの声に耳を傾けることを大切にしています。 あなた専任の営業マンをはじめ、管理部門・経営層が連携して強力にサポート。 プロジェクト参画後も現場に任せきりにはせず、定期的な面談やフォローを実施。 働き方やキャリアについていつでも相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ しっかり働いて、しっかり休む。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事だけでなく、プライベートの時間も 大切にしてほしい。 そんな考えから、通常の休日・休暇に加えて 「年間5日のリフレッシュ休暇」を設けているほか、 プロジェクトに応じた「リモートワーク」など無理なく働ける環境を整えています。 旅行や帰省、家族との時間、趣味、 自己研鑽など、使い方はそれぞれ。 IT業界では、プロジェクトの状況によって 忙しくなる時期もあります。 だからこそ、 働くときはしっかり働く。 休むときはしっかり休む。 メリハリをつけながら、長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。

【営業職】子ども英会話教室のPR営業職を募集！未経験歓迎＜年間休日120日＞

仕事内容 当社で活躍中のメンバーの大半が営業未経験★ 入社後の教育制度充実！未経験から活躍できる理由があります◎ ★子どもたちに英語教育を提供する当社★ 営業職で子どもたちの”きっかけ”づくりをしませんか？ 『グローバルに活躍できる子どもたちを育てたい』そんな想いを持ち、英会話教室の運営、英語教材の開発、グローバル体験イベントの運営などを行っている当社。 お任せするのは、子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業。 営業職を通して『コミュニケーション力を磨きたい』『高収入を稼ぎたい』『頑張りを正当評価してもらいたい』そんな方大歓迎です！ 育成環境が整っていますので、安心して仲間入りしてください。 【仕事内容】 ＜すごく簡単♪＞体験レッスンのPR営業をお任せします！自分で立てた目標に向かって頑張ってもらいます♪ 具体的には、 子ども英会話教室の体験レッスンのPR営業をお任せします。 1歳～小学生のお子様がいるご家庭に英会話教室の魅力をPRし 体験レッスンのアポイントを獲得するお仕事です。 子どもたちが英語に触れあう”きっかけ”づくりをしてもらいます。 英語教育に興味のあるご家庭も多く、和やかにお話が進みます♪ 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり ＼頑張り損はナシ！実績は給与＆キャリアへ反映！／ 当社の特徴は、何といっても【頑張りを正当評価】すること！ 取得したアポイントから成約に繋がった場合には、しっかりと報奨金を支給します。 未経験からスタートして、月収50万円以上を取得し続ける先輩も多数！ また、キャリアアップのスピード感も魅力。 なんと最短入社半年でチームリーダーへの昇格実績も！ 【キャリアアップについて】 ＼職場の雰囲気は最高！働きやすい環境があります♪／ 手厚いフォロー体制が整っているので、ムリせず ゼロベースからスキルを身に着けることができます♪ 社歴、年齢ではなく実力を正当に評価します。 経験やスキルは一切不問、中途入社のハンデなく活躍できる環境です！ 新人・先輩、お互いを高められる環境があります。 自分に合わせた働き方が出来るのが魅力です♪ ＼営業職でキャリアアップを目指せる環境があります／ ▼営業職経験後、チームリーダーとして3～4名の部下を管理 ▼管理を学び、経験し、チームリーダーをまとめる立場に ▼マネージャーとして支社運営に携わる ▼エリアマネージャーとして複数の支社をマネジメント 段階を経て、あなたのキャリアをステップアップ！！ ＼営業職を経験後も多様なキャリア選択肢が広がります／ 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則日・月曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

しっかり収入を増やしたい方 は月給21.5万円〜も可能／年間休日126日！残業も月平均0〜10時間／1日3〜4件ほどの訪問ルートで自分の生活リズムに合わせて無理なく働けます！

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【休日が少なく件数に追われ疲弊する毎日】 or 【土日祝休み・年休126日＆直行直帰OKの毎日】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたがこれからのケアマネジャーとして選びたいのは、 どちらの働き方ですか？ 当社なら完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日126日！ 1日の訪問は平均3〜4件＆直行直帰OKで無理なく働けます。 ＼ケアマネ資格があれば実務未経験・ブランクOK！／ ✅土日祝休みで年間休日126日（2026年度実績） ✅【選べる給与】 ゆったり派も稼ぎたい派も件数に応じ柔軟設定 ✅残業ほぼなし月平均0〜10時間 ✅丁寧な同行研修＆半年間の手厚いフォロー ✅直行直帰OKで自分のペースで働ける 否定しない温かいチームワークが根付く安心の職場！ 山口県下関市で、自分らしいペースと働き方を叶えませんか？ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、 介護支援専門員（ケアマネジャー）として ケアマネジメント業務全般をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・給付管理業務 ・利用者様やご家族の相談対応 ・要介護認定調査 ・関係機関との連絡調整 ※訪問エリアは下関市内（旧市内メイン）です。 ※1日の訪問件数は平均3〜4件程度です。 【安心して働ける環境】 目的は利用者支援。 そこに向かい、お互いを尊重し 否定しない風土が根付いており、 一人で抱え込まず何でも相談できる職場です。 直行直帰も可能なためご自身の 生活リズムに合わせて無理なく取り組めます。 【充実のサポート体制】 最初の1〜2ヶ月は既存の担当ケースを引き継ぎながら 先輩スタッフが必ず同行訪問いたします。 新規案件も一緒にお伺いしますので 実務未経験の方も安心してお仕事に慣れていけます。 3ヶ月〜半年かけて丁寧にフォローいたします。 受けられる研修は基本的に勤務時間内で受講可能です。

20代～シニアまで活躍中✨未経験でも始めやすいお仕事◎001

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、道路交通管制 交通警備スタッフの正社員を大募集！ 正社員で安定の収入を叶えたい方、大歓迎です！ 丁寧な研修があるので未経験も安心◎ ⏩仕事内容⏩ 道路工事現場や大手ハウスメーカーの建築現場で、 歩行者や車両の安全な誘導を行うお仕事です。 丁寧な研修もあるので未経験も◎ 未経験の方は、最初は先輩警備員と 一緒に仕事を担当していただきます。 無理のない現場からスタートできるので安心です！ ⭐エリア：周南・下松・光・岩国など 直行直帰もできます。 ✅就業場所は本人の住所を考慮します ✅入社祝い金3～5万円支給（規定あり） ※交通誘導２級所持の方は、入社祝い金５万円 ✅幅広い世代が活躍できる環境

20代～シニアまで活躍中⭐未経験でも始めやすいお仕事◎003

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、道路交通管制 交通警備スタッフの正社員を大募集！ 正社員で安定の収入を叶えたい方、大歓迎です！ 丁寧な研修があるので未経験も安心◎ ✅入社祝い金3～5万円支給（規定あり） ※交通誘導２級所持の方は、入社祝い金５万円（日当13,000円以上） ✅幅広い世代が活躍できる環境 ⏩仕事内容⏩ 道路工事現場や大手ハウスメーカーの建築現場で、 歩行者や車両の安全な誘導を行うお仕事です。 丁寧な研修もあるので未経験も◎ 未経験の方は、最初は先輩警備員と 一緒に仕事を担当していただきます。 無理のない現場からスタートできるので安心です！

＜スーツ不要＆ウェア支給＞部活みたいな雰囲気◎みんなで目標達成して海外旅行へGO★

仕事内容 ■・■・■・■・■・■・■・■・■ スーツ不要！ラフな服装で勤務できる♪スニーカーもOK！ 清潔感があれば、髪型・ネイルも自由☆ ■・■・■・■・■・■・■・■・■ 「目指せ全員で海外旅行！」 「アワードで入賞するぞ！」 と盛り上がる、アツいチームの一員になってみませんか？ 【仕事内容】 やることはシンプル！”プロ”の先輩へ＜ナイスパス＞を出すお仕事！ ＜具体的には…＞ 担当エリアのお宅を訪問し、英会話やレッスンのニーズを「リサーチ・ヒアリング」するお仕事です。 ●ヒアリングは、1件15～20分程度！ 世間話をしながら、 「英語に興味はありますか？」 「お子さまの習い事についてどうお考えですか？」などをサクッとヒアリングします。 ●専門スタッフへパス！ 「無料体験レッスンがあるんですが、話だけでも聞いてみますか？」と確認し、 興味を持っていただけたら「次の訪問日時」をお約束して完了！ あとは、ゴール（契約）を決めるプロの先輩にバトンタッチするだけです◎ ☆ なぜ「ヒアリング」だけで稼げるの？ あなたが繋いだバトン（ヒアリング結果）をもとに 先輩が契約を決められたら、あなたにもしっかりインセンティブを支給！ 「〇〇くんの丁寧なヒアリングがあったから契約できたよ！」と チーム全員で、それぞれの頑張りを大切にする文化があります。 ☆目指せ、全員で海外旅行！ 個人で競い合ってギスギス…なんて一切なし！ チーム目標を達成して海外旅行へ行くことや （「報奨旅行」制度があります！） グループ会社全体の「アワード（表彰式）」での入賞を目標に みんなで一丸となって取り組んでいます◎

英会話教室の【運営スタッフ】※研修充実≪未経験歓迎≫英語スキルゼロでも活躍できます♪キャリアパス制度で多様なキャリアを実現可能★

仕事内容 英会話スクールの企画・運営や留学サポートなど、子どもたちに英語教育を提供する当社で活躍しませんか？ 当社は初任業務として営業職を経験して頂きます。 その理由は『現場のニーズの把握』が目的。 ボリュームゾーンは1歳から小学校5年生で、年齢やご家庭によってニーズは様々。 コミュニュケーション力を身に付けさせたい、積極性を身に付けさせたい、英検取得を目指している…など様々。 営業職を通して多くのご家庭に接して頂くことが初任業務の目的。 営業職を経験後、講師やイベント企画など様々な部署へチャレンジが可能！ 【仕事内容】 ＜研修充実＆マニュアル完備＞ ご家庭やショッピングモールのイベント等で英会話教室の体験レッスンをPRし、英会話教室の運営に携わります※20代活躍中 具体的には、 「英語に興味がある」というお子さまや保護者の方へ、 英会話教室の魅力をPR。 体験レッスンのアポイントを取得し、教室の運営に携わります。※成約の必要はナシ！ ＜以下いずれかを担当＞ ・教室近くのご家庭を訪問 ・スーパーやショッピングモールでイベントを開催 ・幼稚園や保育園へ体験レッスンの提供 教育研修制度 ▼入社時社内研修（約1週間） 会社のことや教室のことを詳しく学んでもらいます。 ▼フィールド研修（約1週間） 実際の現場で、営業方法を学びます。 ▼営業担当して成長～ 担当エリアで実際にPRへ。先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心です♪ ※トークスクリプト・マニュアル完備！タブレット貸与あり 【キャリアアップについて】 ＼営業を経験後、多様なキャリア選択肢が広がる／ 社歴や年齢に関係なく、頑張り次第で早期のキャリアアップが叶います。 実際に入社2年目で業務責任者へ昇進したスタッフも。 営業職を経験後は、講師や企画、教材開発など様々な職種に挑戦できるチャンスがあります。 営業職経験後、将来的には様々なポジションへの配置転換も可能。 留学経験を活かしたい→留学サポート事業へ 子どもの成長を長く見守りたい→講師職へ 自分のアイデアを形にしたい→企画職や教材開発へ 幅広く子どもと関わりたい→異文化体験イベントの企画運営へ など あなたの可能性が広がります！ 【仕事もプライベートも両立できる♪働きやすさ◎】 朝11時30分からの勤務なので午前中にゆっくり時間を使えます。 基本的に残業ナシで直帰もOK！ 原則日・月曜と祝日がお休みとなるほか、有給休暇も申請しやすい社風です。 中には1週間の連休を取得して、旅行を楽しんだり趣味を満喫したりという先輩も◎ 自分の時間も大事にして働きたいという方にピッタリです♪

20代～シニアまで活躍中⭐未経験でも始めやすいお仕事◎002

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、道路交通管制 交通警備スタッフの正社員を大募集！ 正社員で安定の収入を叶えたい方、大歓迎です！ 丁寧な研修があるので未経験も安心◎ ⏩仕事内容⏩ 道路工事現場や大手ハウスメーカーの建築現場で、 歩行者や車両の安全な誘導を行うお仕事です。 丁寧な研修もあるので未経験も◎ 未経験の方は、最初は先輩警備員と 一緒に仕事を担当していただきます。 無理のない現場からスタートできるので安心です！ ✅入社祝い金3～5万円支給（規定あり） ※交通誘導２級所持の方は、入社祝い金５万円 （日当13,000円以上） ✅幅広い世代が活躍できる環境

京都大学・都立大学に業界唯一の研修ラボを保有。東京エリアを中心とし、製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。研究員は1,000人以上在籍し、業界トップクラスの企業です。

企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 ●研修が充実！【山口/研究職】経験者歓迎/京都大学・都立大学に研修ラボ保有 仕事の内容 京都大学・都立大学に業界唯一の研修ラボを保有。東京エリアを中心とし、製薬・医療、食品・化粧品、化学等における研究・分析業務を担当。研究員は1,000人以上在籍し、業界トップクラスの企業です。 【業務内容】医薬品開発,有機合成,素材開発,化粧品開発,分析,動物実験等 【配属先について】大手企業が9割、チーム配属が基本で1社複数名の配属 となりますので、教育体制が充実しています。 【配属期間】3～5年、長い方は10年以上も同じ常駐先で勤務しています。 募集職種 ●研修が充実！【山口/研究職】経験者歓迎/京都大学・都立大学に研修ラボ保有

上場企業グループ×年休122日｜リモートあり｜案件選択制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 安定も、働きやすさも、キャリアも。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「これまでの開発経験を活かしたい」 「Javaなどの言語に挑戦してスキルを広げたい」 「リモート案件も取り入れて、自分らしく長く働きたい」 そんなエンジニアの方をお迎えします。 当社は、大手企業の案件を中心にシステム開発を展開する会社です。 安定した経営基盤があり、社員数は約40名。 大企業のような規模ではないからこそ、 一人ひとりの仕事ぶりや悩み、常駐先での状況、 これから挑戦したいことまで、 会社がしっかり把握できる距離感を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 上場企業グループの安定基盤 ◎ 何かしらの開発経験があればOK（言語不問） ◎ リモートワーク・在宅勤務あり！ ◎ 経験・スキル・キャリアプランに合わせて案件を決定 ◎ 年間休日122日 ◎ 完全週休2日制／土日祝休み ◎ 年間5日のリフレッシュ休暇あり ◎ 資格取得支援制度あり ◎ 賞与年2回 ◎ 産休・育休、介護休暇の取得実績あり 「今できること」だけではなく、 「これからやってみたいこと」 も大切にしながら、 長期的なキャリア形成をサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様先（常駐）または在宅勤務にて、大手企業のWeb系・業務システム開発をお任せします。 ★専任の営業マンが丁寧に伴走！ 担当いただく工程や言語は、これまでの経験やスキルを考慮して決定。 詳細設計・製造・テストなどの経験を活かすことはもちろん、 経験のある方には基本設計や要件定義などの工程もお任せします。 【具体的には…】 ■ Web・業務システム開発 ■ 既存システムの改修・機能追加 ■ 要件確認・仕様検討 ■ 基本設計・詳細設計 ■ プログラミング ■ 単体テスト・結合テスト ■ 既存プログラムの調査・解析 ■ データベースを使用したデータ操作・SQL作成 ■ ソースコード・設計書などのドキュメント管理 ※すべてを最初からお任せするわけではありません。 これまでの経験や得意分野を踏まえて、担当業務を決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 一人ひとりを見られる会社です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員数は約40名。 決して大きな会社ではありません。 だからこそ、 「常駐先で困っていることはないか」 「リモートワーク中のコミュニケーションはスムーズか」 「次に挑戦したい案件の方向性はどうか」 といった、一人ひとりの声に耳を傾けることを大切にしています。 あなた専任の営業マンをはじめ、管理部門・経営層が連携して強力にサポート。 プロジェクト参画後も現場に任せきりにはせず、定期的な面談やフォローを実施。 働き方やキャリアについていつでも相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ しっかり働いて、しっかり休む。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事だけでなく、プライベートの時間も 大切にしてほしい。 そんな考えから、通常の休日・休暇に加えて 「年間5日のリフレッシュ休暇」を設けているほか、 プロジェクトに応じた「リモートワーク」など無理なく働ける環境を整えています。 旅行や帰省、家族との時間、趣味、 自己研鑽など、使い方はそれぞれ。 IT業界では、プロジェクトの状況によって 忙しくなる時期もあります。 だからこそ、 働くときはしっかり働く。 休むときはしっかり休む。 メリハリをつけながら、長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。

自動車用アルミ電解コンデンサの品質保証業務です。主にお客様品質対応を担当します。不具合対応や未然防止の仕組み作り、品質安定化を継続的に行い、お客様からの満足度向上を推進していくことが役割です。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質保証業務 仕事の内容 自動車用アルミ電解コンデンサの品質保証業務です。主にお客様品質対応を担当します。不具合対応や未然防止の仕組み作り、品質安定化を継続的に行い、お客様からの満足度向上を推進していくことが役割です。 主な業務はお客様品質対応で、クレーム対応や要望資料の提出を行います。クレーム対応は受付、履歴調査、現品解析、原因特定、対策実施、報告書作成の流れで進めます。原因が当工場にある場合は設計や工程設計からの見直しのリーダーとして業務を推進します。また顧客からのWeb会議要望等にも対応します。不具合対応や未然に防ぐ仕組み作りを行い、品質安定化を継続してお客様の満足度向上を推進する大切な役割です。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質保証業務

100％自社内開発／年休132日／完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 裁量も、ポジションも、待遇も。 あなたの経験を活かして、次のステージへ！ ＼＼スキルに応じた高水準の待遇／／ ✅ 月給50万円以上＋決算賞与 ✅ 完全フルリモート・在宅勤務手当あり ✅ 年間休日132日・残業月7ｈ程度 ✅ 東証プライム上場「PCAグループ」 ✅ 100％自社内での受託開発 【タイレルシステムズはこんな会社です】 少人数の会社だからこそ風通しが良く、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 お客様とは直接仕事をする機会が多く、 お客様のご要望を伺いながら、 自分たちで考え、提案し、形にしていく。 AIを使った開発も当然のように取り組んでいます。 また、社員を「One Of Them」ではなく、 1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます。 馴れ合いすぎず、それぞれが自分の考えを持って動く。そんな環境だからこそ、自ら動ける人であれば、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 【 POINT 1 】 □ 多彩な個性が支え合う「混成部隊」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。 【 POINT 2 】 □ 創業25年の信頼と「進化する柔軟さ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。

■次世代産業を支える高性能金属材料の研究開発ミッションをお任せします。新素材開発からプロセスエンジニアリングまで、金属開発の専門的なスキル、知識が活かせます。

企業名 東洋鋼鈑株式会社 求人名 【山口/下松】材料開発（金属材料）■寮・社宅有（規定有）/東洋製罐G 仕事の内容 ■次世代産業を支える高性能金属材料の研究開発ミッションをお任せします。新素材開発からプロセスエンジニアリングまで、金属開発の専門的なスキル、知識が活かせます。 ■結晶塑性学や組織制御学等の理論をベースに、TEM（透過型電子顕微鏡）解析や各種評価技術を用いてミクロ組織と強度・加工性の相関を解明等、得られた知見をもとに新素材の成分設計からプロセス最適化までを担い、製品の飛躍的な性能向上と新規開発を担います。解析データに基づき論理的に仮説検証等の研究を進めることのできる業務です。 ■将来的にはメンバーマネージメントなどのリーダー業務もお任せします 募集職種 【山口/下松】材料開発（金属材料）■寮・社宅有（規定有）/東洋製罐G

【平日12時出社】＼未経験OK／完全週休2日制＆基本定時終業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：英語講師/トレーナー ＼未経験から英会話講師に挑戦！／ ◎英語を活かせる ◎完全週休2日制 ◎基本12時出社・残業少なめ ◎第二新卒歓迎 ◇ 仕事内容 • キッズ～社会人向け英会話（グループ＆プライベート、TOEIC対策）を担当 • 学習カウンセリングで生徒一人ひとりの成長を支援 • 教材準備・レッスンプラン作成・研修参加・イベント運営など多彩な業務 • 研修期間（約2週間）後、先輩サポートのもとでデビュー 【アピールポイント】 ◆ 安心の研修＆フォロー体制！未経験でも安心スタート • 配属前に2週間の新人研修で基礎を学習 • 現場配属後も1〜2ヶ月ごとのフォロー研修あり • 経験豊富なトレーナーから直接アドバイスが受けられる体制 ◆ 生徒の“できた！”を共に喜べるやりがい • キッズ～社会人向けグループ・プライベートレッスンを担当 • カウンセリングを通じて生徒一人ひとりの目標を支援 • 教える楽しさと、生徒の成長実感が仕事の喜びになります ◆ 英語力もキャリアも磨ける環境 • 社内セミナー/研修制度あり • 教材開発・法人研修企画など多様なキャリアパスあり • 中途入社多数＆若手活躍中のフレッシュな職場 ◆ ワークライフバランス充実 • 完全週休2日制（日曜＋月曜＋祝日） • 残業月平均10時間以内 • 年3回の長期休暇（GW・夏季・年末年始） • 有休取得率90％以上／男女共に育休取得実績多数あり

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力で数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

世界シェアNo.1の導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質保証業務。車載市場の拡大に伴い、顧客満足度向上と品質安定化を推進し、設計・工程見直しのリーダーとして世界の自動車産業を支えます。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質保証業務 仕事の内容 世界シェアNo.1の導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質保証業務。車載市場の拡大に伴い、顧客満足度向上と品質安定化を推進し、設計・工程見直しのリーダーとして世界の自動車産業を支えます。 主な業務は、国内外の顧客に対する品質対応です。不具合発生時の受付から現品解析、原因特定、対策実施、報告書作成までの一連の対応を担います。原因が工場にある場合は、設計や工程設計の見直しを主導するリーダーとして業務を推進します。また、不具合を未然に防ぐ仕組み作りや、顧客からのWeb会議要望への対応、グローバルな再発防止、工場内の品質改善活動も重要な役割です。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの品質保証業務

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

地球環境規模の課題や自動車の電動化に対応するため、車載向けアルミ電解コンデンサの生産体制構築や生産性・品質の向上を目指し、設備調整立ち上げや設備保全、レイアウト変更等の業務に携わります。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口/海外支援】コンデンサの新規設備立ち上げ、保全業務 仕事の内容 地球環境規模の課題や自動車の電動化に対応するため、車載向けアルミ電解コンデンサの生産体制構築や生産性・品質の向上を目指し、設備調整立ち上げや設備保全、レイアウト変更等の業務に携わります。 具体的な仕事内容は、新規設備の追い込み調整を行い品質・稼働レベルを向上させ製造部門へ引き継ぐ新規設備の調整立ち上げ業務や、生産中の設備を定期点検・調整、部品交換等する設備保全業務です。また、工場の清流化を目的とした設備のレイアウト工事や安全カバー取り付け等の安全対策工事も推進します。保全技能者から設備設計へフィードバックを行い、設備の設計完成度を上げる取り組みも求められます。 募集職種 【山口/海外支援】コンデンサの新規設備立ち上げ、保全業務

製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上と競争力強化を担う業務です。設備のリスクを適切に評価し、プラントの信頼性を高めることで社会のエネルギー基盤を支えるやりがいのある仕事です。

企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【麻里布/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機) 仕事の内容 製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上と競争力強化を担う業務です。設備のリスクを適切に評価し、プラントの信頼性を高めることで社会のエネルギー基盤を支えるやりがいのある仕事です。 ●工務グループ １．設備技術チーム：設備全般の設計検討を行い、設備の新設および改造検討を実施 ２．定修計画チーム：定修全般の計画立案・進捗管理、定修の静機器・配管工事に関する工事計画および実施 ●設備保全グループ：設備全般の保全管理を行い、設備のメンテナンス、新設および改造の施工管理を実施 募集職種 【麻里布/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機)

未経験OK✨インセン有✅20代〜30代活躍中！完全週休二日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フォトグラファー、クリエイティブディレクター、その他営業 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅約1300校の実績誇る安定企業 ✅未経験OK✨手厚いOJT研修 ✅年3回の賞与有！前年度4ヶ月分 ✅夏・年末年始に長期休暇10日 ✅最新のARやドローン撮影を経験 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 卒業アルバム制作に関わる学校との打合せ、 写真撮影、レイアウトから校正まで幅広く担当します。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・学校の先生とアルバムの構成やデザインの打合せ ・修学旅行や遠足、体育祭などの学校行事の写真撮影 ・撮影した写真の選定とページのレイアウトデザイン ・誤字脱字や写真の偏りがないか等のアルバム校正確認 ・制作落ち着く期間のみ行う未取引の学校への営業活動 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社後3日間は営業や社会人の基礎を学ぶ研修あり 2．まずは1年間、先輩スタッフのアシスタントとして同行するので安心 3．先輩の9割以上が未経験スタートで同じ目線でサポート ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「世界に一つの物語」 →入学から卒業まで生徒と関わり、最高の瞬間を形にするやりがい。 2.「最先端の撮影技術」 →ドローン撮影や映像が流れるAR等独自の技術が身につく環境。 3.「手厚い研修体制」 →1年間のOJTでカメラの技術も対人スキルもじっくり学べる。 【1年の業務の流れ】 ▼4月頃 学校の先生と打ち合わせて、 卒業アルバムのデザイン・内容を決定。 ▼5～6月頃 全国各地から海外まで出張し、 遠足や修学旅行に同行して写真撮影！ コミュニケーションを取りながら 個人やクラス、クラブなどの 素敵な一瞬を撮影していきます✨ ▼6～7月頃 撮影した写真を選定し、行事ごとの ページに合わせてレイアウト。 ▼8月 夏休み ▼9～10月頃 体育祭・文化祭などの学校行事を撮影。 並行して全体的なレイアウト・バランスを 確認し、写真の偏りや誤字脱字がないか 細部までチェックしていきます。 ▼11～12月頃 アルバム校正の最終確認段階。 しっかりとアルバムを仕上げましょう✨ ▼2～3月 完成したアルバムを学校に納品！ 【入社後のフォロー体制】 最初の3日間の研修を通じて、 営業や社会人マナーについて基礎を学び、 営業所でOJTをスタートします。 まずは1年間先輩のアシスタントとして 同行し、一緒に業務を経験しながら、 自分のペースで学んでいきましょう。 【アルバム制作ならではの魅力】 幅広い業務に携わるため、自分で スケジュールを管理することが大切。 学校の先生や印刷会社など様々な人と やり取りしながらアルバムを手掛けます。 撮影技術だけではなく コミュニケーションも大事になります◎ 魅力的な表情を引き出すことで アルバムの完成度を高めていきましょう。 入学から卒業まで長期にわたって トータルに携わることもあり、 子ども達と仲良くなれるんです♪ 学校、学年、生徒…それぞれ違う 表情があるからこそ完成した アルバムは世界に一つだけのもの。 唯一無二の思い出を形にしてください✨ 【様々なアルバム制作を体験】 ⭐AR卒業アルバム AR（拡張現実）を活用して、 個人写真に将来の自分へのメッセージや 先生からのコメントを載せたり、 発表会の写真に映像や音楽を 追加したりできます。 ⭐ドローン撮影 高精度センサーで低ノイズ・高品質な 空撮を実現。4K動画も撮影できます！ ※転勤の可能性あり

国内シェアNO1キッツ子会社である当社でプラントや工場のバルブメンテナンスの一連業務をお任せします。キッツ製バルブ以外のメーカーにも携わる為、幅広い知識の習得と市場価値の向上を遂げられる環境です。

企業名 株式会社キッツエンジニアリングサービス 求人名 【山口県周南市/メンテナンスエンジニア】3年連続賞与6カ月以上 仕事の内容 国内シェアNO1キッツ子会社である当社でプラントや工場のバルブメンテナンスの一連業務をお任せします。キッツ製バルブ以外のメーカーにも携わる為、幅広い知識の習得と市場価値の向上を遂げられる環境です。 【詳細】■既存代理店orプラントメーカーからメンテンナンスや定修の相談、見積依頼、案件受注後の材料手配 等(営業事務と協業しながら実施します) ■営業Grとの協働体制が整っており、大型案件ではチームで取り組みます。技術的な相談を受ける中で、「こうしたらもっと良くなるのでは？」というご自身の気づきを伝えることが、信頼関係の構築や自身や当社の実績につながります。 募集職種 【山口県周南市/メンテナンスエンジニア】3年連続賞与6カ月以上

残業月10h未満◎完全週休2日制◎要資格取得者◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集！ 伴走者として、障がい者の活躍をサポートしませんか？ 【他社のサビ管とはひと味違う！？】 ・各拠点に「拠点長」がいるため、営業活動や売上管理などは必要ありません！ ・支援員等のメンバー育成など、「支援の質を高めること」に集中できます。 【具体的には‥】 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など ・関連機関との連絡調整 【キャリアパスや研修が充実！】 ・研修チームによる社内研修やOJT制度など、支援員やサービス管理責任者としてさらにキャリアアップするための社内制度が整っています。 ・サービス管理責任者の先には「エリアトレーナー」や「スーパーバイザー」など、幅広いキャリアパスをご用意しています。 ・外部専門家や有資格者による研修など、学ぶ機会も多く用意されているためご自身の専門性を向上させることができます。

採用を軸に、さまざまな広報活動をお手伝いいただきます。 採用ブランディングだけではなく、コーポレートブランディングも強化していくため、一緒に実務を担っていただける方を募集しています。

企業名 キチナングループ株式会社 求人名 【採用広報(管理職)】広報・PR/採用・コーポレートのブランディング業務 仕事の内容 採用を軸に、さまざまな広報活動をお手伝いいただきます。 採用ブランディングだけではなく、コーポレートブランディングも強化していくため、一緒に実務を担っていただける方を募集しています。 【詳細】■採用広報/PR戦略の立案・推進 ■オウンドメディアインタビュー企画・記事制作 ■各採用クリエイティブディレクション(Web/動画/販促物など) ■採用イベントの企画・運営 【魅力】■社長直下で圧倒的に成長できる ■成長企業でさまざまな打ち手を通して、経験を積める ■場合によっては勤務形態など相談可 募集職種 【採用広報(管理職)】広報・PR/採用・コーポレートのブランディング業務

モビリティの電動化・自動運転化を支える車載ECU向けハイブリッドコンデンサの開発。Tier1メーカーの厳しい要求に応え、高性能・高品質・高信頼性を実現するデバイス設計と製品評価を山口拠点で行います。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの開発・設計 仕事の内容 モビリティの電動化・自動運転化を支える車載ECU向けハイブリッドコンデンサの開発。Tier1メーカーの厳しい要求に応え、高性能・高品質・高信頼性を実現するデバイス設計と製品評価を山口拠点で行います。 車載ECUの搭載数増加に伴い、電源部に不可欠なハイブリッドコンデンサの重要性が高まっています。主な業務は新製品開発、立ち上げ、工場改善です。使用状態を想定した製品評価や自工程完結の工程設計を通じて、設計完成度の向上を図ります。顧客対応業務ではお客様の要望を自ら評価・報告することもあり、世界中の電装メーカーを通じて、より環境にやさしく豊かな社会形成に貢献する貴重な経験が積めます。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの開発・設計

未経験歓迎／高収入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、その他営業、アライアンス企画/推進 「営業って、正直きつそう。」 「売り込まないと数字が作れないんでしょ？」 そんなイメージを持っている方にこそ、知ってほしい仕事があります エコすまいるの仕事は、いわゆるガツガツした営業とはまったく違います。 訪問販売ではありません。 【完全反響型】のため、こちらから無理に電話をかけたり、 押し売りをしたりすることはありません。 お問い合わせいただいたお客様のお話を丁寧に聞き、 マニュアルに沿って分かりやすくご案内する。 それが、この仕事の基本です。 扱うのは、弊社取扱の大手メーカー製品のみ。 近年注目されている省エネ設備分野の商品ではありますが、 当社が選び抜いているのは「本当に品質と実績のあるもの」だけです。 商品力があるからこそ、「売る営業」ではなく、 「安心して案内する仕事」が成り立っています。 さらに、自治体からの補助金を有効活用しながら、 大手ハウスメーカーとも連携。 地域に根ざした取り組みを続けることで、 「よく分からないから不安」という声を、 「やってよかった」「付けて正解だった」という安心へと変えてきました。 実際にお客様からは、 「家計が助かった」 「もっと早く知りたかった」 「知り合いにも勧めたい」 といった声が数多く寄せられています。 その結果、ご紹介による受注数は業界屈指。 売り込まず、誠実に向き合ってきたことが、 数字としてもしっかり表れています。 ◎ 1日の流れ（例） 9:00｜出社 朝はゆっくりスタート。 通勤ラッシュを避けて出社できるので、無理なく 1日を始められます。 ↓ 11:00｜研修・ミーティング 商品知識やご案内の流れを確認。 未経験の方でも迷わないよう、マニュアルやロープレも用意しています。 ↓ 12:00〜13:00｜仲間とランチ チームでランチに行くことも多く、 仕事以外の話でリフレッシュ。オン・オフの切り替えを大切にしています。 ↓ 14:00｜お客様先へ移動 お問い合わせをいただいたお客様のお宅へ。 飛び込みや無理なアポ取りは一切ありません。 ↓ 15:00〜16:00｜お客様へのご案内 お話をじっくり聞きながら、 マニュアルに沿って丁寧にご案内します。 「ありがとう」「お願いしてよかった」と 直接言っていただける、やりがいのある時間です。 ↓ 17:00｜退社 その日の業務は終了。 休憩時間を含めて実働8時間。 メリハリをつけて、プライベートの時間もしっかり確保できます ~そんな弊社3つの特徴~ ① 稼げる/未経験でも結果が出る理由があります この仕事の大きな特徴は、未経験からでも始められるのに、しっかり稼げることです。 実際に活躍しているスタッフの多くは、営業未経験からのスタート。 特別な話術や、押しの強さは必要ありません。 大切なのは、 「人の話をきちんと聞けること」 「相手の立場で考えられること」 それだけです。 それでも、結果ははっきり出ています。 - ・年収2000万円超えのスタッフが11名在籍 ・入社1年で年収1000万円達成の実績あり - なぜ、未経験でもここまで稼げるのか。 理由はシンプルです。まず、 「1人で案内に行くことはありません。」 商談の中でも特に難しい説明や、最終的なクロージングは、 業界経験が長いトップセールスが必ず案内に入ります。 あなたは無理に背伸びをせず、 「ここからお願いします」と安心してトスするだけで大丈夫です。 それでも、その成果はあなた自身の数字として評価されます。 チームで動きながら、個人としてもしっかり稼げる仕組みです。 さらに、研修制度も手厚く整えています。 商品知識、話の進め方、案内のコツまで、 すべてマニュアル化されており、段階的に身につけられる環境。 「いきなり現場に出されて放置される」 そんなことは一切ありません。 未経験でも不安なく始められて、結果が出る。 だから、稼げる人が自然と増えていくのです。 ② 休める/稼ぐために、ちゃんと休む 「稼げる会社は、忙しくて休めない」 そんなイメージを持たれることも少なくありません。 ですが、エコすまいるは違います。 働き方も、ちゃんと現実的です。 - ・年間休日125日以上 ・有休消化率92％超え - しっかり働いて、しっかり休む。 それを会社として本気で大切にしています。 私たちはこう考えています。 長期休みがあっても、 お金がなければ心から楽しめない。 逆に、稼げていても休めなければ、続かない。 だからこそ、 仕事をきちんとやって、しっかり稼ぐ。 その上で、休みを思い切り楽しむ。 このバランスを大切にしています。 平日はメリハリを持って働き、 休むときは遠慮なく休む。 旅行に行く人もいれば、家族との時間を大切にする人もいます。 「稼ぐ」と「休む」 は、どちらか一方ではなく、両立できてこそ意味がある。 それがエコすまいるのスタンスです。 ③ 評価される/やった分だけ、ちゃんと返ってくる ここでの評価は、 一部の特別な人だけに与えられるものではありません。 「成果を出した人が、正当に評価される」 その当たり前を、私たちは本気で実現しています。 評価は4ヶ月に1回。 数字だけでなく、 日々の取り組み姿勢や成長も含めて総合的に判断します。 役職が上がれば、基本給も上がる。 やればやった分だけ、 昇給・昇格という形で、きちんと返ってきます。 キャリアステップも明確です。 - 一般社員 → マネージャー → 主任 → 課長 → エリア統括 → 支社長→役員 - 実際に、入社半年で主任へ昇格した実績もあります。 年功序列は一切なく、 年齢や社歴に関係なく、チャンスがあります。 ◎採用担当からの声◎ 「入社して5年が経ちました。最初は営業として入社しましたが、 今は人事として採用にも関わっています。仕事のやりがいも、プライベートの充実も、どちらも大切にできるようになりました。 同じ会社で、営業も人事も経験できるとは思っていませんでしたが、 『挑戦したい』と言えば、背中を押してくれる会社です。」 評価されるから、挑戦できる。 挑戦できるから、成長できる。 それがエコすまいるです。

電動化・自動運転化で需要が急増する車載向けアルミ電解コンデンサ事業にて、経営陣と共に事業計画策定や収支管理、課題分析、成長に向けた戦略立案と実行を推進し、世界の自動車産業を支えるお仕事です。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】事業企画（導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサ） 仕事の内容 電動化・自動運転化で需要が急増する車載向けアルミ電解コンデンサ事業にて、経営陣と共に事業計画策定や収支管理、課題分析、成長に向けた戦略立案と実行を推進し、世界の自動車産業を支えるお仕事です。 車載向けハイブリッドアルミ電解コンデンサに関する事業企画の推進を担当します。経営陣と共に将来の事業成長に向けた課題分析、打ち手の検討・実行を行うほか、戦略立案や関係部門（大阪本部や海外工場等）との連携・プロジェクト推進、コンプラ事故ゼロの継続を担います。係長と協働しつつ業務課題の抽出や解決提案を行い、専門家として周囲を巻き込みながらグローバルな供給体制を支えます。 募集職種 【山口】事業企画（導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサ）

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

半導体業界の成長に伴いEUV露光向けペリクルの需要が増加し、世界唯一のEUVペリクル製造メーカーとして、次世代EUVペリクル製造に必要な装置を設計し、試作機による検証を行い量産機設計、作製まで担当頂きます。

企業名 三井化学株式会社 求人名 【山口/ECV装置設計】世界唯一のEUVペリクル製造メーカー/需要拡大に伴う募集 仕事の内容 半導体業界の成長に伴いEUV露光向けペリクルの需要が増加し、世界唯一のEUVペリクル製造メーカーとして、次世代EUVペリクル製造に必要な装置を設計し、試作機による検証を行い量産機設計、作製まで担当頂きます。 【業務内容】次世代ペリクル部材洗浄装置：次世代ペリクルの清浄度仕様を満たす装置設計、および試作・量産機の作製 【募集背景】拡大する市場をキャッチアップして製品を提供するため、製造部門の強化を計画。EUV露光による微細化が原動力となって半導体製造プロセスは日々進歩しており、EUV露光で使用されるEUVペリクルも日々品質向上を求められています。唯一無二の全く新しい技術革新に挑戦する技術者を応募します。 募集職種 【山口/ECV装置設計】世界唯一のEUVペリクル製造メーカー/需要拡大に伴う募集

■経理業務からスタートし、将来的に経営企画業務を担当■予算立案や実績分析、KPI管理などを通じて経営判断をサポート■財務諸表の読み解きや経営会議資料の作成など、経営層の意思決定を数値面から支援

企業名 株式会社中特ホールディングス 求人名 【経営企画】財務分析/経営戦略立案/数値管理 仕事の内容 ■経理業務からスタートし、将来的に経営企画業務を担当■予算立案や実績分析、KPI管理などを通じて経営判断をサポート■財務諸表の読み解きや経営会議資料の作成など、経営層の意思決定を数値面から支援 【具体的業務】 経営戦略の立案・実行支援、中期経営計画や年度予算の策定、各部門のKPI管理と進捗モニタリング、経営会議資料の作成と分析、財務諸表の読み解きと経営判断への活用、グループ会社の経営数値の集約と分析、経理部門との連携によるコスト管理・収益改善提案などを担当していただきます。 募集職種 【経営企画】財務分析/経営戦略立案/数値管理

世界唯一のEUVペリクル量産メーカーである当社にて、次世代EUVペリクル製造に必要な装置の設計・試作機検証から量産機設計・作製までを一貫して担当し、最先端半導体の製造を設備面から牽引します。

企業名 三井化学株式会社 求人名 【山口/EUV装置設計担当(次世代装置設計・量産化)】フレックスタイム制 仕事の内容 世界唯一のEUVペリクル量産メーカーである当社にて、次世代EUVペリクル製造に必要な装置の設計・試作機検証から量産機設計・作製までを一貫して担当し、最先端半導体の製造を設備面から牽引します。 【詳細】■次世代EUVペリクル部材洗浄装置等の仕様検討・構想設計 ■試作機による検証および量産機設計・作製 ■加工・装置メーカーとの折衝・仕様すり合わせ ■量産立上げおよび製造現場への展開 【ポジションの魅力】世界で唯一無二の先端半導体部材に関わり、ナノレベルの清浄度が求められる極限の装置開発に挑戦できます。自らの設計した装置がグローバルな半導体進化を支えるダイナミズムを実感可能です。 募集職種 【山口/EUV装置設計担当(次世代装置設計・量産化)】フレックスタイム制

車載向けハイブリッドコンデンサの新製品開発や立上げ、工場改善を担当します。材料や設備メーカーと新工法を開発し特性バラツキ低減を図るほか、ビッグデータを活用したＤＸでの改善活動などを行います。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの開発・設計 仕事の内容 車載向けハイブリッドコンデンサの新製品開発や立上げ、工場改善を担当します。材料や設備メーカーと新工法を開発し特性バラツキ低減を図るほか、ビッグデータを活用したＤＸでの改善活動などを行います。 山口拠点を軸に、車載ＥＣＵ向けハイブリッドコンデンサの高性能・高品質・高信頼性・安定供給を目指します。具体的には、他社に先駆けた要素技術や商品開発、製造現場と協業した工法・工程の見直し、供給先の材料評価、課題への改善活動を行います。生産設備のリアルタイム情報から統計的分析を行うＤＸスキルも磨けます。将来的にマレーシア拠点へ駐在し、現地のローカル人材へ指導を行うこともあります。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの開発・設計

あらゆる業界のお客様(経営層やユーザー部門)に対し、外部環境やIR情報/ドキュメントデータ/顧客の声などを踏まえ本質的な課題仮説を立案・提案し、社内外のエンジニア/専門部隊をリードしつつ、案件を推進します

企業名 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 求人名 【山口/エリア限定職】法人営業-DXソリュ―ション_経営/業務課題を解決 仕事の内容 あらゆる業界のお客様(経営層やユーザー部門)に対し、外部環境やIR情報/ドキュメントデータ/顧客の声などを踏まえ本質的な課題仮説を立案・提案し、社内外のエンジニア/専門部隊をリードしつつ、案件を推進します 顧客対応の総合窓口として経営目線を持ちつつ、顧客に伴奏するスタイルです。深い顧客関係性を構築しながら、顧客課題に真正面から向き合います。【商材】マルチベンダー提案可能。業務システム/経営課題に紐づく基幹システムに加え、ハード製品も織り交ぜた提案が可能【主なテーマ例】DX化および働き方改革実現／情報セキュリティ／AIを活用した業務効率化/業務プロセスデジタル化／情報の一元管理・共有／基幹システム変更等 募集職種 【山口/エリア限定職】法人営業-DXソリュ―ション_経営/業務課題を解決

半導体業界の成長に伴いEUV露光向けペリクルの需要が増加し、世界唯一のEUVペリクル製造メーカーとして、EUVペリクルに関する生産・品質管理、改善業務を行い、新技術探索及び生産工程への適用を実施します。

企業名 三井化学株式会社 求人名 【山口/プロセスエンジニア】世界唯一のEUVペリクル製造メーカー 仕事の内容 半導体業界の成長に伴いEUV露光向けペリクルの需要が増加し、世界唯一のEUVペリクル製造メーカーとして、EUVペリクルに関する生産・品質管理、改善業務を行い、新技術探索及び生産工程への適用を実施します。 【業務内容】■製品の品質・歩留まり・コスト改善業務■品質問題発生時の顧客対応と改善検討業務 【募集背景】EUV露光による微細化が原動力となって半導体製造プロセスは日々進歩しており、EUV露光で使用されるEUVペリクルも日々品質向上を求められています。製品開発・製造、品質管理技術をブラシュアップするため、唯一無二の全く新しい技術革新に挑戦する技術者を応募します。 募集職種 【山口/プロセスエンジニア】世界唯一のEUVペリクル製造メーカー

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

鉄鋼・電子材料・フィルム製造に関わる機械設備の導入・改造に関するエンジニアリングが主な業務となります。当社機械設備の新設、改造の計画、検討、見積および、製作図面の作成、協力会社による製作及び

企業名 東洋鋼鈑株式会社 求人名 【山口/下松】機械系エンジニア★年休120日/東洋製罐G/ベテラン歓迎/基本転勤無 仕事の内容 鉄鋼・電子材料・フィルム製造に関わる機械設備の導入・改造に関するエンジニアリングが主な業務となります。当社機械設備の新設、改造の計画、検討、見積および、製作図面の作成、協力会社による製作及び 納期管理のフォロー、工事施工管理を一貫して行います。【具体的には】■機械設備の新設及び改造に関する計画、設計、発注■機械設備全般の据付、工事の計画、発注■機械設備の試運転計画及び調整【魅力】導入される設備全般を取り扱う部署のため、製造技術を踏まえた機械設備に幅広く関わる事でエンジニアとしての技術力向上が可能。また、計画から立上げまで一貫して業務に携わる事ができ、大きな達成感を得る事ができます。 募集職種 【山口/下松】機械系エンジニア★年休120日/東洋製罐G/ベテラン歓迎/基本転勤無

■資産活用営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【山口】資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【山口】資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎

製油所の安全安定操業の源である設備（特に塔槽、熱交換器、配管等の静機器設備）の維持管理、信頼性向上（トラブル削減）と競争力強化を担う業務です。社会のエネルギー基盤を支えるやりがいのある仕事です。

企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【麻里布(山口県岩国市近郊)】静機器の検査エンジニア（石油精製プラント） 仕事の内容 製油所の安全安定操業の源である設備（特に塔槽、熱交換器、配管等の静機器設備）の維持管理、信頼性向上（トラブル削減）と競争力強化を担う業務です。社会のエネルギー基盤を支えるやりがいのある仕事です。 ■製油所の静機器に関しその腐食・劣化・損傷メカニズムを考慮した装置トラブルのリスクの事前評価、機器保全戦略・検査計画の策定■戦略・計画に基づき正しく検査・補修案を起案、製油所の信頼性維持・向上へ貢献■腐食・検査・材料に関わるトラブルシューティング及び技術検討・水平展開の提案や機器保全戦略/検査計画への反映■新規検査技術の適用・導入検討■建築/土木/プラント設備メンテナンスに関する設計・施工管理 募集職種 【麻里布(山口県岩国市近郊)】静機器の検査エンジニア（石油精製プラント）

基本1日1軒。一人ひとりの暮らしを支える介護/sHC046C

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ホームヘルパー ✅利用者さまのご自宅で、いつもの暮らしを支える仕事です。 基本は1日1軒。毎週決まった曜日に同じ方を訪問し、 一人ひとりに合わせて日常生活をサポートします。 【担当すること】 〇調理や家事などの生活援助 〇食事や排泄の介助 〇喀痰吸引、胃ろう・腸ろうによる経管栄養などの医療的ケア 〇夜間の見守り、起床のお手伝い 支援内容は利用者さまによって異なります。 家事や見守りに加え、身体介助・医療的ケアも含むお仕事です。 【資格取得からスタート】 介護の経験・資格がない方も応募できます。 業務に必要な資格は就業前に取得。 受講・取得費用は無料で、座学1日・実技1日・現場同行1日の研修があります。 利用者さまごとのサービス手順書や、困ったとき・緊急時の連絡先も整えています。 【働き方】 訪問先へ直行直帰が可能。 日勤・夜勤を含むシフト制で、休日は週休2日です。 勤務時間や支援内容は訪問先によって異なります。残業はほぼありません。 【応募前に仕事内容を知りたい方へ】 オンライン会社説明会では、 事業・業務内容・賃金をご案内し、質問にもお答えします。 介護の仕事を具体的に知ってから選考に進みたい方もご参加ください。

＼完全週休2日制でメリハリ勤務！／未経験OK★残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：英語講師/トレーナー ＼完全週休2日制でメリハリ勤務！／ 未経験OK！英会話スクール運営スタッフ ★英語を活かせる ★基本12時出社・残業少なめ ★第二新卒歓迎 ◆ 英語が好き、教育に関わりたい、 キャリアアップしたい ――その想い、全部叶います ◆全国190校以上を展開する 英会話スクール「AEON（イーオン）」で、 【スクール運営スタッフ（正社員）】を募集！ ◆英語を活かせる ◆未経験から教育業界へチャレンジOK ◆充実の研修制度で安心スタート ◆将来はスクールマネージャーや本社勤務も！ 【仕事内容】英会話スクールの運営全般をお任せします ＼入社後は丁寧な研修あり！未経験でも安心です／ 具体的な業務内容： ◆生徒様とのカウンセリング対応 ◆学習進捗のサポート、ICTツールを使った学習管理 ◆新規・継続入会のご案内や手続き ◆売上・経費管理、レッスンのスケジュール調整 ◆スクール全体のマネジメント業務 1日の流れ（例）： • 12:00 出勤・全体ミーティング • 13:00 事務処理・メール対応 • 15:00 ランチタイム • 16:00 キッズや保護者様対応 • 18:00 学習カウンセリング・入会案内 • 21:00 退勤（平均残業時間10h未満） 【キャリアパスとやりがい】 • 1〜3年でスクールマネージャーへ昇格も可能 • 英語力を磨いてティーチングマネージャーへ • 本社勤務や商品企画、法人営業など多様なキャリアが選べる

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの次世代商品開発から量産立上げ、品質改善、VEまでを担当。車載やAIサーバー向けに、新製品開発または工場技術を中心に最先端のモノづくりを推進します

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子コンデンサの開発・設計・工場技術 仕事の内容 導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの次世代商品開発から量産立上げ、品質改善、VEまでを担当。車載やAIサーバー向けに、新製品開発または工場技術を中心に最先端のモノづくりを推進します 山口拠点を中心に車載ECUやAIサーバー電源向けコンデンサの企画・設計、プロセス設計、量産立上げ、品質改善、VE活動を担当します。データ解析と現物観察により不良・ばらつきの真因を特定し、設計や設備条件まで遡った恒久対策を実施。性能を維持しながら原価低減を図るVE推進のほか、確立した商品・プロセスのマレーシア拠点へのグローバル展開・立上げ支援・技術指導もご経験に応じ担います。 募集職種 【山口】導電性高分子コンデンサの開発・設計・工場技術

製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上と競争力強化を担う業務。主として、製油所における石油精製プラント・石油化学プラント・発電プラントにおいて、電気（強電）設備または計装（弱電）設備を管理

企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【麻里布(山口県岩国市近郊)】電気・計装/プラントエンジニア 仕事の内容 製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上と競争力強化を担う業務。主として、製油所における石油精製プラント・石油化学プラント・発電プラントにおいて、電気（強電）設備または計装（弱電）設備を管理 する業務です。 【業務詳細】計装電気グループ計装チーム：プラントの計装機器の保全（検査/寿命評価/更新/改良）の設備戦略（方針）の立案／補修及び新設工事の計画・指示・管理 ※設備の寿命を適切に評価し、プラントの信頼性を高めることで、社会のエネルギー基盤を支える業務です。 募集職種 【麻里布(山口県岩国市近郊)】電気・計装/プラントエンジニア

★メーカー × 稼げる × ホワイトな働き方を実現★ 建築塗料のメーカーとして国内シェアNo.1を誇る当社で、建築物の屋根や外壁、内装、床、屋上などへの塗装作業のスケジュール管理や安全管理をお任せします。

企業名 エスケー化研株式会社 求人名 山口【施工管理】第二新卒歓迎/国内シェアNo.1塗料メーカー/賞与7.5ヶ月 仕事の内容 ★メーカー × 稼げる × ホワイトな働き方を実現★ 建築塗料のメーカーとして国内シェアNo.1を誇る当社で、建築物の屋根や外壁、内装、床、屋上などへの塗装作業のスケジュール管理や安全管理をお任せします。 【詳細】■住宅メーカー等から受け取った全体のスケジュールを元に、施工計画を立てて、塗装する職人や資材の手配を進めます。工事が始まれば、スケジュール通りに作業が進むよう、業務・安全・品質を管理します。 ■メーカーの施工管理職のため、ホワイトな働く環境が整っています。 ■塗装作業は一切なし、見積や事務処理は分業化、システム導入により書類作成も効率化などにより、本来の管理業務に集中できます。 募集職種 山口【施工管理】第二新卒歓迎/国内シェアNo.1塗料メーカー/賞与7.5ヶ月

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

三菱ケミカルグループ内外のプラント（主に化学・医薬・樹脂加工設備）の設備管理業務を担当する仕事です。【仕事内容】顧客と同じ立場（オーナーサイドで）で顧客設備の順調な稼働を維持する為に、保全計画から

企業名 三菱ケミカルエンジニアリング株式会社 求人名 【宇部市】設備管理エンジニアA （化学・医薬・樹脂加工設備の設備管理業務） 仕事の内容 三菱ケミカルグループ内外のプラント（主に化学・医薬・樹脂加工設備）の設備管理業務を担当する仕事です。【仕事内容】顧客と同じ立場（オーナーサイドで）で顧客設備の順調な稼働を維持する為に、保全計画から 実行・取り纏めまでの計画業務や、トラブル発生時は原因究明から再発防止・未然防止対策の検討を行います。また、より効率的な設備管理の実現のために、ITの活用や設備の自動化検討も行い、新しい保全手法の検討にもチャレンジ出来ます。【本ポジションの魅力】工事設計、管理、保全計画立案、トラブル対応、計画保全対応、DX適用による将来に向けた業務改革検討、医薬向けGMP管理など幅広い領域の経験が積めます。 募集職種 【宇部市】設備管理エンジニアA （化学・医薬・樹脂加工設備の設備管理業務）

在宅研修・PC貸与！未経験から上場グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

廃棄物のリサイクル・再資源化に向けた技術開発・プロジェクト進行部門の部長候補として、技術開発および既存事業の技術向上を牽引。高度資源循環に向けたプロジェクト管理・事業化を推進していただきます。

企業名 株式会社中特ホールディングス 求人名 山口県周南市【研究開発部門責任者】部長候補/退職金制度有 仕事の内容 廃棄物のリサイクル・再資源化に向けた技術開発・プロジェクト進行部門の部長候補として、技術開発および既存事業の技術向上を牽引。高度資源循環に向けたプロジェクト管理・事業化を推進していただきます。 ■フッ素の再資源化や太陽光パネルリサイクル等、高度資源循環プロジェクトの具現化 ■難処理物の再資源化・リサイクルに向けた研究開発・技術検証 ■技術開発プロジェクトのマネジメント（進捗管理・事業化推進・外部機関との連携調整） ■現場や営業メンバーと密に連携した技術開発の強力な推進 ■分析担当を中心としたチームの統括・マネジメント 募集職種 山口県周南市【研究開発部門責任者】部長候補/退職金制度有

世界トップクラスのシェアを誇る半導体露光用防塵カバー「DUVペリクル」の製品開発(新規・改良)および量産化を担当。顧客要求を踏まえた仕様設計から材料選定、量産立上げ、知財戦略まで一貫して牽引します。

企業名 三井化学株式会社 求人名 【山口/DUV製品開発(半導体ペリクル)】フレックスタイム制 仕事の内容 世界トップクラスのシェアを誇る半導体露光用防塵カバー「DUVペリクル」の製品開発(新規・改良)および量産化を担当。顧客要求を踏まえた仕様設計から材料選定、量産立上げ、知財戦略まで一貫して牽引します。 【詳細】■半導体顧客要求に対応したDUVペリクル銘柄の開発・上市・顧客評価■膜・接着剤・フレーム等の材料評価および選定■製品性能評価・品質改善活動■仕様設計・知的財産権の確保(特許出願・クリアランス等)■製造部門と協業した量産立上げ支援■次世代銘柄の設計 募集職種 【山口/DUV製品開発(半導体ペリクル)】フレックスタイム制

業界シェアNo1のハイブリッドコンデンサのグローバル顧客向け商品提案・顧客折衝を担当。顧客ニーズ起点での課題解決型ソリューション提案や新製品創出を行い、車載・AI分野の事業成長を推進します。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】アルミ電解コンデンサのFAE（技術営業） 仕事の内容 業界シェアNo1のハイブリッドコンデンサのグローバル顧客向け商品提案・顧客折衝を担当。顧客ニーズ起点での課題解決型ソリューション提案や新製品創出を行い、車載・AI分野の事業成長を推進します。 市場・競合分析による顧客トレンドの把握と価値創出をはじめ、顧客訪問を通じた技術訴求による設計支援や製品採用の獲得を担います。営業・工場内部と連携した新製品創出のほか、製品評価や回答書作成など総合的な業務を経験。最先端技術に触れつつ顧客目線の技術者として成長でき、将来は海外駐在（欧米等）の可能性もあります。社歴に関係なくフラットに議論する活発な環境で出張やWeb会議も活用し活動します。 募集職種 【山口】アルミ電解コンデンサのFAE（技術営業）

プライベート重視でもOK♪働きやすさも収入も、両方手に入る職場！

仕事内容: ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ※45歳未満の方を対象とした求人です（例外事由3号イ） ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 【注目ポイント】 ★応募者全員と面接 ★未経験スタートのスタッフ多数 ★未経験でも月給28万円スタート ★最短1年で店長昇格（月給55万円以上も可能） ★自己資金ゼロから独立を目指せる制度あり 「今より収入を上げたい」 「未経験からキャリアアップしたい」 「将来は自分のお店を持ちたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 【仕事内容】 未経験からのスタートを前提とした採用なので、 特別な知識や飲食業界での経験は必要ありません。 まずは覚えやすい業務からスタートし、 少しずつできる仕事を増やしていきます。 ▼お任せする業務 ・ホールでの接客対応 ・洗い場での片付け、清掃 ・食材の仕込み ・チャーハンなどの調理 ・ラーメンの調理、盛り付け ・発注やレジ締めなど店舗運営のサポート 注文はタブレットが中心です。 業務のDX化も進んでいるため、飲食業界が初めての方でも仕事を覚えやすい環境です。 業務を覚え、できることが増えるほど昇給・昇格のチャンスも広がります。 将来的には店長へのキャリアアップはもちろん、独立オーナーを目指すことも可能です。

車載向けハイブリッドアルミ電解コンデンサの新製品開発、設計、工場改善を担当。世界シェアトップの製品を通じ、モビリティの電動化や自動運転化に貢献する、専門性の高いエンジニアとして活躍いただきます。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの開発・設計 仕事の内容 車載向けハイブリッドアルミ電解コンデンサの新製品開発、設計、工場改善を担当。世界シェアトップの製品を通じ、モビリティの電動化や自動運転化に貢献する、専門性の高いエンジニアとして活躍いただきます。 山口拠点を軸に、車載ECU向けハイブリッドコンデンサの「新製品開発」「製品立上げ」「工場改善」を担います。材料・設備メーカーと連携した新材料・工法の開発や、ビッグデータを活用した特性バラツキ低減、DXによる工程改善を実施。海外拠点（マレーシア）での現地指導の機会もあり、開発から顧客対応まで一気通貫で携わることで、自動車の進化を支える高度な技術スキルを習得できる環境です。 募集職種 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの開発・設計

業界シェアNo1のハイブリッドコンデンサのグローバル顧客向け商品提案・顧客折衝を担当。顧客ニーズ起点での課題解決型ソリューション提案や新製品創出を行い、車載・AI分野の事業成長を推進します。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【山口】アルミ電解コンデンサのFAE（技術営業）【グローバルシェアNo１製品】 仕事の内容 業界シェアNo1のハイブリッドコンデンサのグローバル顧客向け商品提案・顧客折衝を担当。顧客ニーズ起点での課題解決型ソリューション提案や新製品創出を行い、車載・AI分野の事業成長を推進します。 市場・競合分析による顧客トレンドの把握と価値創出をはじめ、顧客訪問を通じた技術訴求による設計支援や製品採用の獲得を担います。営業・工場内部と連携した新製品創出のほか、製品評価や回答書作成など総合的な業務を経験。最先端技術に触れつつ顧客目線の技術者として成長でき、将来は海外駐在（欧米等）の可能性もあります。社歴に関係なくフラットに議論する活発な環境で出張やWeb会議も活用し活動します。 募集職種 【山口】アルミ電解コンデンサのFAE（技術営業）【グローバルシェアNo１製品】

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

世界唯一のEUVペリクル製造拠点にて、最先端露光向けペリクルの生産・品質管理、歩留まり・コスト改善を担当。新技術探索から生産工程への適用、品質課題発生時の顧客対応まで一貫して担います。

企業名 三井化学株式会社 求人名 【山口/EUVペリクル技術サポート・プロセスエンジニア】フレックスタイム制 仕事の内容 世界唯一のEUVペリクル製造拠点にて、最先端露光向けペリクルの生産・品質管理、歩留まり・コスト改善を担当。新技術探索から生産工程への適用、品質課題発生時の顧客対応まで一貫して担います。 【詳細】(1)EUVペリクルの品質・歩留まり・コスト改善業務 (2)品質問題発生時の顧客対応・改善検討 (3)新技術探索および生産工程への適用検討 【業務の魅力】EUV露光による半導体微細化を支える世界唯一のサプライヤーとして、唯一無二の技術革新に最前線で挑戦可能。国内外の先端半導体メーカーとの技術的ディスカッションを通じ、拡大するグローバル市場を牽引するダイナミズムを実感できます。 募集職種 【山口/EUVペリクル技術サポート・プロセスエンジニア】フレックスタイム制

未経験歓迎。デジタル領域を支える確認スタッフ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア ＼未経験からIT業界へ挑戦／ Webサイト・アプリ・広告クリエイティブを支える システムテスター募集！ Mega Diamante合同会社では、BPO事業として、ブランド設計、キービジュアル制作、マーケティング支援、広告運用支援、システムテスター、ロゴ制作、広告代理店業務など、 企業のデジタル×マーケティング領域を幅広くサポートしています。 近年、クライアント企業から、 「公開前のWebサイトをチェックしてほしい」 「アプリのボタンや画面遷移を確認してほしい」 「広告ページや入力フォームに不具合がないか見てほしい」 「制作後の運用・保守までサポートしてほしい」 といったご依頼が増えてきました。 そこで今回、Webサイトやアプリ、各種デジタルコンテンツの動作確認を行う システムテスターを募集します。 難しいプログラミング作業はありません。 まずはチェックリストに沿って、画面表示やボタン操作、入力フォームなどを確認するところからスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ・Webサイトの表示確認 ・スマホアプリ、Webアプリの動作確認 ・ボタン、リンク、メニューの操作チェック ・画面遷移が正しく行われるかの確認 ・入力フォームの送信テスト ・スマホ、PCなど端末別の表示チェック ・広告ページ、LP、キャンペーンページの確認 ・不具合や違和感の記録 ・チェックシートへの入力 ・制作担当、開発担当への報告 ・修正後の再確認 案件によっては、ブランド施策やキャンペーン施策に関連するデジタルコンテンツ、簡易アプリ、診断コンテンツなどの確認業務もあります。 「普段からスマホアプリをよく使う」 「ゲームやWebサービスが好き」 「細かい違和感に気づきやすい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方に向いている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験でも始めやすい理由 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、ITの基礎知識やチェック業務の流れから丁寧に研修します。 いきなり難しい作業を任せるのではなく、まずは先輩のサポートを受けながら、決められた確認項目に沿って作業を進めていきます。 確認する内容は、 ・文字が正しく表示されているか ・ボタンを押すと正しい画面に移動するか ・入力フォームが問題なく送信できるか ・スマホ画面で崩れていないか ・エラーが出ていないか など、ユーザー目線で確認する内容が中心です。 未経験からでも、少しずつIT業界の仕事に慣れていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事で身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━ ・IT、Web、アプリの基礎知識 ・システムテストの基本スキル ・チェックシート、報告書作成スキル ・不具合の見つけ方、伝え方 ・Webサイトやアプリの仕組みに関する知識 ・広告、マーケティング、クリエイティブ領域の知識 ・ITサポート、ヘルプデスクにもつながる実務経験 将来的には、システムテスターだけでなく、ITサポート、ヘルプデスク、Web運用、アプリ検証、システム運用サポートなど、幅広いキャリアを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━ ・ゲームやスマートフォンアプリが好き ・Webサービスをよく利用する ・新しいアプリを試すのが好き ・細かいミスや違和感に気づきやすい ・コツコツ作業に集中できる ・一人で黙々と進める作業も苦にならない ・IT業界に興味がある ・未経験から手に職をつけたい ・オフィスワークに挑戦したい ・正社員として安定して働きたい ・将来的にITサポートやシステム運用にも挑戦したい ━━━━━━━━━━━━━━ ◆活かせる経験 ━━━━━━━━━━━━━━ ・接客、販売、営業などの経験 ・コールセンター、カスタマーサポートの経験 ・PCを使った業務経験 ・Webサイトやアプリを日常的に使っている経験 ・ゲーム、アプリ、ITサービスへの興味 ※上記は必須ではありません。 未経験の方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆研修について ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、IT業界の基礎から学べる研修をご用意しています。 ・PC操作の基礎 ・IT、Web、アプリの基本知識 ・テスト業務の進め方 ・チェックシートの使い方 ・不具合報告の書き方 ・ビジネスマナー ・情報セキュリティの基礎 研修後は、簡単な確認業務からスタートし、徐々に担当できる業務を広げていきます。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

無資格未経験OK◎／直行直帰／賞与・昇給あり/sHC046C

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー ━━━━━━━━━━━━━━ ＜注目ポイント！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 賞与・昇給あり ＋ 夜勤手当（1回最大5,000円） ✅ 直行直帰OK！シフト制の週休2日 ✅ 残業ほぼなし！有給取得推奨 ✅ 男女ともに産休・育休の取得実績多数！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜主な業務内容＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 基本的には1日1軒のご自宅を訪問し、 おひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 【具体的な仕事内容】 生活援助： 調理・食事・排泄の介助、家事など 医療的ケア： 痰の吸引、胃ろう・腸ろう（経管栄養） 夜間対応： 就寝中の見守り、起床のお手伝い といった医療的ケアを含めた日常生活全般です。 支援内容はご利用者によってそれぞれです。 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ◆動画でお仕事の流れを紹介しています♪ 「【ホームケア土屋】重度訪問介護ってどんなお仕事？」 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験・無資格でも安心！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 気管切開による喀痰(かくたん)吸引や 胃ろうを用いた経管栄養など、 医療的ケアが必要な方もいらっしゃるため、 入社時に資格を取得していただきます。 ・受講・取得費用は無料！ ・座学(1日)・実技(1日)・現場(1日)(※同行)です ━━━━━━━━━━━━━━ ＜オンライン会社説明会実施中＞ ━━━━━━━━━━━━━━ オンラインにて会社説明会を実施しております。 事業内容や業務内容の他、賃金について等もご案内します。 質疑応答の時間も設けておりますので、 選考前に気になることなどを確認が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜キャリアと働きやすさ＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 若手も活躍中！ 社歴に関わらず、30代で管理職に就いているメンバーも。 パパ社員も育休取得！ 男性の育休体験記はHPで公開中！

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

新築分譲住宅の企画・設計・施工・販売を一気通貫で事業を展開する当社にて設計士を募集。落ち着いた風土、雰囲気を持つ当社にて腰を据えて長く地元に根差して仕事をされていきたい方は是非ご応募ください。

企業名 株式会社アズ 求人名 防府/【設計士：デザイン性の高い新築住宅】有資格者・経験者歓迎 仕事の内容 新築分譲住宅の企画・設計・施工・販売を一気通貫で事業を展開する当社にて設計士を募集。落ち着いた風土、雰囲気を持つ当社にて腰を据えて長く地元に根差して仕事をされていきたい方は是非ご応募ください。 ■業務内容：お客様の要望をヒアリングし、設計プランを提案。打ち合わせに必要な書類作成も行います。 【当社のこだわり】 ■地域密着型で土地探しから施工まで一貫対応、顧客との信頼関係を重視。■品質を落とさず、耐久性・安全性・デザイン性を兼ね備えた住宅を提供。■柔軟なオーダーメイド提案で顧客の理想や予算に合わせた家づくり。■専門資格を持つスタッフが在籍し、設計から施工まで自社完結で迅速対応。 募集職種 防府/【設計士：デザイン性の高い新築住宅】有資格者・経験者歓迎

三菱ケミカルグループ内外のプラント（主に化学・医薬・樹脂加工設備）の設備管理業務を担当する仕事です。【仕事内容】顧客と同じ立場（オーナーサイドで）で顧客設備の順調な稼働を維持する為に、保全計画から

企業名 三菱ケミカルエンジニアリング株式会社 求人名 【光市】設備管理エンジニアA （化学・医薬・樹脂加工設備の設備管理業務） 仕事の内容 三菱ケミカルグループ内外のプラント（主に化学・医薬・樹脂加工設備）の設備管理業務を担当する仕事です。【仕事内容】顧客と同じ立場（オーナーサイドで）で顧客設備の順調な稼働を維持する為に、保全計画から 実行・取り纏めまでの計画業務や、トラブル発生時は原因究明から再発防止・未然防止対策の検討を行います。また、より効率的な設備管理の実現のために、ITの活用や設備の自動化検討も行い、新しい保全手法の検討にもチャレンジ出来ます。【本ポジションの魅力】工事設計、管理、保全計画立案、トラブル対応、計画保全対応、DX適用による将来に向けた業務改革検討、医薬向けGMP管理など幅広い領域の経験が積めます。 募集職種 【光市】設備管理エンジニアA （化学・医薬・樹脂加工設備の設備管理業務）

チームで“働き続けられる環境”をつくるキャリアアドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、コールセンター管理/運営、キャリアアドバイザー ■ 年間休日127日／土日祝休み ■ 残業月平均10h程度 ■ 若手から数値管理・改善提案に関われる環境 =========================================================== 「チームで動くのが好き」 「感覚ではなく、整理して伝える仕事がしたい」 そんな方に、ぴったりのポジションです。 サテラボでは、 一般企業で働く障がいのあるご利用企業様の従業員と、 その受け入れ企業をチームで支えながら、安定した運用をつくることを大切にしています。 計画を立てること・数字で状況を見ること・相手にわかりやすく説明すること 特別な資格や福祉の経験は必要ありません。話を聞くこと・状況を整えることが好きな方なら、大歓迎です！ ＜仕事内容＞ ご利用企業様の従業員と企業の双方を担当し、「定着」と「業務が安定して進む仕組みづくり」を行います。 個人で抱え込まず、チームで成果をつくる仕事です。 ◆ ご利用企業様の従業員へのサポート 業務状況やコンディションの確認、課題整理、改善行動の設計。 ◆ クライアント支援 定例MTG、業務設計の見直し、生産性・定着率向上のための改善提案。 ◆ 拠点運営 稼働率／定着率／生産性の管理と施策立案。 若手でも、拠点の数字をどう動かすかを考える場に参加します。 ＜この仕事の魅力＞ ・数字と事実をもとに「できた」を積み上げられる ・法人折衝×改善提案×数値管理を横断できる ・落ち着いた環境で、着実に成長できる 日々の実務を通じて、課題整理力・合意形成力・業務設計力が自然と磨かれていきます。 ＜働く環境＞ 社会課題に向き合うからこそ、働き方は持続可能に。 ・年間休日127日／土日祝休み ・残業全社平均10h/月程度 ・リフレッシュ休暇（年3日） ・年1回の人事考査による昇給 結婚祝金・出産祝金・勤続表彰制度・家族宛のお歳暮など、社員の人生の節目を大切にする文化も根付いています。 =========================================================== 私たちが目指すのは、「支援すること」そのものではなく、ご利用企業様の従業員一人ひとりが、 自分らしく働き続けられる環境を企業とともにつくること。 誰かの“できた”を、仕組みで支える仕事です。 ご応募をお待ちしています。

半導体露光向けDUVペリクルの製造プロセス開発および製造設備の導入・立上げ、量産後の改善を担当。高品質・安定供給の実現に向けて、工程設計や設備仕様検討、メーカーとの共同開発を牽引いただきます。

企業名 三井化学株式会社 求人名 【山口/DUVプロセス開発・設備導入立上】フレックスタイム制 仕事の内容 半導体露光向けDUVペリクルの製造プロセス開発および製造設備の導入・立上げ、量産後の改善を担当。高品質・安定供給の実現に向けて、工程設計や設備仕様検討、メーカーとの共同開発を牽引いただきます。 【詳細】■DUVペリクル製造工程の品質・生産性向上に向けた工程設計・改善業務■生産設備の仕様検討、設計、導入、設備立上げおよび量産適用■工程異常や品質課題の原因解析および改善推進■材料・設備メーカーとの技術協議・共同開発推進■新規製造技術開発と将来展開検討 募集職種 【山口/DUVプロセス開発・設備導入立上】フレックスタイム制

■担当顧客がその先のお客様(消費者や取引先など)へ、当社のデジタル印刷技術で出力された「コミュニケーション媒体(チラシ/DM/カタログなど)」を活用することで、より接点力強化に繋がるソリューションを提供する

企業名 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 求人名 [JGS1_35]【山口/地域限定】法人営業(GC営業)/富士フイルムG/印刷業界出身歓迎 仕事の内容 ■担当顧客がその先のお客様(消費者や取引先など)へ、当社のデジタル印刷技術で出力された「コミュニケーション媒体(チラシ/DM/カタログなど)」を活用することで、より接点力強化に繋がるソリューションを提供する 営業です。■顧客の売上向上という課題に対し、消費者へ訴求力あるDMやチラシの販促策立案・販促物制作プロセス改善、マーケティング力強化などを提案し、顧客の増力化を支援。またサービスビューローの出力サービス分野に対する品質や生産性改善を、印刷企業へは印刷工程の効率化や設備最適化や原価低減などの側面から印刷ビジネス全体の価値・売上向上に向けた提案を実施。■平均月残業約20時間以内/リモートワーク制度有 募集職種 [JGS1_35]【山口/地域限定】法人営業(GC営業)/富士フイルムG/印刷業界出身歓迎

■資産活用営業をお任せします。 将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【山口】資産活用営業/年休129日/経験者募集◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。 将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【山口】資産活用営業/年休129日/経験者募集◎

未経験者歓迎｜資格不問｜資格取得支援など福利厚生充実◎｜身体介助少なめ（対話が中心）

仕事内容 認知症の方の「自分らしい生活」を支えるお仕事です。少人数制なので、一人ひとりと歩幅を合わせ、一緒に料理や掃除をしたり、散歩や外食に出かけたりと、家庭的な温かい時間を過ごします。季節の行事など、楽しみを創る企画もあなたの手で。特別な資格や経験は不要、まずは「お喋り」と「優しい笑顔」から始めませんか？ 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【未経験歓迎】「一生モノの技術を、安定の公共工事で。直近5年の定着率90％以上が、居心地の良さの証です。」

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【過去10年出張ゼロ】 残業ほぼなし×転勤なし！ 公共工事メインの安定環境で 月給27万円～高収入を狙う！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅ 公共工事が6割！地元密着＆仕事量安定で長く働ける ✅ 給与下限27万円！山口県防府市周辺の相場以上の高待遇 ✅ 転勤・出張ゼロ！残業もほぼナシでプライベート充実 ✅直近5年間の定着率は驚異の90%以上！馴染みやすい職場環境 ✅セカンドキャリアをお考えの方も大歓迎 【業務内容】 防府市、周南市、宇部市エリアを中心とした 公共・民間工事における土木工事全般をお任せします。 （道路改良、アスファルト・コンクリート舗装、 造成工事、エクステリア工事など） 現在は公共工事が全体の約6割を占めており、 安定した仕事量と基盤があります。 地元で腰を据えて長く働きたい方にピッタリです。 ＜出張・転勤はありません＞ 過去10年間、出張が発生した実績はゼロ。 転勤もないため、お気に入りの街で安心して生活できます。 ＜残業はほぼありません＞ 日々の残業はほぼ発生しません。 土曜日出勤が発生した際が残業扱いとなるため、 平日の夕方以降は自分の時間をしっかり確保できます。 現場内や休憩場所は常に整理整頓されており、 原則禁煙のクリーンな環境です。 中途入社の先輩が多く、気さくなスタッフばかりなので、 すぐに馴染める温かい雰囲気ですよ。 ＜未経験スタートの方＞ まずは先輩のサポート （測量補助や作業補助、道具の準備など）からスタート。 1級・2級土木施工管理技士などの有資格者が イチから丁寧に教えるので、安心して飛び込んできてください。 ＜経験者の方＞ これまでの経験を活かし、建設機械の運転や ダンプ（4t～10t）の運転など、即戦力としてご活躍いただけます。

【平日12時出社】＼未経験OK／完全週休2日制＆基本定時終業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：英語講師/トレーナー ＼グローバル環境でキャリアアップ！／ ◎完全週休2日制 ◎基本12時出社 ◎残業少なめ ◎未経験・第二新卒歓迎 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 【仕事内容】 キッズから学生、社会人までさまざまな生徒様への英語レッスン (グループレッスン、プライベートレッスン、TOEIC対策など)をお任せします！ 具体的には？？？？ 英会話レッスンの実施（キッズ・学生・社会人対象） ◎カリキュラムに沿ったレッスンプランの作成 ◎保護者・生徒様との学習カウンセリング ◎各種イベント、ミーティングや研修参加など ★教育研修・OJT制度があるため未経験でも無理なく成長。 ★自身の英語力UPを支援する制度あり。英語スキルをさらに磨けます。 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 【入社後の流れ】 ◎新人研修(2週間) 教材やシステムの使い方、お客様対応などからスタート。 その後、キッズ、成人向けレッスンの流れを 1週間ずつ座学とデモレッスンで学びます。 ◎スクール配属 最初の1週間は先輩の授業を見学。 ◎教師デビュー(入社3～4週間後) 先輩から引き継いだレッスンを担当。生徒様情報も共有します。 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＜アピールポイント＞ 業界のリーディングカンパニーとして、『英会話のイーオン』を全国190校以上展開する当社。 グローバル化が急速に進む中、 あらゆる年代・職業で英語力向上へのニーズが高まっています。 こうした社会の期待にお応えするために、 第一線で活躍するティーチングスタッフを増員します。 英語力はあるけれど指導経験がない方、教育業界未経験の方も大歓迎です。 充実の研修制度で安心してスタートできます！

■鉄鋼・電子材料・フィルム製造に関わる検査装置、計測機器設置が主な業務となります。開発または計画から、設計、工事、試運転調整まで、実務と経験に応じて業務をお任せします。

企業名 東洋鋼鈑株式会社 求人名 【山口/下松】計装エンジニア ■年間休日120日土日祝/基本転勤無/高年収求人 仕事の内容 ■鉄鋼・電子材料・フィルム製造に関わる検査装置、計測機器設置が主な業務となります。開発または計画から、設計、工事、試運転調整まで、実務と経験に応じて業務をお任せします。 【具体的には】■品質要求、特異欠点発生等に応じるための検査装置、計測機器の開発、計画、設計、発注 ■検査・計測装置の制御、システムの計画、設計、発注 ・ハードウエア（電源回路、リレーシーケンス回路、等） ・ソフトウェア（PLC、HMIのプログラム） ■検査・計測装置全般の据付、配線工事の計画、設計、発注、試運転調整 募集職種 【山口/下松】計装エンジニア ■年間休日120日土日祝/基本転勤無/高年収求人

あなたの発見が品質を変える！ゲーム制作を裏側から支える仕事

仕事内容: 発売前のゲームを実際に操作し、 不具合がないか確認する仕事です。 ▼具体的には ・ゲームをテストプレイ ・画面表示や動作を確認 ・バグや不具合をチェック ・発生条件を専用シートへ入力 ・修正後のゲームを再チェック まずは簡単な確認作業から。 研修後にスタートするため、 IT経験がなくても安心です。 自分が見つけた不具合が直り、 ゲームが完成していく瞬間は、 この仕事ならではの達成感です。

土木建築系設備エンジニアを担当。オーナーとして基本設計(案画)を行い、ゼネコン等が作成した詳細設計図や構造計算書を読み解き、その妥当性を発注者側として評価、判断し、案件を推進頂きます。

企業名 三井化学株式会社 求人名 【山口/土木建築系設備エンジニア】発注者側としての面白さ/数億規模の仕事 仕事の内容 土木建築系設備エンジニアを担当。オーナーとして基本設計(案画)を行い、ゼネコン等が作成した詳細設計図や構造計算書を読み解き、その妥当性を発注者側として評価、判断し、案件を推進頂きます。 【業務の面白さ】 発注者側の立場で、計画の初期段階から関与し、主体的にプロジェクトを動かすことができます。主に装置を支える建屋や基礎が中心であり、建築構造の知識が直接的に活かせるポジションです。小～大規模案件まで、主担当として携わることができるやりがいのあるポジションです。 募集職種 【山口/土木建築系設備エンジニア】発注者側としての面白さ/数億規模の仕事

■鉄鋼・電子材料・フィルム製造に関わる機械設備に関わる先行技術開発をご担当いただます。製品品質向上のため必要となる生産設備の開発は、当社の次世代を担う重要業務であり、基礎研究から開発まで通期一貫で

企業名 東洋鋼鈑株式会社 求人名 【山口/下松】先行技術開発（機械設計）■年間休日120日/基本転勤無/高年収求人 仕事の内容 ■鉄鋼・電子材料・フィルム製造に関わる機械設備に関わる先行技術開発をご担当いただます。製品品質向上のため必要となる生産設備の開発は、当社の次世代を担う重要業務であり、基礎研究から開発まで通期一貫で 担当できる醍醐味がございます。 【具体的には】 ■既存設備の改造設計（改善）及び新規設備の構想設計/設備仕様の作成 ■取引先メーカーとの折衝（設備仕様打合せ、承認図の確認、取引先での完成検査） ■生産効率向上のための自動化に向けた工法開発、工程改善 等 ■技術研究所全般の機械設備に関わる業務 募集職種 【山口/下松】先行技術開発（機械設計）■年間休日120日/基本転勤無/高年収求人

プライベート重視でもOK♪働きやすさも収入も、両方手に入る職場！

仕事内容: ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ※45歳未満の方を対象とした求人です（例外事由3号イ） ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 【注目ポイント】 ★応募者全員と面接 ★未経験スタートのスタッフ多数 ★未経験でも月給28万円スタート ★最短1年で店長昇格（月給55万円以上も可能） ★自己資金ゼロから独立を目指せる制度あり 「今より収入を上げたい」 「未経験からキャリアアップしたい」 「将来は自分のお店を持ちたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 【仕事内容】 未経験からのスタートを前提とした採用なので、 特別な知識や飲食業界での経験は必要ありません。 まずは覚えやすい業務からスタートし、 少しずつできる仕事を増やしていきます。 ▼お任せする業務 ・ホールでの接客対応 ・洗い場での片付け、清掃 ・食材の仕込み ・チャーハンなどの調理 ・ラーメンの調理、盛り付け ・発注やレジ締めなど店舗運営のサポート 注文はタブレットが中心です。 業務のDX化も進んでいるため、飲食業界が初めての方でも仕事を覚えやすい環境です。 業務を覚え、できることが増えるほど昇給・昇格のチャンスも広がります。 将来的には店長へのキャリアアップはもちろん、独立オーナーを目指すことも可能です。